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NEWJob number: JN -052026-204075 Posted: 2026-06-08
人事・労務責任者候補
【東証プライム上場×成長企業】最適な就労環境の構築やWell-beingを推進 / 会社と従業員の相互発展に貢献する7.3 - 12 million yen Tokyo Human Resources HR Generalist
- Company overview
- Our client is a domestic healthcare company actively tackling the societal challenges posed by Japan\'s aging population through its multi-dimentional business. While its main business lies in recruitment services of healthcare / caregiving professionals, the company also provides a wide range of products and services including consulting, and the development of health management systems.
- Responsibilities
同社は事業成長やM&Aでの規模拡大等により、グループ・グローバル視野で拡大しており、労務が担う役割は今後益々重要となります。
本ポジションでは、グループの継続成長とリンクした人事制度の企画・設計や労務関連業務のマネジメント業務を軸に、
労務業務を会社運営上必要な機能とだけ捉えず、働き方全般を通じて価値貢献する組織として考え、牽引いただける方のご応募をお待ちしております。
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■所属組織のミッション
経営陣、事業責任者のパートナーとして、会社と従業員の相互発展を前提に、主に労働力向上の支援と健康経営の推進を通じて、グループの継続成長に貢献
■具体的な業務内容
※ご入社時にお任せする役割は、ご経験・ご志向に合わせて柔軟に検討させていただく想定です。
<国内>
グループの継続成長とリンクした人事制度の企画・設計
労務関連業務のマネジメント業務(オペレーションの設計含む)労働時間管理業務、人員管理業務(入退社・異動・休復職等)、給与計算業務、社会保険手続業務、雇用管理業務(契約管理・更新等)、安全衛生管理に関わる業務 等
人事情報データベースの管理オペレーション設計・運用
その他人事に関わる業務全般等
子会社の人事に関わるアドバイザリー業務
<海外>
海外駐在に関する制度、規定の企画
海外駐在に関する労務関連全般(ビザ対応、社宅対応、赴任帰任に関する業務等)
上記を、各国のHRおよび外部のパートナーと協働しながら運用
■魅力ポイント
グループ本社の人事・労務の立ち位置で、個別機能に特化せず、広く労務領域をご経験いただけます。
将来的には労務領域にとどまらず、人事制度企画やHRBP等の他人事領域に挑戦するチャンスがあります。
グループ・グローバル視野での成長に伴う様々な人事領域のチャレンジ機会・成長機会があります。
事業とも密接に連携するため、会社・事業の成長を支えているといった手触り感があります。
3,000人規模の従業員を支えるプロセスの構築・運用と海外労務の両方を経験することができます。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1
Kei Akiyama
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205308 Posted: 2026-06-08
Senior Data Scientist(AI/ML)|シニアデータサイエンティスト(AI/ML)
携帯電話補償サービスを提供する、グローバル企業/英語スキル活かせる8 - 11.5 million yen Tokyo Information Technology Data Scientist
- Company overview
- The company provides mobile phone protection services. As part of a globally expanding group headquartered in the United States, it offers protection services for mobile devices and has established a strong presence in the Japanese market. To ensure that users are not inconvenienced in the event of trouble, carriers offer services such as delivering a replacement device of an equivalent model to a location specified by the user within two days. Working closely with its group companies, the company provides protection services to major Japanese telecommunications carriers and supports peace of mind in the digital lives of many consumers as a familiar and trusted presence.
- Responsibilities
同社は携帯電話補償サービスを提供する、グローバル企業にて
日本およびグローバル市場におけるAIイノベーションを推進するシニアデータサイエンティストを募集しています。
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■ポジションについて
データサイエンスプロジェクトをリード・管理するとともに、データ分析、機械学習モデルの開発、AIソリューションの実用化までを一貫して担う、戦略性と実務力を兼ね備えた役割です。
ビジネス部門および技術チームと密接に連携しながら、LLMや生成AIなど最先端技術を活用したインパクトのあるソリューション開発を推進していただきます。
■具体的な業務内容
データサイエンスプロジェクトの企画・探索・開発・導入・運用まで、エンドツーエンドでプロジェクトをリードする
ビジネス目標に沿ったAI戦略・施策を設計し、優先順位付けを行う
関係者と連携しながら、課題定義、インサイト抽出、モデル結果の解釈・活用支援を行う
ビジネス部門とデータサイエンスチームの橋渡し役として、円滑なコミュニケーションと成果創出を推進する
LLMや生成AIなどの最新AI技術を活用し、革新的なソリューションを開発する
ビジネス課題を特定し、データサイエンス活用案件やPoC(概念実証)へ落とし込む
国内外の関係者・チームと連携しながらプロジェクト推進および関係構築を行う
クロスファンクショナルチームと協力し、データ収集・クレンジングを支援する
モデル評価指標を設計し、モデル性能およびビジネス成果を検証する
技術ドキュメント作成やステークホルダー向けレポーティングなど成果物全般を管理する
社内基準、ポリシー、手順を遵守する
その他、必要に応じた業務を遂行する
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Rieko Kawabe
Tech Services -
NEWJob number: JN -052026-204225 Posted: 2026-06-08
セキュリティマネージャー
グローバルコスメティクス企業/英語スキル活かせる8 - 11 million yen Ibaraki Information Technology IT Audit / IT Security / IT Risk
- Company overview
- Our client is a cosmetics manufacturer.
- Responsibilities
グローバルセキュリティチームの中核メンバーとして、日本国内の複数拠点におけるセキュリティ戦略の実行および運用をリードしていただきます。
外部ベンダーとの連携や緊急対応、CCTV・入退室管理などのシステム運用に加え、ポリシー策定や監査対応まで幅広くご担当いただきます。
本ポジションは、現場運用にとどまらず、拠点横断で安全性とリスク管理を推進する裁量の大きい役割です。
関係部門やグローバルチームと連携しながら、最適なセキュリティ環境の構築・高度化に貢献いただきます。
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■具体的な業務内容
複数拠点の警備員およびセキュリティシステムの統括、緊急対応・ベンダー連携
セキュリティポリシーの徹底、リスク特定と改善策の提案
セキュリティ関連コスト管理、イベント対応、インシデント分析
警察・外部機関との関係構築
機密性の高い調査対応および再発防止策の提案
社内イベントにおけるセキュリティ計画の策定
従業員向けセキュリティ教育・トレーニングの実施
会議・報告対応などの関連業務
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1
Rieko Kawabe
Tech Services -
NEWJob number: JN -032026-201367 Posted: 2026-06-08
【リモート可】HRBP|CTO領域
◆日本の大手医療機器メーカー/グローバルな環境で英語スキル活かせる/充実した福利厚生/大きく成長できる機会あり◆8 - 15 million yen Tokyo Human Resources HR Business Partner
- Company overview
- We specialize in the development, manufacturing, and distribution of medical and scientific equipment. We are particularly renowned for our expertise in fields such as endoscopy and digital camera technology. We prioritize quality and innovation in our products, playing a crucial role in the medical and research sectors. Furthermore, we tailor solutions to meet the needs of our customers, providing support to medical and research institutions worldwide.
- Responsibilities
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同社は、世界をリード
する日本
のメドテックカンパニー
です。
病変の早期発見や診断、そして低侵襲治療に役立つ
最適なソリューション・サービスの提供を通じて
対象疾患における医療水準の向上に貢献しています。
あなたもHRBP
として医療分野に貢献
しませんか?
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■ポジションについて
同社のCTOはR&D含む製品・技術の開発を行っている部署であり、先進的な製品を世の中に送り出しています。
HRBPは、CTOのシニアリーダーに対して戦略的な人事サポートを提供し、様々な人事関連の相談事項への対応、ビジネス戦略を踏まえた、人事目線での助言の提供をします。
また、人材開発や人事戦略・プランニングなどの他の人事チームと協力し、部門の課題解決に対応するための適切なイニシアチブの整理をします。
CTO領域において200名以上の従業員のカバーを頂きます。
■具体的な業務内容
他のCTO HRBPと連携し、CTO機能をサポート
主要なビジネス戦略、イニシアチブ、目標を理解するために、シニアリーダーシップチームとの強固な関係の構築・維持
シニアリーダーと連携し、革新的な人事ソリューションを提供す
ビジネス目標に最適に対応するため、人事戦略を設計・実施
従業員の強みを活かしながら、ビジネスの戦略的方向性を推進するための組織開発のコンサルティングを実施
タレント育成および後継者計画プロセスをサポートし、必要なソリューションを提供
ビジネスおよび人事の関係者と連携し、新しい人事ポリシーの開発及び導入をし、組織に価値をもたらす
グローバルおよびリージョンの人事チームと協力し、文化醸成、組織能力開発計画の構築、チェンジマネジメント、ソリューションをサポート
タレント獲得/採用、オンボーディング、教育、トレーニング&開発、タレントモビリティ、パフォーマンス管理、組織設計&有効性などのプロセスを円滑にする
■魅力ポイント
同社は変革期であり、様々な課題が常に発生しております。
その中で自由度高く自分自身でケースに合ったソリューション提供をしていくため、HRBPとして大きく成長ができる機会があります。
またCTO領域は同社のコア技術の開発をしている組織であり、HRBPとして最先端の技術に関わり、新しい製品を全世界に送り出すことで医療分野への貢献を実感できます。
■グローバルな環境
同社の経営陣は半数以上が外国籍。担当部署のトップも外国籍なので、英語の使用頻度が他日系企業と比較すると多いです。
また、実際に管理部門は外資系出身者も多く、グローバル環境で働くことができます。
■キャリアイメージ
HRBPとしてのキャリアを積み上げ、より上位の管理職を目指して頂くほか、他のCoE機能への異動もスキルと状況により可能です。
■働く環境
同社では個人を尊重し、時間や場所にとらわれることなく、プロフェッショナルとして、いきいきと働くことのできる環境を整備しています。
年間休日数129日、年次有給休暇初年度から20日支給、様々な特別休暇もありワークライフバランスをとりやすいです。
社員が自らの意志・希望に基づき成長・活躍し、キャリアを築いていけるよう様々なサポートを行っています。
社宅のほか、健康・育児・介護・資産形成など、さまざまな分野で福利厚生が充実しています。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6
Misato Nakao
Corporate Services -
NEWJob number: JN -052026-204720 Posted: 2026-06-08
【Hybrid】Global HR(Expert)|グローバル人事(エキスパート)
リモートワーク中心/高い成長性と安定した財務基盤のもと、グループ全体の経営をリードする存在/英語スキル活かせる9 - 11 million yen Tokyo Human Resources HR Generalist
- Company overview
- We provide comprehensive human resource services and offer a wide range of personnel solutions. We support the growth and career development of our employees while meeting the staffing needs of various companies. Our services include temporary staffing, temp-to-perm staffing, career transition support, and outsourcing, ensuring optimal matching for both individuals and companies. Additionally, we actively pursue global expansion, offering multinational h
- Responsibilities
■組織について
グループとしてグローバルに価値を提供できる経営の実現をミッションとして掲げ、グローバル人事戦略、評価報酬/タレントマネジメントおよびモビリティ制度の企画・運用を一貫して担っています。グローバル人事部は、部長・室長含め9名で構成されています。
30~40代を中心に在籍しており、新卒・中途入社比、男女比は約半々のチーム構成です。
メンバー各々が自発的な思考を持ち、新しい挑戦に対しても恐れず、積極的に取り組む姿勢が特徴的です。
■ポジションについて
現在、アジア・パシフィック地域の経営体制変更や欧州企業の買収など、海外事業は大きな転換期を迎えており、グローバル人事戦略やガバナンスの一層の強化が求められています。
本ポジションでは、部内の管理職とともに、人事戦略領域の戦略策定・企画・立案を中心に担っていただきます。
グローバル人事を新たなステージへと進化させるため、既存の枠に縛られることなく、変革をリードしていただく重要ポジションです
■業務内容
グローバル人事として、リージョナル人事との連携を通じた下記の業務をお任せいたします。中長期の経営計画や方向性を踏まえた、グローバル人事戦略の策定・企画・立案
グローバル人事戦略を踏まえた評価報酬/タレントマネジメント施策の企画・立案
M&AにおけるPMIの推進
グローバルHRガバナンスの企画・運営
グローバルモビリティ(海外赴任・バーチャルアサイメント)制度の企画・立案
海外駐在員の赴任・赴任中・帰任に係るモビリティ業務(VISA手続き、海外給与計算、給与手当支給、税務、安全管理など)の改善・標準化
■魅力ポイント
海外展開の強化はグループの重要戦略の1つです。その実現においてグローバル人事機能の強化は非常に重要な役割を担っています。
海外事業の変革フェーズにおける、グローバル人事施策、制度およびその運用基盤を作る経験を積むことが可能です。
これまでモビリティ業務を担ってきた方にとっては、戦略に紐づく施策やガバナンス領域の経験によりキャリアの幅を広げることができます。
国内・海外の経営層とのメールや会議を通じたコミュニケーションの機会がありますので英語を使用する機会があります。
リモートワークが中心で、出社は週1~2日程度です。マンスリーフレックスのためはたらきやすい環境です。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Kei Akiyama
Corporate Services -
NEWJob number: JN -052026-204870 Posted: 2026-06-08
国際物流戦略・調達(交渉・企画)
複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験が得られる/フレックスタイム制7.95 - 13 million yen Kanagawa Supply Chain Management Logistics
- Company overview
- We are engaged in the automotive business, contributing to the significant transformation of mobility society by providing new value tailored to each individual customer. By leveraging our accumulated expertise, we offer proposals to make car travel more enjoyable and fulfilling, support systems for safe driving, and vehicle-mounted systems and solutions optimized for environmentally friendly vehicles. Through the development of car-mounted systems, devices, and software that empathize with both "cars" and "people," we continuously create new value for car manufacturers\' car-making processes and people\'s mobility experiences.
- Responsibilities
同社は、車載向け電子機器や電動化システムを中心に、
運転負荷の軽減や移動体験の向上、環境対応車向けの革新的ソリューションを提供する企業です。
同グループの貿易物流サービスからの離脱(スタンドアロン化)の企画・実行フェーズにおいて、
業務委託パートナーや社内関係部署を巻き込んだ活動の牽引役を募集しています。
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■ポジションについて
国際物流における輸送・倉庫パートナーの選定および価格交渉を主導し、市況変動に耐え得る競争力ある物流コストの創出に貢献いただきます。
■具体的な業務内容
交渉戦略策定
輸送(海上、航空、ドレージ)、倉庫パートナー等との交渉(定期交渉に加え、都度交渉も含む)
マーケット分析、事業計画用インディケーション策定
新委託パートナーと実物流業者間の運用構築の主導。定着後も安定運用に向けた定点観測と業務プロセスの見直し
その他SA(スタンドアロン)化に向けた各種業務
■この仕事を通じて得られること
社内外との調整・交渉を通じた折衝力
複数部門を巻き込んだプロジェクト推進経験
貿易・輸出入を含む国際物流の実務知識
調達〜販売までを俯瞰したサプライチェーン全体の理解向上
■キャリアパス
物流職能の基幹人財として活動、経験後、将来的には全社物流責任者への道も開ける
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Ayako Kanasugi
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205327 Posted: 2026-06-08
営業事務
貿易事務や営業事務等ご経験のある方必見です。4.2 - 5.2 million yen Tokyo Support & Administration Sales Assistant
- Company overview
- Our client sells, installs, repairs, modifies, and maintains engines, power generation equipment, and other products.
- Responsibilities
- 具体的には営業事務全般、OBIC7を利用した入力(受注、仕入、検収、請求、入金等)業務、顧客登録、案件及び経費処理、電子帳票入力保存処理、輸入業務伝票処理(見積、業者への請求業務、営業及び調達へのサポート等含)、建設業法及びグリーンサイト入力及びチェック、営業のサポート、電話対応全般、その他庶務業務などを行っていただきます。残業は月平均10時間程度となります。
Kazuhiro Kitagawa
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205324 Posted: 2026-06-08
イベントマーケティング(管理職)
大規模イベント運営、顧客エンゲージメントまたは体験型マーケティングの経験が活かせます。15 - 18 million yen Tokyo Sales & Marketing Advertising / Media Planning
- Company overview
- We are a leading insurance company operating in Japan. We offer a wide range of insurance products and provide non-life insurance services to individual and corporate clients. We offer a diverse range of insurance products, including automobile, fire, and personal accident insurance, and provide plans tailored to meet the insurance needs of our customers. We emphasize high quality customer service and efficient responses, earning the trust of our clients. In addition, we are committed to stable operations and growth, leveraging our years of experience and expertise. With our leadership in the insurance industry, customer protection and satisfaction are our top priorities.
- Responsibilities
- イベントのコンセプト設計、ロジ、コンテンツ企画、当日運営を含む、イベント運営をー気通貫で管理。
ブランディング、イベント参加者の体験全体を含むイベントプロダクションを統括。
大規模かつ同時進行する複数のプロジェクトを、適切な優先順位付けと判断力もって管理。
3~4名のチームを率い、育成・パフォーマンス向上を推進。
外部エージェントや制作ベンダーおよび戦略パートナーを適切に管理し、高品質な成果物の提供およびコスト対効果の最適化を実現。
高い財務規律のもとで予算を管理し、コスト効率化を確保するとともに、必要に応じて明確な投資対効果(ROI)を実現。
イベント成果を測定し、インサイトを蓄積するとともに、品質、参加者体験、およびビジネスインパクトの継続的な改善を推進。
Emi Iida
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205323 Posted: 2026-06-08
営業アシスタント
営業事務や貿易事務のご経験が活かせます。6.56 - 8.87 million yen Tokyo Supply Chain Management Import / Export
- Company overview
- Our client is a trading company that mainly deals in chemical products and physics and chemistry equipment.
- Responsibilities
- 海外および国内取引先よりの受注(直接ユーザーや代理店からの受注)
メーカー、製造委託先への発注
EDI受発注業務
在庫管理業務
国内倉庫への出荷指示や納期管理
売上計上、仕入計上(SAPシステムを使用)
納品書、請求書の発行と発送(一部指定伝票あり)
売掛金、買掛金の管理(入金・支払)は総務部管轄だが、一部計上チェック及び支払依頼は行う
顧客からの問い合せ対応(商品に関する問合せやクレーム処理)
販促活動(顧客名簿管理・カタログ送付・サンプル送付等)他、営業部員のアシスタント業務(資料作成、見積書作成、送付等)
Kazuhiro Kitagawa
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205150 Posted: 2026-06-08
Total Rewards Specialist|報酬制度スペシャリスト
成長できる環境/英語スキル活かせる6 - 8 million yen Tokyo Human Resources Compensation & Benefits
- Company overview
- We offer engineer dispatch, development outsourcing, and paid employment placement services in the fields of IT and information systems, mechatronics and electronics, and bio-chemistry. We contribute to the improvement of our clients\' performance by providing our unique high-value-added service called "Value Chain Innovator," which innovates the development processes and business structures of companies. We aim to enhance corporate value and achieve long-term stable development, contributing to the overall development of society.
In addition, under the philosophy of "maximizing the happiness and potential of people and society through the creation and nurturing of human resources," we view our employees as valuable human assets. By developing their abilities, we transform them into "human resources" that contribute to society. - Responsibilities
同社は、IT・情報システム、メカトロニクス・エレクトロニクス、バイオ・ケミストリー分野におけるエンジニア派遣、開発請負、有料職業紹介事業を展開しています。
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■ポジションについて
専門職としてマネージャーの一定の指揮のもと、以下の報酬制度全般の運用ををメインにリードいただきます。
■具体的な業務内容
基本給に関係する業務(昇給、昇降格に伴う給与調整、新卒初任給、外部採用時の報酬オファー、給与レンジの管理など)
賞与等に関係する業務(STI/賞与、ボーナス、インセンティブなど)
外部ベンダーと連携し、給与レンジの作成や修正、STIや総報酬に必要なベンチマークデータの取得とデータ分析・活用を行う。
※運用をメインにリードいただくものの、仕組みづくりや制度改定にも積極的に関わっていただくことが可能です。
※新しいチームメンバーのトレーニングや、専門職のリーダーとしての役割を担う場合もあります。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Yukiko Nakamura
Corporate Services -
NEWJob number: JN -032026-202243 Posted: 2026-06-08
Network Engineer|ネットワークエンジニア
最新のテクノロジーを活用し、大規模なネットワークインフラをゼロから構築できる/英語スキル活かせる8 - 12 million yen Tokyo Information Technology Network Engineer
- Company overview
- We are engaged in the research, development, manufacturing, and sale of pharmaceuticals. We strive to maintain independent management, research, development, production, and sales functions, along with our unique international expansion efforts and the strengthening of our research and development capabilities. Focusing on strategic areas such as "cancer," we are accelerating the creation of promising new drugs, including antibody drugs. We also actively pursue global expansion, aiming to provide high-quality pharmaceuticals and services to patients worldwide.
- Responsibilities
同社は、抗がん剤や抗体医薬品に強みを持つ、日本トップクラスの研究開発型メガファーマです。
そんな同社が、デジタルトランスフォーメーションの推進及びITによるビジネス競争力強化を目指し、ITインフラ要員増強のため、
【ネットワークエンジニア】
を、募集いたします。
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■具体的な業務内容
ゼロトラストアーキテクチャやAIを活用したネットワーク最適化を含む次世代ネットワーク構想の企画推進
クラウドサービス(AWS/Azure/Google Cloud)を活用する中外製薬グループの大規模ネットワークの企画/設計/構築
クラウド及びオンプレミス環境におけるLAN、WAN、外部接続、CDN(Akamai)、SWG(Zscaler)などのネットワークの企画・設計・構築
■魅力ポイント
過去の課題や経験を活かしながら最新のテクノロジーを活用し、大規模なネットワークインフラをゼロから構築するプロセスに面白みを感じることができます。
グローバルメガファーマであるロシュとの連携機会もあり、国際的な環境で働くことができます。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob10
Rieko Kawabe
Tech Services -
NEWJob number: JN -112025-196338 Posted: 2026-06-08
【フルリモート可】セキュリティマネージャー(CISO候補)
創業10年未満のプライバシー保護のスタートアップが世界に挑む/出社は年4回のみ。あとはリモートで勤務可能です。12 - 18 million yen Aichi Information Technology IT Audit / IT Security / IT Risk
- Company overview
- We are a company that provides solutions related to privacy protection, focusing on confidential computing.
We aim to solve the digital privacy issues faced by companies and strive to create a world where privacy is protected while maximizing data utilization.
We believe that in today\'s world, where data utilization is a source of competitive advantage for businesses, it is crucial to appropriately balance business value and privacy risks.
We understand that privacy is a highly complex and challenging issue, and we continue to work diligently to address these challenges with a team of professionals and advanced technology. Additionally, we are dedicated to achieving not just digital transformation (DX) but privacy DX. - Responsibilities
今後の事業拡大に伴い、戦略的にセキュリティを推進できる専任リーダー
を募集いたします。
今回募集する本ポジションでは、顧客企業が増加する中で、
セキュリティマネージャとしてコーポレートITからクラウドインフラ、アプリケーションに至るまで、
全社的な攻めのセキュリティを主導
していただける方、
特に、【CISO候補】
として経営レイヤーとしての活動にご関心がある方を歓迎しています。
~ぜひ一緒に次世代のセキュリティ市場を開拓してみませんか?~
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■ポジションについて
全社横断の攻めのセキュリティ実現のための戦略立案から実行までを幅広くご担当いただきます。
■具体的な業務内容
会社全体のセキュリティおよびプライバシーガバナンスにおける戦略を策定
ISO27001やSOC2、各種プライバシー関連法規(GDPR、CCPAなど)への適合性を担保
ISMS委員会やセキュリティチームの運営・リード
プロダクトチームとの協働
インシデントレスポンス計画の策定・維持および、発生時の指揮・指導
第三者機関や社外パートナーと連携し、トラブルシューティングを迅速に実施
最新のセキュリティ脅威やプライバシー関連法規制を踏まえた定期的な研修の実施
顧客や規制当局、監査法人等との折衝・説明責任の遂行
業界のセキュリティコミュニティへの情報共有・貢献
コーポレートIT&セキュリティとしてコーポレート業務効率の向上
セキュリティを高めた社内ネットワーク構築・運用の主導
◼️魅力ポイント
同社は「技術・資本・顧客基盤」の三拍子が揃い、まさにブレイクスルー期に突入しています。コア技術の進化秘密計算エンジンのモジュール化が完了。データも AI モデルも暗号化したまま高速処理できる国内初の基盤です。
資本の厚み累計調達額は 21 億円に到達し、プロダクト拡充とグローバル展開へ投資を加速しています。
顧客の広がり大手企業でのプライバシーDX導入に向けたコンサルティングや、共同開発、業務提携など、エンタープライズ領域での採用が拡大中です。
◼️働き方
◤フルリモート&フレックスで自分の働き方をカスタマイズ!◢
北は北海道から南は沖縄まで、フルリモートメンバーが大活躍中。
13〜16時のコアタイム以外なら、朝5時〜22時まで柔軟に働けるフレックス制で、家庭や趣味との両立もしやすくなっています。
3ヶ月ごとに1回(年4回)オフサイトで全社の方向性を揃える日を除いてフルリモート可能です。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob4
Rieko Kawabe
Tech Services -
NEWJob number: JN -062026-205254 Posted: 2026-06-08
Strategic Business Analyst|戦略ビジネスアナリスト
システム部門の立場から、サービスや顧客体験を変える上流企画に関われる/英語スキル活かせる8 - 11.5 million yen Tokyo Information Technology IT Management
- Company overview
- The company provides mobile phone protection services. As part of a globally expanding group headquartered in the United States, it offers protection services for mobile devices and has established a strong presence in the Japanese market. To ensure that users are not inconvenienced in the event of trouble, carriers offer services such as delivering a replacement device of an equivalent model to a location specified by the user within two days. Working closely with its group companies, the company provides protection services to major Japanese telecommunications carriers and supports peace of mind in the digital lives of many consumers as a familiar and trusted presence.
- Responsibilities
同社は携帯電話補償サービスを提供する、グローバル企業です。
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■ポジションについて
システム部門の一員として、大規模クライアント企業向けのサービスや顧客体験を進化させるためのデジタルソリューションの構想・企画・Business Case化をリードするポジションです。
まだ課題やアイデアが曖昧な段階から入り込み、ビジネス課題・顧客課題・業務課題を整理し「何を作るべきか」「なぜ必要か」「どのような価値を生むのか」を明確にしていきます。
単なる調整役ではなく、自ら仮説を立て、サービスを変えるデジタル施策を考え、シニアマネジメントの意思決定につながる提案へ落とし込むことが期待されます。
担当範囲は、システム施策の上流工程です。Business Case承認後の開発・導入プロジェクトのリードは主な責任範囲ではなく、承認後はデリバリーチームへ引き継ぎます。
■具体的な業務内容システム部門として推進するデジタル施策の上流企画をリードするクライアント、ビジネス部門、UX、データ、IT部門と連携し、課題や成長機会を特定する曖昧な課題やアイデアを整理し、業務要件・システム要件・期待効果を明確化するサービス価値や顧客体験を高めるデジタルソリューションを企画・提案するBusiness Case、投資提案、ロードマップ、経営向け資料を作成し、プレゼンするビジネス価値、顧客影響、実現性、コスト、リスクを踏まえて施策の優先順位付けを行うBusiness Case承認後は、開発・導入チームへ背景、目的、要件を適切に引き継ぐ
■魅力ポイント
システム部門の立場から、サービスや顧客体験を変える上流企画に関われる
自らアイデアを出し、デジタルソリューションをBusiness Caseとして具体化できる
シニアマネジメントと直接議論し、重要な意思決定に関与できる
単なる調整役ではなく、「何を作るべきか」を考える中核的な役割を担える
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Rieko Kawabe
Tech Services -
NEWJob number: JN -062026-205203 Posted: 2026-06-08
Technical Business Analyst|テクニカルビジネスアナリスト
ポジティブなカルチャーでコラボレーションを大切にするグローバル企業8 - 11.5 million yen Tokyo Information Technology IT Management
- Company overview
- The company provides mobile phone protection services. As part of a globally expanding group headquartered in the United States, it offers protection services for mobile devices and has established a strong presence in the Japanese market. To ensure that users are not inconvenienced in the event of trouble, carriers offer services such as delivering a replacement device of an equivalent model to a location specified by the user within two days. Working closely with its group companies, the company provides protection services to major Japanese telecommunications carriers and supports peace of mind in the digital lives of many consumers as a familiar and trusted presence.
- Responsibilities
同社は携帯電話補償サービスを提供する、グローバル企業です。
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■ポジションについて
ビジネスアイデアを実際のシステム・サービスとして形にする重要な役割を担います。
ビジネス部門、開発チーム、UX、QA、データチームなどと連携しながら、要件定義、ユーザーストーリー作成、開発支援を行い、大規模なクライアント向けサービスの実現を推進します。
ビジネスとテクノロジーの橋渡し役として、複雑な要件を整理し、開発可能な形へ落とし込むことにやりがいを感じる方に適したポジションです。
■具体的な業務内容
ビジネス要件を機能要件、ユーザーストーリー、業務フロー、開発仕様へ落とし込む
ビジネス部門、開発、UX、QA、データチームと連携し、プロダクト・システム開発を支援する
要件整理や仕様確認のファシリテーションを行い、ビジネスと開発チームの橋渡しを担う
バックログ管理、優先順位調整、Agile開発プロセスを支援する
ソリューション設計レビューに参加し、顧客体験やビジネス要件との整合性を確認する
QA・テスト支援として、要件確認、テスト観点レビュー、品質向上施策をサポートする
社内基準、ポリシー、手順を遵守し、その他必要に応じた業務を遂行する
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Rieko Kawabe
Tech Services -
NEWJob number: JN -022026-200338 Posted: 2026-06-08
IT Infra Specialist
ヨーロッパの自動車販売会社の日本法人/英語スキル活かせる6 - 7.5 million yen Tokyo Information Technology Network Engineer
- Company overview
- The company is the Japanese subsidiary of Europe\'s largest automotive sales company.
- Responsibilities
同グループのITインフラに関わる導入・運用・保守業務を担うポジションです。
オーストリア本社IT部門や各IT外部業者と密に連携し、ITインフラのセキュリティ強化および安定稼働に貢献していただきます。
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■具体的な業務内容
LAN、WAN、Wi-Fi、VPN、ファイアウォールなど、ネットワークインフラの運用・保守
物理および仮想のWindowsサーバーインフラの運用・保守
インフラの健全性、パフォーマンス、容量を監視し、問題を事前に特定・解決
インシデントやサービスリクエストへの対応、原因分析の実施、予防策の導入
変更管理プロセスに従ったインフラ変更の管理・改善
ハードウェア、ソフトウェア、サポートサービスに関するベンダーやサービスプロバイダーとの調整
技術文書、構成図、運用手順書の作成・維持
セキュリティ、リスク、コンプライアンス要件への準拠を確保
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob10
Masaaki Sato
Consulting -
NEWJob number: JN -052026-204375 Posted: 2026-06-08
SCM Strategy & Operations Manager
サプライチェーンの横断的な改善業務6 - 10 million yen Tokyo Supply Chain Management Supply Chain Management
- Company overview
- The company provides mobile phone protection services. As part of a globally expanding group headquartered in the United States, it offers protection services for mobile devices and has established a strong presence in the Japanese market. To ensure that users are not inconvenienced in the event of trouble, carriers offer services such as delivering a replacement device of an equivalent model to a location specified by the user within two days. Working closely with its group companies, the company provides protection services to major Japanese telecommunications carriers and supports peace of mind in the digital lives of many consumers as a familiar and trusted presence.
- Responsibilities
同社は携帯電話補償サービスを提供しています。
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■ポジションについて
SCM全体を俯瞰し、企画・業務改善・プロジェクト推進・ガバナンス強化を担う中核ポジションです。部門横断での調整や意思決定支援を通じて、事業運営の可視化と高度化を推進します。
また、AI活用などの業務変革にも関与し、サプライチェーン全体の生産性向上と実行基盤の強化をリードいただきます。
■具体的な業務内容
SCM全体の企画・横断調整を担い、部門横断での計画立案、課題管理、実行推進をリード
主要クライアント案件の進捗管理や関係部門調整を通じ、複雑案件の円滑な推進を支援
SCM戦略や改善テーマの企画から実行までを主導し、継続的な業務改革を推進
物流・品質・納期・コストなど各種指標を分析し、課題特定と改善施策の立案・実行を推進
SCM運営における品質・納期・リードタイム管理を強化し、安定運営とサービス向上に貢献
各種プロジェクトや会議体の運営を担い、関係者調整と意思決定を推進
SCM領域の専門家として、関連プロジェクトや財務議論への支援・助言を実施
コンプライアンス・監査対応を通じて業務統制の維持・強化を推進
AIやデジタル技術の活用により、業務の効率化・高度化・標準化をリード
■管理職責任
本ポジションはPeople Leaderではありませんが、案件推進上の管理責任を担います。
具体的には、担当テーマやプロジェクトにおける計画策定、進捗管理、課題管理、優先順位整理、関係者調整、会議運営、成果報告、リスク管理を担い、複数部門を巻き込みながら実行責任を持って前進させることが求められます。
正式な部下の人事評価責任は前提ではない一方で、実質的には関係者を動かすリーダーシップ、案件オーナーシップ、実行管理責任が必要です。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1
Misato Nakao
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205306 Posted: 2026-06-08
法務担当
従業員の国籍は約100というグローバル企業5.8 - 9.5 million yen Tokyo Legal & Compliance In-house Legal
- Company overview
- We are a leading cosmetics manufacturer based in Japan. We develop, manufacture, and sell products related to beauty and health. Our products aim to meet the skincare and beauty needs of our customers by using high-quality and effective ingredients. We focus on scientific research and innovation, incorporating the latest trends and technologies to continually offer new products and services. Additionally, we are committed to pursuing sustainable business practices by considering environmental impact and engaging in social contribution activities. We are beloved by many people worldwide and have established ourselves as a leading company in the field of beauty and health.
- Responsibilities
- 私たちは、企業法務の高度な専門知識と実践力を基盤に、事業部門に真に寄り添う戦略的ビジネスパートナーとして、企業活動を力強く支えることを目指しています。単なるリスク管理にとどまらず、潜在的な法的リスクを先取りして最小化するとともに、挑戦を後押しする攻めの法務を実践することで、持続可能な成長をサポートします。また、法務の視点から経営および事業の意思決定に深く関与し、透明性・公正性・コンプライアンスを確保しながら、企業価値の最大化と中長期的な目標達成に貢献してまいります。・当グループの事業活動に関わる法務案件(会社法・独禁法・労働法・著作権法・PL法・個人情報保護法等)への対応・当グループの事業活動に関わる各種契約の作成・審査・交渉支援・訴訟等の法的紛争や各種クレーム案件への対応・解決支援・社内プロジェクトにおける法的支援・社内関連部署に向けた法的研修や啓発活動の企画・推進・部内メンバーの専門能力向上に向けたサポート・育成※部下を持つポジションではありません業務内容:
契約書の審査や. 事業部門からの法律相談に応じ、具体的なアドバイスや解決策を提供する
法令や規制の最新情報を収集し、社内への周知を通じた全社的なコンプライアンスを強化
社内研修を実施し、法務に関する知識を広めて社員の意識向上を図る
Emi Iida
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205078 Posted: 2026-06-08
Global Business Operations|海外ビジネス推進
これまでのやり方にとらわれず、新しい取り組みに挑戦できる/英語スキル活かせる7.5 - 13 million yen Kanagawa Industrial Sales
- Company overview
- Our client is a well-known Japanese machinery manufacturer, distinguished for providing IT-driven business solutions across a comprehensive range of services. Many of its products, mainly office machinery, incorporates their distinctive imaging technology, and their reach extends internationally
- Responsibilities
同社は主にITをベースとしたビジネスソリューションを提供する、日本を代表する大手機器メーカーです。
同社はアジア・パシフィック各国で長年事業を展開しており、今後も同エリアでの事業強化を推進します。
事業拡大を加速するため、海外現地法人や事業部門との連携強化を進めており、
今回の募集はそのための組織強化を目的としています。
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■ポジションについて
各国のビジネス推進に関わる様々な課題に対してプロジェクト単位でリードいただく事を想定しています。
■具体的な業務内容
海外現地法人と連携する代理店リベート、新規/既存代理店提携におけるガイドライン監査(監査/契約/承認プロセスの整備、見直し、運用など)
海外現地法人へのリベート施策の検討、展開
海外現地法人への販売促進スキーム/業務フローの再構築・運用
新商品導入時や価格改定時に、商品部門や各国法人との連携、システム対応
■魅力ポイント
事業本部から海外現地法人への直接コミュニケーションやマネジメント強化を進める中で、これまでのやり方にとらわれず、新しい取り組みに挑戦できます。
日本をベースにしながら、海外各国の拠点との関わりを持って、業務が可能です。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -062026-205305 Posted: 2026-06-08
経営戦略部 財務企画メンバー
複業を推奨する企業/ユニークな福利厚生あり8 - 12 million yen Tokyo Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy
- Company overview
- Our client is a biotechnology company that primarily utilizes a type of algae to sell food and cosmetics, and conducts research into biofuels.
- Responsibilities
- 業務内容:
M&Aやアライアンスのエグゼキューション(計画策定、DD、ドキュメンテーション、バリュエーション、交渉)及びPMI計画策定・実行支援
新規M&A案件のソーシング
グループ会社の経営管理・支援
マレーシアにおける商業プラントJVに係る財務関連業務(事業計画、資金調達、株主間調整等)
投資計画の立案・精査、資金調達のプラニング
FP&A(管理会計)、IRのサポート
変更の範囲:会社の定める業務
Yukiko Nakamura
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205075 Posted: 2026-06-08
Global Market Development & Business Expansion|グローバル市場開拓・事業推進
海外で新しい市場を立ち上げる経験が積める/将来的に駐在となる可能性あり7.5 - 13 million yen Tokyo Industrial Sales
- Company overview
- Our client is a well-known Japanese machinery manufacturer, distinguished for providing IT-driven business solutions across a comprehensive range of services. Many of its products, mainly office machinery, incorporates their distinctive imaging technology, and their reach extends internationally
- Responsibilities
同社は主にITをベースとしたビジネスソリューションを提供する、日本を代表する大手機器メーカーです。
複合機・オフィスプリンター事業の海外拡販が進む事に伴い、海外事業部として新規エリアの事業立ち上げ・代理店開拓について、
現メンバーと一緒に担っていただける方を求めており、組織強化を目的とした増員募集
となります。
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■配属予定部門
同社にとって新たな市場(北米・欧州・中東・アフリカ)に対するオフィスプリンタービジネス(複合機)の立ち上げ・拡大をミッションとする部門となります。
中東・南アフリカ、英国、欧州、北米市場への参入を果たし、今後さらなる拡大を目指しております。
■ポジションについて
新販売地域における複合機の海外営業及び代理店開拓支援をお任せします。
また、富士フイルム現地法人と協業いただきます。
■具体的な業務内容
北米/欧州/グローバルサウス(いずれか)のエリアにおける市場調査と代理店選定・契約
新たなディーラー網の構築支援、既存ディーラーとの関係強化
代理店販売のマネジメント
各国ディーラーに対するガバナンスの仕組み整備
※北米/欧州/グローバルサウスのエリアはこれから拡大していくエリアで、事業を創っていく段階であることから、新たなチャレンジとなる役割を担っていただきます。
※海外現地法人とのやり取りにて英語活用をいたします。
配属チームのメンバーは海外駐在経験がある方がほとんどとなり、英語活用の経験がある方です。
■魅力ポイント
海外で新しい市場を立ち上げる経験が積め、事業立上げが進めば自ら現地に赴任してビジネスをリードするチャンスがあり、将来的に駐在となる可能性のあるポジションとなります。
※赴任/駐在については、業務を通じてご本人の適正にて判断させていただきます。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Hirohito Ezawa
Industrial