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対外コミュニケーションズスペシャリスト

ソーシャルメディアモニタリングの実務経験をお持ちの方必見です

10 - 13 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales

Company overview: We are a leading insurance company operating in Japan. We offer a wide range of insurance products and provide non-life insurance services to individual and corporate clients. We offer a diverse range of insurance products, including automobile, fire, and personal accident insurance, and provide plans tailored to meet the insurance needs of our customers. We emphasize high quality customer service and efficient responses, earning the trust of our clients. In addition, we are committed to stable operations and growth, leveraging our years of experience and expertise. With our leadership in the insurance industry, customer protection and satisfaction are our top priorities.
Responsibilities: ◎ディアリレーションズおよび外部レピュテーション
ビジネス優先事項、ブランドポジショニング、およびレピュテーションを支援するメディアリレーションズ戦略を策定・実行
日本におけるビジネス、金融、保険、業界専門メディアおよび一般メディアとの強固な関係を構築・維持
報道機関からの問い合わせ窓口として、関連する社内ステークホルダーと対応を調整し、適切なレビューおよび承認プロセスを実施
プレスリリース、メディアステートメント、Q&A資料、ブリーフィングノート、トーキングポイント、その他外部コミュニケーション資料を作成・編集
関連メディア等との対話の中で同社のリーダーシップ、ケイパビリティ、商品・サービス、リスク関連の専門性を適切に発信する機会を特定
経営陣及び社内エキスパートに対するメディアインタビュー、講演、パネルディスカッション等の対外コミュニケーションの機会に向けた準備を支援
メディア報道、業界動向、競合他社の動向、新たな課題のモニタリング
メディアリスト、レポーティング、報道分析、および活動後のトラッキング等を管理
◎戦略的かつ整合性あるコミュニケーション
グローバルメッセージ、事業戦略、および日本市場の優先事項に整合していることを確保
グローバルおよびリージョナルのコミュニケーションチームと連携し、グローバルレベルのメッセージを、文化的妥当性、規制への配慮、およびトーンの一貫性を確保しながら日本向けにローカライズ化
ビジネス部門リーダーおよび各ファンクションと連携し、重要なアナウンスメント、ビジネス施策、パートナーシップ、商品等の開発、業界イベント、および風評リスクに関する事項について、コミュニケーション計画を策定
メッセージの作成、ステークホルダーへの影響、タイミング、ポジショニングに関する助言
メディア向け資料、ウェブサイトコンテンツ、ソーシャルメディア、担当役員を通じた専門性高い情報発信の企画、その他業界向けコミュニケーション等、全ての対外チャネルにおいてコミュニケーションの一貫性を維持
社内広報チーム、デジタルマーケティング、ブランド、イベントやソーシャルメディア担当を含むクロスファンクショナルチームと連携し、横断的なコミュニケーション計画を支援

日系グローバルの成長支援｜クロスボーダー営業（エキスパート）

ビジネスレベルの英語力をお持ちで、海外法人向け営業経験をお持ちの方必見です。

15 - 20 million yen Tokyo Sales & Marketing Brand Management

Company overview: We provide comprehensive human resource services and offer a wide range of personnel solutions. We support the growth and career development of our employees while meeting the staffing needs of various companies. Our services include temporary staffing, temp-to-perm staffing, career transition support, and outsourcing, ensuring optimal matching for both individuals and companies. Additionally, we actively pursue global expansion, offering multinational h
Responsibilities: 欧州、米国にて日系グローバル企業の現地法人に対する人材派遣ならびに同社の持つSaasプロダクトのリードナーチャリングと提案活動を担当いただきます。
本ポジションについては、フランス（パリ、エクサンプロバンス）・米国（ルイビル）への出張が発生する場合があります。

主な業務内容：
派遣先の開拓
営業先企業へのSaasプロダクトを用いた生産性改善提案
人材パートナーとしての継続的支援

CFO候補/経理財務責任者

会社の根幹に関わるポジション／大手ホテル予約サイト運営

12 - 17.4 million yen Tokyo Accounting & Finance CFO

Company overview: The company provides services and solutions for the travel industry. By leveraging digital technologies, it supports business operations and service delivery for organizations across the sector. Through collaboration with a diverse network of partners, the company helps improve user experiences and operational efficiency. By adapting to evolving market conditions and customer needs, it continues to drive value creation and sustainable growth.
Responsibilities: ■ポジションについて
経理財務責任者として、経理財務機能の立て直しと強化を担っていただきます。
財務戦略の立案・実行、予算策定・予算管理、月次・年次決算の統括、内部統制整備、監査対応、経営陣への数値レポーティングおよび意思決定支援など、経理財務領域を幅広く統括いただくポジションです。
特に、経理財務オペレーションの再構築や管理プロセスの整理・改善など、現状課題の大きい領域に対して、実務とマネジメントの両面から変革を推進いただくことを期待しています。
■具体的な業務内容
経理財務戦略・マネジメント財務戦略の提案
予算策定・予算管理
経営陣への数値レポーティング
経営意思決定支援

経理財務部門の統括月次・四半期・年次決算業務の統括
経理財務部門のマネジメント
経理体制の構築・強化
管理プロセス・業務フローの整備、改善

内部統制・監査対応内部統制の整備・運用
J-SOX監査対応
子会社対応

■魅力ポイント
経理財務機能の立て直しという、会社の根幹に関わる重要ミッションを任せていただけます。
経営陣と近い距離で、数値と運営の両面から経営を支える立場を担えます。
混乱した現場を自らの手で整え、持続可能な管理体制を構築できる達成感があります。
経理・財務・統制・監査対応を横断した幅広い経験・スキルを活かせる環境です。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

Finance & Controlling - Manager of Regional Office APAC

キャリアの幅◎ / 社内転職も可能／英語スキル活かせる

9 - 12 million yen Tokyo Accounting & Finance Finance Manager

Company overview: We primarily engage in the development, design, manufacturing, sale, export, import, and other transactions of trucks, buses, and industrial engines. With our foundation in advanced technology and quality control, we strive to enhance the latest engine technologies and safety performance with environmental considerations. We also provide reliable services in domestic and international markets, with a robust after-sales support system. Aiming to offer sustainable transportation solutions, we focus on the development of electrification and autonomous driving technologies. With our extensive experience and innovation, we have established our position as a leader in the commercial vehicle industry.
Responsibilities: 同社は、商用車の開発・製造・販売を行うグローバル企業で、環境対応車に注力しています。
これまで培ってきた日本の技術力とグローバル市場での経験をもとに、革新的な商用車の開発、カーボンニュートラルへの挑戦、CASE技術（電動化・自動化など）への取り組みを加速させていきます。
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■部門について
中核として国際市場の価格戦略や事業計画を担い、同社のグローバル展開を支援しています。
本ポジションはAPAC事業管理マネージャーのもと、管理業務を担当し各部門と連携しながら、数値を通じて地域ビジネスの成長を推進します。
グローバルな視点で戦略を描き、数字で未来を動かす - そんなやりがいを感じられるポジションで、あなたの経験とスキルを活かしてみませんか？
■主な業務内容
経営支援・戦略推進
財務状況の可視化および経営層への報告
市場ごとのリスク・機会分析と意思決定支援
計画・報告・リスク管理
売上・価格・割引管理の統括
事業計画の立案・推進およびレポーティング
内部統制の運用と財務リスク管理
部門連携・調整
営業・製品・法務など関係部門との連携推進

■魅力ポイント
APAC地域における横断的な議論・施策をリード幅広い部門との連携を通じて、会社全体のプロセス理解を深められる

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コンサルタント

最先端テクノロジーを活用したコンサルティング

7 - 11 million yen Tokyo Sales & Marketing Brand Management

Company overview: The company provides management consulting and IT strategy services. As part of a large corporate group, it supports clients across a wide range of industries in addressing business and operational challenges. By combining professional expertise with technology, the company helps drive business transformation, digital enablement, and organizational change. Through close collaboration with clients, it contributes to sustainable growth and long-term value creation.
Responsibilities: ～AI、IoT、Roboticsなどの最先端テクノロジーを活用して、お客様と共に
新事業の創出を支援します。～
＜業務概要＞
・デジタルテクノロジーを活用した新サービスの構想をお客様と共に策定し、新サービス企画立案、事業計画作成、立上げ推進などの支援を行います。
・研究所で開発されたテクノロジーや当グループのデジタル改革で培ったノウハウを活用して様々な業種のお客様と共に新しいサービスの創出に挑みます。
＜コンサルティングテーマの例＞
①脳科学や生体情報を活用した新ビジネス創出支援
脳計測をはじめとする生体情報の取得・活用による、働き方改革推進や社内コミュニケーション向上への応用策の検討や、新型保険を活用したビジネスモデルの創出。
②デジタルテクノロジーを活用した新事業構想策定及び事業計画作成支援
お客様視点で新しいサービスの可能性を発想すると共に、ロボティクスやＡＩ、ＩｏＴなどのさまざまな最新のデジタルテクノロジーを活用した新たなサービス提供方法を踏まえたビジネスモデルを創出し、これらを事業計画としてまとめてお客様と共に新事業プロジェクトを推進していく。
※当社は構想策定～新業務設計～制度設計～定着化、PMO等の上流工程を担い、デジタルテクノロジー導入は主に当グループのSIerが実施
＜案件規模＞
・3～5名程度の体制で、構想策定は3ヵ月程度、業務設計～改革施策導入・定着化は3ヵ月～1年程度で実施する。
＜教育体制＞
・社内での各種ソリューション勉強会、事例共有会、OJT等を通じて中長期的に育成を実施。

【Hybrid】Global HR（Expert）｜グローバル人事（エキスパート）

リモートワーク中心／高い成長性と安定した財務基盤のもと、グループ全体の経営をリードする存在／英語スキル活かせる

9 - 11 million yen Tokyo Human Resources HR Generalist

Company overview: We provide comprehensive human resource services and offer a wide range of personnel solutions. We support the growth and career development of our employees while meeting the staffing needs of various companies. Our services include temporary staffing, temp-to-perm staffing, career transition support, and outsourcing, ensuring optimal matching for both individuals and companies. Additionally, we actively pursue global expansion, offering multinational h
Responsibilities: ■組織について
グループとしてグローバルに価値を提供できる経営の実現をミッションとして掲げ、グローバル人事戦略、評価報酬/タレントマネジメントおよびモビリティ制度の企画・運用を一貫して担っています。グローバル人事部は、部長・室長含め９名で構成されています。
30～40代を中心に在籍しており、新卒・中途入社比、男女比は約半々のチーム構成です。
メンバー各々が自発的な思考を持ち、新しい挑戦に対しても恐れず、積極的に取り組む姿勢が特徴的です。

■ポジションについて
現在、アジア・パシフィック地域の経営体制変更や欧州企業の買収など、海外事業は大きな転換期を迎えており、グローバル人事戦略やガバナンスの一層の強化が求められています。
本ポジションでは、部内の管理職とともに、人事戦略領域の戦略策定・企画・立案を中心に担っていただきます。
グローバル人事を新たなステージへと進化させるため、既存の枠に縛られることなく、変革をリードしていただく重要ポジションです
■業務内容
グローバル人事として、リージョナル人事との連携を通じた下記の業務をお任せいたします。中長期の経営計画や方向性を踏まえた、グローバル人事戦略の策定・企画・立案
グローバル人事戦略を踏まえた評価報酬/タレントマネジメント施策の企画・立案
M&AにおけるPMIの推進
グローバルHRガバナンスの企画・運営
グローバルモビリティ（海外赴任・バーチャルアサイメント）制度の企画・立案
海外駐在員の赴任・赴任中・帰任に係るモビリティ業務（VISA手続き、海外給与計算、給与手当支給、税務、安全管理など）の改善・標準化

■魅力ポイント
海外展開の強化はグループの重要戦略の1つです。その実現においてグローバル人事機能の強化は非常に重要な役割を担っています。
海外事業の変革フェーズにおける、グローバル人事施策、制度およびその運用基盤を作る経験を積むことが可能です。
これまでモビリティ業務を担ってきた方にとっては、戦略に紐づく施策やガバナンス領域の経験によりキャリアの幅を広げることができます。
国内・海外の経営層とのメールや会議を通じたコミュニケーションの機会がありますので英語を使用する機会があります。
リモートワークが中心で、出社は週１～２日程度です。マンスリーフレックスのためはたらきやすい環境です。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

【リモート可】経営戦略・財務企画

複業を推奨する企業/ユニークな福利厚生あり

8 - 12 million yen Tokyo Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy

Company overview: Our client is a biotechnology company that sells food and cosmetics, and conducts research into biofuels.
Responsibilities: 同社は食品や化粧品の販売、バイオ燃料の研究等を行っているバイオテクノロジー企業です。
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■部門ミッション
経営戦略の立案と、その実行をミッションとしています。
飛躍的に拡大する中期目標に向けて、戦略立案だけでなく、高度な経営管理、新たな成長領域での挑戦、大型投資やM&Aによる非連続成長、PR/IRによるステークホルダー拡大やパートナーシップ構築など、幅広いミッションを経営戦略部は担っています。
■具体的な業務内容
M&Aやアライアンスのエグゼキューション（計画策定、DD、ドキュメンテーション、バリュエーション、交渉）及びPMI計画策定・実行支援
新規M&A案件のソーシング
グループ会社の経営管理・支援
マレーシアにおける商業プラントJVに係る財務関連業務（事業計画、資金調達、株主間調整等）
投資計画の立案・精査、資金調達のプラニング
FP&A（管理会計）、IRのサポート

―充実した福利厚生などー
■複業の推奨個人の能力を伸ばし、発揮する機会を広く得られる観点から複業を推奨しています。

■保育園料支援サポート制度認可・認証・無認可にかかわらず、お子さまが3歳になるまでの保育園料を一部サポート

■ベビーシッター割引券ベビーシッターの利用に対して、利用料の補助（7割会社負担、3割個人負担）が受けられます。

■持株会制度
■社割制度
など

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

Technical Support Senior Specialist

新規製品の導入体制構築 / 大手企業内スタートアップフェーズの診断事業

8 - 11 million yen Tokyo Medical Device Service Engineer

Company overview: Our client imports and sells allergy and autoimmune diagnostic solutions.
Responsibilities: This role is responsible for driving service strategy and execution to support the growth of a product portfolio in Japan, working closely with cross-functional and global teams.
It ensures operational readiness for new product launches and stable post-launch performance by strengthening technical support, maintenance, and after-sales processes.
In the near term, the focus is on preparing for new product introductions, while over time contributing to lifecycle management and portfolio expansion.
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■Responsibilities
Support launch readiness, including coordination, installation, validation, and customer onboarding
Establish and improve service, maintenance, and operational processes
Ensure technical support readiness, including documentation, spare parts planning, and workflow setup
Support deployment and ongoing operations of new products, including a key upcoming launch
Monitor product and market conditions, supporting lifecycle management and replacement planning
Contribute to building a scalable technical support structure and provide field-driven insights

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Electrical Engineering Manager

International Developer in Wind Energy

10 - 12 million yen Tokyo Energy / Environment / EPC (Oil & Gas) Electrical Engineer

Company overview: Our client specializes in energy projects, including wind power and solar power generation.
Responsibilities: The following tasks related to onshore wind projectsElectrical engineering study associated with wind project developmentRFP preparation, technical reviewing of deliverables and contract negotiations for BOPelectrical workElectrical design, technical reviewing of construction methodology and cost evaluationfor BOP electrical workRFP preparation (mechanical and electrical), technical reviewing of deliverables and costevaluation for OEMTechnical discussions in terms of specifications and design after turbine selection anddiscussions about interface management, technical reviewing of constructionmethodology and construction evaluationEstablishing of O&M plan and const evaluation in terms of turbine and BOP electricalfacilities and support for development teamCost reduction study of electrical workSupport for project managerCommunication with internal team (Tokyo) and head office (America)Support for financing

【Hybrid】Global HR｜グローバル人事

リモートワーク中心／高い成長性と安定した財務基盤のもと、グループ全体の経営をリードする存在／英語スキル活かせる

6 - 8 million yen Tokyo Human Resources HR Generalist

Company overview: We provide comprehensive human resource services and offer a wide range of personnel solutions. We support the growth and career development of our employees while meeting the staffing needs of various companies. Our services include temporary staffing, temp-to-perm staffing, career transition support, and outsourcing, ensuring optimal matching for both individuals and companies. Additionally, we actively pursue global expansion, offering multinational h
Responsibilities: ■組織について
グループとしてグローバルに価値を提供できる経営の実現をミッションとして掲げ、グローバル人事戦略、評価報酬/タレントマネジメントおよびモビリティ制度の企画・運用を一貫して担っています。
グローバル人事部は、部長・室長含め９名で構成されています。
30～40代を中心に在籍しており、新卒・中途入社比、男女比は約半々のチーム構成です。
メンバー各々が自発的な思考を持ち、新しい挑戦に対しても恐れず、積極的に取り組む姿勢が特徴的です。

■ポジションについて
現在、アジア・パシフィック地域の経営体制変更や欧州企業の買収など、海外事業は大きな転換期を迎えており、グローバル人事戦略やガバナンスの一層の強化が求められています。
本ポジションでは、管理職が策定した方針に基づき、グローバル人事施策の企画サポート・運用を中心に担っていただきます。
グローバル人事を新たなステージへと進化させるため、実務面から変革を支えていただく重要ポジションです。
■業務内容
グローバル人事戦略を踏まえた評価報酬/タレントマネジメント施策の企画サポート・運用
M&AにおけるPMIの推進サポート
グローバルHRガバナンスの企画サポート・運営
グローバルモビリティ（海外赴任・バーチャルアサイメント）制度の企画サポート・運用
海外駐在員の赴任・赴任中・帰任に係るモビリティ業務（VISA手続き、海外給与計算、給与手当支給、税務、安全管理など）の改善・標準化・運用
グローバルHRカンファレンスの運営サポート

■魅力ポイント
海外展開の強化はグループの重要戦略の1つです。その実現においてグローバル人事機能の強化は非常に重要な役割を担っています。
海外事業の変革フェーズにおける、グローバル人事施策、制度およびその運用基盤を作る経験を積むことが可能です。
これまでモビリティ業務を担ってきた方にとっては、戦略に紐づく施策やガバナンス領域の経験によりキャリアの幅を広げることができます。
国内・海外の経営層とのメールや会議を通じたコミュニケーションの機会がありますので英語を使用する機会があります。
リモートワークが中心で、出社は週１～２日程度です。マンスリーフレックスのためはたらきやすい環境です。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

プロダクトマネジャー

互いを高めあう企業文化

8 - 12 million yen Tokyo Information Technology IT Management

Company overview: We are a global and diverse consulting and technology services firm. Our main services range from business strategy development to digital technology implementation and system development and operation. We aim to address our clients\' business challenges and provide innovative solutions, and are known as a leading company in the industry. With deep expertise and experience, especially in the areas of digital transformation, cloud computing, and security measures, the company provides strategic partnerships to clients worldwide.
Responsibilities: 業務内容：
お客様の実現したいサービス、プロダクトを理解しながら、プロジェクトの進捗やタスク管理、顧客折衝
各専門分野のエンジニアやデザイナーとコミュニケーションを取り、要件や仕様の整理スマホアプリ実装技術 : Swift, Kotlin, Flutter 等
Webフロントエンド技術 : HTML5, CSS3, React, AngularJS, Next.js, Vue.js, Nuxt.js 等
Webバックエンド技術：PHP, Java, サーバーサイドKotlin, GoLang, node.js 等
データベース技術：MySQL, PostgreSQL, DynamoDB 等
インフラ（クラウド）: AWS , Google Cloud, Azure 等

【リモート可】PMO （横断プロジェクト管理）

0→1開発と100超PJを俯瞰し、グローバル環境でPMO力を飛躍的に高められる成長ポジション日本・ベトナム連携で活躍可能

7 - 12 million yen Tokyo Information Technology IT Management

Company overview: Our client is a digital consulting company.
Responsibilities: ■ポジションについて
本ポジションでは、ビジネス・テック・クリエイティブのメンバーと共に、プロジェクトにおいてPMO（プロジェクト・マネジメント・オフィス）としての活動をしていただきます。
このPMOには主に２つの職域があります。PMと同格でプロジェクトにアサインされ、プロジェクトのプロセスやコミュニケーションなどが滞りなく進められるための環境整理を行います。（プロジェクトサポートPMO）
複数のプロジェクトを横断的にモニタリングし、スムーズな運営のための改善施策を検討・導入支援します。（プロジェクト横断PMO）
既にPMOとしてのキャリアがある方は同社のグローバルな環境での活動経験や、エンジニアやPMからのステップアップとしてプロジェクトを俯瞰的に管理・サポートする能力を身につけることができます。
一般的なプロジェクトマネジメント業務に加え、上流から、デリバリーまで、一気通貫で、組成された社内チームのリーダーポジションを担っていただきます。
また、新規クライアントプリセールス、ベトナムチーム組成時の顧客サポートなどもお任せしたいと思っています。
■具体的な業務内容
プロジェクトサポートPMOプロジェクトのプロセスやコミュニケーションプランの設計・調整
複数の開発チームを内包するプロジェクトの共通課題の管理

プロジェクト横断 PMOプロジェクト全体に対する調査と課題抽出
全社のプロジェクトに適応する施策の立案・導入・実績調査

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
■働く環境プロダクト（サービスやアプリ）を0から作り上げるフェーズおよび継続的な開発フェーズベトナムを交えたグローバルなチームや日本人だけのチームなど様々なチームの中で日本語でのプロジェクト支援リモートワークや出社での業務などを自由に選択でき、オンラインコミュニケーションを中心とした時間に縛られない（マンスリーフレックス）業務
■得られる経験・能力0→1のフェーズでのプロジェクト運営力100 を超えるプロジェクトに影響する俯瞰的なプロジェクト支援能力日本・ベトナムの異なる特性や強みを活かしたプロジェクト改善能力半年に1PJに関わると言ったスピード感のある多種多少な業態での運用経験DX領域での必要な要件定義や設計、モダンな開発シーンに必要な知識
■開発言語例TypeScript,Python, Java, Ruby, PHP, Flutter, Kotlin, SwiftAWS: Lambda, Amplify, ECS, Fargate, SageMakerGCP: Firebase, ClooudFunctions, BigQuery, GKE, Cloud Run, Cloud MK

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

【Tokyo】Sales Manager (carbide, industrial diamond)

Leading Advanced Materials MNC / Driving Sales Growth

18.2 - 22.8 million yen Tokyo Chemical Sales Chemical

Company overview: Our client is the Japanese branch of a global manufacturer that specializes in supplying carbide alloys and industrial diamonds used in machine parts and tools. With a strong global presence and long-standing industry reputation, it serves major manufacturers in Japan, particularly in sectors requiring high-precision materials such as semiconductors.
Responsibilities: Main responsibilities:

Driving sales growthDrives year-over-year sales growth.
Responsible for the overall sales development of the business in the region, by supporting the local sales team, with the definition and implementation of individual sales plan.
Develops strong relationships with key individuals at key accounts and turn relationships into long-term partnerships.
Conducts customer visits often with local sales representatives to develop the business opportunities and coach the sales representatives.
Utilizes value added sales techniques and negotiation skills to gain trust from customers and develop the business opportunities.
Works cross functionally to develop business and convert opportunities into sales revenue.
Secures and evaluates all relevant information to process and resolve customer inquiries and complaints.

Cultivating new customers & new applications for the responsible sales segment.Works closely with business leadership to develop and execute on new strategic and marketing initiatives.
Develops customer targets, opportunity lists and drive lead generation.
Proactively reaches out to potential customers.
Drives the conversion of “new customer / new application” opportunities to orders and revenues.

Executing on sales processes (Daily/Weekly Management, CRM, Accounts Receivables management, Pricing, Training, People Management)Delivers and exceeds annual sales targets.
Establishes KPIs for the country sales team. Implements specific plans to close the gap when needed.
Responsible for the overall sales development of the accounts in the country.
Utilizes CRM tools to drive growth. Responsible for sales funnel opportunity management.
Collaborates with cross-functional teams to ensure the best possible customer experience throughout all phases of the sales process.
Develops and successfully executes pricing plans and pricing campaigns.
Closes sales, follows up on payments and delivers to Accounts Receivable targets.
Attracts, develops, retains, and motivates the talent needed to be a world class, high performing team.
Coaches and manages the local sales team, ensuring competence development and performance management.
Define and implement individual sales plan of the local sales team.
Develops and deploys plans to improve employee engagement and foster a culture of ownership. Implements a rigorous program to gather feedback from employees and work groups to develop improvement plans.
Ensures a healthy and safe work environment throughout our locations. Ensures adherence to EHS policies and guidelines.
Ensure adherence to all internal, external, and corporate policies, procedures, and quality standards. Creates and enforces a culture of compliance with all regulations and standards.

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【グローバル】【PMO】プロジェクトマネジメントコンサルタント

◆実行支援型PMOで大規模案件に参画し市場価値を高める環境／グローバルに活躍できる！／英語スキル活かせる◆

6 - 13 million yen Tokyo Consulting Operational Consultant / BPR

Company overview: Our client is a specialist firm resolving IT project challenges, from strategy to execution, improving organizational efficiency.
Responsibilities: チャレンジが好き・グローバルに活躍したい！
そんな人からのご応募お待ちしております！
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◆魅力ポイント◆
規模案件に参画し市場価値を高められる！
未経験でもコンサルタントになれる！
体系的にPMのスキルセットを磨ける！

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■業務概要
プロジェクトマネジメントに関するコンサルティング業務
プロジェクト管理プロセスの導入定着業務
プロジェクトの全体計画立案の支援、および推進業務

■具体的な業務内容
プロジェクト全体会議等での議事進行支援
プロジェクトマネジメントプロセスの実行支援（進捗・課題・変更管理等）
プロジェクトマネジメントプロセスの計画・導入・定着化（進捗・課題・変更管理等）
ステアリングコミッティへのマネジメントレポート
プロジェクトマネージャの意思決定支援
※その他、プロジェクトの進行や工程をよりスムーズに行う為のサポートをプロジェクトマネジメントコンサルタントのもとで幅広く行っていただきます。

■働く環境
充実した福利厚生確定拠出年金制度
従業員持株会
ベビーシッター制度
サポート制度（PMP受験、AI関連資格補助、PDU取得、英語学習※）
全社イベント
ファミリーDAY
welcome会
等々

勉強会や研修も充実

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

HRBP｜HR ビジネスパートナー

従業員が変革を起こすグローバルエレクトロニクス

6 - 8.5 million yen Shizuoka Human Resources HR Business Partner

Company overview: We are the Japan branch of a comprehensive manufacturer in the communications industry. Maintaining an integrated in-house system from development to production, we continue to operate a highly profitable business. Positioned as a crucial hub for technological development and production within our group, over one-third of the new electronic devices developed by our group are created in Japan. We place significant emphasis on research and development and capital investment, consistently allocating a portion of our revenue to these areas to foster a rich development environment. Our advanced technical capabilities span from the development and manufacturing of connectors, and the design and development of precision molds, to the development and design of ultra-high-speed automated robots, all within our company.
Responsibilities: 同社はグローバルに展開する電子部品メーカーであり、
日本の主要拠点では高精度製品の製造と技術開発を担っています。
今後は開発機能や品質体制の強化を進め、統合型の生産拠点としてさらなる成長が期待されています。
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■ポジションについて
採用・人材育成・組織づくりを担う重要な役割です。
少数精鋭のチームで多部門・経営層と連携しながら幅広い経験を積むことができます。
■具体的な業務内容
事業目標に沿った人材戦略の立案および実行のリード
従業員対応および紛争調停による良好な職場環境の維持
組織変革の推進およびパフォーマンス管理・人材育成施策の設計・実行
人事ポリシーおよびコンプライアンス遵守を前提とした人事オペレーション全般の管理
人事データ分析に基づく意思決定支援
企業文化に関する専門的見解の提供および浸透推進
グローバルHRチームとの連携およびプロジェクト推進

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

【Hybrid】Corporate Communications Specialist (Senior Staff)

日本の半導体メーカー／英語スキル活かせる

6.8 - 9.5 million yen Tokyo Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR

Company overview: Our client is a Japanese semiconductor manufacturer that provides products such as microcontrollers and system LSIs. Our offerings are utilized across a wide range of applications including embedded systems, automotive, industrial equipment, and home electronics. Particularly in the automotive sector, it supplies technologies like in-vehicle microcontrollers, driver assistance systems, and vehicle networks, contributing to the development of advanced vehicle electronics. Additionally, we develop products aimed at improving energy efficiency and reducing environmental impact, contributing to the realization of a sustainable society.
Responsibilities: 同社は、日本の半導体メーカーです。
グローバル事業の拡大に伴い、広報・コミュニケーション機能の強化のための募集です。
グローバルな舞台で高い要求水準に応えながら経験を積み、将来的には組織の中核として、英語での発信力と判断力を備えたコミュニケーションリーダーへと成長できる、チャレンジングでやりがいのあるポジションです。
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■ポジションについて
英語による対外発信やステークホルダーコミュニケーションを通じて、ブランド価値向上と事業成長を支援するとともに、社内外の幅広いコミュニケーション施策の企画・推進を担っていただきます。
■具体的な業務内容
英語による事業広報業務を主軸とした、プレスリリース作成、東京証券取引所開示対応、記者会見対応、国内外メディア対応
危機管理広報におけるメッセージ設計および情報発信
M＆Aなど事業プロジェクトの社内外コミュニケーション戦略の立案・実行
プレスリリースを起点とした社内外広報活動の企画策定・実行
役員やシニアエグゼクティブの社内外での情報発信サポート
SNS発信に関する企画・運用への関与

■日常業務のイメージ
チームメンバーや各部門と連携し、英語でのプレスリリース作成や東京証券取引所開示対応を推進
PR代理店と協働し、プレスリリース配信やメディアアプローチ、記者会見対応を行い、SNS発信や関連コンテンツへの展開を通じて広報効果を最大化
記者との日常的なコミュニケーションを通じ、決算発表など事業に関する問い合わせ対応、CEO・役員の取材対応（取材設定、想定Q&A作成、同席・フォロー）を担当
危機管理案件や重要事象発生時には、関係部門と連携し、日英両言語でのメッセージ整理・情報発信を迅速に実施
M&Aなどの事業プロジェクトにおいて、経営層と連携し、社内外コミュニケーション戦略の立案・実行を支援

■ポジションの魅力
グローバルなコミュニケーション活動を通じて事業成長とブランド価値向上に貢献できる
経営層や重要プロジェクトに近い立場で戦略的な情報発信を担える
M&Aや危機管理広報を含む幅広いコミュニケーション領域で経験を積める
高い裁量のもと、英語力・発信力・リーダーシップを伸ばせる
将来的にグローバルなコミュニケーション領域のリーダーを目指せるポジション

■働く環境
週2日の出社とリモート勤務を組み合わせた柔軟なハイブリッド勤務体制（Share Officeの利用も可能）
リモートワーキングアブロードにも対応し、場所にとらわれない働き方が可能
年次有給休暇：初年度23日付与*入社月により変動あり
家事・育児等による一時的な離席も相談可能で、ライフステージに応じた働き方をサポート

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

化学物質規制管理

ESG/EHS関連業務に興味がある方へ／フレックス

6 - 10 million yen Tokyo Chemical Regulatory Affairs / Patent

Company overview: Our client is a global manufacturer specializing in optical technology and healthcare, offering a wide range of products and services. Our main business areas include precision optical instruments, medical devices, and consumer products. We possess advanced technical capabilities, particularly in eyewear lenses, contact lenses, and endoscopes, and we are dedicated to developing innovative products. Additionally, we utilize cutting-edge technology in fields such as semiconductor manufacturing equipment and optical components to enhance our competitiveness in the global market. Through advanced research and development and rigorous quality control, we meet customer needs and deliver high reliability and performance.
Responsibilities: 日本国内にとどまらず、アジア、欧州、米州を含むグローバル市場を対象に、製品関連の環境規制への対応および化学物質管理に関する方針・仕組みの整備、法令遵守体制の運営支援および継続的改善を、グローバル本社の立場から推進していただきます。各国環境関連法規制（製品含有化学物質・包装材等）の調査と各事業部への展開
グローバル本社と各事業部を結ぶ化学品管理体制の整備
化学物質データベース構築ツールの本格運用・データ投入推進
また、上記の業務以外にも環境グループの一員として各拠点からのESG情報の収集や各拠点におけるEHS監査業務などを担当していただくこともあります。

【リモート可】労働安全・保安防災マネージャー

自身のアイデアを形にし全社を動かす実感を得られる、責任とやりがいの大きなポジションです。

10.2 - 11.2 million yen Tokyo Chemical Regulatory Affairs / Patent

Company overview: The company is a chemical manufacturer with a broad portfolio of materials-related products. Leveraging its long-standing technological expertise, it provides high-value products and solutions to customers across a wide range of industries. With a strong focus on research and development, the company works to enhance product performance and create new value, supporting industrial advancement in diverse sectors. Operating on a global scale, it also contributes to the development of a more sustainable society.
Responsibilities: ■ポジションについて
主に、「労働安全・保安防災」に関わる業務を中心にご担当いただきたいと考えています。
国内外の安全環境に係る事業所の指導支援や安全環境に係る法令指導・安全環境に係る監査等をお任せします。
■具体的な業務内容
国内工場の安全環境に係る相談対応、指導および訪問（月1回程度）
国内外の安全環境に係る法規・規制の動向把握と対応方針策定・指示
国内工場の安全環境に係る監査（月1回程度）
グループ全体（国内および海外）の安全環境に係る全社方針の策定
グループ全体（国内および海外）の安全環境に係るデータの収取・解析・情報開示

■業務のやりがいや面白さ
自ら考案した企画や提案を基に施策を作り、国内の各工場に展開
全社の活動内容を纏め、経営陣に提言
会社全体への貢献を実感できるやりがいの大きな仕事

企画立案から全社展開、経営層への提言までを担うポジションで、
自身のアイデアを形にし、全社を動かす実感を得られる、責任とやりがいの大きな仕事です！
■働き方
フレックスタイム制
リモートワーク可
家族手当や持株会などさまざまな福利厚生あり！

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

戦略コンサルタント【INTLOOP Strategy / AI&Data Practice】

急成長中独立系のコンサルティングファーム

8 - 15 million yen Tokyo Consulting Strategy Consultant

Company overview: Our client is an independent consulting firm.
Responsibilities: 同社は独立系のコンサルティングファームです。
プロジェクトテーマに応じて、自社コンサルタントとフリーランスを組み合わせた機動的なチームを組成して
クライアントの経営課題を解決する独自の事業モデルで急成長を続けており、
グループ連結で毎年約140%という急速な売上成長を継続しています。
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AI&Data Practiceでは、クライアント企業からのAI・データ活用支援ニーズが急拡大しています。
戦略立案から実装・定着まで、クライアントのビジネス課題を理解し、AI・データで解決できるビジネスコンサルタントを募集します。
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■ポジションについて
AI/データ活用を軸に、戦略立案から実行までを一気通貫で支援していただきます。
■具体的な業務内容
AI/データ戦略コンサルティング経営・事業課題を整理し、AI/データ活用の構想策定、ロードマップ作成、組織・人材設計を支援

提案/プリセールス新規・既存クライアントへの提案活動（課題ヒアリング、提案書作成、プレゼン、PoC企画）

プロジェクトマネジメントAI/データプロジェクトのQCD管理、関係者調整、チームマネジメント

AI/MLプロジェクト推進ビジネス要件定義、ユースケース設計、エンジニア・データサイエンティストとの協働、効果検証

クライアントアカウント開発継続的な関係構築、追加提案、経営層とのリレーション構築

自社AI事業の営業・事業開発AIプロダクト/プラットフォームの提案、パートナー連携、新規事業の市場開拓

ナレッジ共有/情報発信AIトレンド調査、社内ナレッジ展開、セミナー・記事などの対外発信

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Heavy-Lift Crane Operator (Offshore Wind Installation Vessel)

Work on flagship offshore wind projects.

7 - 12 million yen Tokyo Construction Equipment Construction Management

Company overview: The company is a general construction firm engaged in a wide range of projects in domestic and international markets. Through the development of infrastructure and large-scale facilities, it supports everyday life and economic activity. Leveraging extensive experience and technical expertise, the company delivers projects across diverse sectors. With a strong commitment to safety and quality, it continues to create value while contributing to a more sustainable society.
Responsibilities: ■About the Role
The Crane Operator is responsible for the safe and efficient operation of heavy-lift cranes onboard a specialized offshore construction vessel supporting renewable energy and marine infrastructure projects.
Working closely with vessel crews, rigging teams, and construction personnel, you will execute complex lifting operations while maintaining the highest standards of safety and operational excellence.
This role offers the opportunity to work with advanced equipment on large-scale offshore projects and further develop your expertise in a highly specialized field.
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■ Responsibilities
Crane Operations Operate heavy-lift offshore cranes during the installation of large-scale infrastructure and energy-related structures.
Perform loading, unloading, and transfer of cargo and equipment between vessels and offshore facilities.
Execute lifting operations in accordance with approved lifting plans, method statements, and operational procedures.
Ensure smooth, accurate, and safe movement of loads at all times.

Inspection and Maintenance Conduct pre-operational inspections of crane equipment and associated lifting gear.
Inspect wire ropes, hydraulic systems, limit switches, load monitoring systems, and safety devices before lifting operations.
Report equipment defects, malfunctions, or safety concerns promptly and support maintenance activities when required.

Lifting Plan Execution Review and follow lifting plans, including load weights, operating radii, boom configurations, and rigging arrangements.
Continuously monitor environmental conditions such as wind speed, sea state, vessel movement, and dynamic loading effects.
Operate within approved weather and operational limitations.
Suspend operations immediately if unsafe conditions or abnormal situations arise.

Health, Safety & Communication Maintain clear and effective communication with riggers, signalmen, vessel crew, and project personnel through radio communications and hand signals.
Adhere to all HSE policies, procedures, and offshore safety requirements.
Exercise Stop Work Authority whenever unsafe conditions are identified.
Participate in toolbox talks, safety meetings, drills, and risk assessments.

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