Jobs list
-
NEWJob number: JN -052026-204050 Posted: 2026-06-12
商社営業
《業種未経験歓迎》有機・無機原料営業/プライム上場企業/英語スキル活かせる6 - 10 million yen Tokyo Chemical Sales Chemical
- Company overview
- Our client is a machinery manufacturer and a chemical trading company.
- Responsibilities
■ポジションについて
世界各地の化学品を販売する同社にて、輸入商社業務及び海外営業をお任せします。
扱う商材:主に無機系・有機系原材料
顧客先:建材、塗料、プラスチック、鉄鉱アルミ、耐火物業界など
■具体的な業務内
既存顧客のフォロー
新規顧客・商材の開拓
海外サプライヤー・加工会社との商談
営業に付随する諸業務(受発注、在庫管理、与信管理、レポート作成等)
※国内外のお客様を担当いただくため、英語はメール、電話、アテンド等で日常的に使用します。
■魅力ポイント
各自が商材担当として仕入れからマーケティング、セールスまで一貫して携われるため、達成感が大きい点が魅力です。
また、業界に捉われない自由な営業活動・商権開発をお任せしており、自由度の高い営業スタイルでスキルを磨くことが出来ます。
■働く環境
年間休日125日
残業月20h以内(ノー残業デー有)で、有給休暇は年5日の計画年休の他、半日、1時間単位でも取得可能です。
諸手当(独身寮や社宅制度)が充実しています。
■出張について
【国内出張】1週間に0~1回/主な出張先:北海道、東北、関東、東海
【海外出張】1年に1~2回/主な出張先:中国、アメリカ、インド、アフリカ
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1
Shusuke Motomatsu
Industrial -
NEWJob number: JN -122025-197252 Posted: 2026-06-12
基礎化学品営業|Basic Chemical Sale
鉄鋼事業を中心とした幅広い事業を展開する大手日独立系商社/英語スキル×法人営業経験8.4 - 13 million yen Tokyo Chemical Sales Chemical
- Company overview
- Our client is a leading Japanese independent trading company centered on steel, handling diverse products from chemicals and materials to energy, food, and machinery.
- Responsibilities
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
同社は独立系商社ならではのフットワークと自由な発想を活かし、
鉄鋼事業の更なる拡大や環境・エネルギー関連ビジネスやリサイクル事業を強化するとともに、
M&Aによる事業拡大、経営基盤の強化として人材の育成を推進していきます。
ニーズの多様化が進む現在の市場において、
設立以来70年にわたって培ってきた「流通」における経験と実績に加え、
事業展開力の強化と迅速な対応によって、価値創造と顧客満足の追及を図っていきます。
そんな同社にて【基礎化学品営業】
として活躍しませんか?
━━
ポジションについて
━━
主に化学品を扱う部署にて、国内の新規・既存顧客への営業をお任せいたします。
■具体的な業務内容
新規事業計画/開発
国内での物流構築及び物流会社との関係性構築
国内新規原料探索
輸出入における海外・国内顧客との売買交渉、折衝(輸出・輸入比率 30:70)
手法:新規開拓、提案営業(国内・海外出張比率:80:20)
商品:有機・無機化学品、基礎化学品、肥料原料等
対象国:日本、欧州、中東、東南アジア、中央アジア、米国、韓国、台湾、中国、オーストラリア等
━━
人材育成の取り組み
━━
従来より研修予算を大幅に増やし、企業内大学を創設します。
例えばITレベルを高める理工学部や、同社の歴史を学ぶ文学部、ビジネススキルを高める商学部や経営学部、英語や中国語を学べる外国語学部など、多種多様な研修コンテンツを用意しており社員ひとりひとりが学びたい時に学びたい事を学べる環境を整備していきます。
━━
働く環境
━━
所定労働時間:7時間15分
充実した福利厚生(子供手当・財形貯蓄・従業員持株会など)
Shusuke Motomatsu
Industrial -
NEWJob number: JN -062026-205491 Posted: 2026-06-12
【東京本社】人事(シニアマネージャー候補)
BtoB企業での人事ご経験者必見です!9.61 - 12.05 million yen Tokyo Human Resources HR Business Partner
- Company overview
- Our client researches and markets a variety of petrochemical and other products.
- Responsibilities
- (1)業務詳細評価・報酬制度の企画・設計・運用高度化
等級制度・役割定義再設計
管理職マネジメント力向上施策設計・実行
次世代経営人財育成施策企画
サクセッションプラン運用
人事制度とエンゲージメント施策の接続・改善
経営会議資料作成・提案
※ご本人のご経験を考慮の上、具体的な職務内容は決定いたします。(2)チームマネジメント管掌する職務に応じて、最初は2~3名程度のチームマネジメントを担っていただく予定です。
Hanako Arai
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205490 Posted: 2026-06-12
Chief of Staff(戦略推進)
事業企画経験者必見です!12 - 16 million yen Mie Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy
- Company overview
- Our client business activities: Development and production of NAND flash memory, sales of flash memory products
- Responsibilities
- 米国SVPの戦略パートナー兼アドバイザーとしての役割を担います。
日本を拠点とし、米国SVPへの直接レポート
組織および事業の分析をリードし、課題 機会 改善領域の特定
シナリオプランニングおよび優先順位付けを含む戦略提言の策定
プログラム/プロジェクトマネジメントを通じた実行推進
目標設定、KPI設計、マイルストーン計画、進捗管理、リスク管理
組織KPI(業績、コスト、実行状況等)の理解 分析を通じた経営意思決定の支援
エグゼクティブ向け(SLT/ELT)プレゼンテーションの作成
戦略、進捗、リスク、意思決定ポイントの明確な整理 伝達
日本の主要メンバーとの連携による優先事項の整合および実行力強化の推進
リーダーシップオフサイトの企画 設計 実行
目的設定、アジェンダ設計、ファシリテーション、成果最大化
日本とグローバル経営層をつなぐブリッジとしての円滑なコミュニケーションとカルチャーアラインメントの促進
Emi Iida
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205489 Posted: 2026-06-12
【二子玉川】人材開発課のマネージャー候補
プロジェクトマネジメント経験者必見です!8 - 12 million yen Tokyo Human Resources Recruiting
- Company overview
- Our client a leading Japanese internet services and e-commerce company, engaging in a wide range of business areas including online shopping malls. We deploy advanced technology and customer-centric services, utilized by users in Japan and abroad. We operate diverse businesses such as e-commerce, finance, and digital content, offering various services including online shopping platforms, cloud services, and internet banking. We also provide point programs and media content to enhance customer engagement. Additionally, we actively expand our business both domestically and internationally, strengthening our competitiveness in the global market.
- Responsibilities
- 学習体験(LX)のデザインおよび改善施策の立案
学習プログラムやコンテンツの社内プロモーション(Internal Marketing)
学習データの集計・分析、および経営層・関係部署へのレポート・改善提言
学習プラットフォーム(WD、OPT U、Udemy、Digital Library等)の運用・保守・改善
Kazuhiro Kitagawa
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205304 Posted: 2026-06-12
経営企画 マネージャー(事業開発/M&A・PMI)
【CEO直下×医療DX】M&A・PMIをリード/年収1,000万~|経営企画Mgr候補1000 - 1200 million yen Tokyo Consulting Life Science Industry Consultant
- Company overview
- -
- Responsibilities
■ポジションについて
経営企画の中核メンバーとして、全社の成長を推進するための戦略立案から実行までを担っていただきます。
単なる戦略設計にとどまらず、事業・M&A・IPO準備など、経営アジェンダの実行責任を持つポジションです。
■具体的な業務内容
全社および各事業の成長戦略の立案および実行推進
中長期計画の策定および進捗管理
予算編成・KPI設計・モニタリングの実行
M&A戦略の具体化および案件推進(ソーシング、DD、実行、PMI)
医療機関および関連企業の買収・資本提携に関する実務対応
子会社・投資先の管理および業績モニタリング、経営支援
PMIにおける事業推進および統合実務のリード
IPO準備に関わる各種プロジェクトの推進
■魅力ポイント
経営企画として、戦略と実行の両方に責任を持てるポジション
CEO直下で、全社アジェンダに横断的に関与できる
M&A・事業開発・IPO準備など、複数の経営テーマに関われる環境
将来的に事業責任者/経営メンバーを目指せるポジション
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Kei Akiyama
Corporate Services -
NEWJob number: JN -052026-204075 Posted: 2026-06-12
人事・労務責任者候補
【東証プライム上場×成長企業】最適な就労環境の構築やWell-beingを推進 / 会社と従業員の相互発展に貢献する7.3 - 12 million yen Tokyo Human Resources HR Generalist
- Company overview
- Our client is a domestic healthcare company actively tackling the societal challenges posed by Japan\'s aging population through its multi-dimentional business. While its main business lies in recruitment services of healthcare / caregiving professionals, the company also provides a wide range of products and services including consulting, and the development of health management systems.
- Responsibilities
同社は事業成長やM&Aでの規模拡大等により、グループ・グローバル視野で拡大しており、労務が担う役割は今後益々重要となります。
本ポジションでは、グループの継続成長とリンクした人事制度の企画・設計や労務関連業務のマネジメント業務を軸に、
労務業務を会社運営上必要な機能とだけ捉えず、働き方全般を通じて価値貢献する組織として考え、牽引いただける方のご応募をお待ちしております。
━━━━━━━━━━━━━━━
■所属組織のミッション
経営陣、事業責任者のパートナーとして、会社と従業員の相互発展を前提に、主に労働力向上の支援と健康経営の推進を通じて、グループの継続成長に貢献
■具体的な業務内容
※ご入社時にお任せする役割は、ご経験・ご志向に合わせて柔軟に検討させていただく想定です。
<国内>
グループの継続成長とリンクした人事制度の企画・設計
労務関連業務のマネジメント業務(オペレーションの設計含む)労働時間管理業務、人員管理業務(入退社・異動・休復職等)、給与計算業務、社会保険手続業務、雇用管理業務(契約管理・更新等)、安全衛生管理に関わる業務 等
人事情報データベースの管理オペレーション設計・運用
その他人事に関わる業務全般等
子会社の人事に関わるアドバイザリー業務
<海外>
海外駐在に関する制度、規定の企画
海外駐在に関する労務関連全般(ビザ対応、社宅対応、赴任帰任に関する業務等)
上記を、各国のHRおよび外部のパートナーと協働しながら運用
■魅力ポイント
グループ本社の人事・労務の立ち位置で、個別機能に特化せず、広く労務領域をご経験いただけます。
将来的には労務領域にとどまらず、人事制度企画やHRBP等の他人事領域に挑戦するチャンスがあります。
グループ・グローバル視野での成長に伴う様々な人事領域のチャレンジ機会・成長機会があります。
事業とも密接に連携するため、会社・事業の成長を支えているといった手触り感があります。
3,000人規模の従業員を支えるプロセスの構築・運用と海外労務の両方を経験することができます。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob10
Kei Akiyama
Corporate Services -
NEWJob number: JN -042026-202615 Posted: 2026-06-12
Site HR Manager
国内トップクラスのエンゲージメントを誇る工場で市場価値の高い「工場人事のスペシャリスト」になれる!9 - 11 million yen Ibaraki Human Resources HR Generalist
- Company overview
- We are the Japanese subsidiary of a world-leading automotive parts supplier group. As a European supplier of automotive parts and systems, we offer a wide range of products and services to the automotive industry. We are particularly acclaimed for our expertise in automotive lighting, engine cooling, electric powertrains, driver assistance, and autonomous driving technologies. One of our distinctive features is our commitment, as a group, to developing technologies that contribute to reducing CO2 emissions from automobiles.
- Responsibilities
同社は、世界トップレベルの自動車部品サプライヤーグループの日本法人です。
茨城工場は、同社の中でも先進運転支援システム(ADAS)製品を量産する重要拠点です。
本ポジションは、その潮来工場における工場人事責任者
として、
人事制度・労務・採用・エンゲージメント・ビザ対応など、
工場運営を“人”の側面から支える中核的な役割を担います。
━━━━━━━━━━━━━━━
■ポジションについて
単なる人事オペレーションではなく、工場マネジメントのビジネスパートナーとして現場に深く入り込む
従業員一人ひとりの声を拾い上げ、エンゲージメントやキャリア形成につなげる
といった“攻めのHR”が求められるポジションです。
特に今回は、Visa手続き・VIE/インターン対応・採用スピード改善が重要テーマとなっており、HRとしての専門性だけでなく、「相手の立場に立ち、一歩先を読んで動ける力」が強く期待されています。
■具体的な業務内容
工場HRビジネスパートナー機能のリード茨城工場のSite General ManagerおよびマネジメントチームのHRパートナーとして、事業運営を支援
工場の人事課題を把握し、改善計画の立案・実行をリード
組織変革や新製品立ち上げに伴うHRインパクトの予測と対応
採用・人材流動性・Visa対応工場における採用活動(正社員・派遣・VIE・インターン等)の推進
外国籍社員のVisa取得・更新プロセスの迅速かつ確実な運用
入社辞退や遅延を防ぐための、関係部署・外部機関との連携強化
エンゲージメント・キャリア開発の推進従業員の声を吸い上げ、モチベーション向上施策やキャリア支援施策へ反映
高いエンゲージメントを維持・向上させるための施策立案と実行
現場マネージャーと連携した評価・育成・フィードバック支援
労務・コンプライアンス・安全衛生労働基準法をはじめとした法令遵守の徹底
HSEマネージャーと連携した安全・健康・労働環境の管理
健康診断、労働適性管理、働き方改善の推進
HRオペレーション・チームマネジメントHRチームのマネジメントおよび育成
HRデータの正確性・信頼性の担保
業務プロセスの改善・効率化の推進
HR戦略・対外対応グループ方針に沿った工場HR戦略の策定・実行
労使関係の維持・改善、社外ステークホルダーとの関係構築
Campus施策(学校連携、イベント等)の企画・運営
■魅力ポイント
国内トップクラスのエンゲージメントを誇る工場。
ADAS(自動運転支援)という最先端製品の増産体制を支える。
Visa対応やグローバル基準を通じ、市場価値の高い工場人事のスペシャリスト
になれる。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1
Kim Apolinar
Corporate Services -
NEWJob number: JN -062026-205410 Posted: 2026-06-12
技術広報・採用広報責任者(グループテクノロジー領域)
今後のキャリアのご意向などに応じて、チャレンジする機会が数多くあります8.5 - 12 million yen Tokyo Information Technology IT Management
- Company overview
- We provide comprehensive human resource services and offer a wide range of personnel solutions. We support the growth and career development of our employees while meeting the staffing needs of various companies. Our services include temporary staffing, temp-to-perm staffing, career transition support, and outsourcing, ensuring optimal matching for both individuals and companies. Additionally, we actively pursue global expansion, offering multinational h
- Responsibilities
■ポジションについて
テクノロジー広報室は、テクノロジー・IT活用推進企業であることの認知獲得や共感醸成、テクノロジー人材における母集団形成への寄与等をメインミッションとしています。
広報室の室長(管理職)として、組織マネジメントと重点テーマ/PJの推進をお任せします。
■具体的な業務内容
【施策例】これまで推進してきたテクノロジー/技術広報領域の施策・取り組みを磨き込みながら、採用広報領域の取り組みも一層強化していく方針です。
<技術広報>様々な技術情報の発信
テックメディアへの出稿、テックイベントの開催(主催・協賛)、SNSでの発信、アワード応募・受賞等
<採用広報>様々な技術情報の発信
採用メディアへの出稿、採用サイトの企画・運営、採用コミュニティの企画・運営等
■組織構成
テクノロジー広報室は室長1名、メンバー3名で構成されています。
また、テクノロジー広報室が属するテクノロジー人材企画部は、広報室のほか、採用を行う人事採用室、人事制度企画を行う人事企画室があり、組織間で密に連携を取りながら業務を進めています。
■魅力ポイント
技術広報~採用広報まで多岐に渡るテーマ・施策があり、過去のご経験や今後のキャリアの意向、獲得したいスキル・ケイパビリティに応じて、チャレンジする(打席に立つ)機会が数多くあります
AI活用をはじめとするグループ全体の最重要テーマ・最先端の取り組みに広報パーソンとして携わることが可能です
比較的新しい組織ということもあり、組織を一緒に作り上げていく事に携わることも可能です
リモートワークを推進しており、フレックスタイム制の導入も行っていることから、主体的な働き方を選択することができます(平均出社頻度:月2~5回程度※業務状況に応じて増減する可能性有)
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Rieko Kawabe
Tech Services -
NEWJob number: JN -062026-205146 Posted: 2026-06-12
Field Applications Engineer
米国に本社を置く成長中の半導体関連企業10 - 12 million yen Aichi Industrial Field Service Engineer
- Company overview
- Our client provides services and solutions for the manufacturing sector, supporting business growth through technical expertise and operational efficiency.
- Responsibilities
米国に本社を置く成長中の半導体関連企業です。
同社は、電源関連技術およびシステム設計分野において高い評価を受けており、幅広い産業で活用されるソリューションを提供しています。
創造性を重視した企業文化のもと、持続可能な社会への貢献と技術革新の両立を目指しています。
その技術は、私たちの生活を支える多様な機器やインフラに活用されています。
━━━━━━━━━━━━━━━
■ポジションについて
設計部門や顧客と連携し、各種電子機器や産業向けシステムに関わるソリューション開発に携わります。
新製品の企画・仕様検討や、顧客に対する技術的なサポート業務などを担当します。
■具体的な業務内容
Provide technical support to customers and channel partners across the region
Coordinate technical discussions with global teams, including manufacturing and design functions
Manage joint development projects with customers
Identify new customers, applications, and business opportunities by promoting suitable products
Collaborate with global teams on new product promotion activities
Contribute ideas for new products to support future business growth
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Emmeline Tang
Industrial -
NEWJob number: JN -062026-205248 Posted: 2026-06-12
水処理最適化スペシャリスト
デジタル化社会を支える半導体の安定供給を技術面から支える重要な役割!6 - 10 million yen Tokyo Chemical Technical Service
- Company overview
- Our client is a Japan-based company specializing in comprehensive water treatment solutions, with a focus on equipment and chemicals. Centered on the theme of “water,” it aims to promote harmony between nature and human society.
With extensive experience across various industries, the company has expanded its scope to broader environmental fields. By leveraging its accumulated technologies and expertise, it provides integrated solutions that enhance productivity and reduce environmental impact, spanning areas such as water treatment, soil and groundwater remediation, cleaning, and environmental analysis. - Responsibilities
同社の主力事業である「産業インフラ向け供給サービス」は、
電子分野の成長に伴い、今後さらなる拡大が見込まれています。
これに伴い、各種プラントに関する専門性を活かし、技術支援を担っていただける方を募集します。
━━━━━━━━━━━━━━━
■配属先部署
電子産業関連部門 技術部(デジタル産業領域)
■組織のミッション
超純水供給設備の品質向上および顧客への技術提案を通じた関係性強化
■ポジションについて
全国複数拠点の水供給センターにおける水処理設備の技術支援業務を担当いただきます。
担当する水処理プラントを持ち、以下いずれかの業務に従事いただきます。
■業務内容
水処理プラントの最適化設備の安定運転維持、ランニングコスト削減、省エネルギー施策の推進
水処理技術に関する知見の蓄積熟練者からの技術継承および若手社員への教育・展開
新規技術・アイテムの創出サーキュラーエコノミーやカーボンニュートラルに資する技術の探索・開発
■期待すること
入社後はOJTを通じて業務理解を深めていただき、水供給プラントにおける総合的な技術提案を推進できる人材への成長を期待しています。
将来的にはマネジメントを担っていただく可能性もあります。
■やりがい
水処理設備の運用・管理を通じて、以下の価値創出に携わることができます。デジタル化社会を支える半導体の安定供給を技術面から支える重要な役割を担える
節水・脱炭素・廃棄物削減といった環境貢献に直接関与し、社会的意義と顧客価値の双方を実感できる
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Shusuke Motomatsu
Industrial -
NEWJob number: JN -062026-205249 Posted: 2026-06-12
【リモート可】Business planning for renewable energy projects|再エネプロジェクトの事業企画
再エネ事業企画に挑戦/柔軟な働き方×安定した基盤で長期的に活躍可能な環境7 - 10 million yen Tokyo Energy / Environment / EPC (Oil & Gas) Project Management
- Company overview
- We are a major oil exploration and production company. We develop, produce, transport, and sell oil and natural gas resources in Japan and abroad. We have been engaged in the extraction of oil and gas fields in the areas of Hokkaido, Akita, Yamagata, and Niigata prefectures, and have converted from a public to a private sector company. We are also engaged in research and development of GTL fuel, methane hydrate, and oil sands, and possess some of Japan\'s leading pipeline transportation technologies. Furthermore, we are actively pursuing overseas expansion, acquiring interests in the Garraf oil field in Iraq and shale gas in Canada.
- Responsibilities
同社はエネルギー資源の探鉱・開発・生産・販売を展開するE&P事業をコアビジネスとしてきましたが、
総合エネルギー企業に進化すべく、新たな事業の柱として低炭素化・脱炭素化の実現に貢献する
再生可能エネルギー事業の分野にも事業領域を拡大しています。
━━━━━━━━━━━━━━━
■ポジションについて
再生可能エネルギー事業のプロジェクト開発に必要なコマーシャル・ファイナンス・技術・法務・交渉等の業務を中心に、専門的な知見をもつプロジェクトメンバーとともに開発を推進して頂きます。
■具体的な業務内容
現行開発中プロジェクトの事業性評価、財務面・商務面・技術面・法務等の分析
パートナー・メーカー・金融機関・行政機関等との協議
事業地のサイトビジット及び重要事項の確認
投資判断に必要な社内資料作成
外部第三者評価機関・社内関係各所との調整
■働く環境
コアタイム無しフレックス、在宅勤務制度あり、平均勤続年数15年、平均残業時間月15時間、有給休暇平均取得日数14.4日と、長期的に働きやすい環境です。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Shusuke Motomatsu
Industrial -
NEWJob number: JN -062026-205252 Posted: 2026-06-12
PHOTO ENGINEER
本社を海外に持つ半導体関連企業/英語スキル活かせる6 - 8 million yen Hiroshima Industrial Technical Advisor
- Company overview
- We are a multinational semiconductor manufacturer headquartered overseas. We develop and manufacture memory products and storage solutions. Using advanced technology and innovation, we provide products for a wide range of applications including data centers, mobile and embedded systems. We also focus on improving energy efficiency and performance to help realize a sustainable society. By developing customized services to meet customer needs and providing high-quality, reliable solutions, we have earned a solid reputation worldwide.
- Responsibilities
同社は本社を海外に持つ半導体関連企業です。
現在、公的機関からの支援も受けながら、先端半導体分野における生産体制の強化に取り組んでおります。
今回、新設拠点にて、長期的にご活躍いただける方を募集いたします。
━━━━━━━━━━━━━━━
■ポジションについて
量産工程におけるエンジニアリング業務として、下記の業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
プロセス条件と技術の確立および改善
プロセス能力の向上と生産コストの削減
プロセス管理プロジェクトの確立と修正
各種半導体装置のプロセスパラメータ設定
新規装置/材料の評価、導入促進、計画立案
不具合分析と改善
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Grace Rejante
Industrial -
NEWJob number: JN -062026-205259 Posted: 2026-06-12
新規事業創造/CX変革コンサルタント
CX戦略×新規事業×デジマ領域で顧客体験変革をリードできるコンサル職8 - 12 million yen Tokyo Consulting Strategy Consultant
- Company overview
- Our client is a consulting firm that supports their clients\' digital transformation by providing one-stop services, from consulting to the implementation of advanced technologies.
- Responsibilities
同社は戦略立案から実行までを支援する総合プロフェッショナルファームとして、
ストラテジー、デザイン、テクノロジーをクリエイティブに融合させ、
クライアントの経営課題解決に伴走したEnd to Endのコンサルティングサービスを提供します。
━━━━━━━━━━━━━━━
■ポジションについて
CX(顧客体験)戦略策定、新規サービスデザイン&プロデュース、マーケティング/セールス/カスタマーサクセス業務変革といった領域をテーマに、独自のフレームワーク、手法を用いて、クライアント企業における独自性や成長性、競争力を備えたCX変革の実現を統合的に支援します。
■主なコンサルティングテーマ
新規事業/サービスのデザイン&プロデュース
需要喚起/情報提供から購買、ファン化に至るCXのデザイン
デジタルマーケティング戦略策定・実行支援
顧客接点(Webサイト/EC等)の評価・リニューアル
マーケティングキャンペーン/会員制度の企画・運用支援
BtoB企業における営業変革支援
CX評価・分析と改善サイクル確立・運用支援
目指すCXの実現に向けたテクノロジー導入
など
■業務内容と期待する役割
プロジェクトの背景や与件を踏まえ、下記内容についてクライアントとコミュニケーションを取りながら、コンサルティングプロジェクトの企画提案からアウトプットの作成までを自律的に取り組んでいただきます。
カスタマーインサイトの獲得・整理(データ分析、アンケート/インタビュー調査等)
あるべきCXや顧客獲得~ファン化のアプローチ設計
あるべきブランドビジョンの策定
新規商品/サービス開発における企画・プロデュース
顧客接点のリニューアル企画構想・構築PM/PMO
テクノロジー導入の企画構想・構築PM/PMO
マーケティング・営業・カスタマーサクセス業務における組織・業務プロセス等の設計
など
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Minato Kinoshita
Consulting -
NEWJob number: JN -062026-205261 Posted: 2026-06-12
ソリューションコンサルタント(IT・DX)
経営コンサルティングやシステムコンサルティング、ITソリューションの提供する企業6 - 12 million yen Tokyo Consulting Think Tank
- Company overview
- We specialize in providing management consulting, systems consulting and IT solutions. In a wide range of industries, we develop strategies to solve our clients\' business challenges and design and implement systems. We also provide specialized IT services in the financial and industrial sectors to support the digital transformation of companies. We work extensively in Japan and overseas, with an emphasis on value creation to realize a sustainable society.
- Responsibilities
■ポジションについて
ソリューション・コンサルタントとして、お客様のビジネス課題を解決する最新技術を駆使したITソリューションの検討、および、ソリューション実現のためソフトウェアの実現方針の策定や設計・実装を行います。
顧客要望に応じて、社内のデジタルIPや様々なクラウドサービスなど最先端テクノロジーを活用しながら、最適なシステムを設計・構築し、大手企業の基幹系システム構築やDX推進に関わる様々なご要望の実現を支援します。
ビッグクライアントの案件が多く、大手企業の経営課題を解決する難易度は高くも、やりがいのある大規模プロジェクトにかかわることができます。
■具体的な業務内容
製造・物流・サービス各業界系プロジェクト:顧客業務システムのコンサルティング、開発業務を実施します。また、ビジネス検討~要件定義~設計~開発の工程を推進します。
流通・小売業界系プロジェクト:デジタルITソリューションのアプリケーション設計・開発業務を実施します。また、SCM、ECサービス、情報分析、会計等の領域において、最新IT技術を駆使してビジネスの高度化、経営課題の解決に取り組みます。
通信・キャリア業界系プロジェクト:デジタルITソリューションのアプリケーション設計・開発業務を実施します。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Natsuki Okubo
Tech Services -
NEWJob number: JN -062026-205262 Posted: 2026-06-12
クラウドコンサルタント
成長市場であるクラウド領域において、多様な業界・プロジェクトに挑戦できる7 - 10 million yen Tokyo Information Technology IT Consultant
- Company overview
- Our client provides end-to-end consulting and system development in finance, supporting digital transformation and business reform.
- Responsibilities
同社は、特定業界を中心にコンサルティングからシステム開発まで一貫して提供し、
クラウド活用の実績を強みに幅広い業界のDX推進を支援しています。
現在は事業拡大フェーズにあり、顧客開拓をリードできる人材の採用を強化しています。
━━━━━━━━━━━━━━━
■ポジションについて
顧客に対し、クラウドを活用したIT基盤の高度化に向けたコンサルティングやロードマップ策定を通じてDX推進を支援します。
また、社内外の関係者との調整やベンダーコントロールなど、多様なステークホルダーと連携しながらプロジェクト推進を担っていただきます。
■プロジェクト事例
ITインフラ戦略策定(デジタル基盤構想策定)
次世代開発基盤の導入コンサルティング
業務効率化AIソリューション導入支援(バックオフィス業務効率化)
金融市場系データ基盤構築(AI活用)
クラウド移行アセスメント(移行ロードマップ策定支援・セキュリティ対策支援
■仕事の魅力
成長市場であるクラウド領域において、多様な業界・プロジェクトに挑戦できる
戦略立案から構築・運用まで一気通貫で関わり、総合力を高められる
高難易度案件を通じて、実践的かつ市場価値の高い技術力を習得できる
志向に応じてマネジメント/スペシャリスト双方のキャリアを描ける
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Nobuyoshi Fujii
Tech Services -
NEWJob number: JN -062026-205263 Posted: 2026-06-12
ITコンサルタント
IT支援と自社サービス開発の両軸で事業を展開する企業6 - 20 million yen Tokyo Information Technology IT Consultant
- Company overview
- Our client is a firm founded by former consultants, offering IT support and proprietary services, combining technology and consulting to address diverse enterprise IT challenges.
- Responsibilities
各業界大手顧客を中心に、下記のようなプロジェクトにおいてプロジェクトメンバーとして、一部領域のリードデリバリーをご担当いただきます。
■業界例
製造インダストリー:自動車、総合電機、重工、工作機械等
金融インダストリー:中央銀行、生命保険、ネット生命保険、損害保険、ネット銀行、証券、ネット証券、等
通信インダストリー:通信キャリア、IT等
小売インダストリー:百貨店、化粧品、等
上記他、官公庁、ゲーム、住宅、総合商社等を含む業界リーディングカンパニーがクライアントとなります。
■プロジェクト例
IT戦略立案/IT中長期ロードマップ策定
全社クラウド基盤グランドデザイン策定
全社デジタルトランスフォーメーション企画構想
業務/組織/システムの現状分析/RPA選定/導入/実装
プライベート/パブリッククラウド導入
AI活用による業務効率化/業務再構築
IoTを活用したデジタルワークスタイル変革案企画
Disruptive Technologyを活用した新規事業の立案/推進 等
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Nobuyoshi Fujii
Tech Services -
NEWJob number: JN -062026-205307 Posted: 2026-06-12
【フルリモート】ITオペレーション改善・統合
テクノロジー活用を重視した経営方針のもと、積極的なIT投資環境で経験を積める6 - 8 million yen Tokyo Information Technology IT Management
- Company overview
- We provide comprehensive human resource services and offer a wide range of personnel solutions. We support the growth and career development of our employees while meeting the staffing needs of various companies. Our services include temporary staffing, temp-to-perm staffing, career transition support, and outsourcing, ensuring optimal matching for both individuals and companies. Additionally, we actively pursue global expansion, offering multinational h
- Responsibilities
■ポジションについて
グループ共通の基幹システムを担う部門にて、システム運用の高度化・効率化を推進いただきます。
複数システムの特性を踏まえつつ運用の標準化・一元化を進め、運用体制の強化を担うポジションです。
■具体的な業務内容
グループ共通システムの運用保守・改善および運用ルールの標準化・高度化を担当
対象は人事・財務・総務などバックオフィス領域全般のシステム
安定性・セキュリティ・可用性を意識した運用と継続的な改善を推進
複数システムの効率化・持続性を見据えた運用ルールの共通化・定着を推進
■キャリアパス
入社後はまずご経験に応じて既存のPJTへ着任頂き、徐々にリードやPMをお任せしていく想定です。
将来的には管理職としてピープルマネジメントにチャレンジ頂くか、エキスパートとして専門性を磨いて頂くことも可能です。
■魅力ポイント
テクノロジー活用を重視した経営方針のもと、積極的なIT投資環境で経験を積める
ERPや業務システム刷新など、多様なプロジェクトに関わる機会がある
大規模な組織基盤における共通システム導入・改革に携われる
企画・戦略段階から主体的にシステム改革を推進できる
リモート中心で柔軟な働き方が可能
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Rieko Kawabe
Tech Services -
NEWJob number: JN -062026-205075 Posted: 2026-06-12
Global Market Development & Business Expansion|グローバル市場開拓・事業推進
海外で新しい市場を立ち上げる経験が積める/将来的に駐在となる可能性あり7.5 - 13 million yen Tokyo Industrial Sales
- Company overview
- Our client is a well-known Japanese machinery manufacturer, distinguished for providing IT-driven business solutions across a comprehensive range of services. Many of its products, mainly office machinery, incorporates their distinctive imaging technology, and their reach extends internationally
- Responsibilities
同社は主にITをベースとしたビジネスソリューションを提供する、日本を代表する大手機器メーカーです。
複合機・オフィスプリンター事業の海外拡販が進む事に伴い、海外事業部として新規エリアの事業立ち上げ・代理店開拓について、
現メンバーと一緒に担っていただける方を求めており、組織強化を目的とした増員募集
となります。
━━━━━━━━━━━━━━━
■配属予定部門
同社にとって新たな市場(北米・欧州・中東・アフリカ)に対するオフィスプリンタービジネス(複合機)の立ち上げ・拡大をミッションとする部門となります。
中東・南アフリカ、英国、欧州、北米市場への参入を果たし、今後さらなる拡大を目指しております。
■ポジションについて
新販売地域における複合機の海外営業及び代理店開拓支援をお任せします。
また、富士フイルム現地法人と協業いただきます。
■具体的な業務内容
北米/欧州/グローバルサウス(いずれか)のエリアにおける市場調査と代理店選定・契約
新たなディーラー網の構築支援、既存ディーラーとの関係強化
代理店販売のマネジメント
各国ディーラーに対するガバナンスの仕組み整備
※北米/欧州/グローバルサウスのエリアはこれから拡大していくエリアで、事業を創っていく段階であることから、新たなチャレンジとなる役割を担っていただきます。
※海外現地法人とのやり取りにて英語活用をいたします。
配属チームのメンバーは海外駐在経験がある方がほとんどとなり、英語活用の経験がある方です。
■魅力ポイント
海外で新しい市場を立ち上げる経験が積め、事業立上げが進めば自ら現地に赴任してビジネスをリードするチャンスがあり、将来的に駐在となる可能性のあるポジションとなります。
※赴任/駐在については、業務を通じてご本人の適正にて判断させていただきます。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -062026-205078 Posted: 2026-06-12
Global Business Operations|海外ビジネス推進
これまでのやり方にとらわれず、新しい取り組みに挑戦できる/英語スキル活かせる7.5 - 13 million yen Kanagawa Industrial Sales
- Company overview
- Our client is a well-known Japanese machinery manufacturer, distinguished for providing IT-driven business solutions across a comprehensive range of services. Many of its products, mainly office machinery, incorporates their distinctive imaging technology, and their reach extends internationally
- Responsibilities
同社は主にITをベースとしたビジネスソリューションを提供する、日本を代表する大手機器メーカーです。
同社はアジア・パシフィック各国で長年事業を展開しており、今後も同エリアでの事業強化を推進します。
事業拡大を加速するため、海外現地法人や事業部門との連携強化を進めており、
今回の募集はそのための組織強化を目的としています。
━━━━━━━━━━━━━━━
■ポジションについて
各国のビジネス推進に関わる様々な課題に対してプロジェクト単位でリードいただく事を想定しています。
■具体的な業務内容
海外現地法人と連携する代理店リベート、新規/既存代理店提携におけるガイドライン監査(監査/契約/承認プロセスの整備、見直し、運用など)
海外現地法人へのリベート施策の検討、展開
海外現地法人への販売促進スキーム/業務フローの再構築・運用
新商品導入時や価格改定時に、商品部門や各国法人との連携、システム対応
■魅力ポイント
事業本部から海外現地法人への直接コミュニケーションやマネジメント強化を進める中で、これまでのやり方にとらわれず、新しい取り組みに挑戦できます。
日本をベースにしながら、海外各国の拠点との関わりを持って、業務が可能です。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Hirohito Ezawa
Industrial