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5134 jobs
Showing 61-80 of search results
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    Job number: JN -072024-16338 Posted: 2026-07-03

    【神戸】Maintenance technician

    Flexible Company & Global Career.
    5 - 6 million yen Tokyo Industrial Field Service Engineer

    Company overview
    At the forefront of automation and robotics, our client is revolutionizing logistics and warehousing. Their Japan branch, staffed by over 100 skilled professionals, is dedicated to advancing efficiency and performance through state-of-the-art robotic systems and intelligent automation technologies.

    Globally, they operate more than 20 branches across Europe, Asia, and the Americas, highlighting their capability to deliver scalable solutions that meet diverse client needs.

    Discover how our client is shaping the future of logistics automation and driving success in an ever-evolving industry.
    Responsibilities
    Oversee the maintenance of all the systems (robots, machines, conveyors) installed by in the client’s warehouse
    Perform corrective and preventative maintenance tasks on systems and machines
    Monitor the performance of the installations
    Assist with installation and deployment of new systems or machines
    Respond quickly to emergency situations, summoning additional assistance as needed
    Perform other duties as assigned
    Kazuya Sakata
    Kazuya Sakata
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -042026-202387 Posted: 2026-07-03

    【海外プロジェクト】海洋土木設計

    ◆グローバル案件多数・幅広いキャリアパス・福利厚生充実・英語スキル活かせる◆
    6.64 - 11.42 million yen Tokyo Construction Civil Design

    Company overview
    The company has the top share in marine civil engineering and is a pioneer in large-scale overseas construction projects such as dredging.
    Responsibilities

    同社は、国内外で実績豊富なグローバルゼネコンとして、サステナブルな建設事業を通じ社会貢献を推進しています。
    ━━━━━━━━━━━━━━━
    ■ポジションについて
    同社は国内外の多様な土木プロジェクトを手掛けており、海洋土木設計(海外プロジェクト)の総合職として、港湾構造物や地盤改良、海上工事の計画・設計・技術支援・調査研究・土木技術営業の支援など幅広い業務に携わっていただきます。
    ※初任地は東京本社ですが、将来的には全国各地や海外プロジェクトでの活躍の機会もあります。
    ■具体的な業務内容
    海外の港湾構造物や海上工事の設計、施工計画立案
    地盤改良工事に関する計画・設計・施工技術の調査研究や技術支援
    現地の施工管理部門と連携した設計変更や技術提案
    土木技術営業部門との協働による受注支援・コスト削減提案
    仮設構造物の設計や施工計画立案
    施工現場への技術展開、若手は全国現場事務所での施工管理経験も積める

    ■物件
    建設工事設計・請負、コンサルタント業務、地域・都市・海洋開発、不動産開発、環境整備など多岐にわたるプロジェクトに参画できます。

    ■組織構成
    本社土木設計部、国際設計部署、各地の工事事務所で連携してプロジェクトを推進します。


    ■教育体制
    自己啓発支援金制度やOJT、現場実務による成長支援が充実しています。

    ■想定されるキャリアパス
    設計・施工管理・技術営業・国際プロジェクトリーダー等、幅広いキャリアアップが可能です。

    ■働く環境
    リモートワーク可
    将来的に他エリアへ転勤の可能性あり
    充実した福利厚生
    完全週休2日制、年間休日126日、寮・社宅・各種手当・保険完備で働きやすい環境


    ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1
    Kazuya Sakata
    Kazuya Sakata
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -072026-206570 Posted: 2026-07-03

    Senior Product Manager, Materials Science シニアプロダクトマネージャー

    世界トップクラス顕微鏡メーカー
    12.2 - 15 million yen Tokyo Industrial Product Development

    Company overview
    Our client is a scientific business.
    Responsibilities
    ■職務内容材料科学事業における製品戦略の立案、技術ロードマップの策定、製品リリース管理、製品ラインの損益(P&L)管理を担います。R&D・営業・マーケティング・オペレーション・各地域のステークホルダーと連携し、市場ニーズを特定しながら顧客・ビジネス要件を製品計画へ落とし込み、製品ローンチを推進します。
    ■主な業務R&D・営業・マーケティング・サプライチェーン・各地域ビジネスチームと連携し、製品戦略および技術ロードマップを策定・管理する
    市場トレンド・顧客ニーズ・競合動向・ビジネス機会を特定し、製品企画活動をリードする
    製品ラインのP&Lを管理する(収益成長・マージン改善・価格戦略・コスト管理・ライフサイクル収益性を含む)
    新製品・機能強化・ライフサイクル施策に関する製品ロードマップ・ビジネスケース・投資提案書を作成・維持管理する
    コンセプトからローンチまでの製品リリースを管理する(要件定義・開発マイルストーン・ローンチ準備・ローンチ後の実績追跡を含む)
    顧客・市場要件をR&Dチーム向けの製品仕様・優先事項へ変換する
    製品計画がビジネス戦略・技術方針・顧客ニーズと整合するよう、グローバル・リージョナルのステークホルダーと連携する
    製品パフォーマンス・販売トレンド・収益性・顧客フィードバックをモニタリングし、改善機会を特定する
    ポジショニング・価格設定・セールスイネーブルメント・トレーニング・GTM計画を含むクロスファンクショナルなローンチ活動をリードする
    主要顧客エンゲージメント・VOC活動・フィールドフィードバック収集を通じて製品意思決定を支援する

    Emmeline Tang
    Emmeline Tang
    Industrial
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    Job number: JN -062026-205250 Posted: 2026-07-03

    日系グローバルの成長支援|クロスボーダー営業(エキスパート)

    ビジネスレベルの英語力をお持ちで、海外法人向け営業経験をお持ちの方必見です。
    15 - 20 million yen Tokyo Sales & Marketing Brand Management

    Company overview
    We provide comprehensive human resource services and offer a wide range of personnel solutions. We support the growth and career development of our employees while meeting the staffing needs of various companies. Our services include temporary staffing, temp-to-perm staffing, career transition support, and outsourcing, ensuring optimal matching for both individuals and companies. Additionally, we actively pursue global expansion, offering multinational h
    Responsibilities
    欧州、米国にて日系グローバル企業の現地法人に対する人材派遣ならびに同社の持つSaasプロダクトのリードナーチャリングと提案活動を担当いただきます。
    本ポジションについては、フランス(パリ、エクサンプロバンス)・米国(ルイビル)への出張が発生する場合があります。

    主な業務内容:
    派遣先の開拓
    営業先企業へのSaasプロダクトを用いた生産性改善提案
    人材パートナーとしての継続的支援
    Kazuya Sakata
    Kazuya Sakata
    Industrial
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    Job number: JN -052026-204911 Posted: 2026-07-03

    Electrician|電機士

    未経験歓迎!洋上風力発電の電機士/英語スキル活かせる
    7 - 15 million yen Tokyo Energy / Environment / EPC (Oil & Gas) Field Service Engineer

    Company overview
    The company has the top share in marine civil engineering and is a pioneer in large-scale overseas construction projects such as dredging.
    Responsibilities

    ■ポジションについて
    SEP船(自己昇降式作業台船)内のすべての電気設備、自動制御システム、および発電・配電システムの保守・点検・修理を行い、安全かつ効率的な船舶運航と洋上風力建設作業をサポートいただきます。
    電機長の指揮のもと、技術的なトラブルシューティングを迅速に実行する。

    ■具体的な業務内容

    保守・点検(Maintenance & Inspection): * 船内の高圧・低圧配電盤、変圧器、モーター、照明、非常用電源システムの日次・週次・月次点検レジャーシステム(ジャッキアップ駆動系)の電気モーターや制御盤のステータス確認

    修理・トラブルシューティング(Repair & Troubleshooting): * 電気系統の故障発生時における原因究明と迅速な復旧作業クレーンや甲板機器の電気制御システムの不具合対応

    安全管理(HSE Compliance): * 電気作業におけるロックアウト・タグアウト(LOTO)手続きの厳格な遵守防爆エリア(危険場所)における電気機器の適切なメンテナンスと安全性の確保

    記録と報告(Reporting): * 実施した整備内容、測定データ(絶縁抵抗値など)のログ記録電機長への業務報告と、必要な交換部品・消耗品の在庫管理



    ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
    Kazuya Sakata
    Kazuya Sakata
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -072024-25220 Posted: 2026-07-03

    プロジェクトマネージャー(設計・建設)

    統合型リゾート施設の設計から建設を担当するプロジェクトマネージャー/米国に本社を置く、グローバルエンターテインメント企業
    9 - 15 million yen Tokyo Construction Project Manager

    Company overview
    Our client is a subsidiary to an internationally prominent entertainment company that orchestrates/develops world-class resort destinations globally. They aim to provide unique and immersive experiences that cater to all. They are listed on the S&P 500 and have also been recognized as one of FORTUNE magazine\'s "World\'s Most Admired Companies."
    Responsibilities

    アメリカに本社を置く、エンターテインメント性の高い
    統合型リゾート施設を運営するグローバル企業の日本法人にて
    設計・建設をご担当いただく【プロジェクトマネージャー】
    を募集いたします。
    統合型リゾート建設に関われる貴重な機会
    です。
    あなたの力を発揮し、ご活躍いただけませんか?
    ━━━━━━━━━━━━━━━
    ■ポジションについて
    建築プロジェクトの設計、計画から施工完了までを一貫してマネジメントいただきます。
    建築家、エンジニア、施工業者、その他ステークホルダーと密に連携し、
    プロジェクトが期限内・予算内で、かつ求められる品質基準を満たして完了することを確実に実行いただきます。
    プロジェクトチームの統括、スケジュール管理、プロジェクト計画に沿った遂行の管理をお任せします。
    ■具体的な業務内容
    建築プロジェクトの設計および建設の管理
    プロジェクトのあらゆる側面が、期限内・予算内で、かつ要求される品質基準を満たして完了するよう管理する
    建築家、エンジニア、施工業者、その他ステークホルダーと密に連携し、プロジェクトの設計が実現可能で、コスト効率が高く、要求される品質基準を満たしていることを確認
    プロジェクト予算をモニタリングし、すべての支出を追跡・管理し、承認された予算内に収まるようにする
    建築家、エンジニア、施工業者、その他ステークホルダーからなるプロジェクトチームをマネジメント
    チームメンバーが効果的かつ効率的に業務を遂行していることを確認
    顧客、建築家、エンジニア、施工業者、その他ステークホルダーを含む関係者と定期的にコミュニケーションを行い、すべてのプロジェクト要件が満たされていることを確認
    プロジェクト関連のドキュメントが正確・最新であり、プロジェクト要件に従って整理されていることを確認
    プロジェクトリスクマネジメント戦略を策定・実行し、潜在的なリスクをタイムリーに特定・評価・管理
    すべてのプロジェクト業務が、関連する法令、規制、および建築基準に従って実施されるようにする

    ■働く環境
    勤務地は主にオフィスとなりますが、プロジェクトの進行状況に応じて、建設現場やその他プロジェクト関連のロケーションに赴いていただくことがあります。
    プロジェクトの納期・進行状況によっては、月末や繁忙期などに、夜間・休日対応をお願いする場合があります。
    ※無理な働き方とならないよう、チーム内での業務分担・スケジュール調整を行いながら進めていきます。

    ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6
    Kazuya Sakata
    Kazuya Sakata
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -082024-173500 Posted: 2026-07-03

    People Operations Specialist (Human Resources Business Partner)

    HRBP role at global logistics company
    5.970456 - 8.0496 million yen Tokyo Human Resources HR Business Partner

    Company overview
    Our Client is a delivery services company that has established themselves as a global leader in the logistics industry. They also offer supply chain management, e-commerce solutions, and customized logistics solutions to support businesses in optimizing their operations.
    Responsibilities
    Responsibilities:
    Position Summary :
    The People Operations Specialist acts as a strategic business partner, working closely with functional management teams in Japan. This role includes responsibility for people advisory, transition management, proactive change management and employee engagement.
    Ideal role for somebody is looking for the challenge. This role is also open to candidates who have gained broad HR experience and are aspiring to become a Business Partner, even if they do not yet have direct BP experience. We strongly welcome individuals who are motivated to challenge themselves, grow their career, and step into a more strategic role.
    If you are excited about working in an international company environment and collaborating with global stakeholders, this will be a great opportunity for you.
    Responsibilities :
    • People Advisory
    Apply professional knowledge to advise management on people-related matters, manage systems or processes and complete projects to develop or change systems as needed.
    • Strategic Workforce Planning, Acquisition and Transition
    Support the company's strategic workforce planning initiatives by advising and partnering with management on workforce planning and transition. Use and analyse data to achieve business objectives.
    • Project Management
    Support local projects using project management skills/digital tools in order to deliver results/solutionswithin time and budget. Represent Japan in regional projects for effective local implementation.
    • Proactive Change Management, Planning and Implementation
    Proactively analyse business issues, identify opportunities and constraints and provide recommendations on high-impact issues to overcome implementation challenges. Actively drive change management and leverage strong collaboration with key stakeholders to ensure successful implementation.
    • Compliance and Technical Expertise
    Maintain expert knowledge of labour-related legislation, trends and the business environment that may impact the company and make recommendations based on potential risks. Develop and expand knowledge of company standards, policies and procedures.
    • Employee engagement
    Communicate people policies, systems and programmes to employees. Partner with management to drive employee engagement and promote the company culture values.
    Samantha Labrador
    Samantha Labrador
    Corporate Services
  • NEW
    Job number: JN -022025-184355 Posted: 2026-07-03

    洋上風力事業技術職

    Our company has strengths in marine civil engineering,
    6.61 - 10.79 million yen Tokyo Energy / Environment / EPC (Oil & Gas) Project Management

    Company overview
    The company has the top share in marine civil engineering and is a pioneer in large-scale overseas construction projects such as dredging.
    Responsibilities
     
    ■再生可能エネルギーの開発と運営を手掛ける企業が洋上風力事業技術職を募集いたします■
    数十年にわたり世界各国でクリーンエネルギーを提供してきた経験と実績を活用して、日本において風力発電事業を主軸としたプロジェクトの開発・建設・運営を自社で展開しています。 
    社内はフラットな雰囲気で、英語教育費会社負担率100%で社員の成長にも力を入れています。また、約10人に1人が外国籍社員で、グローバルな環境です。
    ■職務概要
    着床式、浮体式の洋上風力事業に於いて、その施工地域における調査、その地域に沿った設計、施工計画、積算、施工管理、作業船運航などにかかわる業務をお任せします。
    ■具体的な業務洋上風力発電事業者への技術的支援業務(各種事業者公募対応業務、技術検討業務など)(「海上土木」技術側面からの支援)
    海外企業(欧州施工会社、風車メーカー、サプライヤー、設計コンサルタントなど)との協働(「海上土木」技術との融合)
    工事受注後の洋上風力建設工事の施工管理業務(「海上土木」施工)
    風車基礎に関する基本設計、詳細設計業務
     
    Lekima Uluinasaravi
    Lekima Uluinasaravi
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -072026-206585 Posted: 2026-07-03

    物理探査・油層工学・生産技術/技術課長~部長補佐

    石油、天然ガス開発業界での上流技術者としてプロジェクト経験をお持ちの方必見です。
    8 - 13 million yen Tokyo Chemical R&D / Application Development

    Company overview
    Our client is responsible for promoting, operating, and managing oil and gas exploration, development, and production projects.
    Responsibilities
    業務内容:
    天然ガスの探鉱、開発、生産に関わる技術評価及び既存の天然ガスプロジェクトの管理
    エネルギートランジション事業に関わる技術評価

    業務詳細:
    (1)物理探査(Geophysics) 地震探査(反射法・屈折法)
     重力探査・磁気探査
     地下構造解析、貯留層評価

    (2)油層工学(Reservoir Engineering)貯留層シミュレーション
    生産予測
    回収率向上(EOR)

    (3)生産技術(Production Engineering)生産設備設計・運転
    坑井の生産管理
    人工採油技術
    Shusuke Motomatsu
    Shusuke Motomatsu
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -052026-204729 Posted: 2026-07-03

    Customer Success Manager

    データ×CS立ち上げで事業成長を牽引できる挑戦ポジション
    7 - 11 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales

    Company overview
    Our client provides an all-in-one payment solution.
    Responsibilities

    同社はオールインワン決済サービスを展開しています。
    ■具体的な業務内容
    データ基盤の構築と運用:CSのDashboardの構築支援
    データ分析を通じた 課題抽出によるヘルススコア構築、施策立案、実行
    過去のキャンペーンデータ、加盟店の行動分析に基づいた、再現性のある成長支援施策の立案

    プロダクト・フィードバック・ループの構築:VOCをプロダクトチームへ正しく届けるフローの設計
    加盟店へのプロアクティブなサーベイや新プロダクトリリース後のフィードバック収集により、開発優先順位の調整をサポート

    加盟店サクセス管理:SMB中心の担当ポートフォリオのフォローアップによりサービス利用状況の把握、チャーン(解約)防止とGMV最大化
    オンボーディングプロセスの管理によりスムーズな初期利用開始を支援し、関係構築、売り上げ最大化を支援
    新機能や新決済手段のクロスセル・アップセル提案

    部門間連携(ハブ機能):データチーム、プロダクトチーム、セールス、マーケティングと連携したプロジェクト推進
    セールスからCSへのスムーズなオンボーディング(OB)フローの構築

    ナレッジマネジメント:FAQの最適化による自己解決率の向上
    社内ナレッジの整備とサポート品質の平準化



    ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
    Yusuke Kobayashi
    Yusuke Kobayashi
    Consulting
  • NEW
    Job number: JN -012026-199455 Posted: 2026-07-03

    【大阪】営業(パーソナルケア)

    A purpose-led organisation
    5 - 10 million yen Osaka Chemical Sales Chemical

    Company overview
    Our client manufactures, sells, and imports raw materials for personal care and other products.
    Responsibilities
    業務内容:
    新規ビジネスパイプラインの創出を主導し、主要なビジネスパイプラインの管理、育成を行う。
    新規事業の創出を主導し、主要な成長機会の開発を管理する。
    製品の機能と顧客ニーズを結びつけ、中長期的な可能性を持つビジネスアイデアを創出する。
    市場分析(競合他社や顧客の動向を含む)を実施し、Go-to-Market戦略の立案・実行を行う。
    営業、マーケティング、研究開発、SCMなどの社内関係者と部門横断的に連携し、戦略的な事業計画を策定・実行する。
    重要顧客に対して、アカウント別の戦略を策定し、顧客の要望や潜在ニーズを明らかにする・
    意思決定者との関係を構築・維持し、新たなビジネス機会を獲得する。
    新製品開発の提案や共同開発の可能性を含む取り組みを特定・提案する。
    自社製品、市場動向、顧客ニーズを理解し、効果的な営業戦略を策定・実行する。
    納期管理、価格改定の実施、顧客からの苦情対応、販売促進活動を顧客および代理店向けに行う。
    顧客ごとの販売予算計画を策定し、目標達成に向けて行動する。
    パーソナルケア事業の成長戦略に沿って、日本地域のパーソナルケア戦略およびマーケティング計画を実行し、収益性の高い持続可能な事業成長を達成する。
    Shusuke Motomatsu
    Shusuke Motomatsu
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -042026-203549 Posted: 2026-07-03

    海外フィールド材料セールスリーダー(高機能再生材推進)

    法人への新規営業経験が活かせます。
    6 - 10 million yen Tokyo Chemical Sales Chemical

    Company overview
    Our client is is a start-up company that develops resource recycling business.
    Responsibilities
    海外顧客に向けた、高機能再生材の提案営業
    顧客の製造工程・用途に応じた材料提案、開発と連携した品質・仕様調整
    案件管理および売上創出のリード
    Shusuke Motomatsu
    Shusuke Motomatsu
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -032026-201092 Posted: 2026-07-03

    【リモート】AIガバナンス推進担当

    ■国内・世界トップクラスの総合人材企業/「攻めのガバナンス」を実現しませんか?/裁量を持った仕事ができる■
    7.5 - 12 million yen Tokyo Information Technology IT Audit / IT Security / IT Risk

    Company overview
    We provide comprehensive human resource services and offer a wide range of personnel solutions. We support the growth and career development of our employees while meeting the staffing needs of various companies. Our services include temporary staffing, temp-to-perm staffing, career transition support, and outsourcing, ensuring optimal matching for both individuals and companies. Additionally, we actively pursue global expansion, offering multinational h
    Responsibilities

    ━━━━━━━━━━━━━━━
    同社は人材サービス分野のリーディンググループ
    として、
    企業側には厚い顧客基盤と人事・採用ニーズの知見を、
    個人側には膨大なキャリアデータとマッチングノウハウを有しています。
    これらの豊富なアセットにデジタルテクノロジー、とりわけAI
    を掛け合わせることで、
    事業成長と生産性向上の余地はまだ大きく残されています。
    ---------------------------------------------
    本ポジションは、【ホールディングスのAIガバナンス担当】
    として、
    グループ全体のAI活用を制度面からリードする役割です。
    業務改善・効率化や新たなビジネス価値創出を推進しつつ、
    AI特有のリスクを適切にコントロールし、事業成長を後押しする
    「攻めのガバナンス」
    を実現。社会的意義の高い領域で、
    キャリア支援と企業の人材戦略に貢献したい方にとって、
    大きな挑戦機会となるポジション
    です!
    ━━━━━━━━━━━━━━━
    ■ポジションについて
    同グループのAIガバナンスの推進役として、グループ横断でAIガバナンス機能の強化やAIガバナンスシステムの導入に携わっていただきます。
    ■具体的な業務内容
    法務部門、セキュリティ部門、企画・開発部門と連携したAIガバナンスの企画、推進
    国内外のグループ会社と連携したAIガバナンス機能の強化
    AIシステムの導入におけるリスク評価、リスクアセスメント、コントロール設計
    AIガバナンスシステム(リスク管理、モデル管理、モニタリング等)の導入・展開
    AIガバナンスに関する社員教育プログラムの企画、実施

    ■取組案件事例
    AI利活用に関する制度設計
    AIシステム導入に関するリスク審査プロセス・体制の構築
    グループ横断のAIガバナンス審議会の運営
    グループ会社向けAIガバナンス運用支援

    ■配属組織
    AI利活用、デジタル化を推進することで、パーソルグループ全体の業務効率化や生産性向上、データ利活用に寄与する部門です。本部全体で200名ほどの組織になります。
    グループAI推進部 AIガバナンス室はグループのAI利活用推進・ガバナンスをミッションとして2025年度に新設された立ち上げ期の組織です。
    立場に関わらず意見を伝え合う風通しの良い社風です。また、主体的な言動や意志を尊重し裁量ある働き方ができる環境であり、成長意欲がある方には組織として全面的にバックアップする環境です。

    ■働く環境
    ほぼリモートワーク(月1回あるかないか程度の出社)
    フレックスタイム制
    充実した福利厚生


    ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
    Rieko Kawabe
    Rieko Kawabe
    Tech Services
  • NEW
    Job number: JN -052026-204227 Posted: 2026-07-03

    Regional Sales Manager – Etch & Dep (Semiconductor)

    半導体装置向け部品を提供する外資系メーカー/英語スキル活かせる
    11 - 14 million yen Tokyo Industrial Sales

    Company overview
    With over 30 years of experience, our client have been a research, development, and production partner for these industries. Combining cutting-edge technology and expertise, we create meaningful technologies
    Responsibilities

    A global provider of advanced power solutions is hiring a Regional Sales Manager to grow its business with semiconductor equipment manufacturers in Japan.
    This role combines technical insight (RF power / plasma processes) with commercial ownership, working closely with OEMs and engineering teams.
    ■Responsibilities
    Drive sales growth within the semiconductor equipment market in Japan
    Engage with engineering, R&D, and procurement teams at OEMs
    Identify and secure design-in opportunities in new platforms
    Support technical discussions alongside sales engineers
    Lead customer meetings, demos, and presentations
    Manage the full sales cycle from lead generation to deal closure
    Maintain pipeline visibility and CRM updates
    Represent the company at industry events and conferences


    ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1
    Emmeline Tang
    Emmeline Tang
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -012026-198715 Posted: 2026-07-03

    【リモート可】Forward Deployed Engineer

    事業の急成長とともに組織も拡大
    10 - 19 million yen Tokyo Information Technology Back-end Engineer

    Company overview
    Our client provides and develops cloud services.
    Responsibilities

    生成AIの進化により、経営・業務領域における「AI実装」の可能性は急速に広がっています。
    同社では「AIを経営に実装する」という新しいテーマに挑戦するため、
    LLM基盤チームを組成しており、エンジニアの新たな役割として、Forward Deployed Engineer(FDE)という新たな職種を設けました。
    FDEは、単なる「AI導入の支援者」ではなく、顧客の経営課題と技術の最前線に立ち、AIを“使える価値”として実装し、同時にプロダクトの進化を牽引する存在です。
    LLM基盤チームは、経営管理・経営企画・財務会計といった高度なビジネスドメインにおけるAI活用の第一線として、
    AIプロダクトの導入を支援しながら、顧客と共に「AIによる経営変革」のモデルケースを既に上場企業と共に創出しています。
    現在、エンタープライズ企業を中心にAI関連プロジェクトが急増しており、AI事業の中核メンバーとして新たなFDEを募集します。
    ━━━━━━━━━━━━━━━
    ■具体的な業務内容
    顧客企業の経営課題・業務フローを構造化し、Loglass LLM基盤、外部AIソリューションを用いた最適なソリューションを設計・実装・運用する
    AI(LLM、RAG,画像認識等)を活用した業務自動化の設計・実装・評価
    AI導入方針策定、顧客ヒアリング、精度検証、社内外ステークホルダー調整を実施
    顧客ごとのユースケースを共通化し、Loglass LLM基盤の進化にフィードバック
    社内のAI活用基盤・デリバリー基盤の整備、開発プロセス・ナレッジ共有の推進

    ■チームについて
    所属予定チーム:新規事業部、LLM基盤チーム
    CEO直下
    4-5名規模のクロスファンクショナルチーム(コンサル、エンジニア、PdM、デザイナー)
    顧客の経営企画部・管理部門と直接連携しながら、Loglass LLM基盤の導入/DWH構築/PoC/運用を推進・支援
    FDEはプロジェクト単位でチームをリードし、技術的な実装・課題解決・プロダクト改善を一貫して担う

    ■働く環境
    フレックスタイム制
    リモートワーク可
    ストックオプション制度あり


    ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob10
    Minato Kinoshita
    Minato Kinoshita
    Consulting
  • NEW
    Job number: JN -062026-206123 Posted: 2026-07-03

    L&D Manager

    大手グローバル企業での人材開発マネージャー/英語力を活かせる
    9 - 12 million yen Kanagawa Human Resources Development & Training

    Company overview
    Our client is a manufacturer of hard disk drives.
    Responsibilities

    ■ポジションについて
    今回募集する人材開発マネージャーは、日本における学習ニーズの把握から企画・実行までを一貫して担当し、グローバルの優先事項を日本のビジネス環境に適した形で落とし込み、全社員の能力向上を支援します。
    また、本ポジションは APACのDirector にレポートし、グローバルチームと連携しながら、日本国内の全組織に対する学習・人材開発をリードする重要な役割です。
    ■具体的な業務内容
    ビジネスリーダーと連携し、日本における学習ニーズをグローバルの優先事項や組織変革の方向性との調整
    HRBPなどの日本のHRチームと協働し、日本特有の課題に対応したプログラムを企画
    シニアステークホルダーに対し、事業成果に直結する能力開発・研修の提案
    知識・スキル・行動面のギャップを分析し、短期・中長期の学習ロードマップの策定
    対面/オンライン研修やEラーニングなどの複合的学習ソリューションを設計・提供
    日本語/英語での研修を実施し、グローバル教材を日本の慣習に合わせてローカライズ
    研修効果を定量・定性指標で測定し、日本のHRチームと連携して改善を推進
    グローバル Talent Development and Inclusion チームと協働し、日本市場の知見を提供しつつ、グローバル基準に沿った学習フレームワークの展開
    外部ベンダーを選定・管理し、日本向けに提供されるコンテンツの品質と適合性の担保

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    Hanako Arai
    Hanako Arai
    Corporate Services
  • NEW
    Job number: JN -072026-206606 Posted: 2026-07-03

    商品企画

    英語を活かせる/複数部署との折衝・コミュニケーション能力をお持ちの方必見です
    6.6 - 9.5 million yen Tokyo Sales & Marketing Product Marketing / Product Development

    Company overview
    Our client is a long-established Japanese electronic device manufacturer with a global reputation. With a history of over 70 years, they possess extensive technological expertise in a wide range of products, from small consumer goods to larger B2B products.
    Responsibilities
    市場調査やユーザー分析、サービス設計、機能改善の企画立案に加え、社内外のエンジニア・デザイナー・開発ベンダーと連携しながらプロジェクト全体を推進。
    ディレクション・マーケティングの両面を担い、主体的に意思決定しながらサービス成長を牽引するポジションです。市場調査(競合分析/トレンド分析/ユーザーインタビュー)
    プロダクト仕様やサービス体験の設計、要件定義
    外部開発ベンダー、社内エンジニア・デザイナーとの連携/ディレクション
    発売後の継続的な追加機能企画および開発推進


    Emi Iida
    Emi Iida
    Corporate Services
  • NEW
    Job number: JN -072026-206605 Posted: 2026-07-03

    SaaS開発のリードエンジニア

    グローバルにシェアを持つ自社製品と組み合わせて大規模かつ変化に富んだアプリケーションの開発に携わることができます
    6 - 8.43 million yen Shizuoka Information Technology Programmer / Software Engineer

    Company overview
    Our client is a world renown musical instruments manufacturing company.
    Responsibilities
    システムと連携するアプリやSaaSの開発プロジェクトにおいて、顧客の要望を技術的に解釈し、具体的で実現可能な要求仕様、要件に落とし込みます。
    ハードウェアを含めたシステム全体に関わる技術選定・アーキテクチャ設計
    中長期的な技術ロードマップの策定と実行
    顧客要望の理解に基づく、技術的に実現可能な要求仕様、要件の定義
    複雑な技術課題の解決や、障害のトラブルシューティング
    開発プロセスの標準化、若手エンジニアの指導を通じた、組織全体の技術水準の底上げ
    Hirohito Ezawa
    Hirohito Ezawa
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -072026-206604 Posted: 2026-07-03

    自動化エンジニア

    テスト自動化の開発または実装における3年以上の実務経験をお持ちの方必見です
    6 - 12 million yen Tokyo Information Technology Architecture

    Company overview
    Our client is a leading Japanese internet services and e-commerce company, engaged in a wide range of business areas including online shopping malls.
    Responsibilities
    システム規模の拡大に伴い、品質管理の強化が重要な戦略課題となっています。そこで、テストプロセスの改善を推進し、ビジネスサポートサービス全体の品質管理をエンドツーエンドで担う品質保証リードを募集しています。
    このポジションでは、一貫した品質基準を確立・維持しながら、ユーザー、クライアント、社内の各ステークホルダーと密接に連携し、変化するビジネスニーズに対応できるスケーラブルな品質保証体制の構築を担っていただきます。

    <主な業務>テストエンジニアおよび開発チームと緊密に連携し、テスト自動化アーキテクチャを定義・改善する
    テスト自動化アーキテクチャの設計および運用
    独自のテスト自動化フレームワークの設計および運用
    CI/CD環境の設計および運用
    チームメンバーへのタスクアサインおよびレビュー(アウトソースメンバーを含
    UI、API、Webアプリケーション向けの自動テストスクリプトの設計
    自動テストスクリプトの実装
    テスト自動化ツールの運用
    テスト結果の検証および分析
    テスト結果のレポーティング

    Hirohito Ezawa
    Hirohito Ezawa
    Industrial
  • NEW
    Job number: JN -062026-205472 Posted: 2026-07-03

    【リモート可】コーポレートマネージャー

    社長直下でバックオフィス体制強化/ストックオプション付与
    8 - 14 million yen Tokyo Support & Administration Office Manager

    Company overview
    Our client is a consulting firm that integrates IT, business, and strategy.
    Responsibilities

    同社はITを核に据えながら、・業務・戦略の3領域を横断、
    構想から実行・定着まで一気通貫で支援する、
    コンサルティングファームです。
    同社は、組織が急成長をしており、近い将来の上場準備に備え、
    コーポレート本部全般の体制構築・最適化をリードできる専門人材をお迎えしたいと考えています。
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    ■ポジションについて
    コーポレートマネージャーとして、管理部門(経理・労務・総務・情シス・人事など)全領域の統括責任者を担っていただきます。
    経営陣の一員として各種プロセスの整備・最適化や組織マネジメントを行い、社内外の信頼性向上と事業成長を下支えする重要な役割です。
    ■具体的な業務内容
    経理・財務領域の統括上場基準の月次・四半期・年次決算の統括、実務レベルでの監査法人対応、税務申告対応、財務業務全般(資金繰り管理、資本政策の立案等)。
    監査法人・金融機関対応や内部統制の整備を通じ、適切かつ効率的な財務基盤構築をリードします。

    経営管理・労務の統括就業規則や労務管理体制の整備、給与計算・社会保険手続きのチェック。オフィスファシリティや備品管理、情報セキュリティやBCP(事業継続計画)対応など働きやすい職場環境の整備を統括します。

    組織マネジメントと経営推進コーポレート本部のメンバーマネジメント(目標設定・育成・評価)を行い、高い士気と生産性を維持します。加えて、取締役会や経営会議の運営サポート、全社的なイベント(社員総会・Kick off・社員旅行)の推進を行います。

    IPO準備・ガバナンス強化上場準備プロジェクトの推進(証券会社・監査法人対応、各種開示書類作成など)。J-SOXを見据えた内部統制制度の構築・運用や社内規程の整備、コンプライアンス体制の確立により、透明性の高い経営管理体制を実現します。


    ■魅力ポイント
    管理部門の中核として、自ら手を動かしながら改善/仕組み化を推進いただきます。
    完成された管理部運営ではなく、未整備業務の可視化・運用整理、標準化を進めているフェーズのため、仮置きしながら整理・改善を進められます。
    経営層や各部門と直接連携しながら業務を進めるため、課題提起や改善提案がしやすく、スピード感を持って取り組める環境です。 
    設立5年でIPOを目指す急成長企業でIPOを主導するという、キャリアにおける希少価値の高い経験を積むことができます。

    ■働く環境
    平均残業時間10~20時間程度
    リモートワーク可
    資格取得支援制度など充実した福利厚生


    ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
    Ayako Kanasugi
    Ayako Kanasugi
    Corporate Services
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