Jobs list

海上輸送オペレーション担当・運航業務

グローバル物流×エネルギー領域で専門性を磨けるポジション

10 - 13 million yen Tokyo Energy / Environment / EPC (Oil & Gas) Project Management

Company overview: Our client is a leading Japanese independent trading company centered on steel, handling diverse products from chemicals and materials to energy, food, and machinery.
Responsibilities: 同社は鉄鋼を中心にエネルギーや木材、機会等の国内販売及び輸出入を行う独立系商社です。
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同社の新エネルギー課にて、木質バイオマスを中心としたバルク船の海上輸送オペレーションを担当いただきます。
60以上の海外拠点を活かしたグローバルな物流事業に携わり、エネルギー領域でのキャリア形成が可能です。
■具体的な業務内容
長期用船契約船（2隻）の運航管理航海指示、燃料手配、動静確認、LOI対応、船主との折衝、トラブル対応、航海採算管理、P&I関連

航海用船契約のオペレーション業務ノミネーション、動静連絡、B/L確認、運賃請求確認、L/S作成、滞船管理、シッパー対応、船一覧管理

船会社・海運ブローカーとの情報交換
FOB/CIF契約における船積み関連のコンサルティング
新規案件の運賃試算、港湾制限の確認
他部署が扱うバルク船のオペレーションに関するコンサル業務
内航タンカーオペレーション、C重油保管・ブレンド業務（外航経験後）

■キャリアパス
まずは専門のある船のオペレーション業務が中心となりますが、将来的には配船業務以外にも様々な業務を担って頂くことも想定しています。
■働く環境
勤務時間：8:45〜17:00
リモートワーク可
住宅手当、こども手当、財形貯蓄など充実した福利厚生

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1

Global HR Director

A global automotive systems supplier ／ Reports to CEO

10 - 20 million yen Tokyo Human Resources Head of HR / HR Director

Company overview: Our client develops, manufactures, and sells automotive parts (air conditioning).
Responsibilities: Our client is a global automotive systems supplier.
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■Position Overview
This role serves as the senior-most HR executive for Japan, with broad responsibility for shaping and executing global HR strategy and leading enterprise-wide organizational transformation.
Acting as a key member of the global leadership team, the Global HR Director partners closely with headquarters and regional leadership to drive sustainable growth, operational excellence, and organizational effectiveness.
■Key Responsibilities
Enterprise-wide Organizational TransformationDefine, articulate, and execute a comprehensive transformation roadmap encompassing HR policies, governance, processes, and organizational culture across the global enterprise.
Establish a next-generation global HR operating model that effectively balances centralized governance by headquarters (China) with meaningful decision-making authority at the regional and local levels.
Lead change initiatives that harmonize Japan’s strengths in disciplined execution with headquarters’ requirements for speed, agility, and strategic responsiveness.

Global HR Leadership and Talent Capability BuildingBuild and lead a high-impact, performance-driven global HR organization anchored in a strong HR Business Partner (HRBP) model.
Deploy a consistent and scalable HRBP framework across major regions, including North America, Europe, ASEAN, China, Japan, and India, ensuring close alignment with business leadership.
Cultivate a unified global HR culture characterized by accountability, collaboration, and cross-border trust, transcending cultural and geographic boundaries.

Strategic Advisor to Executive ManagementServe as a trusted strategic partner to the CEO, COO, and regional executives, providing counsel on organization design, leadership, workforce strategy, and succession.
Ensure tight alignment between HR strategy and global business priorities, with particular emphasis on cost discipline, productivity enhancement, and organizational efficiency.
Lead the development and execution of forward-looking talent strategies that reinforce global expansion initiatives and long-term competitive advantage.

Cross-Cultural Integration and GovernanceDesign and implement frameworks, processes, and leadership programs that bridge diverse business cultures across Japan, China, and Western markets.
Enable effective communication, collaboration, and decision-making within multinational leadership teams.
Proactively address complex integration challenges specific to Japan–China joint ventures, including differences in governance, decision-making speed, and management practices.

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob10

【Hybrid】QA Engineer

The company provides financial web services.

6.9 - 11 million yen Aichi Information Technology QA / Testing

Company overview: Our client provides financial web services, aiming to alleviate the financial concerns and anxieties of individuals and businesses through the power of technology, and become the ultimate "money platform" for everyone. Our main services include automated household accounting and asset management for individuals, economic media, and a financial product comparison platform. For businesses, we offer cloud services and B2B deferred payment services.
Responsibilities: The company is strengthening its quality engineering capabilities to support a rapidly growing, AI-driven product platform.
As services increase in complexity and user impact, it seeks a QA Engineer to lead end-to-end quality initiatives—from strategy to release—while establishing scalable, automated practices that ensure reliability.
This role is critical in building a robust QA foundation that can scale across multiple products and teams.
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■Responsibilities
Own end-to-end product quality across an AI-driven platform, from development through release, ensuring consistent standards and reliability.
Define and drive scalable QA strategies, including AI-driven testing approaches, automation, and quality gates aligned with best practices.
Establish and standardize QA processes (test planning, defect management, risk assessment, release criteria) to support long-term scalability.
Design and execute comprehensive test strategies across all stages (pre-release to production), covering functional and non-functional aspects.
Advance automation maturity and ensure system stability through robust regression, integration, and resilience testing.
Provide clear visibility into quality metrics, risks, and release readiness for stakeholders.
Collaborate cross-functionally to embed quality early in the development lifecycle, define acceptance criteria, and mitigate risks proactively.
Lead and mentor QA efforts while promoting a culture of shared quality ownership and continuous improvement across teams.

■What You’ll Gain
Opportunity to shape and lead quality strategy for AI-driven products serving a growing user base
Hands-on experience building modern test architectures combining automation, AI, and shift-left practices
Exposure to cross-functional collaboration, strengthening leadership and stakeholder management skills
Experience applying AI tools and methodologies to improve software quality and delivery efficiency

■Technology Stack
Web Server-side：Kotlin (Spring)
Web Frontend：React
Platform：AWS, Kubernetes

■Work Environment
Modern work setup with high-spec laptops (Mac or Windows) and flexibility to upgrade or customize based on needs
Support for productivity through provision of necessary equipment and peripherals
Access to a company-supported library, including technical and business books
Incentives for employee referrals and related activities
Partial support for attending domestic and international tech conferences and events

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

Compensation & Benefits Specialist

ヘリコプターの製造・販売およびメンテナンスサービスを提供／英語スキル活かせる

6.5 - 9.5 million yen Tokyo Human Resources Payroll / Social Insurance

Company overview: We are a Japanese subsidiary of one of the world\'s leading aerospace companies, providing helicopter manufacturing, sales and maintenance services. We have a particularly strong market share in the private and government markets and are supported by a large number of customers. Our product line includes helicopters for a variety of applications, equipped with the latest technology for safety and efficiency. We also emphasize long-term partnerships in Japan and promote sustainable business through collaboration with the local community.
Responsibilities: ■ポジションについて
日本におけるグループ2社の報酬・福利厚生（C&B）に関するすべての事項において、C&Bチームリーダーのサポートをお任せします。
業務範囲は幅広く、日々の基盤となるオペレーションから、より戦略的な人事管理まで多岐にわたります。
これには、APAC地域本部（リージョンHQ）向けの英文レポート作成や報告、
人事管理システムの設計・最適化、さらには大規模な人事・評価制度改定といったプロジェクト管理の主導も含まれます。
また、これらC&Bのコア業務にとどまらず、ビジネスの状況や変化に応じて、人事総務部門が担うその他の臨時業務をサポートし、主体的に取り組んでいただくことも期待されています。

■Responsibilities
給与計算業務、年末調整業務、社会保険事務、退職金管理、契約書管理のリード
日本における報酬ポリシー（保険、報酬・福利厚生キャンペーン、職務評価等）の見直しおよび実施支援
職務評価、給与ベンチマーク、報酬・福利厚生等に関する事項におけるAPAC連携下での貢献、継続的な進歩・簡素化・調和の推進
関連政府機関および法令の最新情報の把握と会社への適用知識の保有
社内ステークホルダーおよび社外パートナー（行政機関、保険会社等）への報酬・福利厚生（C&B）専門家としての助言および窓口対応
人事関連ポリシー（ハンドブック、報酬・福利厚生ポリシー等）の更新支援、現地規制・倫理の準拠確保
人事管理システム（給与、勤怠、休暇、人事管理等）および報酬モジュールへの精通
国内人事担当者への技術研修およびメンターシップの提供
HRBP支援および報酬・福利厚生に関する従業員問い合わせ対応
クルーター支援ならびに報酬・福利厚生関連問い合わせ対応、海外モビリティ資料作成対応

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

【経理財務マネージャー・責任者候補】財務企画

【東証プライム上場】経営陣と伴走し、事業成長を支える強固なガバナンスを再構築する

10 - 15 million yen Tokyo Accounting & Finance Finance Manager

Company overview: Our client is a domestic healthcare company actively tackling the societal challenges posed by Japan\'s aging population through its multi-dimentional business. While its main business lies in recruitment services of healthcare / caregiving professionals, the company also provides a wide range of products and services including consulting, and the development of health management systems.
Responsibilities: 同社は高齢化社会という社会的な課題に対し、製品やサービスを提供するヘルスケア企業です。
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■ポジションについて
同グループ（国内外含む）の連結・単体決算実務を軸に、チームのパフォーマンスを最大化させるマネジメント・グループ運営を期待しております。
■具体的な業務内容
決算業務（単体・連結）
月次・四半期・年次決算の実務（仕訳、伝票起票、出納管理など基礎業務含む）
連結パッケージの回収・精査、連結精算表の作成
開示・監査対応
有価証券報告書、決算短信の作成補助
監査法人対応（J-SOX対応含む）
業務改善・プロジェクト推進
AI/OCR活用: 生成AIを用いた業務効率化、OCRによる入力自動化など、BPR・経営企画・IRと協業し、よりよい仕組みの整備・運用

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1

【リモート可】コーポレートマネージャー

社長直下でバックオフィス体制強化／ストックオプション付与

8 - 12 million yen Tokyo Accounting & Finance Accounting Manager

Company overview: Our client is a consulting firm that integrates IT, business, and strategy.
Responsibilities: 同社はITを核に据えながら、・業務・戦略の３領域を横断、
構想から実行・定着まで一気通貫で支援する、
コンサルティングファームです。
同社は、組織が急成長をしており、近い将来の上場準備に備え、
コーポレート本部全般の体制構築・最適化をリードできる専門人材をお迎えしたいと考えています。
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■ポジションについて
コーポレートマネージャーとして、管理部門（経理・労務・総務・情シス・人事など）全領域の統括責任者を担っていただきます。
経営陣の一員として各種プロセスの整備・最適化や組織マネジメントを行い、社内外の信頼性向上と事業成長を下支えする重要な役割です。
■具体的な業務内容
経理・財務領域の統括上場基準の月次・四半期・年次決算の統括、実務レベルでの監査法人対応、税務申告対応、財務業務全般（資金繰り管理、資本政策の立案等）。
監査法人・金融機関対応や内部統制の整備を通じ、適切かつ効率的な財務基盤構築をリードします。

経営管理・労務の統括就業規則や労務管理体制の整備、給与計算・社会保険手続きのチェック。オフィスファシリティや備品管理、情報セキュリティやBCP（事業継続計画）対応など働きやすい職場環境の整備を統括します。

組織マネジメントと経営推進コーポレート本部のメンバーマネジメント（目標設定・育成・評価）を行い、高い士気と生産性を維持します。加えて、取締役会や経営会議の運営サポート、全社的なイベント（社員総会・Kick off・社員旅行）の推進を行います。

IPO準備・ガバナンス強化上場準備プロジェクトの推進（証券会社・監査法人対応、各種開示書類作成など）。J-SOXを見据えた内部統制制度の構築・運用や社内規程の整備、コンプライアンス体制の確立により、透明性の高い経営管理体制を実現します。

■魅力ポイント
管理部門の中核として、自ら手を動かしながら改善/仕組み化を推進いただきます。
完成された管理部運営ではなく、未整備業務の可視化・運用整理、標準化を進めているフェーズのため、仮置きしながら整理・改善を進められます。
経営層や各部門と直接連携しながら業務を進めるため、課題提起や改善提案がしやすく、スピード感を持って取り組める環境です。
設立5年でIPOを目指す急成長企業でIPOを主導するという、キャリアにおける希少価値の高い経験を積むことができます。

■働く環境
平均残業時間10～20時間程度
リモートワーク可
資格取得支援制度など充実した福利厚生

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

【リモート可】HRBP｜CTO領域

◆日本の大手医療機器メーカー／グローバルな環境で英語スキル活かせる／充実した福利厚生／大きく成長できる機会あり◆

8 - 15 million yen Tokyo Human Resources HR Business Partner

Company overview: We specialize in the development, manufacturing, and distribution of medical and scientific equipment. We are particularly renowned for our expertise in fields such as endoscopy and digital camera technology. We prioritize quality and innovation in our products, playing a crucial role in the medical and research sectors. Furthermore, we tailor solutions to meet the needs of our customers, providing support to medical and research institutions worldwide.
Responsibilities: ━━━━━━━━━━━━━━━
同社は、世界をリード
する日本
のメドテックカンパニー
です。
病変の早期発見や診断、そして低侵襲治療に役立つ
最適なソリューション・サービスの提供を通じて
対象疾患における医療水準の向上に貢献しています。
あなたもHRBP
として医療分野に貢献
しませんか？
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■ポジションについて
同社のCTOはR&D含む製品・技術の開発を行っている部署であり、先進的な製品を世の中に送り出しています。
HRBPは、CTOのシニアリーダーに対して戦略的な人事サポートを提供し、様々な人事関連の相談事項への対応、ビジネス戦略を踏まえた、人事目線での助言の提供をします。
また、人材開発や人事戦略・プランニングなどの他の人事チームと協力し、部門の課題解決に対応するための適切なイニシアチブの整理をします。
CTO領域において200名以上の従業員のカバーを頂きます。
■具体的な業務内容
他のCTO HRBPと連携し、CTO機能をサポート
主要なビジネス戦略、イニシアチブ、目標を理解するために、シニアリーダーシップチームとの強固な関係の構築・維持
シニアリーダーと連携し、革新的な人事ソリューションを提供す
ビジネス目標に最適に対応するため、人事戦略を設計・実施
従業員の強みを活かしながら、ビジネスの戦略的方向性を推進するための組織開発のコンサルティングを実施
タレント育成および後継者計画プロセスをサポートし、必要なソリューションを提供
ビジネスおよび人事の関係者と連携し、新しい人事ポリシーの開発及び導入をし、組織に価値をもたらす
グローバルおよびリージョンの人事チームと協力し、文化醸成、組織能力開発計画の構築、チェンジマネジメント、ソリューションをサポート
タレント獲得/採用、オンボーディング、教育、トレーニング＆開発、タレントモビリティ、パフォーマンス管理、組織設計＆有効性などのプロセスを円滑にする

■魅力ポイント
同社は変革期であり、様々な課題が常に発生しております。
その中で自由度高く自分自身でケースに合ったソリューション提供をしていくため、HRBPとして大きく成長ができる機会があります。
またCTO領域は同社のコア技術の開発をしている組織であり、HRBPとして最先端の技術に関わり、新しい製品を全世界に送り出すことで医療分野への貢献を実感できます。
■グローバルな環境
同社の経営陣は半数以上が外国籍。担当部署のトップも外国籍なので、英語の使用頻度が他日系企業と比較すると多いです。
また、実際に管理部門は外資系出身者も多く、グローバル環境で働くことができます。
■キャリアイメージ
HRBPとしてのキャリアを積み上げ、より上位の管理職を目指して頂くほか、他のCoE機能への異動もスキルと状況により可能です。
■働く環境
同社では個人を尊重し、時間や場所にとらわれることなく、プロフェッショナルとして、いきいきと働くことのできる環境を整備しています。
年間休日数129日、年次有給休暇初年度から20日支給、様々な特別休暇もありワークライフバランスをとりやすいです。
社員が自らの意志・希望に基づき成長・活躍し、キャリアを築いていけるよう様々なサポートを行っています。
社宅のほか、健康・育児・介護・資産形成など、さまざまな分野で福利厚生が充実しています。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

Middle Software Engineer(ミドルソフトウェアエンジニア)

常に挑戦し続け、やり抜くことを大切にする企業

5 - 10.05 million yen Tokyo Information Technology Full-stack Engineer

Company overview: Founded in 2020, our client specializes in software and robotics solutions, aiming to tackle Japan\'s societal challenges through innovative technology. With a focus on FinTech and digital tools, they empower businesses and individuals, offering products like a navigation system for the visually impaired. Headquartered in Tokyo, they employ a diverse team from 15 countries, fostering a collaborative environment where ideas thrive. Their flexible work culture includes remote options, making them an attractive employer for international talent.
Responsibilities: 業務内容：

プロダクト開発サポートや自社ソリューションの実装開発
チームと協力してソフトウェアソリューションを考案
機能的に優れたシステム、データベース、およびアプリケーションの開発、管理※希望すれば設計フェーズから携わることができます

ハイレベルなAPIの設計と慣例的なコード（Idiomatic Code）の作成
ソフトウェアのテスト、トラブルシューティング、デバッグ、およびアップグレードの実施
セキュリティとデータ保護のベストプラクティスを理解し、開発プロセスに適用
技術文書の作成と整備
プロジェクト例1. サードパーティーに向けた金融機能の公開APIの開発
Frontend: TypeScript/Angular/Ionic
Backend: Go, Kotlin/Spring
認証認可: OAuth 2.0/OpenID Connect/FAPI(Financial-grade API)
2. 小売業のキャッシュレス促進/加盟店手数料の仕組みを変えるインハウス決済システムの企画/開発
Backend: Go, Java
Infrastructure: GCP, マイクロサービス, GKEなどのKubernetesを前提にしたサービス
3. 大手金融機関のオンライン完結型金融サービスの新規開発
Frontend TypeScript/Vue.js
Backend: C#/.Net Core, ASP.NET
認証認可: OAuth 2.0
4. 勘定系システムのモダナイズ
Backend: Java/Kotlin Spring
Infrastructure Azure/GCPマルチクラウド

E-Commerce Customer Manager DTC Japan｜DtoC事業におけるEコマースカスタマーマネージャー

Looking for ambitious, forward-thinking colleagues

10 - 14.33 million yen Tokyo Sales & Marketing eCommerce / Online Marketing / Digital Marketing

Company overview: Our client is one of the most well-established European-based international pharmaceutical companies in Japan.
Responsibilities: 同社製品が初めて日本に輸入されたのは、いまから130年以上前
のことです。
現在では、日本国内にも生産・開発拠点を持っており、
日本独自
のユニークな製品も製造しています。
医療用医薬品は、循環器・腎臓領域、オンコロジー領域、眼科領域、婦人科領域、血液領域、画像診断領域に注力しており、
より多くの人々の健康改善を目指しています。
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■ポジションについて
DtoC事業におけるEコマース顧客管理責任者として以下の業務をお任せします。
■仕事内容
日本のDTC（Direct to Consumer）ビジネス全体を管理し、主要な財務目標（売上、在庫、マーケットシェアなど）を達成する
データドリブンで新規顧客獲得・既存顧客維持のための運営計画を策定（4P戦略：製品、価格、プロモーション、ROI最適化）
CRM（顧客管理）業務：顧客対応、クレーム対応、顧客第一の姿勢を遵守
需要予測、販売促進、デジタルコンテンツの開発・実行・レビュー
デジタル販売チャネル（ECサイト、デジタルショップ）を統括し、一貫性と成果を確保
日本市場を超えたDTC拡大モデルの構築

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

【Senior Manager】 FP&A

グローバルヘルスケア企業／英語スキル活かせる

15 - 18 million yen Tokyo Accounting & Finance Financial Analysis / FP&A

Company overview: We are a global medical devices and pharmaceutical company providing healthcare-related products. We offer a wide range of products including pharmaceuticals, medical devices, and consumer goods to support healthy living. Particularly, through investments in medical technology and research and development, we provide advanced medical solutions, enhancing the quality and efficiency of healthcare. Additionally, we contribute to raising awareness of health in society through education and outreach activities, aiming for a better future.
Responsibilities: 同社は、医薬品や医療機器、消費者向けヘルスケア製品を幅広く展開するグローバル企業です。
視力矯正や白内障、ドライアイなどに対応する製品や技術を専門家と連携して提供し、幅広い眼科医療のニーズに応えています。
また財務企画・分析部門では、標準化された計画とレポートに基づいて財務データを分析し、事業戦略に役立つ示唆を提供しています。
日本市場では組織の変革を進め、人材育成や効率化によって高度な財務サービスの実現を目指しています。
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■Responsibilities
The Japan FP&A Senior Manager will report to the Senior Finance Director, the overall Japan regional CFO, leading a team of three professionals (1 manager and 2 senior financial analysts) who directly support the Japan commercial finance team.
This position will partner closely with the Global and Regional FP&A teams.
Shape and deliver key management presentations in partnership with finance and business stakeholders.
She/He will be responsible for optimizing business performance reporting and driving insightful analysis of the P&L, Balance Sheet, and Free Cash Flow statements for quicker, stronger decision making.
Lead forecast cycles, coordinate quarter closes in partnership with the global accounting shared services team, and drive process improvements and standardization aligned with corporate finance transformation programs.
Lead the implementation of finance systems and process modernization initiatives.
Provide financial guidance across numerous stakeholders impacting the Japan business’s financial performance, including Business Unit Finance, Supply Chain, Distribution, OPEX Centers of Excellence, Global Services, and Tax, to ensure alignment on timelines and deliverables for forecast updates and fiscal close cycles.
Advance the finance organization’s priority of building “fit for future” talent capabilities such as financial technology acumen and advanced analytics to add value to the evolving Finance function.
Shape and lead future efficiency enablers including optimizing business processes and advancing standardization, report automation, and analytics/visualization initiatives.
Lead business development support and deal assessment activities to enable future growth strategy.

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob10

【リモート可】法務・英文契約担当

ハイブリッドワーク、フレックスあり

7.5 - 10 million yen Tokyo Legal & Compliance In-house Legal

Company overview: We are a global provider of diagnostic, medical device, healthcare IT, and life science products and services for a wide range of customers, from research to diagnosis, treatment, and prevention. We are committed to quality and innovation, utilizing the latest science and technology. Our products and services contribute to accurate diagnosis, treatment, and health care in the medical field. We also value collaboration with research institutes and medical institutions to contribute to the advancement of medicine and human health. Our business model is sustainability oriented and socially responsible.
Responsibilities: ■東証プライム上場のグローバルヘルスケアメーカーにて【法務・英文契約担当
】を募集いたします■
同社グループ86社で世界125か国以上の国と地域にサービスや製品を展開しており、コロナ禍でのワクチン貯蔵で活躍、また再生医療・バイオテクノロジー分野で事業成長しております。
経済産業省が指定する「健康経営優良法人2025 ／ホワイト500」の認定取得（6年連続）
◎リモート可のハイブリッド勤務、フレックスありなのでワークライフバランスがとりやすいです◎※入社後3か月間はオンボーディングのため原則出社となります。
------------------------------------------▼ポジションについて
契約法務（英文）を中心に企業法務業務を幅広く担当していただきます。
▼具体的な業務内容
各種契約書の作成、審査、交渉
各種訴訟案件、係争案件の対応
M&A案件、プロジェクト案件対応-取締役会事務局対応
各種法務相談対応
その他、トラブル対応やコンプライアンス対応業務
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◆全職場全従業員を対象としたワークライフバランス活動の積極的な推進により、職場は業務の効率化推進とあわせて特徴ある年休取得推進(職場毎の一斉年休やプチ連続年休、プチチャレンジ休暇等)にも取り組んでいます！
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob10

内部監査

監査人としての実務経験をお持ちの方必見です

9.3 - 15.5 million yen Saitama Accounting & Finance Audit / Risk

Company overview: We provide products, services, and mobility technology related to automobiles. We offer technology and solutions to automobile manufacturers and related industries, supporting performance improvement, safety, and environmental considerations. Moreover, we focus on developing advanced technology and innovative products, positioning ourselves as one of the leading companies in the automotive industry. As an independent global supplier, we serve automotive and motorcycle manufacturers worldwide, consistently engaging in cutting-edge technology development. We can handle both domestic and international clients, expanding our opportunities to contribute globally.
Responsibilities: 内部監査リスク評価
事前調査
往査
改善施策のモニタリング
経営者報告
監査品質の評価と改善
往査先とのコミュニケーション
他の監査関連プロジェクト

【リモート可】財務会計（主計）

半導体商社／顧客は日本を代表する大手メーカー多数

5 - 9 million yen Kanagawa Accounting & Finance Accounts Payable / Accounts Receivable

Company overview: Our client is a global leader in technology distribution and solutions, specializing in semiconductors, electronics, and IT services. Headquartered in Yokohama, Japan, the company operates an extensive international network with branches across Asia, Europe, and North America.

In Japan, it plays a key role in delivering advanced technology solutions tailored to local needs, including semiconductor components and IT infrastructure. The firm is renowned for its commitment to technological excellence and customer satisfaction, establishing itself as a trusted partner in the global technology sector.
Responsibilities: 同社は、半導体部品や電子デバイス、ネットワーク機器、ソフトウェアなどの高付加価値製品やサービスを提供する商社です。
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■ポジションについて
国内グループ会社の経理担当として、特定事業（カンパニー）に紐づく経理業務と、全社共通の経理業務の両方を担っていただきます。
事業部門と連携しながら数字を管理すると同時に、会社全体の経理基盤を支える役割です。
■具体的な業務内容
買掛金管理
固定資産管理
経費計上などの月次処理
事業別の売上・原価に関する収益認識対応
単体決算業務（事業・法人単位および全社会社ベース）
監査対応・監査資料作成他

■キャリアパス
同ホールディングスを含めたグループ会社の経理業務を担っているため、それぞれのキャリアプランに合わせ、部内のジョブローテーションを通じ、幅広い経理経験を積んでいただくことが可能です。連結決算業務
開示業務
税務申告
管理会計

■配属部署について
本部署には約15名の方が在籍しています。年齢関係なく、裁量を持って活躍いただくことができます。
社風としては非常に活気があり、積極的な意見や提案が歓迎されます。活躍の幅が大いに広がっています。
■魅力ポイント
顧客は日本を代表する大手メーカーが多いため、大きなビジネスを仕掛けることができており、売り上げも拡大傾向。順調に業績を伸ばしています。
日本でまだ知られていない海外の高付加価値志向の商品をラインナップしている点が強みです。また、製品毎に技術部隊も存在しており、技術サポートが整っている点も顧客からの信頼感を勝ち得ている一要因となっています。
■働き方リモートワーク可（週3回程度出社）
従業員持株会あり
充実した学習・研修制度

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

役員秘書

英語力活かせる／外国籍役員サポート

4.5 - 6.5 million yen Tokyo Support & Administration Executive Assistant / Personal Assistant

Company overview: Our client is developing a confectionery manufacturing and sales business.
Responsibilities: 役員秘書として、スケジュール管理を中心に経営の意思決定を支えるサポート業務全般を担当いただきます。
①スケジュール管理・調整
・社内外会議・商談・取材等のスケジュール調整・管理・優先順位を踏まえた予定調整および関係者との連携・会議の目的整理や変更時の迅速な共有
②出張・来客対応（英語使用あり）
・国内外出張の手配（交通・宿泊・日程調整）・海外関係者とのメール対応や日程調整・外国籍役員および来客対応
③社内外調整・庶務
・役員と各部門の橋渡し、依頼事項の調整・経費処理や各種申請等のサポート業務
※月1～2回程度、新潟への出張（1泊2日）あり

【Hybrid】Event Marketing｜イベントマーケティング

大規模イベント運営、顧客エンゲージメントまたは体験型マーケティングの経験が活かせます。

15 - 18 million yen Tokyo Sales & Marketing Advertising / Media Planning

Company overview: We are a leading insurance company operating in Japan. We offer a wide range of insurance products and provide non-life insurance services to individual and corporate clients. We offer a diverse range of insurance products, including automobile, fire, and personal accident insurance, and provide plans tailored to meet the insurance needs of our customers. We emphasize high quality customer service and efficient responses, earning the trust of our clients. In addition, we are committed to stable operations and growth, leveraging our years of experience and expertise. With our leadership in the insurance industry, customer protection and satisfaction are our top priorities.
Responsibilities: ■ポジションについて
イベント戦略の策定および実行をリードし、クライアント・代理店・社員を対象としたビジネスインパクトがあるイベントおよびエンゲージメントプログラムの展開をお任せします。
クライアントおよび代理店との関係強化において中心的な役割を果たすとともに、主要な社内コミュニケーション施策を通じて、社員エンゲージメントの向上を支援する役割も担います。
また、イベント関連その他のブランディングに関連することにおいて、グローバル拠点から提供されるコンテンツやガイドラインとの整合性を確保しつつ、日本市場に最適化されたブランド施策を展開します。
■業務内容
イベントのコンセプト設計、ロジ、コンテンツ企画、当日運営を含む、イベント運営をー気通貫で管理
ブランディング、イベント参加者の体験全体を含むイベントプロダクションを統括
大規模かつ同時進行する複数のプロジェクトを、適切な優先順位付けと判断力もって管理
3～4名のチームを率い、育成・パフォーマンス向上を推進
外部エージェントや制作ベンダーおよび戦略パートナーを適切に管理し、高品質な成果物の提供およびコスト対効果の最適化を実現
高い財務規律のもとで予算を管理し、コスト効率化を確保するとともに、必要に応じて明確な投資対効果（ROI）を実現
イベント成果を測定し、インサイトを蓄積するとともに、品質、参加者体験、およびビジネスインパクトの継続的な改善を推進

■働く環境
リモートワーク可
DBやDCといった退職金制度や社員向けマッサージルームなど充実した福利厚生

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2

【Hybrid】Business Development Manager（Cooling Systems）｜冷却ソリューション事業開発

製品開発・技術職から事業・市場側へ挑戦したい方、空調・チラー・冷却経験を成長市場で活かしたい方歓迎

10 - 15 million yen Tokyo Industrial Sales

Company overview: Our client is a global leader in energy management and automation, specializing in digital solutions to enhance efficiency and sustainability. With operations in over 100 countries and more than 150,000 employees worldwide, they provide advanced energy management and automation solutions across various sectors.

In Japan, they focus on delivering tailored solutions to meet local market needs, contributing significantly to their global revenue. Their commitment to innovation and sustainability drives their efforts to make energy safe, reliable, and efficient, supporting industries in reducing carbon footprints and improving operational efficiency.
Responsibilities: 同社は電気設備やエネルギー管理、自動化ソリューションなどを提供するグローバルな重電メーカーです。
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■事業部について
APCブランドで展開している自社のUPS（無停電電源装置）を中心に、PDUやITラック、空調、チラー、ソフトウェア等の製品を取り扱う組織です。
顧客はIT業界に限らず、データセンター、病院や学術機関、公共施設等幅広く利用されております。
■ポジションについて
日本市場における空調、チラー製品のポートフォリオの事業開発を主導し、製品戦略と市場展開を推進します。
特に、AI対応データセンター及びエッジ環境向けにカスタマイズされたソリューションの拡大に重点を置きます
■具体的な業務内容
プロダクトマーケティング／GTM・営業支援ポジショニング／メッセージング／価値提案設計
提案資料・製品資料・競合比較等の営業支援ツール整備
競合分析・顧客調査による戦略最適化
需要創出施策推進および営業トレーニング・商談支援

事業開発／市場開拓新規市場機会・パートナー開拓
市場分析ベースの成長施策企画・実行
事業計画策定、進捗管理、レポーティング
GTM戦略・拡大施策の立案支援

プロダクト／マーケティング統合管理製品ライフサイクル全体管理およびローカライズ推進
顧客・パートナー起点の改善インサイト収集
マーケ戦略設計、施策実行、競合対応
展示会・セミナー等イベント企画運営および市場認知向上

■魅力ポイント
AI・クラウドの拡大により急成長するデータセンター市場において、空調・チラーは中核技術。
これまでの空調・冷却に関する製品知識、設計思想、市場理解をそのまま活かしながら、ITインフラという新たなフィールドで価値創出に挑戦できます。

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経営企画・事業戦略マネージャー候補

新規事業開発または事業企画の経験をお持ちの方、必見です

9 - 15 million yen Tokyo Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy

Company overview: Our client a leading Japanese internet services and e-commerce company, engaging in a wide range of business areas including online shopping malls. We deploy advanced technology and customer-centric services, utilized by users in Japan and abroad. We operate diverse businesses such as e-commerce, finance, and digital content, offering various services including online shopping platforms, cloud services, and internet banking. We also provide point programs and media content to enhance customer engagement. Additionally, we actively expand our business both domestically and internationally, strengthening our competitiveness in the global market.
Responsibilities: 1.事業のKPI管理
各事業部のKPI（主要業績評価指標）の設定、モニタリング、分析
定期的な事業パフォーマンスのレポート作成および経営層への報告
KPI達成に向けた課題の特定と改善提案の実施
データ分析を活用した事業運営の効率化と意思決定支援

2.新規事業開発
市場調査および競合分析を通じた新規事業の機会発掘
新規事業の企画立案、ビジネスモデルの構築、事業計画の策定
社内外のステークホルダーとの連携を通じたプロジェクト推進
新規事業のPoCおよび評価
新規事業の収益化に向けた戦略立案と実行

3.事業戦略のサポート
中長期的な事業戦略の策定支援
経営層や事業部門との連携を通じた戦略実行のサポート
事業ポートフォリオの最適化に向けた分析と提案

4.プロジェクトマネジメント
複数のプロジェクトの進捗管理、リソース調整、リスク管理
プロジェクトの成果物の品質管理と納期遵守

5.その他の業務
業界トレンドや技術動向のモニタリング
社内のAI化や業務効率化の推進
必要に応じた外部パートナーとの協業

組み込みエンジニア

量子分野が未経験でも、技術論文を読み解きながら学び、世界最先端の開発に挑みたい方を歓迎します。

6 - 15 million yen Kyoto Industrial Electrical Engineer

Company overview: Our client is engaged in businesses such as neutral atom quantum systems.
Responsibilities: 量子ゲート操作を制御命令へ変換するソフト設計
各種実験機器とのインターフェース仕様策定
リアルタイムOS／組み込みLinux上での実装
量子物理チームや海外エンジニアとの技術調整
制御システムの実機統合と検証、改善提案

顧客価値向上に向けたサービス企画・推進業務

マーケティング、事業企画、営業企画、サービス企画、アライアンス推進のいずれかの実務経験をお持ちの方、必見です

5.5 - 8 million yen Tokyo Sales & Marketing Web Marketing (Content / SNS / SEM / SEO)

Company overview: Our client a leading Japanese internet services and e-commerce company, engaging in a wide range of business areas including online shopping malls. We deploy advanced technology and customer-centric services, utilized by users in Japan and abroad. We operate diverse businesses such as e-commerce, finance, and digital content, offering various services including online shopping platforms, cloud services, and internet banking. We also provide point programs and media content to enhance customer engagement. Additionally, we actively expand our business both domestically and internationally, strengthening our competitiveness in the global market.
Responsibilities: ◇以下業務のグロースをリードしていただきます。新規オプションサービスの企画立案、導入推進
既存オプションサービスの改善、販売拡大施策の立案・実行
競合他社の価格差や市場動向を踏まえたサービス戦略・キャンペーン企画
3rdパーティおよび協業パートナー各社との調整、交渉、アライアンス推進
オプションサービスの販売実績・収益実績のモニタリング、数値分析、レポーティング
KPI設計、進捗管理、課題抽出、および改善施策の実行
関連部門と連携した販売オペレーションの整備、施策実装の推進

生産管理

引っ越し手当全額負担／英語力を活かせる

5.5 - 8.5 million yen Hiroshima Industrial Plant Manager

Company overview: The company operates multiple locations across Japan and promotes its business through an integrated structure that combines development, production, and support. Through product development, customer support, and local production both domestically and internationally, it achieves high quality, cost competitiveness, and a stable supply. In addition, leveraging its globally competitive development capabilities and responsiveness, the company provides integrated systems and various solutions to major automobile manufacturers, addressing a wide range of needs.
Responsibilities: 自動車用電子部品の製造を行う工場において、製品の製造に必要な部品の調達・在庫管理等を手掛けるメンバーとして、以下の業務を担っていただきます。部品の調達及び、輸入手続
Supplierとの納期調整、輸送手配
在庫管理
新製品への部品調達準備

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