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NEWJob number: JN -052026-203884 Posted: 2026-06-15
海外ソフトウェアのアプリケーション検証（テスト）・リリース担当
要件定義、外部設計、単体結合テスト等アプリケーション開発経験がある方必見です。5.45 - 5.88 million yen Tokyo Information Technology QA / Testing
- Company overview
- Our client sells software developed by overseas startups.
- Responsibilities
- ユーザーに向けたテクニカルサポート：日本国内のユーザーおよび販売パートナーに対するメールでのテクニカルサポート。
ローカライズ：新製品や新バージョンのシステムにおける日本語環境での検証（テスト）やローカライズ（日本語設定）
マニュアル作成（翻訳）：新製品や新バージョンのシステムに関するマニュアル作成。Webサイトを制作することもあるため、HTMLでのコーディング業務等もあり。
開発元対応：上記業務にあたり、海外の開発元へ確認・共有を行う。コミュニケーションツールやメールを使用した英語でのやり取り。必要に応じてWEB会議を行う。
営業支援：お客様の要望を把握し、資料作成や技術支援等の営業支援。
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -052026-203885 Posted: 2026-06-15
グローバル人事
外食業界トップレベル／海外事業拡大中／英語スキル活かせる／プライム上場／海外駐在の可能性あり9 - 13 million yen Tokyo Human Resources Recruiting
- Company overview
- We are widely recognized in the food service industry, operating numerous locations both domestically and internationally, and offering a diverse menu that is beloved by customers in each region. From selecting ingredients to preparation, we maintain consistent quality control to ensure high standards of food safety. Additionally, we manage multiple brands to meet the diverse needs of our customers. Furthermore, we are committed to environmental sustainability and responsible business practices, continually striving to fulfill our social responsibilities. Through proactive expansion into new markets and strengthening our existing outlets, we are solidifying our position within the industry. These efforts have garnered trust and satisfaction from our consumers.
- Responsibilities
同社は同社は、外食業界で広く認知されておりグローバルに事業を展開しています。
今後の成長に向けて海外現地法人の経営体制・人事基盤強化を重要テーマとして位置付けており
特に、海外現地法人の幹部クラスの採用・処遇設計、ならびに現地法人とのリレーション構築を含む
戦略的なグローバル人事施策を推進できる人材を新たに募集します。
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■ポジションについて
グローバル人事の中核メンバーとして、以下の業務をお任せします。
■具体的な業務内容
海外赴任者及び出張者の管理、サポート業務プロセスの改善・効率化
海外現地法人における経営幹部・キーポジションの採用戦略立案および実行Executive Recruitment、Talent Acquisition for Global Leadership
海外幹部の報酬・処遇設計および運用Compensation&Benefits、インセンティブ設計 等
海外現地法人とのリレーション構築および人事課題のハンドリングエンゲージメント向上、組織・人材課題への対応
M&Aに伴う人事領域の対応PMIを含む人事制度・処遇・組織面の支援
グローバル視点での人事施策の企画・実行ガバナンス、タレントマネジメント、エンゲージメント施策 等
※将来：海外現地法人へ赴任（数年以内の可能性あり）
■出張
海外現地法人がある地域（将来的に地域増を見込む）北米、欧州、アジア、中南米
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1
Kei Akiyama
Corporate Services -
NEWJob number: JN -052026-203886 Posted: 2026-06-15
自動車業界のリサーチ／営業戦略立案（産業調査／戦略立案他）
前職での営業もしくは企画業務、海外関連業務経験がある方必見です。5 - 7 million yen Aichi Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy
- Company overview
- Our client manufactures and sells automotive parts.
- Responsibilities
- 3C分析（市場／顧客／競合先）、業界動向に関するレポート作成／発信
グローバル販売戦略の立案
海外事業体、事業領域との連携とライン営業支援
Emi Iida
Corporate Services -
NEWJob number: JN -052026-203888 Posted: 2026-06-15
ウェブプラットフォームの開発推進エンジニア
AWSをつかったシステム構築経験をお持ちの方、必見です6 - 8.43 million yen Shizuoka Information Technology Programmer / Software Engineer
- Company overview
- Our client is a world renown musical instruments manufacturing company.
- Responsibilities
- グローバルウェブプラットフォームの機能追加・改善企画のリード
既存ITシステム群の改善企画、担当プロジェクトの推進
社内外の関係者との交渉や共同業務
対象となるITシステム群：CMS (RWS Tridion)、AWS、CDN (Akamai)、各種デジタルマーケティングツール、各種SaaS製品
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -052026-203889 Posted: 2026-06-15
商品企画
商品企画／開発／マーケティング いずれか5年以上の業務経験をお持ちの方必見です6 - 8.43 million yen Shizuoka Sales & Marketing Product Marketing / Product Development
- Company overview
- Our client is a world renown musical instruments manufacturing company.
- Responsibilities
- 電子楽器の商品企画に関する以下の業務を担当いただきます。市場調査（市場動向・顧客ニーズ・競合製品の調査・分析。海外出張による実地調査を含む）
コンセプト立案（商品コンセプトの仮説立て、開発部門との試作検討、想定顧客への価値検証）
商品企画策定（商品企画書、損益計画書の作成。企画承認会でのプレゼンテーション）
要求仕様検討（要求仕様の決定、開発中製品における要求仕様実現の確認）
市場導入（販売子会社との販売計画の協議）
Emi Iida
Corporate Services -
NEWJob number: JN -052026-203890 Posted: 2026-06-15
【責任者候補】人事・企画グループ
アシスタントマネージャークラスからスタート想定／働きやすい環境／AI需要により業績好調／英語スキル活かせる6 - 10 million yen Tokyo Human Resources HR Business Partner
- Company overview
- Our client is a manufacturer of non-ferrous metals.
- Responsibilities
■ポジションについて
人事企画室企画グループの責任者として、全社の人事領域における専門機能として、経営戦略に整合した人事方針・制度・基準を企画・設計し、標準プロセス・ツール・基盤を含む導入（実装・浸透）、運用開始後の効果検証や継続改善を主導するポジションです。
具体的には、HRBPやSSCと連携しながら、報酬政策を含む様々な人事諸制度・諸施策、仕組みの企画・設計および導入、海外を含むHRガバナンスの整備などをお任せします。
HRオペレーションではなく、人と組織に関する高度な課題に対し、論点整理・構想・判断・実行までを主体的に担う役割です。
■具体的な業務内容
人事制度・施策全般の企画・設計・導入統括
人事諸規程の整備・改廃の統括
労使関係対応の統括
全社レベルでの労務問題対応
報酬政策の企画・設計および一部実務関与
DE&I分野の企画推進
全社横断的テーマへの対応
組織マネジメント・人材育成（約3名）
■魅力ポイント
労政・制度企画の立場から、経営と現場、労使をつなぐ戦略人事として事業成長に貢献できます。
顕在化している論点（報酬・働き方・福利厚生等）だけでなく、専門性を活かして潜在的課題にも踏み込み、合意形成を前提に制度を形にしていく面白さがあります。
経営層に近い距離で、制度の設計・改定が会社の意思決定や人材確保に直結する手応えを実感できます。
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1
Ayako Kanasugi
Corporate Services -
NEWJob number: JN -042026-203513 Posted: 2026-06-15
【東京本社】医療機器 薬事管理担当（GCP・海外臨床）◆東証プライム上場◆年休124日
地道な役割に価値を感じる方が輝ける職場です。7 - 9 million yen Tokyo Pharmaceutical Clinical Development
- Company overview
- Our client imports and sells medical equipment.
- Responsibilities
- ■業務内容当社の海外導入製品（主に循環器領域）の製造販売承認取得において、臨床データの信頼性保証（GCP適合性） に関わる業務を担っていただきます。海外臨床データの適合性調査では、海外メーカーとの直接的なコミュニケーションを取り、試験実施体制や記録の管理状況について、語学力を活かしながら緻密に確認作業を遂行し、規制当局（PMDA）の査察対応を行っていただきます。具体的には、以下の業務を想定しています。 医療機器製造販売承認申請におけるGCP適合性調査（書面・実地）の対応
海外メーカー等との英語を用いた会議、及び資料請求
製造販売後調査の支援業務
その他課内の一般事務、文書管理等の事務作業
■キャリアパス入社後は、GCP業務に携わっていただき、ご経験に応じて各プロジェクトにサブ担当として参画いただくことを想定しております。薬事と臨床の領域を横断的に経験できるため、将来的にはレギュレーションのスペシャリストや、部門のリーダー候補としての活躍を期待しています。
■所属部門の魅力薬事管理課は、 GCP適合性調査の規制当局対応以外に、製造販売後調査や予算管理を担当しています。また他部門から臨床研究法、倫理指針、保険償還価格の相談など、全社的なサポートも行っています。
派手な折衝だけではなく、「細かいチェックを黙々と進める」「正確な事務作業をする」といった地道な役割に価値を感じる方が輝ける職場です。
Nagisa Hashimoto
Life Science -
NEWJob number: JN -042026-203514 Posted: 2026-06-15
人事企画/制度設計（課長候補）◆海外駐在員の人事処遇制度の設計・企画や運用サポート
英語力を活かせる／フレックス／リモート可5.5 - 7 million yen Tokyo Human Resources HR Business Partner
- Company overview
- Our client is a trading company specializing in IT infrastructure, including information and telecommunications equipment, network-related equipment, and components.
Taking advantage of the merits of being an independent company not belonging to an affiliated company, we have a lineup of original products as well as domestic and overseas manufacturers to meet all customer needs. - Responsibilities
- 【仕事の内容】海外駐在員の人事処遇制度の設計・企画や運用サポートをお任せいたします。具体的には下記となります。
【業務詳細】海外事業部の制度設計・企画
駐在員サポート（運用）
海外現地法人との連携
※平均残業20～30h/月
Emi Iida
Corporate Services -
NEWJob number: JN -042026-203517 Posted: 2026-06-15
【虎ノ門／週3リモート可】QAエンジニア◆世界に展開する現場DXサービス／フレックス
将来的にリーダー・マネージャーを目指す方を歓迎します。5 - 7.5 million yen Tokyo Information Technology QA / Testing
- Company overview
- Developing and offering a Project Management Software that improves the productivity of all people working in the construction industry.
- Responsibilities
- ■業務概要：建築業向け管理システムのQAエンジニアとして、実装・レビュー・リリースの各フェーズで品質を担っていただきます。スクラム体制・生成AI活用・多言語対応という実戦的な環境で、QAのプロフェッショナルとして成長できます。将来的にリーダー・マネージャーを目指す方を歓迎します。
■業務内容詳細：建築業向け管理システムのWebアプリ・モバイルアプリのテスト設計・実行・バグ報告
テスト自動化（MagicPod／Playwright）の運用・改善への参加
スクラムチームへの参加（デイリースクラム・スプリントレビュー・品質フィードバック）
生成AIツール（Claude／Cursor）を活用したテスト効率化の実践
多言語・多業種ユーザー向けプロダクトの品質確認（日本語・英語・タイ語・スペイン語等）
品質プロセスの改善提案・実行（経験に応じてリードの機会あり）
■開発環境：E2Eテスト：MagicPod／Playwright
バックエンド：Ruby on Rails／Kotlin（Spring Boot）／GraphQL
Webフロントエンド：React／Next.js／TypeScript
インフラ：AWS／GCP／Firebase／Elasticsearch／Terraform
DB：MySQL／PostgreSQL／Firestore／Redis
モバイルアプリ：Kotlin Multiplatform／Compose Multiplatform／SwiftUI／React Native
【開発プロセス】アジャイル開発を前提としたスクラムによる開発
■キャリアパス：【入社～】スクラムチームのQAメンバーとして、実装・レビュー・リリース品質を担う
【～1年】テスト自動化の設計・改善にリード的に関与、品質プロセス改善を主導
【～2年～】QAリードとして複数チームの品質をカバー、マネジメントへステップアップ
※ホリゾンタルSaaSのため業界・機能・国を横断した経験が積め、「QAの総合力」が身につきます。
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -042026-203519 Posted: 2026-06-15
【中目黒】広報（広報戦略立案・実行）※管理職候補◆世界トップクラスシェア商材有／プライム上場メーカー
フレックス制度あり、在宅勤務制度あり9 - 12.5 million yen Tokyo Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR
- Company overview
- Our client is a manufacturer of automotive lighting electrical components.
- Responsibilities
- ■配属部門の概要：現在、広報課は課長ほか5名のメンバー、計6名で構成されています。自社Webサイトの運営・コンテンツ企画、プレスリリースやメディア対応、社内報（Web版）の制作など、「企業の魅力を引き出し、社会に向けて発信していく」広報活動全般を担っています。
■業務概要：社内外広報施策・メンバーのマネジメント業務
マスメディア、自社Webサイトを活用した社外広報、ブランディング、社内広報業務の推進とマネジメント
特に26年度上期は、新たに策定するパーパス・ビジョンの社内浸透、社外公開の業務に比重がかかる予定です
■業務詳細：以下のマネジメント業務をお任せします。Webサイト運営：世の中の流れに合わせ、タイムリーにコンテンツをアップ・修正しながら、サイト訪問者の満足度を高めるために修正を行う
社外広報：社内情報を網羅的に吸い上げ、企業価値向上につながる発信を、プレスリリースやマスコミ対応を通じて実施
社内広報：会社と社員をつなげるコンテンツを、社内外から情報収集してWeb社内報で配信。社員エンゲージメント向上に貢献する
スポーツスポンサードに関連するイベント・プロモーション業務（モータースポーツ、ゴルフ、ラグビー）
■仕事の魅力：課内の6名中4名が中途採用のため、同社電気に根付く考えと、外部の考えを融合して、協力しながら施策を推進しています。
出社在宅関係なく、議論活発で賑やかな部署です。
■キャリアパス：まずは策定後のパーパス浸透において社内多くの部署と関わりながら社内人脈を築き、Web運営、社内外発信を推進していただきます。マスメディア取材や技術発信イベント等で経営層と関わりを深める機会が多いため、社内中核メンバーとして認知を得ながら広報活動の推進に従事いただけます。
■働き方について：フレックス制度あり、在宅勤務制度あり
■外出・出張の有無：あり（社内取材等で 月1回程度）
Emi Iida
Corporate Services -
NEWJob number: JN -042026-203520 Posted: 2026-06-15
【東京】Global IT_Application統括 兼ERP/ECM Manager
住宅手当・自己啓発補助(年間12万円迄)有／フレックス制・テレワーク活用12 - 17 million yen Tokyo Information Technology Network Engineer
- Company overview
- Our client is a leading company in oil development and gas production facilities.
- Responsibilities
- ■業務概要：【当ポジションにおける業務内容】（１）Globalにおける役割Global ITのApplication統括として、グローバル基幹系（ERP/ECM）および周辺システム、各拠点のローカルシステム全体のマネジメントを行う
Global Applicationポートフォリオ管理、各種企画立案・予算管理
SAP ECCからS4 Migrationプロジェクトのプロジェクトマネジメント
ECMソリューションの刷新のプランニング～導入におけるプロジェクトマネジメント
IT Policy&StandardにおけるApplication開発標準の整備
（２）日本本社における役割ITを基軸とした社内改革の推進
最新のITトレンドを踏まえたロードマップの策定と実装
（３）日本のITマネージャーとしての各種業務
■部署構成：10名弱（派遣スタッフ含む）
■就業環境・福利厚生：同社は完全週休2日（土日祝休）、フレックス制（コアタイム：11：00～14：00）も採用しており、ON/OFFメリハリをつけて働くことが出来る環境です。住宅手当あり（一定等級以下且つ、36歳未満まで支給）既婚者かつ世帯主…60,000円／月上記以外の方…35,000円／月
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -042026-203522 Posted: 2026-06-15
【東京】グローバルコミュニケーションスタッフ※英語翻訳◆リモートワーク／フルフレックス／年休122日
フレックスタイム制度とリモートを活用した柔軟な働き方が可能4.1 - 4.5 million yen Tokyo Support & Administration Translator / Interpreter
- Company overview
- Our client is a pioneer and leading CRO contract research organization.
- Responsibilities
- ■業務内容：海外クライアント・ベンダーとの英語でのコミュニケーション業務をご担当いただきます。英文メール対応
Web会議でのコミュニケーションサポート
ドキュメント翻訳・内容確認等
上記に付随する事務サポート業務
■キャリアパスまずはグローバルコミュニケーションスタッフとして社内の業務に慣れていただきます。
社内には英語ができるメンバーもいますので、サポートを受けながら日本語業務にも慣れていただき、ゆくゆくはCRA・DM・PVなどの専門職へステップアップいただくことも可能です。
■働き方フレックスタイム制度とリモートを活用した柔軟な働き方が可能です。育児と両立しながら業務を行っている社員も多く在籍しています。
※入社当初は会社に慣れていただくため、出社ベースとなります
Kazuhiro Kitagawa
Corporate Services -
NEWJob number: JN -042026-203523 Posted: 2026-06-15
【渋谷】海外代理店営業
貿易業務のご経験者必見です!5.4 - 6 million yen Tokyo Medical Device Sales
- Company overview
- Our client develops, manufactures, and sells equipment and products in the medical and beauty fields.
- Responsibilities
- 海外向け展示会（年4回程度）への出展、現地企業との商談および新規代理店開拓（反響営業）
展示会来場者から興味を持った海外企業と商談を進め、販売代理店契約締結まで一貫して担当
既存代理店への販売支援（販売促進のアドバイス、製品情報や市場動向の提供）
各国の代理店ネットワークの維持・強化、売上最大化に向けた施策の立案・実行
海外パートナーとの良好な関係構築、現地市場や顧客要望の情報収集
社内開発部門や生産部門と連携した顧客対応
Go Ozawa
Life Science -
NEWJob number: JN -042026-203524 Posted: 2026-06-15
【愛知県】アナログ・パワー半導体統合モジュールの企画・設計に必要なパワエレ機能強化
エレクトロニクス製品の企画経験者必見です!6 - 11 million yen Aichi Industrial Electrical Engineer
- Company overview
- Our client a global manufacturer of automotive parts working to supply the needs of the world\'s automobile manufacturers
- Responsibilities
- 車載および産業機器向けアナログ・パワー半導体統合モジュールの企画・開発・設計（電気特性、熱、絶縁、信頼性評価を含む）
モジュール製品を支える実装技術・モジュール要素技術の開発・適用（接合技術、放熱・冷却構造、絶縁／放熱材料、構造設計 等）
顧客要求・競争力を踏まえた製品仕様の立案、および車両メーカ／産機顧客との技術折衝・製品提案
社内外関係者（製造、品質、サプライヤ等）と連携した量産設計・立上げ推進
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -042026-203527 Posted: 2026-06-15
【名古屋】PMOコンサルタント
ピープルマネジメント経験者必見です!6.5 - 15 million yen Aichi Consulting Manufacturing / Industrial Consultant
- Company overview
- Our client is a specialist firm resolving IT project challenges, from strategy to execution, improving organizational efficiency.
- Responsibilities
- 防衛領域の大規模プロジェクトにおいて、PMOとして計画策定からリリース・運用保守の工程を一貫して管掌、進捗・課題・リスク管理などのマネジメント支援を実施、プロジェクトを確実に前進させる
さらに、公的機関向けの公式文書や対外提出資料の作成・体裁整備、根拠整理、レビュー対応等、正確性が求められるドキュメンテーションにも携わる
若手メンバーの育成／OJTやナレッジの標準化・型化にも取り組み、推進体制そのものの強化にも貢献
クライアントの若手メンバーにもOJT的立場、育成的観点でマネジメント指導やナレッジとして残るようなドキュメンテーションを実施
出張について:
担当プロジェクトにより単発or長期（平日のみ勤務、週末は帰宅）の出張発生の可能性があります。
※出張有無及び、頻度／期間／出張場所等はプロジェクト次第で変動※出張費用は会社負担
Yuhi Samejima
Consulting -
NEWJob number: JN -042026-203528 Posted: 2026-06-15
脅威ハンティングスペシャリスト
サイバーセキュリティ戦略策定・企画管理の経験者必見です!6 - 13.5 million yen Tokyo Information Technology IT Audit / IT Security / IT Risk
- Company overview
- We are a leading bank offering a wide range of financial services domestically and internationally. We offer a wide range of financial products, including deposits, loans, investments, and asset management, to a diverse range of customers, from individuals to corporations. We also offer a full range of services to support international transactions and overseas expansion through our global network. Furthermore, through the introduction of digital banking and collaboration with fintech, we continue to innovate in order to provide highly convenient financial services and meet the needs of our customers. As a reliable and stable financial institution, we have built a strong position both domestically and internationally.
- Responsibilities
- 脅威インテリジェンスを踏まえた仮設の立案と検証
能動的な脅威ハンティングおよび検知ロジックのカスタマイズによる潜在的な脅威の検出
脅威ハンティングの企画・ツール検討
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -042026-203529 Posted: 2026-06-15
【愛知／刈谷市】車載アナログ・パワー半導体のデバイス・プロセス開発
半導体のデバイス開発経験者必見です!6 - 11 million yen Aichi Industrial Product Development
- Company overview
- Our client a global manufacturer of automotive parts working to supply the needs of the world\'s automobile manufacturers
- Responsibilities
- 車載アナログ／パワー半導体のプロセス／デバイス開発
-素子構造／工程条件の設計-試作計画（DOE）立案、評価・解析-特性／信頼性／ばらつき／歩留まりの観点での改善提案と条件最適化半導体工程の要素技術開発
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -042026-203530 Posted: 2026-06-15
【東京】海外パートナー開拓・事業開発リーダー
事業開発経験者必見です!7.5 - 10 million yen Tokyo Chemical Sales Chemical
- Company overview
- Our client is is a start-up company that develops resource recycling business.
- Responsibilities
- 海外メーカー・OEM候補の探索、面談、評価、比較検討
品質・コスト・納期・供給能力・契約条件の交渉
社内の技術・品質・SCM・営業部門と連携した立ち上げ推進
市場ニーズを踏まえた新商材・新供給スキームの企画
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -042026-203531 Posted: 2026-06-15
【愛知県刈谷市】＜全社DXの中枢＞グローバルネットワーク構築プロジェクトの推進
プロジェクトマネージャー経験者必見です!6 - 11 million yen Aichi Information Technology Network Engineer
- Company overview
- Our client a global manufacturer of automotive parts working to supply the needs of the world\'s automobile manufacturers
- Responsibilities
- ◆グローバル展開推進マイグレーショングローバル標準となる拠点間接続をSASEで構築し展開する
拠点要件や地域特性を踏まえながらSASEを活用しグローバルで一貫性のあるネットワーク基盤の構築をする。
◆グローバル運用体制の立ち上げ地域ごとに分散していた運用から、グローバル視点での運用設計および運用高度化を推進
共通ルール、共通プロセスに基づくグローバル運用モデル、体制の整備
安定した通信品質とセキュリティレベルの維持・運用業務基盤の構築
運用状況や課題を継続的に把握し、構成改善や運用プロセスの最適化の立案
※海外出張あり
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEWJob number: JN -042026-203533 Posted: 2026-06-15
海外事業開発リーダー
事業会社またはコンサルティングファームにて0→1で新規事業・新サービス立ち上げに関わった経験をお持ちの方必見です。6 - 12 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales
- Company overview
- Our client is is a start-up company that develops resource recycling business.
- Responsibilities
- 高機能再生材のグローバル展開に向け、海外における商流・サプライチェーンを構築し、事業基盤を確立する。
具体的な業務内容：
海外顧客に向けた高機能再生材を使用した製品の用途開発、新製品のテストマーケティング営業
海外で発生する再生材の回収・再生・加工スキームの設計
商流設計（契約・価格・供給スキームの設計）
事業性検証およびスケールに向けた改善推進
Emi Iida
Corporate Services