Jobs list

【リモート可】System Validation Engineer Leader

自動車部品やシステムを提供する外資系企業／英語スキル活かせる

6 - 8.5 million yen Tokyo Automotive Testing / Validation

Company overview: We are the Japanese subsidiary of a world-leading automotive parts supplier group. As a European supplier of automotive parts and systems, we offer a wide range of products and services to the automotive industry. We are particularly acclaimed for our expertise in automotive lighting, engine cooling, electric powertrains, driver assistance, and autonomous driving technologies. One of our distinctive features is our commitment, as a group, to developing technologies that contribute to reducing CO2 emissions from automobiles.
Responsibilities: 同グループは100周年
を迎え、業界をリードし、今後更なる進化を遂げるためにグループ一体となり、新たな挑戦のステージ
に入っています。
今回は、システムバリデーションのサブプロジェクトを率い、品質・コスト・納期（QCT）を守ってプロジェクトを成功に導いていただける方を募集します。
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■取り扱い製品
車内カメラ・レーダーシステム（例：ドライバーモニタリング、乗員モニタリング）
■業務概要
システム検証・妥当性確認（V&V）やシステム統合を含む、すべてのシステムテストを計画・主導する
システムの全機能が正しく評価されるよう、最適なテスト戦略（何を・どのように・どこまでテストするか）を定義する
各テストのスケジュールを管理し、マイルストーンまでに成果物が完成度の高い状態になるよう管理する
システムバリデーションのサブプロジェクトを率い、品質・コスト・納期（QCT）を守ってプロジェクトを成功に導く

■具体的な業務内容
技術プロジェクトマネジメント：システム統合・検証・妥当性確認（V&V）の全体戦略を立て、計画・コスト見積を含めて推進、完遂
システムバリデーションのサブプロジェクトチームをマネジメントし、SIL／HIL／実車環境でのテスト結果をまとめたV&Vレポートをタイムリーに提供
カメラ・レーダー特有の性能要件（検知精度、安定性、Euro NCAP などの規格）を満たすバリデーション戦略を策定・実行
システムテストリード、システム統合テストリードのマネジメント
機能安全に対応したテスト環境を整え、開発・提供を管理
バリデーション予算を管理
テスト進捗をスケジュールに沿って管理し、顧客納期を守るとともに、遅延リスクを早期に把握・共有

チーム内での働き：プロジェクトマネジメントチームと密に連携し、スケジュール・成果物・コスト・品質を一貫した方針で管理
FMEAに基づき、カメラ／レーダー特有の故障（センサ遮蔽、検知漏れ、誤検知など）に対して、適切な検証・バリデーション方法を検討・提案
他のプロジェクトTPM（テクニカルプロジェクトマネージャー）と協力し、社内外からの変更要求を評価したうえで、バリデーション計画やコストを柔軟に見直す

レポーティング：システムバリデーション全体の進捗状況や性能KPIを、システムプロジェクトマネージャーへ報告
システムヴァリデーションに関する顧客とのやり取りを行い、性能KPIの合意、テスト方針の説明、共同テストの計画・実施
テスト人員・設備不足、予算制約、スケジュール遅延などの課題が発生した場合は、対応策を整理したうえでマネジメントへ速やかにエスカレーション

■出張
つくばへ週1回ほど（日帰り）
※テストの一部をつくばで行っているため

■働く環境
フレックスタイム制
リモートワーク可（週２日）
充実した福利厚生

【韓国語】営業サポート・庶務

韓国語スキル生かせます！

3.5 - 5 million yen Tokyo Support & Administration Sales Assistant

Company overview: 同社はM2Mモジュール開発やIoTソリューションの提供を行っています。
Responsibilities: ◆韓国に本社をおく先端技術を活用したソリューションを提供する企業にて
【営業をサポートいただける方】
を増員募集
しております◆
◤BtoB領域でのご経験があり、韓国語と日本語スキルがある、あなたからの応募をお待ちしております！◢
◎企業について
2001年に韓国で設立され、日本法人は2013年に設立されました。
自動車やスマートメーターリングなどの分野でソリューションを提供しています。
既存の慣習にとらわれない革新性とAdvanced-Mobile-Technologyを基盤に製品の競争力と人々の暮らしの質をより高めることができる技術を持つ企業として、今後グローバルな活躍が期待されます。

◎お任せしたい業務
営業支援受発注調整:日本の顧客の発注後、本社側に依頼して納期調整 (メール、システム登録)
売上管理:弥生販売にて売上、仕入れ管理、今後は在庫も管理
フォーキャスト管理:毎月エクセルで予実管理

庶務業務備品購入
ヤマト等で物品発送
その他雑用

FAEの雑用的業務認証関連の調整:新製品について認証機関に依頼して完了するまで、認証機関と韓国エンジニア間で調整
弊社通信機器の設定:たまにあるぐらい
その他:製品の部品変更時に客先通知および調整

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob3

Data Analyst・Business Analyst │ bridging between Development team and Cliant

語学力を活かせる・WLB重視の方必見

7 - 10 million yen Tokyo Information Technology BI / Data Warehouse

Company overview: The company provides mobile phone protection services. As part of a globally expanding group headquartered in the United States, it offers protection services for mobile devices and has established a strong presence in the Japanese market. To ensure that users are not inconvenienced in the event of trouble, carriers offer services such as delivering a replacement device of an equivalent model to a location specified by the user within two days. Working closely with its group companies, the company provides protection services to major Japanese telecommunications carriers and supports peace of mind in the digital lives of many consumers as a familiar and trusted presence.
Responsibilities: Are you ready to excel as a bridging the gap between own development team and the client！
at a company that offers all-in-one solutions for every aspect of technology?
As a technology care company, this company helps their customers solve their day-to-day technology problems and enrich their digital lives.
Operating in 18 countries around the world, they help nearly 300 million customers enjoy a comfortable digital life.
The company is dedicated to making people's lives easier by connecting people with the latest technology.
In Japan, the company offers a unique compensation program and customer service to cell phone users, and can smoothly resolve simple to highly specialized issues, such as next-day phone replacement and data transfer, with a single phone call or click on the screen, regardless of the handset model.
The company is now looking for a Data Analyst
who can be entrusted to control and optimize the management of information for the business owner's Hopes and Requests within the business group and plant.
Are you ready to leverage your expertise in BI tools for business and data analysis, along with your exceptional proficiency in both English and Japanese, to excel on a unique and unparalleled stage?

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■Job Description：
・You will gather the client's hopes and requests, and provide improvement requests and advice to our development team.
・In order to provide better results to our clients, as a data analyst, we identify factors and events that need to be improved, and provide information and suggestions for improvement to the development team.
■Specific examples of work：
1. Serve as business owner for governing and optimization of information management within business group and the repair factory in Kakegawa.
2. Serve as POC for the site where the client's products are developed reporting requirements including the customer reports, such as Weekly KPI reports, daily flat-file maintenance, New product launch reporting setups in cooperation with IT team.
3. Serve as business owner to build short to long term strategy and goals for BI and the ERP/SFC continuous improvements and IT related roadmap.
4. Coordinate with IT team to conduct necessary UAT and arrangement, QA testing and final acceptance for all release cycles.
5.Work as project leader in automating the customer reports, coordinating with on=site contractor and offshore team to improve the IT systems.
6.Support Communication between the Global ERP team and the development site or factory to ensure smooth communication and understanding is maintained in both Japanese and English
■Way of orking
・Hybrid work x Flextime system x 7.5 hours of actual operating time
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【マネージャー候補】データアナリスト │ Data Analyst

データ分析でフードデリバリー業界を革新化

8 - 10 million yen Tokyo Sales & Marketing Data Analyst

Company overview: Our client operates an online food delivery service.
Responsibilities: 全国10万軒以上の加盟店と、870万人ものユーザーに愛される！国内最大級のフードデリバリー総合サービス
を展開するあの企業で、
事業成長や課題解決に直結するテーマを分析し、成長と黒字化を実現する【グロースアナリティクス
（マネージャー候補）】に挑戦しませんか？
◢◤現役部長が語る、このポジションの面白さ◢◤
事業成長に繋がる「意味のある分析」に取り組めること

当社の分析は、単なる集計業務ではなく、次のアクションに直結するような分析に重きを置いています。課題を解決するためにデータを活用し、その結果をもとに具体的なアクションをとるというサイクルを大切にしているんです。アクションに結びつかないような、いわゆる「無駄な分析」には取り組まないようにしています。データを扱う仕事をしている以上、意味のある分析をしたいというのは誰しもが思うところだと思います。私は当社で、データ分析とアクションが事業の成長に繋がっていることを実感しています。
デリバリーというビジネスモデルに携われること自体が面白い

当社のビジネスは、すべてが非常に短時間で進行するという点が特徴です。大体の配達が30分以内で完結する中、時には数分単位の配達時間のコントロールや、配達単位でのコスト管理を行う必要が出てきます。非常に精密でスピード感のあるデータ分析が求められる環境で仕事をしていると、とてもやりがいを感じます。
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フードデリバリーサービス企業であり、テックカンパニーとしても躍進的な成長を遂げている同社。その年間配達件数は、約1億8000万件にも上ります。
今回、継続的な事業成長を実現するために、常に「意味のある分析」に取り組み続けている【グロースアナリティクス】部門において、データ分析に基づくマーケティング施策の最適化やデリバリー事業を推進いただくマネージャー候補を募集しています。
メンバーが自ら課題を見つけそれに取り組むというスタイルで、【マーケティング領域】と【デリバリーアナリティクス】のいずれかを担当していきます。
大規模サービスの成長と躍進に携わる刺激的なキャリア、同社とともに歩みませんか？
■業務内容：
※ご自身の今までのご経験や今後のキャリアプランに合わせて、どちらかの領域でご活躍いただきます。
マーケティング施策の最適化：

ユーザー分析
キャンペーンやクーポン施策の効果検証
各種施策の期待効果シミュレーション

デリバリーアナリティクス

新規プロダクトの効果検証
配達品質KPIのマネジメント
配達コストのコントロール

■ポジションの魅力：
フードデリバリー業界トップクラスのサービスのビッグデータの分析を基に、経営や事業の根幹となる重要な意思決定支援を牽引いただけます。
社内ではデータ活用の重要性が高まっており、複雑な事業課題の解決支援や高度なデータ分析など、難易度の高いビジネス課題にチャレンジできる機会があります。

クラウドエンジニア・ソリューションアーキテクト

仕事で自由度と責任を求めている方はベストフィット

5 - 8 million yen Tokyo Information Technology Cloud Engineer

Company overview: Our client is an IT venture company that has rapidly grown through cloud support services, earning the trust of many customers. We primarily provide full managed services for cloud infrastructure design, construction, and operation, utilizing platforms such as AWS and Google Cloud. We also handle web system development, mobile app development, and graphic and UI/UX design.

Since our establishment in 2000s, we have focused early on on the potential of cloud technology and accumulated extensive know-how. We are recognized as an APN (AWS Partner Network) Premier Consulting Partner and are also a Premier Service Partner in the Google Cloud Partner Program. With over 2,000 implementations, we are highly regarded in Japan.
Responsibilities: お客様のビジネス課題や潜在的な要件をヒアリングし、AWSやGoogle Cloud等を用いた最適なクラウドアーキテクチャの選定・設計から構築までを一貫してリードしていただきます。
業務内容：
プリセールス・要件定義お客様へのヒアリングに基づく、AWSやGoogle Cloud等を活用した最適なシステム提案
稼働中のシステムに対する性能改善・運用改善の提案および交渉

クラウドインフラ設計構築・IaC推進提案内容に基づいたAWSやGoogle Cloudシステムの設計・構築
Infrastructure as Code（IaC）や最新のクラウドサービス等、新しい技術の積極的な導入と実装
運用効率化のための社内システムの開発および取りまとめ

Sr. QA Specialist

成長事業部で品質戦略に深く関わるQAポジション

7 - 9 million yen Tokyo Medical Device Quality Assurance / Quality Control

Company overview: 同社は外資系ヘルスケア企業の日本法人で、医薬品や診断機器、栄養製品など幅広い分野で高品質な製品とサービスを提供しています。
Responsibilities: As a Sr. QA Specialist for this business unit in Japan, lead the process for the Japan organization in support of the organization’s business objectives under the GVP Manager. The role is responsible for the quality assurance process for all Medical Device and IVD products for the Japan organization. The Sr. QA Specialist will ensure full compliance with all laws, regulations, policies and standards including PMD Act, GVP Ordinance and relative Administrative Notifications. In addition, compliance with company SOPs and the development and implementation of additional local SOPs, work instructions, checklists etc., is required. Main responsibilities:
Manage Medical Device/IVD products safety process according to legal requirements and company policies. Collaborate with Domestic Quality Assurance Manager in the Japan organization and other QA departments in the company’s Japan entity.
Establish and drive the safety strategy for the Japan organization by taking ownership and aligning with key Global Quality strategies and direction.
Ensure consistent application of relevant Medical Device/IVD products safety processes and systems by clearly defining relevant company and business‑unit SOPs and locally developed procedures. Adaptation of Global policies where required to execute activities appropriate to local requirements and market needs.
Evaluate customer feedback including customer complaints and report to relevant competent authorities about Medical Device/IVD products Safety reports under local regulations.
Elevate issues or significant events (Medical Device/IVD Products Safety issues) to the appropriate person with relevant facts and sufficient details to allow Subject Matter Experts responsible for the product safety, quality and performance to analyze, investigate and provide feedback and appropriate corrective actions.
Close Medical Device/IVD products safety reports collaborating with Local/Area/Global Subject Matter Experts.
Plan and execute Field Actions including Field Corrective Actions when necessary under close communication with Local/Area/Global Subject Matter Experts.
Develop and maintain a Medical Device/IVD Products safety status report providing updates on key problem resolution initiatives.
Escalate significant issues to Head of Quality and MAH Director about Medical Device/IVD products Safety process if applicable.
Strong knowledge, interpretation and understanding of the practice of Japan MHLW, PMDA and Pharmaceutical Division of local government regulations building effective relationships with local regulators and agencies.
Provide back up for QS, QA and QC tasks as needed.

人事｜採用

世界トップレベルの電子計測器メーカー／フレックス制で柔軟な働き方／英語スキル活かしてグローバルな経験を積みたい方必見

7 - 8.5 million yen Tokyo Human Resources HR Generalist

Company overview: Our client is an electronic measuring instrument manufacturer.
Responsibilities: ～新卒採用を中心に、中途採用や社員の教育業務などにも挑戦可能～

同社は、最先端の製品開発に欠かせない測定技術の分野で
培った技術ノウハウと高い製品性能を強みに成長を続け、大手メーカーや官公庁にも採用されています。
今後は、自社測定器の提供に加えて、顧客課題に応じたソリューションそのものを提供するビジネスモデルの展開を推進していきます。
そんな同社を支える【人事】
として、活躍しませんか？
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■ポジションについて
電子計測器の開発・製造・輸出入・販売・サポートを提供している世界最大級の計測機器メーカーである当社にて、日本拠点での採用に関する業務をお任せいたします。。
■具体的な業務内容

＜入社後すぐにお任せする業務＞
新卒及び中途採用に向けた企画立案
学校対応
紹介会社、エージェントとの打ち合わせ
面接対応
入社に向けたクロージング

＜将来的にお任せする業務＞
人事制度の運用
労務管理
新卒研修など

■英語を使う環境
日常業務の中でマレーシアのチームと社内情報のやりとりや上長とのコミュニケーションメールにて英語を用います。
また、面接対応の際に英語でのコミュニケ―ションが生じることもあります。
人事として採用力を身に着けるだけでなく、グローバルな人材確保の経験も積める業務です。

■働き方
フレックス制度、転勤無しなのでワークライフバランス良く長期就業を見越して腰を据えて働いていただけます。(車通勤も可能です)
従業員持株制度や株報酬制度など福利厚生も充実してます。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

【リモート可】人事担当｜マネージャー候補

リモートワーク可・フレックスタイム制あり／旅行関連サービス提供のトラベルエージェンシー

6 - 8 million yen Tokyo Human Resources Recruiting

Company overview: We are a travel company that handles reservations and arrangements for domestic and international hotels, sells hotel coupons, and provides travel-related information services. We offer extensive hotel booking services to regional travel agencies and corporate clients, allowing centralized management of price comparisons and room availability. Through a multi-supplier system, we ensure bookings at the lowest available rates. For individual customers, we provide convenient travel planning through hotel reservation websites and meta-search services. In recent years, we have expanded our services by acquiring an online flight ticket booking site.
Responsibilities: ━━━━━━━━━━━━━━━
■ポジションについて
従業員と組織のパフォーマンスを向上させるために、経営者視点に立ってあらゆる面から戦略人事の実行をお任せします。
■具体的な業務内容
質の高いHR施策の実行担当事業部と連携し、事業戦略を深く理解したうえでビジネスニーズをサポートする人事施策・慣行の実践。

人材誘致/採用、配置、人材開発/育成、評価システムの管理
人事指導、チェンジマネジメントや従業員のエンゲージメント向上などの人事成果において、プロジェクトのリード。
人事管理と関係構築リーダー、マネージャー、従業員との良好な関係を構築し、時にマネージャーと従業員との仲介役となり施策施行のためのラインマネジメントの役割。

ビジネスリーダーのサポート事業戦略実現のためのコーチングや提言、コミュニティ構築などを通してサポート。

人事の窓口となって従業員の問題を管理・解決

■働き方について
リモートワーク・フレックス制度を導入しており、柔軟な働き方を選択できます。リモートワークは週1～2回程度の運用です（ただし、試用期間中や繁忙期などは出社が必要な場合があります）。

服装自由です。
オフィスには、デスクワークに適した執務エリアと、ヨーロッパのカフェを思わせる落ち着いたフリースペースがあり、業務内容や気分に応じて働き方を選べる環境が整っています。また、コーヒーやお茶などのフリードリンクも充実しており、業務の合間にオンとオフを切り替えながら、メリハリのある働き方が可能です。

Corporate Accounting（Manager〜Senior Manager）

連結決算の精度向上に向けて業務をリードいただける方を求めています

6 - 10 million yen Tokyo Accounting & Finance Accounting Manager

Company overview: Our client is a domestic food manufacturer.
Responsibilities: グローバルに食品卸売事業を展開する当社グループにおいて連結決算・開示を統括する部門として、企業買収に伴う新規グループイン会社対応、新規事象・取引の発生、開示要件の拡充等に伴い業務負荷が増大していく中で、海外子会社を中心とするグループ会社の計数管理、ビジネスサイドとの連携、経理業務プロセスの改善、新規買収会社のPMIサポート、連結決算精度向上に向けて業務をリードしていただく事を想定しております。また、近年グローバルでのM&A、JV立ち上げ等も加速しています。
業務内容：
金融機関を含む社外ステイクホルダーへの開示資料、マネージメントへの経営管理情報を提供する役割を担っており、その中で経理業務プロセスの管理、改善に取り組んで頂きます。
連結決算の実施、開示資料の作成
海外子会社を中心とするグループ会社の計数管理、財務諸表チェック、経理業務プロセス改善提案
フォロー・ビジネスサイドとの連携
新規買収会社のPMI対応
国際税務、移転価格対応

組み込みソフトウェア設計｜Software Design Engineer

3年以上の組込みソフトウェアの設計・開発の経験ある方必見

6 - 8 million yen Tokyo Industrial Embedded Engineer

Company overview: Our client utilize advanced optical technology to provide products that enhance the observational capabilities of scientists and engineers. Through life science and industrial microscopes, we improve the accuracy of research and quality control while developing next-generation micro-imaging solutions.
Responsibilities: ～100年以上の歴史がある企業～
同社は科学の進歩を推進し、ブレイクスルーを後押しし、見えないものを明らかにするお手伝いをしてきました。
そして今、精度、革新、発見に新たな焦点を当てて、その先へと進めています。
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ポジションについて
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工業用内視鏡(RVI)事業における画像システム製品、画像処理技術の開発をご経験に応じて要件定義から導入までお任せいたします。
■具体的な業務内容
製品・技術開発:工業用内視鏡(RVI)事業における画像システム製品および画像処理技術の開発。
検査・計測ソリューション事業における画像システム基盤の開発。
上記を実現するためのシステム設計ならびに組込ソフトウェア設計

部門間の連携:他の開発メンバーや関連部署と連携し、最適な画像システムを構築する。
製品リーダーや職能リーダーと密に連携し、製品ロードマップに従って技術や製品を開発する。
必要に応じてVoCやPoC（顧客の意見に関するミーティング）に参加し、顧客の知識を獲得し、イノベーションを生み出す。

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求める人物像
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自分で考えて動ける方
新しいことに抵抗なく興味をもって自身で考えて主体的に推進できる方
顧客に価値提供できているのか、またユーザー体験が向上できているのかを考えて携わっていける方
開発チームは少数精鋭なので、一つの領域を深く狭くではなく、製品全般の開発に関わりたい方

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob4

Business Operations Program Manager

イノベーションと学びを大切にする会社／世界トップクラスの製品・サービスを扱うグローバル企業

6 - 16 million yen Tokyo Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy

Company overview: We are a global company advancing the research and development of autonomous driving technology and the development and deployment of new businesses associated with these technologies.
Our primary vision is "Mobility to Love, Safety to Live," aiming to provide autonomous driving technology and advanced, safe systems.
We are also involved in the design of smart cities and the demonstration of connected mobility and robotics technologies. We adopt an agile development approach with a software-first mindset, incorporating next-generation development styles such as global recruitment and using English as our official language.
Responsibilities: As a Business Operations Program Manager, you will partner with the CFO and Global Operations leadership team to propose and define global programs, reporting to CFO. You will establish programs and systems within a high-growth organization. You will drive organization-wide impact.
Main responsibilities:
You will need to identify areas of improvement, gaps in communication and overall opportunities for kaizen within the Global Operations with little direction. You will proactively propose initiatives/programs to support the CFO and Global Operations leadership team.Track and report yearly objectives' progress. In doing so you will anticipate and take action on risks and issues by partnering with the global leadership team:
Define programs required to achieve the yearly objectives within Global Operations and with the other divisions of the company, such as Product & Technology and company management.
Identify the cross organizational or cross team topics to bring for discussion with the leadership team and facilitate the bi-weekly leadership meetings
Build a solid network within the company to gather and share information relevant to the planning and prioritization of the work of Global Operations
Prepare and accomplish the Global Operations quarterly all hands meeting

Build a culture of strong operational excellenceEnsure alignment with our business partners through communication in leading projects
Define process improvements and related activities, working with the Global Operations leadership and their teams

Operational ExcellenceSet key performance indicators (KPIs) to measure and improve team performance
Transform yet to be defined ideas into reality by proposing concrete plans for implementation

Program ManagementOversee strategic initiatives with skillful oversight and proactive decision-making
Facilitate meetings and workshops with planning and coordination

OtherCFO Office / Project Management Office related tasks including but not limited to the event planning and coordination

Senior Product Manager │ シニアプロダクトマネージャー

BtoBサービスの企画・新規サービス立ち上げに携わることが可能

15 - 20 million yen Tokyo Information Technology IT Management

Company overview: Our client is a major force in e-commerce and technology, offering services ranging from online retail to cloud computing and digital streaming. The Tokyo branch, with over 10,000 employees, is central to managing e-commerce operations and expanding services in Japan.

Globally, the company operates in over 20 countries with more than 1.5 million employees, including key markets such as the United States, Germany, the United Kingdom, and China. This extensive network ensures innovative solutions and exceptional service worldwide.
Responsibilities: This company is a global leader in e-commerce and digital innovation, transforming the way people shop and businesses grow.
With a customer-first approach, it provides a dynamic, fast-paced environment where innovation drives impact at scale.
The company, the world's favorite global delivery service, is now looking for an innovative, service-oriented Senior Product Manager for the inbound supply chain services team.
This highly visible role will re-imagine the vendor experience for inbound, drive process streamlining and service innovation, ultimately delighting vendor partners with a first-of-its-kind B2B experience.
To be successful in this role, You must be able to lead at a senior level, establish trust with broad stakeholders and represent the customer in all interactions.
If you thrive in a fast-paced environment with lots of ambiguity and take care of what needs to be done to unblock teams and advance business objectives and goals, we are looking for you to join us.
We have a diverse team that includes multiple cultures and nationalities, working parents, and where many of our colleagues share events and hobbies together.
You can expect a supportive learning environment, flexible work, strong emphasis on supporting your career and inclusion
Are you ready to elevate your career?
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You will be responsible for developing business strategy, designing and developing inbound logistics services for our vendor partners.
■Main responsibilities:
・Strategy
Articulate holistic business strategy for zero-to-one product development and launch
・Customer insights
Work backward from customer needs and pain points, and translate these into service requirements.
・Product vision
Create and continuously refine product vision and concept based on customer and stakeholder needs
・Product launch
Work with Retail Business team, Ops, PMT, and other stakeholders to develop minimum lovable product (MLP) and roadmap to achieve product vision.
・Business impact
Work with other service, functional and domain owners to define and achieve success measures and optimize overall system processes. Be accountable for financial impact.
・Review mechanisms
Hold internal business reviews to track performance and deliver necessary improvement

経営企画マネージャー候補（IR／ESG）

金融機関出身者、IT企業出身者等、多様なバックグラウンドのメンバーが集っています

6 - 12 million yen Tokyo Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy

Company overview: We are a company providing asset management services for individuals. We offer solutions for investors to optimize their assets and provide advice on building appropriate portfolios. We utilize AI and data analysis to propose optimal investment strategies tailored to users\' risk tolerance and investment goals. Compared to traditional financial services, our fees are low, enabling users to engage in easy and efficient asset management.
Responsibilities: 経営企画マネージャー候補としてご活躍いただきます。
IR、開示資料作成（日英）
サステナビリティ開示（日英）
投資家対応（日英）
その他の経営企画業務

事業計画の策定、予算管理、会議体運営（取締役会、経営会議等の運営）、資金調達等

Global Business Process Expert (Sustainability)

Global cosmetics leader

10 - 13.5 million yen Tokyo Supply Chain Management Direct Purchasing / Procurement

Company overview: We are a leading cosmetics manufacturer based in Japan. We develop, manufacture, and sell products related to beauty and health. Our products aim to meet the skincare and beauty needs of our customers by using high-quality and effective ingredients. We focus on scientific research and innovation, incorporating the latest trends and technologies to continually offer new products and services. Additionally, we are committed to pursuing sustainable business practices by considering environmental impact and engaging in social contribution activities. We are beloved by many people worldwide and have established ourselves as a leading company in the field of beauty and health.
Responsibilities: Makes sustainability data reports ready in compliant to all countries’ regulation such as EPR, LCA, Environment data. For this objective, below are the activities in scope.
Main responsibilities:
Supervise process standardization for sustainability data management.
Gather, review, document as-is business processes for HQ and all regions in scope
Design new to-be processes referring to best practice
Compare as-is and best practice, identify gaps and related business needs (such as local regulation), while recommending improvements and workarounds towards best practice
Get approvals to finalize the new to-be standard processes from GBPL and BTC, while driving buy-in from end-users to adopt the new to-be processes
Facilitate change management and lead subject matter experts to increase end-user satisfaction levels and business productivity using process improvement methodology and tools.

Account Manager(Nagoya)

BtoB営業の経験ある方必見です！

6 - 8.5 million yen Aichi Automotive Sales

Company overview: The company is a supplier of automotive safety systems headquartered in Europe and the United States. It engages in the development, manufacturing, and sale of automotive safety devices, contributing to the enhancement of safety in the automotive industry. It focuses particularly on the development of safety devices such as collision avoidance systems and airbags, aiming to prevent traffic accidents and minimize their impact. Building cooperative relationships with automotive manufacturers and parts suppliers, it strives to provide high-quality safety devices. Additionally, it works towards realizing next-generation safety technologies by utilizing the latest advancements in technology and conducting research and development.
Responsibilities: StrategyBusinessPlanの作成
お客様への新技術の紹介
お客様の要求事項への対応と各事業所・各部門への展開
新規車種のコンペ情報収集、見積回答
開発製品変動のコストトラッキングと見積反映
社内の開発部門、品質部門などとの情報連携
事業所（生産工場）と一体のプロジェクト推進

SoC/MCU向けソリューション開発プログラムマネージャー

SW開発のPM経験ある方、必見です！

8 - 12 million yen Tokyo Automotive Project Management

Company overview: Our client is a Japanese semiconductor manufacturer that provides products such as microcontrollers and system LSIs. Our offerings are utilized across a wide range of applications including embedded systems, automotive, industrial equipment, and home electronics. Particularly in the automotive sector, it supplies technologies like in-vehicle microcontrollers, driver assistance systems, and vehicle networks, contributing to the development of advanced vehicle electronics. Additionally, we develop products aimed at improving energy efficiency and reducing environmental impact, contributing to the realization of a sustainable society.
Responsibilities: 業務内容：
次世代の車載電子機器開発、E/Eアーキテクチャ開発を支援する、システムレベルの開発環境・ソリューションの開発プログラムマネジメントを担当頂きます。
ソリューション開発プログラムの計画の立案と実行。
開発対象のQCD要件に基づく、国内外のソフトウェア、ツール開発チームの進捗、ステータス管理
国内外のパートナーとの協業、共同開発の要件・日程管理

Sales Planning Manager

リーダーがまず率先して実践することが求められれるような企業文化

10 - 13 million yen Tokyo Industrial Sales

Company overview: We are an innovative solution provider specializing in the health and wellness sector in Japan. The company develops medical devices and healthcare solutions based on advanced technology and in-depth understanding. This helps improve the quality of healthcare and optimize patient care, thereby contributing to better health. The company also pursues sustainable innovation and contributes to improving health and wellbeing in society. We are committed to providing comprehensive healthcare solutions through a variety of partnerships and collaborations.
Responsibilities: 同社はヘルステックのリーダーとして、医療・健康課題の解決に取り組んでいます。
自分らしく成長し、世界に変化をもたらし、未来のヘルスケアに変革をもたらしませんか？
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■ポジションについて
所属いただく事業部の営業戦略をデータドリブンで支える重要なポジションです。
単なる分析にとどまらず、経営層や営業チームと密接に連携し、市場動向・顧客インサイト・価格戦略を踏まえた意思決定をリードします。
あなたの提案が、事業の成長や患者さんの治療体験向上に直結する、とてもやりがいのあるポジションです！
■具体的な業務内容
営業戦略の中核を担う分析業務
営業データを分析し、経営層に対して様々な視点から戦略的インサイトを提供
レポート基盤の構築・運用
複数ソースのデータを統合し、ダッシュボードやレポートを設計
営業予測モデル・KPI体系の設計
成長戦略に基づく営業予測モデルを構築し、KPIを設定・モニタリング
価格戦略・収益性分析
市場・競合分析を踏まえた価格戦略の評価・提言、マージン管理の最適化
営業予算・支出の財務分析
コスト管理をサポートし、収益性改善に貢献
ツール最適化・業務効率化
SFAやマージン管理ツールの改善を推進
ステークホルダーとの連携
営業、マーケティング、ファイナンスなど複数部門と協働し、事業成長を加速

■所属事業部について
睡眠時無呼吸症候群や、呼吸器疾患に対する在宅医療ソリューションの分野で世界をリードしています。
CPAP（持続陽圧呼吸療法装置）、人工呼吸器、MASK、医療ソフトウェアなどの包括的な製品ポートフォリオを展開し、
患者さんの生活の質向上と医療従事者の業務効率化に貢献しています。
■魅力ポイント
あなたの分析と提案が、同事業部の売上・市場シェア拡大に直接影響します。経営層と密接に連携し、意思決定に関わることで、単なる分析業務を超えた、事業を動かす経験が得られます。
世界的ヘルステック企業で、海外チームとの連携やグローバルプロジェクトへの参画も可能。将来的には営業戦略責任者や事業企画など、より広範なビジネスリーダーへのキャリアパスが開けています。
最新の分析ツールやBI環境を活用し、意思決定の質を高める中心的存在に。データ分析だけでなく、価格戦略・収益性改善・市場予測など、ビジネス全体に影響するスキルを磨けます。
睡眠時無呼吸症候群や呼吸器疾患の治療を支える製品群を扱い、患者さんの生活の質向上に貢献。医療×テクノロジーという成長市場で、社会的インパクトのある仕事に携われます。

■働く環境
ハイブリッド勤務
フルフレックス
資格取得支援制度や、退職金制度など充実した福利厚生

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

Director (HR Business Partner)

業界のリーディングカンパニー

11.5 - 17 million yen Kanagawa Human Resources HR Business Partner

Company overview: Our client is a manufacturer of hard disk drives.
Responsibilities: As an HR Business Partner,
you will provide strategic people consultation across the HDD – Technology business function for Hard Disk Drives (HDD) in Japan. This role will own and drive the Site General Manager’s talent strategy - translating business plans into talent, engagement, and organization plans. You will also partner with the business and HR Centers of Excellence to deliver on the internal HR strategy. The role will need to lead cross-functionally to design and deliver programs.
Main responsibilities:
Act as a talent strategist, trusted advisor, and leadership coach to senior executive leaders.Own and drive the function’s talent strategy in alignment with the business strategy, engaging as a trusted advisor and strategic consultant to senior leaders and site General Managers.
Diagnose workforce needs and gaps with a data-driven approach to inform priorities related to workforce planning, organization design, culture, succession planning and leader development.
Build strong relationships with senior executive leaders and General Managers, coaching and influencing them along our technology transformation.
Maintain a pulse on the employee experience through engagement data and regular formal and informal listening sessions to inform action plans with leaders.
Respond as needed to global or local crises affecting employees, act as an early warning signal for executives and the HR leadership team.

Influence design and drive adoption of enterprise-wide strategic talent programs.Act as a steward of the Human Resources functional strategy and operating model.
Drive the enterprise-wide integrated talent management programs such as goal setting, performance feedback, development conversations and rewards within the aligned functions.
Participate in cross-functional working teams on talent programs, serving as the voice of the business and bringing insights from external industry trends into the discussions.
Amplify and embed a focus on inclusion across lifecycle of talent programs.
Operate with a solution-oriented and enterprise mindset, collaborating with various Centers of Excellence to optimize the business value of the HR function.

Provide HR leadership to cross-functional business needs and HR team on the ground.Keep a pulse on local business needs, strategically triaging to mobilize the right HR teams for speedy resolution and in alignment with global practices where needed.
Represent needs of the site to the HR Centers of Excellence as they design and launch programs.
Integrate local talent strategies into global functional people strategy and vice-versa by working with the Lead HR Business Partners where needed.
Advocate for adoption of global HR programs in partnership with local Leader Support teams to adapt go-to-market plans as needed.
Represent HR in critical internal and external stakeholder meetings or conferences, as needed.
Engage with local HR teams supporting / advocating for their overall experience and growth.

データ基盤・マーケティングデータアーキテクト担当

テクニカル面だけでなく、データのビジネス活用といった知識も習得できます。

5.3 - 8.4 million yen Tokyo Information Technology BI / Data Warehouse

Company overview: We are a major telecommunications company in Japan, providing a wide range of communication services, primarily focusing on mobile communication services. We offer various services including voice calls, data communication, and internet connectivity for mobile phones and smartphones, with a large number of users across Japan. Additionally, we are dedicated to introducing high-speed communication standards and researching and developing the latest technologies, promoting the adoption of 5G networks. Furthermore, we offer various application services and IoT solutions, providing diverse solutions for both businesses and individuals. Our high-quality services and extensive network coverage have earned the trust of many users.
Responsibilities: 業務内容：
モダンデータスタックの考え方に基づいた柔軟でスピード感のあるデータ活用関連システムを提供するための基盤整備、維持運用のプロジェクト推進
その他インフラ／データアーキテクトの知識を有するメンバー（社員/協力会社）とも連携したシステムの企画、立案、構築業務
データ利用者や運用者（社内外）含めた、データ活用促進/効率化に向けたヒアリング、改善検討/立案、構築、提供

アナリティクスエンジニア

週２～３日リモート可能＋フレックスタイム制有り

5 - 6 million yen Kanagawa Information Technology Data Scientist

Company overview: 歯科材料、医療機器、医薬品、医薬部外品、その他医療関連用品等の販売をしています。
Responsibilities: 業務内容：
社内データ整備プロジェクトでデータ整備実務を担当いただきます
各種ドキュメント整備
各種案件について、社内各部門との調整
業務で使用するデータ基盤の構成ツールGoogle Cloud(Big Query, Cloud Storage)
TROCCO
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