Jobs list

Senior Manager, Commercial Solutions｜コマーシャルソリューションシニアマネージャー

【東京】業績成長が著しい医療機器メーカー／『働きがいのある会社』ベストカンパニーに選出

10 - 15 million yen Tokyo Medical Device Commercial Excellence / Sales Operations / SFE

Company overview: We offer a wide range of medical equipment including orthopedic, neurosurgical, emergency medical, and operating room products. These include, among others, artificial joints, implants for bone fracture treatment, endoscopes, surgical instruments, and automated cardiac massage systems. Focusing on customer needs, the company strives to improve the quality of medical care through innovative products. We also continue to maintain a "rewarding work environment" by focusing on employee growth and improving the work environment.
Responsibilities: ■医療器具・器機のメーカーにて【Commercial Solutionsシニアマネージャー】
を募集いたします■
アメリカで創業され、130年以上の歴史を持ち、
75の国・地域で展開、年間１億5000万人以上の患者さんに貢献をしてる医療機器メーカです。
◆魅力ポイント◆
2018年から2025年まで8年連続で『働きがいのある会社』ベストカンパニーに選出されています。
今年４月に本社を移転したばかり。医療の向上を目指して成長する姿を表す、大きく弧を描くおしゃれなスパイラルデザインで、明るいオフィスです！
マネジメントスキル研修やグローバル研修など成長の機会もたくさんあります。

━━━━━━━━━━━━━━━
■Responsibilities
Responsibility and accountability for the development, delivery, implementation reporting of S.F.D.C to achieve key business objectives across Japan Commercial
Engage with relevant internal stakeholders to implement S.F.D.C functionalities to drive the business needs and support the sales strategy
Develop tailored dashboards / reports to monitor performance data and track progress ensuring they are easy to use and implement for the end user
Reinforce digital marketing and sales force leveraging the SFDC functionalities and Ai technologies for entire Japan business
Measure the activity of the sales force and monitor their results while also aligned to the needs of relevant stakeholders
Contemplate the sales strategy and territory design working with commercial leadership based on activities and market data
Adhere, without exception, to Corporate compliance and ethics policies

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

エンジニアリングマネージャー｜キャリアプラットフォーム

0→1フェーズの新規開発に挑戦できる！エンジニアリングマネージャー募集中！

8 - 15 million yen Tokyo Information Technology IT Management

Company overview: Our client primarily engages in operating career platforms. Specifically, they run job search and career change support platforms, as well as a global Q&A platform.
Responsibilities: 同社は今「第三創業期」として体制を刷新し、HR領域で10年後に300億円規模を目指して、
これまで支援しきれていなかったユーザー層の開拓や、新たなサービス・プロダクトの開発、M&Aの加速化等の新しい取り組みを着々と進めております。
本ポジションは、同社の主力サービスである”キャリアプラットフォーム
”プロダクト開発チームにおける
【プレイングマネージャー】
として、チームの技術的なリードとマネジメントの両方を担っていただきます。
「チームとプロダクトの両面から成長を支えること」に強いやりがいを感じる方にフィットするポジションです。
━━━━━━━━━━━━━━━
■お任せしたい業務（一例）
自ら開発実務に従事しつつ（目安：業務時間の約7割）、開発チームの成果最大化に向けたリード
※使用技術：Go、React、Next.js、Ruby など
数名規模のチームマネジメント（メンバー育成、1on1、開発プロセス改善、評価など）
プロダクトの品質向上・セキュリティ対策・パフォーマンス改善に向けた技術選定や実装判断
CI/CD環境やインフラ構成の改善提案など、技術基盤の整備・運用への貢献など

■魅力ポイント
ユーザー体験を優先した開発に企画段階から関われます
年功序列や新卒/中途などの入社歴に関わらず、成果を正当に評価するカルチャーのため、新卒2年目でEMに抜擢された事例などもあります
代表を含め経営陣がプロダクトに真剣に向き合い、大規模な技術的負債の返済の意思決定をするなどエンジニアリングに関する理解が深いという特長があります
上場企業でありながら決裁スピードや意思決定が早く、開発以外の業務の部分でもスピード感のある社風です
既存プロダクトの改善だけでなく、新規プロダクト開発にも積極的に注力していくため、10→100だけでなく0→1フェーズにも携わることが可能です

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

物流マネージャー｜Distribution Manager

関連分野での7年以上の実務経験をお持ちの方必見です

9.6 - 14 million yen Kanagawa Supply Chain Management Import / Export

Company overview: We are the Japanese subsidiary of a global company providing advanced products and services for the construction industry. We design tools, software, and services for professionals to improve productivity, safety, and efficiency for our customers. Specifically, we handle anchors, fasteners, power tools, and measuring equipment to support jobsite operations. We focus on long-term partnerships with our customers, building trust through innovation and providing high-quality products.
Responsibilities: 通関業務、輸送、倉庫管理、そして顧客体験の管理と発展をお任せします。
地域およびグローバルのロジスティクス戦略に沿ったローカル戦略を開発し、倉庫管理と輸送のKPIを継続的に改善・管理することで、顧客満足度の向上を目指します。
━━
Responsibilities
━━
Warehouse Management (3PL management)
Transport management (3PL management)
KPI management
Develop business by new contracts through RFQ Process (Bidding)
Delivery network management
Efficient logistics cost management
Improving the logistics process/project management and logistics issues handling
Managing the Logistics roadmap
Compliance with regulation
Team Member Management
Customer Experience initiatives

━━
働き方
━━
リモートワーク可
千葉県・茨城県の倉庫へ出張あり
会社と本人の意向が合致すれば将来的にアジア地域での勤務の可能性あり
完全週休2日制

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob4

TA Manager｜TAマネージャー

大手外資系医療機器メーカー／『働きがいのある会社』ベストカンパニーに選出

10 - 20.4 million yen Tokyo Human Resources Recruiting

Company overview: We offer a wide range of medical equipment including orthopedic, neurosurgical, emergency medical, and operating room products. These include, among others, artificial joints, implants for bone fracture treatment, endoscopes, surgical instruments, and automated cardiac massage systems. Focusing on customer needs, the company strives to improve the quality of medical care through innovative products. We also continue to maintain a "rewarding work environment" by focusing on employee growth and improving the work environment.
Responsibilities: ■医療器具・器機のメーカーにて【TA Manager】
を募集いたします■
アメリカで創業され、130年以上の歴史を持ち、
75の国・地域で展開、年間１億5000万人以上の患者さんに貢献をしてる医療機器メーカです。
◆魅力ポイント◆
2018年から2025年まで8年連続で『働きがいのある会社』ベストカンパニーに選出されています。
2025年４月に本社を移転したばかり。医療の向上を目指して成長する姿を表す、大きく弧を描くおしゃれなスパイラルデザインで、明るいオフィスです！
マネジメントスキル研修やグローバル研修など成長の機会もたくさんあります。

━━━━━━━━━━━━━━━
The TA Manager in Japan will play an important role in shaping the TA practices and delivery for Japan. As a strategic talent advisor, s/he builds partnerships with business leaders, hiring managers, HR Business Partners, and diverse recruitment sources while maintaining excellent relationships across TA.
The primary focus is building and delivering a highly capable internal recruitment function for Japan. The goal is to deliver phenomenal client experiences through results and credibility, while enabling future organizational growth. In addition to driving a culture of continuous improvement and development, s/he will inspire their peers and stakeholders to achieve greatness, lead projects/initiatives that propel our capability, and deliver flawless execution to the business. The Talent Acquisition Manager will own the recruiting strategy for Japan including mid-career, new graduate, and disability hiring — as part of the APAC TA Leadership Team
■Responsibilities
Responsible for end to end recruitment in Japan including the attraction, assessment, and selection of talent
Partner with business leaders throughout the Company to design comprehensive and creative sourcing strategies that will create a pipeline of diverse top talent to drive business success
Partner with HR Leader to build and lead a highly effective and customer-facing team who are business knowledgeable, proactive, responsive and client-focused, ensuring consistency in recruitment strategy and practices across the region in alignment with the Global Talent Acquisition Strategy
Closely partner with global Talent Branding & Recruitment Marketing, TA Operations, and Executive recruitment team and drive Japan TA Roadmap as part of the APAC TA Leadership Team.
Manage and/or participate in regional and global TA projects
Prepare, communicate, educate and drive adoption with the team and organization on recruiting resources / systems / procedures
Coach and consult with business leaders and hiring managers on recruitment and talent mobility best practices to ensure that talent acquisition is driving the business to meet and achieve its goals.
Responsible for monitoring, reporting and driving the regional talent acquisition metrics and performance (Example: time to accept, time to present, source of hire) and analyzing trends to identify and proactive address potential challenges
Continuous improvement: refine and increase the quality of search delivery and the diversity of slates.
Stay abreast of employment trends affecting the recruitment function, current employment legislation and policies
Align regional processes and global processes, drive best practice standardization, promote accountability of metrics, and ensure team is meeting recruitment goals
Partner with APAC TA Leader to engage on country specific priorities and opportunities, while participating in the Global TA COE
Continuously implement and improve global TA tools, templates and training in partnership with operations team and regional TA leader
Provide mentorship and resource support for local team members for process, program and system support
Owner and point of contact on vendor management and investment strategy for the region
Drive compliance with local government regulations and data integrity of ATS and CRM through accountability, process design, training and technology
Responsible for all TA related process audits for internal and external purposes Ensure team and business is delivering recruitment to the highest standard with high integrity
Work closely with the Corporate Communications & Branding team on talent branding initiatives

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

Product Marketing Supervisor | プロダクトマーケティングスーパーバイザー

Leading cosmetics brand / Multiple award winning brand

9.5 - 7 million yen Tokyo Sales & Marketing Product Marketing / Product Development

Company overview: Our client is a global enterprise based in the United States that has achieved success in the Beauty & Wellness industry. Distinguished by its direct sales approach, it employs a business model that directly supplies health and skincare products to individuals and small businesses. From beauty devices and items to supplements, they offer a wide range of products that contribute to health and beauty support.
Responsibilities: As Supervisor of the Product Marketing team, you will be responsible for the following duties.
Main responsibilities:
Develop strategies based on analysis of product sales, growth, profitability, and awareness
Develop, plans, and execute product promotions
Develops sales promotion tools, properly manage and implements the entire category, including new product training and presentation and product portfolio
Provides training and guidance

海外事業企画・推進｜アメリカ担当

国内700店舗を超える「カラオケ」事業展開企業／同社と共に日本のカラオケ文化を世界に広めませんか？

8 - 12 million yen Tokyo Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy

Company overview: Our client is primarily engaged in the karaoke business.
Responsibilities: 国内700店舗
を超える、「カラオケ」事業を中心に展開中の同社。既存業種新業態という、すでに社会に存在し誰もが知っている業種でありながらも、その中で全く新しいサービスや運営手法を生み出し、独自の事業態を作り出しています。昨今のテクノロジーの進化は目覚ましく、エンターテイメントの世界でも従来「夢」のように思われていたことが実現可能となっています。同社では、こうした新しいエンターテイメントを提供することで、カラオケルームをプライベートエンターテイメントルームに進化させる取り組みを行い、「エンタメをインフラヘ」に向けて走り続けております。 □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ 2年後には1000店舗を目指しており、国内の店舗数増加に加え、現在海外進出にも力を入れています。日本のカラオケ文化を世界に広めるという夢のある仕事に携わりませんか？今まさに、海外進出のチャンスが訪れています！あなたの力が同社拡大に欠かせません！アメリカをはじめとする海外市場に日本文化を届けましょう！！ □■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■□■ ■ポジションについて
海外事業（現在、マレーシア、タイ、インドネシア、韓国の4カ国で展開中）の拡大を担っていただきます。具体的には新規国である「アメリカ（ロサンゼルス）」
担当をお任せいたします。現地パートナーとの協業プロジェクト組成・実行を通じた出店計画、店舗数の拡大、事業計画作成・実行を担当していただきます。
アメリカへの出張は1～2か月に1回1週間程度あります。打ち合わせを英語で行うこともあるため、英語力はビジネスレベルで必須です
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

【群馬】S&OPプロセスオーナー

サプライチェーンプランニング経験者必見です!

11 - 13 million yen Gunma Supply Chain Management Logistics

Company overview: Our client is a major manufacturer of semiconductor-related equipment.
Responsibilities: 全事業部門に適用する標準化されたS&OPプロセスの枠組み（プロセスの構成、会議の構成や頻度、意思決定のプロトコルを含む）を策定・開発し、継続的に改善する
各事業部門におけるプロセスフレームワークの一貫性と遵守を確保する。
策定されたS&OPプロセスについて、すべての主要ステークホルダーと同意を取り、エンゲージメントを得る
営業、マーケティング、オペレーションなどのステークホルダー間の協働を促進し、Demand Reveiw、Supply Review、エグゼクティブS&OPを含むS&OPサイクルを主導する
構造化された意思決定プロセスを通じて、需要側と供給側の優先順位の対立を解決する
シナリオプランニングおよびリスク軽減戦略を支援する
統合された計画と提案を経営陣に提示する
S&OPの効果的かつ効率的な実行のために、Business Process Reengineering & Digital Transformation（BPR&DX）チームと連携してS&OP運用ツールを開発する
データを分析し、ギャップを特定し、S&OPプロセスの改善に向けた解決策を提案する
すべてのユーザーがプロセスを理解できるよう、S&OPプロセスを文書化し、適時に更新する
予測精度、サービスレベル、在庫健全性などの主要業績指標（KPI）を定義・監視・レポートし、S&OPのパフォーマンスを体系的に評価するとともに、ガバナンスを確立する

プロジェクトマネージャー候補｜大型設備投資プロジェクト

失敗を恐れることなく挑戦できる環境／数億～数十億円・数年単位の巨大プロジェクトに携われます

8 - 10 million yen Kanagawa Chemical Process Engineer

Company overview: A global leader in edible oils and fats, this company combines advanced technology and plant-based resources to deliver innovative food solutions, wellness products, and fine chemicals. With over a century of experience, it focuses on health, sustainability, and creating new value in food functionality.
Responsibilities: およそ120年
の歴史ある同社。食用油のリーディングカンパニーとして、世の中に商品をお届けしてきました。
主力商品だけではなく、実は生活の中の様々な場面
で同社の製品が使用されています。
同社のものづくりの根幹を支えているのが【生産企画部エンジニアリング統括課】
です。現在、会社の未来を創る大規模
な戦略的設備投資
を計画しています。この数億～数十億円・数年単位の巨大プロジェクトを、専門技術の力で支え、未来の工場を具体的に形にしていく新たな仲間を募集します。  ━━━━━━━━━━━━━━━
■
ポジションについて
大型設備投資プロジェクトのプロジェクトマネージャー/リーダー候補
として、企画構想から完成までプロジェクト全体を成功に導く役割を担っていただきます。
■具体的な業務内容
企画・構想事業化可能性調査、投資計画の策定、基本設計のとりまとめ
プロジェクトの目標設定、全体像の具体化
外部協力会社とのパイプライン構築

プロジェクトマネジメントプロジェクト全体の予算策定・管理、スケジュール策定・進捗管理
リスクの洗い出しと対策の立案・実行
社内の生産、開発、管理部門など関連部署との連携・調整
設計会社、建設会社、設備メーカーなど社外パートナーとの折衝・協業推進

  ■
魅力ポイント
数億～数十億円・数年単位の巨大プロジェクトを、自らの経験や企画をもって構想段階から携われるスケールの大きな仕事に挑戦できます。また、社内外の多様なプロフェッショナルを束ね、チームで大きな目標を達成するリーダーシップを発揮できます。  ■
教育制度
社員教育の充実に力を入れており、体系的な教育研修制度を整えています。語学スクーリングや通信教育受講、資格取得支援など、自己開発支援の制度が充実しています。  ■働く環境
リモートワーク相談可
フレックスタイム制あり
充実した福利厚生
  ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

Shusuke Motomatsu
Industrial & Life Science

責任者候補

B2Cサービス事業会社でのマーケティング実務経験をお持ちの方必見です

10 - 12 million yen Tokyo Sales & Marketing Product Marketing / Product Development

Company overview: We are a global company that provides electronics, entertainment, and financial services. Utilizing innovative technology, we offer products and services that enrich people\'s lives. Through entertainment content such as music, movies, and games, as well as electronic products like cameras, TVs, and smartphones, along with financial products and services, we deliver new experiences and value to people around the world. We are committed to constantly pursuing innovation and striving to meet the needs of society and our customers.
Responsibilities: 認知拡大・ブランド構築を目的としたマーケティング戦略の策定と実行
マス媒体・交通広告・デジタル広告等を連動させたチャネル横断でのキャンペーン運用
外部パートナー（広告代理店・制作会社等）の選定・ディレクション

【リモート可】社内ITの統括部門マネージャー

世界シェアトップクラスのDJ機器メーカー／業績好調／服装自由／在宅勤務◎／海外売上比率70%／年休128日

11.84 - 12.64 million yen Kanagawa Information Technology System Administrator

Company overview: Our Client is a manufacturer of audio equipment.
Responsibilities: DJ機器市場において世界シェアトップクラス
を占めており、
全世界のプロのDJから趣味としてDJを楽しむ方まで幅広い層に愛用
されている同社。
カーエレクトロニクス製品を製造・販売する日本の電機メーカーの一部門として、
世界初のフラットトップ型DJ用CDプレイヤーを市場導入し、スタート。
先進的なDJから高い評価を受け、海外の展示会で最も評価の高いアワードを受賞しています。
独立して、同社は10周年を迎えた同社にて、
【社内ITの統括部門のマネジメント】
をお任せできる方を募集しています。
━━━━━━━━━━━━━━━
■ポジションについて
コーポレートIT統括部配下の部長として、部門のマネジメントおよび経営陣・各部門責任者との経営計画推進・戦略立案・連携等をお任せします。
既存の情報システムの枠を越え、より深くビジネスに入り込み、同社の半数をしめるエンジニアの付加価値を高めるための戦略立案等、攻めのITを推進いただきます。
将来的にはCITO相当の任
を担っていただくことを期待しています。
■具体的な業務内容
経営陣、各部門責任者との連携
コーポレートIT部門の組織マネジメント
国内外各種システムの導入・運用におけるプロジェクトマネジメント
システムの新設・改修に係る企画、運用の推進
IT戦略の立案・推進およびそれに伴う予算管理
中長期IT戦略の立案
新ERPシステムの運用・ベンダー管理等
外部監査対応

■組織構成
経営管理統括部コーポレートIT統括部
統括部長１名、部長１名(本件)
、課長クラス2名と傘下メンバー及び派遣社員
■働く環境
充実した研修・キャリア支援制度
フレックスタイム制、在宅勤務、フレックスバケーションなど、ワークライフバランスが取りやすい。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

【フルリモート】採用マネージャー

基本リモートワーク／残業20h程度で、ワークライフバランス◎です。

11.01 - 13.6 million yen Tokyo Human Resources Recruiting

Company overview: The company is a group of supermarkets, shopping centers, and department stores owned by a multinational retail corporation.
Responsibilities: 関東を中心に展開するスーパーマーケットチェーンで、ネットスーパーにも力を入れています。
”あの”
インターネットサービスや電子商取引を提供する大企業とのタッグにより「OMO戦略」
を推進して、急成長を遂げています。
そんな同社の【採用マネージャー】
として、企業の成長を支えていただけませんか？
━━━━━━━━━━━━━━━
■業務内容
正社員採用及びパート/アルバイト採用の実行※実績：2023年度中途採用50名程度、例年パート/アルバイト採用3000名程度
※パート/アルバイト採用につきましては各事業所で行っておりATSの取りまとめと原稿の管理運営を行っています。
各本部ニーズに基づく、採用必要人数の把握及び、速やかな採用活動の実施
ポジションやグレード、難易度に応じた最適な採用チャネルを選択または開拓
採用単価削減、リードタイム短縮、工数削減等採用パフォーマンス向上に向けた施策の立案・実行及び採用プロセス全体の効率化

派遣社員の採用管理各本部ニーズに基づく、派遣採用プロセス/契約更新等の管理の実行
業務委託先のマネジメント
派遣採用有効活用や派遣採用管理プロセス効率化に向けた施策立案及び実行

人財調達手法のアップデート採用マーケットに応じた新たな人財調達手法の企画立案及び実行
AI/RPA/外部サービス等新規技術の活用検討を含む人事高効率オペレーションの推進と施策立案及び実行

社内人財の適切な配置HRBP、ビジネス部門と効果的な連携を図り、異動計画の実現のためのコーディネート
社内人財の成長と各本部の社内人財調達の両方が実現可能な適切配置推進に関する施策立案及び実行
全社各部門における人件費効果を最大化する人事配置（採用/異動/業務委託活用など適正な配置手法の組み合わせ提案により）施策の提案と実行

予算・チームマネジメント年次予算（採用費、業務委託費、転勤転居費）作成及びトラッキング
採用パフォーマンスに関する継続的な数値管理
チームメンバーの効率と生産性の最大化、評価実施

■組織構成
マネージャー以下、スタッフ4名（全員女性）
■働き方
残業：20時間前後一定時間以上残業する際は部長の許可が必要等、過度な働き方をしないような環境となっており、生産性高く効率良く成果を出す点に焦点を当てた働き方をしている方が多いです。

年に数回出社を予定しておりますが、基本的にはフルリモートでの勤務が可能となります。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob4

【東京／御徒町駅近く】最高データ責任者◆全社のデータ戦略立案・実行責任者

ベンチャー企業

11.05 - 15.82 million yen Tokyo Information Technology System Administrator

Company overview: A company that provides renewable energy and electric power services.
Responsibilities: ■職務内容1）データ・AI戦略・ビジョンの策定経営戦略と連動した全社データ戦略・ロードマップの策定
企業全体のデータ活用による新たなビジネス価値創出モデルの設計
経営層へのデータ戦略提言及び意思決定支援
データを活用した事業成長・収益モデルの推進（例：データビジネス、AI応用領域）

2）データ・AIガバナンス及びコンプライアンス統括全社横断的なデータガバナンス体制の構築とデータマネジメントの運用監督
データオーナーシップ、品質基準、利用ルールの定義と遵守監査
GDPR、CCPA、個人情報保護法等のデータの取り扱いに関する各種法規制遵守を担保
データ倫理、プライバシー、セキュリティの社内文化醸成
全社のデータ・AIリテラシー向上とAI倫理・責任ある利用方針の策定
データ・AIガバナンス成熟度・品質指標のモニタリングと継続的改善

3）データ基盤の推進・統括全社のデータを統合するOne Data Platform構想の推進
データアーキテクチャ、パイプライン設計、メタデータ管理を含むデータ基盤全体の設計・運用方針の策定と統括
データ基盤の信頼性・可用性・セキュリティ・コストの維持・改善の監督
DataOps／MLOps／AIOps等を活用したデータ基盤の運用・開発プロセスの最適化の推進
部門横断データ連携、リアルタイムデータ流通、AI／BIツール活用基盤の整備
将来的な拡張要件（AIアシスタント機能、セルフサービス分析、LLM応用等）の推進

4）組織・人材マネジメントData Management Office（DMO）を統括し、以下のチームをリード：データガバナンスチーム、データ品質管理チーム、データ分析・利活用推進チーム、教育・サポートチーム
社内のデータ人材育成（Data Literacy・Data Steward育成）を推進
外部パートナー・ベンダーとの協業、データガバナンス委員会の主導

5）データ活用の推進とビジネス変革支援各事業部と協働し、データドリブンな意思決定プロセスを設計・導入
データ可視化、AI／機械学習活用、生成AI導入を支援し業務高度化を推進
データに基づくKPI策定と経営モニタリングの仕組みを構築

海外営業（管理職）

風通しが良く刺激のある職場

14 - 17 million yen Tokyo Chemical Sales Chemical

Company overview: Our client is a material manufacturer.
Responsibilities: 業務内容：
自動車メーカー/サプライヤー・海外の顧客との契約・要件・価格などの交渉業務（英語）、新規ビジネス開拓の戦略立案と計画推進、チームマネージメントを担当頂きます。年に数回の海外出張あり（主要顧客拠点：欧州、米国、中国、南ア等）

各国の優良パートナーや自社拠点と連携しながら海外事業を推進し、事業戦略の立案から市場ごとのセールスプロモーション、新規ビジネス開拓や企画の実行まで幅広く携わる機会もあります。
製造業や商社、物流業で海外営業経験があり、チャレンジ精神旺盛な方、自身でイニシアチブを取って国内外のメンバーとコミュニケーションを図りながら、新規プログラムや事業開拓に挑戦したい方のご応募をお待ちしています。

オペレーションファイナンス・マネージャー

製造工場での原価計算のご経験をお持ちの方必見です

13 - 20 million yen Kanagawa Accounting & Finance CFO

Company overview: We specialize in the manufacture and sale of electronic components. Our main products include connectors, sensors, and relays, which are used in various industries. We have high technology and quality control, and our products meet the strictest standards. In particular, we develop components used in automobiles, industrial equipment, telecommunications equipment, and home appliances, providing reliable and durable solutions. We also offer customized services to meet customer needs and provide optimal proposals for various projects. By expanding globally and developing products that incorporate the latest technologies, we contribute to the evolution and development of industry.
Responsibilities: 主な目的は、JASEAN（日本・アセアン）地域のオペレーションファイナンスチームをサポートし、財務情報とデータの分析を行い、企業目標の達成を支援することです。長期的には、APAC（アジア太平洋）地域内のオペレーションファイナンスを強化し、S4 Hana導入などのGADプロジェクトに焦点を当てます。オペレーションチームとの週次・月次レビューのプロセスを改善し、他の部門との協力を強化し、財務部門と非財務部門とのパートナーシップを向上させるために、現地のオペレーションファイナンスをサポートします。
リスクを特定し、具体的なビジネスインサイトと推奨事項を提供する短期および長期の財務分析モデルを開発または改善します。財務状況（収益、標準マージン、製造コスト、PPV、MV、在庫、およびCapEx）の定期的な追跡と監視、予測された結果との比較、および差異と収益性の分析を行います。
月次決算および予測報告をサポートし、経営陣（GAD）への財務パッケージ提出の記録を行います。
SAPモジュールおよびその他の原価システムにおける企業標準コストの開発と維持を主導および管理します。
コスト削減および運転資本の改善を特定し、実施するために積極的に参加します。（パイプラインの追跡、記録、および監視）
内部監査プロセスをフォローアップします。SOXおよび内部統制システムの開発、強化、および維持を行います。
プロジェクトベースでのアドホックサポートを提供し、ビジネスケースに対する財務サポートを行います。
GADまたはAP地域内のプロセス改善イニシアチブとして、ファイナンスプロジェクトを主導します。

サービス管理

製造業界において、生産工程に何らかの形で関与した実務経験をお持ちの方必見です

8 - 12 million yen Mie Industrial Plant Manager

Company overview: We are a leading technology company that provides IT solutions for the semiconductor and flat panel display industries. Globally, our business focuses on the development and manufacturing of equipment essential for semiconductor device fabrication. Additionally, we have diversified our operations into various related fields such as electronics and solar power generation. As the Japan subsidiary of a company boasting the world\'s top market share in sales of equipment vital for the front-end processes of semiconductor manufacturing, we are committed to delivering cutting-edge process technologies. Our group is highly esteemed and trusted, serving as a leading company in the semiconductor manufacturing equipment sector worldwide.
Responsibilities: カスタマーエンジニア社員が多く在籍する同社において、技術面以外の契約・コスト（人件費、部品など）・人員の管理をお任せします。顧客先である半導体メーカーの工場に行くことはありませんが、US本部への出張は発生します。同社はカスタマーエンジニア（サービスエンジニア）が多数在籍しており、顧客である半導体メーカーと契約を結んで保守メンテナンス・トラブルシューティングを担っています。同事業において、財務、人員、運営上の管理をおこないます。具体的には、時間およびコスト要件の観点から人員の管理や、現地在庫とRMA手続きの管理、DSOの維持、システムの立ち上げと保証費用の管理などが発生します。必要に応じカスタマーエンジニアの面接、採用、トレーニングを実施します。また、従業員満足度の確保のため、目標設定や振り返り、研修、キャリア開発なども関わります。

SCM

在庫管理プロセスの構築及び、展開を行ったご経験をお持ちの方必見です

11 - 13 million yen Gunma Supply Chain Management Warehouse Management

Company overview: Our client is a major manufacturer of semiconductor-related equipment.
Responsibilities: 組織全体のEnd-to-Endの在庫管理プロセスの構築及び、最適化を行う責任を担います。この役割は、ビジネス目標、業務の実行、システムの機能との整合性を確保し、Inventory Managementにおける継続的な改善、標準化、効率化を推進します。原材料、中間品、完成品の在庫に関するEnd-to-Endの在庫管理プロセスを設計し、売上の最大化と過剰・陳腐化在庫（E&O）の最小化を実現する。
業務プロセスが事業の成長および戦略的目標に沿って運用されることを確保する。
関連部門との連携を通じて在庫管理に関わる業務の効率化を図る。
関係者との合意に基づき、リスクと機会を考慮した在庫の維持・調整プロセスを構築する。
業務改革・デジタル変革（BPR&DX）チームと連携し、在庫管理プロセスを効果的かつ効率的に実行するためのツールを提供する。
関係者からのフィードバックを収集し、データを分析して課題を特定し、在庫管理プロセスの改善策を提案する。
在庫管理に関するプロセス、ポリシー、手順を定義・文書化し、維持する。
在庫パフォーマンスを測定するためのKPIおよび指標を定義する。
データを分析し、意思決定のためのインプットを経営層に提供する。
在庫管理の実務が社内統制、監査要件、法令基準に準拠していることを確保する。
在庫関連プロジェクトを管理し、関係部門とのコミュニケーションと協働を促進して継続的に在庫管理プロセスを改善する。

グループリーダー候補／広告宣伝・自社Webサイト運営リニューアル担当

宣伝・広告のご経験をお持ちの方必見です

11.22 - 14.6 million yen Tokyo Sales & Marketing Web Marketing (Content / SNS / SEM / SEO)

Company overview: Our client is a well-established Japanese chemical company with a rich history. It has achieved global expansion and currently operates across three key pillars: material technology, application technology, and simulation technology. Their primary product portfolio include semiconductor and electronic materials, automotive parts and lithium-ion battery materials, functional materials, and chemical products. Their commitment to sustainability drives their efforts to contribute to a more eco-friendly society.
Responsibilities: 同社にて認知度向上に向けたコミュニケーション活動を担うブランド・コミュニケーション部において、広告宣伝の戦略策定及び企画立案と実行を担っていただきます。広告宣伝に関する業務の他、コーポレートサイトの企画・運営業務、27年に控えるコーポレートサイトのリニューアル業務、プレイングマネージャーとしてメンバーのマネジメント・育成を担当いただきます。宣伝広告、ブランディングの戦略策定・企画立案
クリエイティブ制作、広告、媒体記事の選定と実行、効果測定
自社ウェブサイトの運営とリニューアル
チームメンバーの3名のマネジメント、メンバー育成、最適な組織づくり
また、将来的には以下内容をお任せする可能性がございます。プレスイベントの企画立案、及び運営管理
メディアとの関係構築、メディア向け企画立案
メディア対応

グローバル新規事業開発支援

海外での新規事業開発経験者必見です!

8 - 17 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales

Company overview: -
Responsibilities: 今までにないグローバルをメインにした新規事業開発担当のポジションになります。
日本の新規事業やスタートアップのプロダクトを海外に輸出する、もしくは海外の新規事業やスタートアップを日本に輸入する仕事になります。
主にアジア圏を中心とした協業先とのディール交渉から、実際のビジネス開発までを実務担当として行っていただくポジションです。
海外の取引先とのディールメイク、交渉
新たな海外取引先の調査、開拓
新規事業輸出メインの仕事
-対象プロダクトに関する海外市場調査-輸出に関する規制やガイドラインの調査・対応-海外での販売体制の構築・パートナー開拓-ローカライズ開発体制の構築新規事業輸入メインの仕事
-対象プロダクトに関する日本市場調査-輸入に関する規制やガイドラインの調査・対応-日本での販売体制の構築・パートナー開拓-ローカライズ開発体制の構築

オペレーションファイナンス・マネージャー

財務および会計のご経験をお持ちの方必見です

13 - 20 million yen Shizuoka Accounting & Finance CFO

Company overview: We specialize in the manufacture and sale of electronic components. Our main products include connectors, sensors, and relays, which are used in various industries. We have high technology and quality control, and our products meet the strictest standards. In particular, we develop components used in automobiles, industrial equipment, telecommunications equipment, and home appliances, providing reliable and durable solutions. We also offer customized services to meet customer needs and provide optimal proposals for various projects. By expanding globally and developing products that incorporate the latest technologies, we contribute to the evolution and development of industry.
Responsibilities: 主な目的は、JASEAN（日本・アセアン）地域のオペレーションファイナンスチームをサポートし、財務情報とデータの分析を行い、企業目標の達成を支援することです。長期的には、APAC（アジア太平洋）地域内のオペレーションファイナンスを強化し、S4 Hana導入などのGADプロジェクトに焦点を当てます。オペレーションチームとの週次・月次レビューのプロセスを改善し、他の部門との協力を強化し、財務部門と非財務部門とのパートナーシップを向上させるために、現地のオペレーションファイナンスをサポートします。
リスクを特定し、具体的なビジネスインサイトと推奨事項を提供する短期および長期の財務分析モデルを開発または改善します。財務状況（収益、標準マージン、製造コスト、PPV、MV、在庫、およびCapEx）の定期的な追跡と監視、予測された結果との比較、および差異と収益性の分析を行います。
月次決算および予測報告をサポートし、経営陣（GAD）への財務パッケージ提出の記録を行います。
SAPモジュールおよびその他の原価システムにおける企業標準コストの開発と維持を主導および管理します。コスト削減および運転資本の改善を特定し、実施するために積極的に参加します。（パイプラインの追跡、記録、および監視）
内部監査プロセスをフォローアップします。SOXおよび内部統制システムの開発、強化、および維持を行います。
プロジェクトベースでのアドホックサポートを提供し、ビジネスケースに対する財務サポートを行います。
GADまたはAP地域内のプロセス改善イニシアチブとして、ファイナンスプロジェクトを主導します。

医療機器の薬事

医療機器の RA、コンプライアンス、QA 分野の実務経験をお持ちの方必見です

12 - 14 million yen Tokyo Medical Device Regulatory Affairs (RA)

Company overview: It is a European-based implant (artificial dental root) treatment products company used in over 70 countries.
Responsibilities: 医療機器の薬事申請戦略をグローバルおよび国内レベルで策定・推進し、QMSの整備・維持、品質保証、製品安全管理、法令遵守に関する専門的な推進を行っていただくポジションです！チームマネジメント業務
薬事承認に必要なドキュメンテーションの作成、管理
QA活動の企画、遂行
日本の薬機法、歯科医師法、歯科技工士法を含む関連法規に基づき、国内外の薬事部門や試験部門へ助言
PMDA、認証機関、地方自治体、厚生労働省との調整

Jobs list of More than 8 million yen

Senior Manager, Commercial Solutions｜コマーシャルソリューションシニアマネージャー

エンジニアリングマネージャー｜キャリアプラットフォーム

物流マネージャー｜Distribution Manager

TA Manager｜TAマネージャー

Product Marketing Supervisor | プロダクトマーケティングスーパーバイザー

海外事業企画・推進｜アメリカ担当

【群馬】S&OPプロセスオーナー

プロジェクトマネージャー候補｜大型設備投資プロジェクト

責任者候補

【リモート可】社内ITの統括部門マネージャー

【フルリモート】採用マネージャー

【東京／御徒町駅近く】最高データ責任者◆全社のデータ戦略立案・実行責任者

海外営業（管理職）

オペレーションファイナンス・マネージャー

サービス管理

SCM

グループリーダー候補／広告宣伝・自社Webサイト運営リニューアル担当

グローバル新規事業開発支援

オペレーションファイナンス・マネージャー

医療機器の薬事

Change filters