Jobs list of 8 - 19 million yen
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Job number: JN -092024-176606 Posted: 2025-05-07
海外クレジット創出プロジェクトマネージャー
新規事業立ち上げに携わった経験者必見です!10 - 12 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales
- Company overview
- Our client is mainly engaged in the "fund business," "O&M business," "power operation business," and "carbonization business."
- Responsibilities
- 海外のCO2削減に資するプロジェクトの発掘、交渉
カーボン・クレジットの創出に必要な各種書類の作成(英文がメイン)
海外企業・パートナー先とのコミュニケーション、関係構築
関連政府関係者・社内外関係者との連携
現地チームの組成、事業体制の構築、管理
メンバーのマネジメントおよび育成
【変更の範囲:会社の定める業務】
Emi Iida
Corporate Services -
Job number: JN -032025-185029 Posted: 2025-05-07
海外事業買収
事業会社でのM&A業務のご経験をお持ちの方必見です10 - 16 million yen - Sales & Marketing Business Development / Sales
- Company overview
- Our client is operating fashion e-commerce sites, etc.
- Responsibilities
- 海外子会社の事業管理や収益拡大を目的とした支援
海外投資案件の発掘や調査分析
デューデリジェンスの策定・実施
PMIやバリューアップの策定・実施
※役職者採用の方はマネジメントもお任せします
Emi Iida
Corporate Services -
Job number: JN -052025-187705 Posted: 2025-05-07
事業企画
企画(経営企画、営業企画など)業務のご経験(2年以上目安)をお持ちの方必見です8 - 11 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales
- Company overview
- Our client is a manufacturer of automotive batteries (prismatic lithium-ion batteries).
- Responsibilities
- 下記を約5名のチームで分担しながら進めていきます。市場リサーチ及び戦略立案:中国市場における業界動向、競合分析、顧客ニーズの調査、事業展開の計画策定
営業、マーケティング活動:新規顧客の開拓および既存顧客との関係構築、現地でのマーケティング施策の企画・実行、ブランディング戦略の立案と実行
現地組織/チームの構築:現地スタッフの採用と教育、チームビルディング及びメンバーのパフォーマンス管理
業務プロセスとオペレーション管理:事業運営のための各種業務プロセスの構築、効率的なオペレーション体制の確立と改善
本社との連携、報告:日本本社への定期的な報告と連携、戦略実行状況の共有とフィードバック
事業会社設立サポート:現地法規に基づいた会社設立手続きの管理及びサポート、法務・財務・労務に関する現地専門家との連携
※ゆくゆくは中国駐在を考えています。
Heitaro Chikamori
Corporate Services -
Job number: JN -072024-32446 Posted: 2025-05-07
Data Engineer
Data specialist position @ mega global insurance company8 - 11.5 million yen Tokyo Information Technology BI / Data Warehouse
- Company overview
- We are a leading company operating in the life insurance industry in Japan. We provide life insurance products to individuals and businesses, helping policyholders prepare for unforeseen events. We offer a wide range of insurance products, which can be customized in terms of premiums and coverage. Additionally, we focus on proposing insurance plans tailored to our customers\' needs and providing thorough after-sales service. We prioritize reliability and stability, ensuring appropriate risk management. Leveraging our extensive experience and expertise in the insurance industry, we aim to provide our customers with peace of mind and security.
- Responsibilities
- The team is a multinational team, including members from offshore sites. We strive to create an environment that embraces diversity and values each individual's differences.We offer flexible work hours and a hybrid work from home and office structure. We look forward to hearing from you!
Main responsibilities:
Data Ingestion Development - Develop pipelines to bring in various data, both internal and external, into data lakes and various data systems in the cloud, according to the business case. Data can be structured/semi/unstructured data with a frequency of batch/real-time ingestion.
BI / Data Warehouse Development - As an owner of the company-wide BI platform, with large amount of data that is ingested into the data hub, transform the data on the data warehouse into data marts that can be consumed by business analysts and create reports and visualizations using BI tools. In addition, the candidate will be responsible for promoting "data self-service," which enables business users to retrieve the data by themselves at any time, from the perspective of promoting data utilization.
The individual will be responsible for either of the above two, taking into consideration their experience and tech-background
The followings are common to the above two roles.
The individual will work closely with related parties within the IT organization to contribute to the success of the delivery. E.g.Closely working with data analysts for business cases
Work with application development teams that use the data to sort out dependencies and interfaces, support them do testing, etc.
Work with cloud infrastructure teams to provision necessary PaaS services
Under the Agile delivery model, work with the Scrum Master to execute agile and sustained delivery
Project managements (schedule, vendor, budget management for assigned areas, etc.)
Solution Definition - Design solutions and architectures for the tech-area that the individual will be in-charge of
Manage the system currency of owned systems and ensure that the IT security risks of the systems are properly controlled.
Arshad Azad
IT Online -
Job number: JN -052025-187692 Posted: 2025-05-07
【六本木】海外マーケティング戦略/ゲームタイトル◆東証プライム上場/企画段階からプロジェクトに参画
フレックス・土日祝休みで働きやすさ抜群8 - 13 million yen Tokyo Sales & Marketing Web Marketing (Content / SNS / SEM / SEO)
- Company overview
- Our client is developing and operating online games.
- Responsibilities
- ~東証プライム上場企業/フレックス・土日祝休みで働きやすさ抜群~
■職務内容:会社の掲げる中期経営方針「海外事業への積極的展開」実現のため、海外市場向けにゲームタイトルのプロダクトマーケティングをご担当いただける方を募集いたします。ゲームの企画段階からプロジェクトに参画いただき、潜在的な市場ニーズの発掘から認知拡大の戦略立案と実行まで一貫して担当いただける責任とやりがいのあるポジションとなります。
■業務内容詳細:海外市場への展開に向けたゲームタイトルのマーケティング業務
製品やマーケットの分析、コンセプト調査に基づく市場開拓
プロダクトの売上最大化にむけたマーケティング戦略及びプロモーションプラン策定
代理店、制作会社との折衝・ディレクション業務
事業計画に基づく広告宣伝予算策定及び広告宣伝予算管理
※海外出張に関しては、2か月に1回程度のペースで発生想定(滞在日数:4、5日前後)出張内容は海外イベント対応や取引先訪問など
Emi Iida
Corporate Services -
Job number: JN -092024-175881 Posted: 2025-05-07
中小企業の経営力強化に向けた産業調査・戦略立案
中小企業向けに海外進出・貿易取引サポート業務を担当/在宅勤務可/安定性◎/働き方◎8 - 11 million yen Tokyo Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy
- Company overview
- 同社は総合金融機関です。
- Responsibilities
- ■業務内容同社は、中小企業の海外での販路開拓、生産拠点の新設等の海外展開ニーズの高まりに対して、地域金融機関や外部機関とも連携しつつ、当金庫の海外ネットワークを活用した情報提供やファイナンス支援を行っています。例・全国の営業担当者のサポートや営業担当者との同行訪問による、お取引先である中堅・中小企業の貿易及び海外関連資金調達支援、SBLC・現法貸等個別実行手続、営業店の国際業務推進戦略策定及びその支援、ニーズに対する適切なソリューション提供
具体的には、以下①②のいづれかの仕事を行っていただきます。①中小企業の海外展開支援(情報提供、ファイナンス支援等)②国際業務に関する企画全般(商品企画、外為コンプライアンスに関する業務等)海外拠点及び海外関係と連携した取引先現法サポート
■業務内容変更の範囲:会社の定める業務※以下のようなスキルや知識が身につきます:外国の法律や規制の理解:外国で取引を行うためには、その国の法律や規制をよく理解する必要があります。
異文化理解:異なる文化やビジネス習慣を理解し、適応する能力が求められます。
リスク管理:国際業務には、為替の変動や政治的なリスクなど、さまざまなリスクが伴います。これらを管理する能力が必要です。
Emi Iida
Corporate Services -
Job number: JN -032025-185266 Posted: 2025-05-07
事業成長戦略・新規事業開拓
海外実務経験をお持ちの方必見です8 - 14 million yen Tokyo Accounting & Finance Business Planning / Corporate Strategy
- Company overview
- We are a comprehensive trading company that operates globally across a wide range of industries. We engage in transactions in various fields such as automotive, machinery, energy, chemicals, food, metals, and electronic components, providing products and services to customers worldwide. Additionally, we expand our business activities to include investments, financial services, logistics, recycling, and other diversified areas while also focusing on sustainable social contributions.
- Responsibilities
- (1)消費財・耐久消費財関連メーカーとの協業案件に係る業務新法人を含む現地事業体の立上げ及び経営管理
資材調達、生産管理、需給管理、営業、マーケティング等の事業運営
現地パートナー・協業パートナー等との協議・取引関係管理
(2)アフリカにおける同社事業成長戦略、新規事業の開拓・推進に係る業務※アフリカへの海外勤務が想定されています。
Emi Iida
Corporate Services -
Job number: JN -072024-38904 Posted: 2025-05-06
【一部在宅可】経営管理スタッフ(IRスタッフ)◆マネジメント級◆英語スキル活かせる
部内ローテーション等にて、経験・スキルを積み上げていく機会を設けることができます8 - 12 million yen Tokyo Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR
- Company overview
- We are a telecommunications company. Founded as the first in Japan with the aim of commercializing the Internet, we have continuously taken the initiative in the field of network technology, leading Japan\'s internet industry. With a worldwide network infrastructure, our high-speed, reliable, and stable connections have earned trust from businesses globally, facilitating the rapid advancement of the internet, including connections to Asian countries and partnerships with European companies. We consistently deliver the highest-quality internet environment through network technology, backbone construction and operation, NOC facilities, services, and user support systems. From provider services to content creation and network system integration, we offer a wide range of network-related services.
- Responsibilities
- 当社グループが事業拡大を続ける中、その潜在成長性等を的確に資本市場へメッセージングしていくIRの役割は、益々重要性を増しています。将来を見据え、IR担当者を募集致します。
■具体的な業務:
東証プライム上場企業のIR担当者として、IR業務全般を遂行。
マネジメントクラスとして各PJTを主体的に牽引いただきます。
IR活動企画
投資家面談(国内/海外機関投資家・アナリスト等)
IR関連ドキュメント(決算開示資料他)の作成
IR Web対応(日英)
開示関連法制度、市場ルールの変更等への適時適切な対応
【変更の範囲:会社の定める業務】
■キャリアパス:
IR担当としてのキャリア形成だけでなく、将来的に財務の専門家/オールラウンダーを志向する方には、部内ローテーション等にて、経験・スキルを積み上げていく機会を設けることができます。
■働き方:
在宅勤務を取り入れています。配属組織やプロジェクト状況によって頻度は異なりますが、会社方針として「在宅勤務3割・出社7割」を掲げております。
また全社平均残業時間は20~30h程度となります。育児支援制度も整えており、男性の育児休暇取得実績もございます。
Hanako Arai
Corporate Services -
Job number: JN -042025-186780 Posted: 2025-05-06
ソフトウェアアーキテクト
ソフトウェア開発経験をお持ちの方必見です9 - 9.5 million yen Tokyo Automotive Embedded Engineer
- Company overview
- We are the Japanese subsidiary of a world-leading automotive parts supplier group. As a European supplier of automotive parts and systems, we offer a wide range of products and services to the automotive industry. We are particularly acclaimed for our expertise in automotive lighting, engine cooling, electric powertrains, driver assistance, and autonomous driving technologies. One of our distinctive features is our commitment, as a group, to developing technologies that contribute to reducing CO2 emissions from automobiles.
- Responsibilities
- 本ポジションは、車載コンピューターやECUのソフトウェアーキテクトを担当して頂きます。※具体的には、下記業務をご経験に応じてお任せいたします。同社の海外拠点とも連携して最適な提案をして新規ビジネスの確保を目的とする
RFI/RFQフェーズでの顧客要求を分析してニーズに合った提案
製品のロバスト性を確保し各規格を順守した開発
プロジェクト案件対応方針の検討・決定
Rampo Higuchi
Automotive -
Job number: JN -072024-149384 Posted: 2025-05-05
Global IT Procurement Manager
Lead IT procurement & governance @ Jap. top cosmetics comp10 - 12 million yen Tokyo Supply Chain Management In-direct Purchasing / Procurement
- Company overview
- We are a leading cosmetics manufacturer based in Japan. We develop, manufacture, and sell products related to beauty and health. Our products aim to meet the skincare and beauty needs of our customers by using high-quality and effective ingredients. We focus on scientific research and innovation, incorporating the latest trends and technologies to continually offer new products and services. Additionally, we are committed to pursuing sustainable business practices by considering environmental impact and engaging in social contribution activities. We are beloved by many people worldwide and have established ourselves as a leading company in the field of beauty and health.
- Responsibilities
As a member of the Global IT Leadership team in Headquarters, you will be a part of leading IT governance for the company.
Main responsibilities:
This position is to lead some of the global IT procurement related pillers such as Global IT contract RFP, Contract negotiation and management with global partners, Strategy partnership maintenance, Vendor performance management, and more.
Act as a guardian of Global IT procurement scheme, you will be the contact person of your area from 6 regions in HQ.
You will behave as a specialist of your area internal / external stakeholders by responding to HQ executive expectations
Design global IT procurement processes and its management systems
Lead design and implementing necessary procurement management systems in Japan and also in the global region
Lead change management to implement the processes and systems to each regions including Japan
Manage internal stakeholders to summarize global requirements for global procurement contracts
Negotiate with global partners to get competitive contract conditions
Collect and manage IT procurement related data such as contract, average unit price and so on.
Supplier and stakeholder management
Cost Reduction with Strategic Purchasing Plans
Sourcing new suppliers with strategic purchasing plans
Emmeline Tang
Electronics -
Job number: JN -102024-178614 Posted: 2025-05-04
SAP導入のPM・PMO
海外関連会社へのSAP導入のPM/PMOを担当いただきます。8.6 - 15 million yen Tokyo Information Technology Package Development / ERP
- Company overview
- We are a Japanese machinery manufacturer specializing in the production of fluid machinery such as pumps, compressors, and turbines. Our strengths lie particularly in products for industrial and social infrastructure applications, including water supply and sewage, energy, air conditioning, and environmental protection. With advanced technological capabilities, we actively expand into international markets and are highly regarded worldwide. Since our establishment, we have focused on innovation and quality, striving to develop products and provide services that contribute to the realization of a sustainable society.
- Responsibilities
- 業務内容:
拠点へのテンプレート説明 ~ Asis業務把握・GAP対応 〜 教育&トレーニングなど業務プロセス全般の導入になります。
海外関連会社へのSAP導入のPM/PMOを担当いただきます。
変更の範囲:会社の定める業務
Minato Kinoshita
Inhouse IT -
Job number: JN -072024-130237 Posted: 2025-05-04
経営戦略コンサルタント
横断的に様々なプロジェクトに携われるチャンスがございます!8 - 12 million yen Tokyo Accounting & Finance Advisory / Consulting
- Company overview
- We are a comprehensive consulting firm originating in Japan, boasting top-tier achievements in the domestic consulting industry. We cater to a wide range of industries and clients, offering extensive services in IT, strategy, and business transformation. We particularly excel in sectors such as finance, manufacturing, and telecommunications, and are renowned for supporting digital transformation (DX) initiatives.
Our team comprises numerous consultants with extensive experience and advanced expertise, enabling us to provide customized solutions that meet the specific needs of our clients, earning us high acclaim. By leveraging the insights and networks cultivated through comprehensive problem-solving across diverse industries, we offer high-value services that incorporate the unique values and culture understood only by a Japanese company.
Our mission is to contribute to the growth of our clients by delivering high added-value services. - Responsibilities
20代で、社会を変える仕事に挑戦。
~~日本を代表する総合コンサルティングファームで、新たなキャリアをスタートしませんか?~~
数々のリーディングカンパニーの成長に貢献し続ける、国内最大級の総合コンサルティングファームです。戦略策定・業務改革・ITコンサルティングから企画・運用まで、一気通貫のサービスを提供し、クライアントの事業展開を支援しています。
「自分の能力を最大限に活かしたい」「圧倒的な成長実感がほしい」「社会を動かしたい」そんなあなたを、ぜひ同社の仲間としてお迎えしたいのです。次世代のリーダーとして、日本の経済に革新的な変化を生み出す、そんな仕事を実現しましょう。
◤コンサルティング未経験者大歓迎!◢
多数の異業界出身メンバーが、セカンドキャリアとして同社を選択しています。
その理由は明白です。
はじめてのキャリアチェンジ、殊更に不安も多いかもしれません。しかし、あなたのそのオリジナルの経験こそが、社会を動かす力になります。ぜひ同社で、経験や能力を、社会のインパクトに還元しませんか?
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■ポジション:経営戦略コンサルタント
■具体的な業務内容:
経営戦略コンサルタントとして、クライアントの戦略策定・実行支援を行います。
・コンサルティング案件(戦略、業務、IT)のプロジェクトリード
・クライアントとのリレーションシップマネジメント
■プロジェクト例:
・スマートシティ構想推進に向けた新規事業構想策定支援
・自治体が持つ医療データを活用したAI事業企画検討
・大手ファストフード企業の次世代出店戦略策定支援
・デジタル技術を活用した顧客体験向上施策の提案
■同社で働く魅力:
・多様なプロジェクト経験:
業界に縛られず、幅広いクライアントと関わり、多岐にわたるプロジェクトを経験できます。これにより多角的なコンサルティング力が身に付きます。研修制度やキャリア支援も充実しており、未経験でも十分にキャッチアップ可能な環境です。
・成果に基づくキャリアパス・高収入の実現:
在籍年数など、実力値に関係ない制約を排除。成果次第でスピーディーなキャリアアップが可能です。入社時の年収も、現年収を下回るケースは見たことがありません。
・働きやすい環境:
環境改善のプロフェッショナルとして、 自社の働き方改革にも注力しています。WLBを重視し、フレックスタイム制、リモートワーク制度など、柔軟な働き方を整備。全社の月平均残業時間は、約20時間ほどとなっており、非常にホワイトな環境です。
・グローバルへの挑戦:
海外企業との連携や海外プロジェクトへの参画機会があります。語学力や外資系企業での業務経験など、あなたの強みを活かす場所に出会えるかもしれません。
【仕事のおもしろさ、高年収の実現、ワークライフバランス】
ここで全て手に入れませんか?
#featuredjob1
Yuhi Samejima
Consulting -
Job number: JN -032025-185335 Posted: 2025-05-03
デジタルグループマネージャー
企業ウェブサイトの運用または管理のご経験をお持ちの方必見です9.5 - 11.5 million yen Tokyo Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR
- Company overview
- Our client is an industrial electrical machinery manufacturer.
- Responsibilities
- コーポレートWebサイトの運用と管理
グループのWebサイトのデザインとコンテンツを統一するプロジェクトを牽引します。
国内外のグループ会社や社内の関係部門と連携して、サイトの運用を推進します。
同社グループが運用するWebガイドラインに基づいて、ブランドイメージを維持するためのWebガバナンスを推進します。
SEOやユーザビリティなどのシステムの観点から、クッキー対策を含むWebプラットフォームの運用を推進します。
GCデジタルチームのメンバーをプロフェッショナルレベルなグローバルコミュニケーターおよびデジタルコミュニケーターへとトレーニングおよび育成します。
GCチーム全メンバーや他部門とのコラボレーションを含む、公式SNSにおける活動やマネジメントを担っていただきます。
Emi Iida
Corporate Services -
Job number: JN -042025-187097 Posted: 2025-05-03
チームマネージャー
グローバルチームのリーダーシップおよび指導の経験をお持ちの方必見です8 - 12 million yen Kanagawa Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR
- Company overview
- We operate in the Japanese market in four business areas: Mobility, Industrial Equipment, Energy and Building Technology, and Consumer Products. Since the start of our operations in Japan, we have provided innovative products and services in a wide range of fields to date. In particular, under the slogan "Invented for life," we contribute to improving the quality of life in Japanese society through technological innovation. Through this, we have built a solid foundation in Japan.
- Responsibilities
- 〇インターナショナルなチームのリーダーシップ:日本本社のチーム(メンバー2名およびインターン)
ASEAN、中国、ヨーロッパ、インド、北米、南米の地域コミュニケーションエキスパート
〇外部コミュニケーションのコンセプト開発と管理:マネージメント、関係者、製品マネージメントと連携しながら、二輪車およびパワースポーツ製品のコミュニケーションプランの開発と実行をリード
顧客(共同マーケティング)やその他の外部ステークホルダーとのグローバルイベントの調整(展示会、会議、技術展示、ライディングイベントを含む)
グローバルなコンサルティング指導
ターゲットに向けた適正な資料やメディア制作指導
〇コミュニケーションのコンセプト開発と管理:グループのステークホルダーおよび従業員に対する内部戦略コミュニケーションのリード
ターゲットとチャネルの特定と管理を含む、内部コミュニケーションのためのグローバルコミュニケーション戦略の作成と実施
中央のステークホルダーとの交流を通じて、同社の一部としての包括的な戦略コミュニケーションのためのコンセプトとアプローチの開発
〇その他:すべてのコミュニケーション活動に関するグローバル予算の所有と計画
Emi Iida
Corporate Services -
Job number: JN -022025-184533 Posted: 2025-05-03
Dermatology Medical Manager
A highly productive work environment10 - 17 million yen Tokyo Pharmaceutical Medical Affairs
- Company overview
- This company is the world\'s leading pharmaceutical company.
- Responsibilities
- JOB POSITION PURPOSE
The MA role family comprises a variety of medical scientific specialties, such as BU Medical and field based Medical.Be the company medical scientific point of contact for HCPs, medical societies, regulators, academia and other external stakeholders.Maintain the highest scientific standards, independence and compliance in every medical/scientific external activity, as well as in scope internal processes.
MAIN RESPONSIBILITIES:
Collaborate with medical stakeholders as a scientific expert for HCPs, medical societies, academia, and other relevant organizations.
Establish a strong collaborative scientific relationship through non-promotional activities such as scientific exchanges (e.g., discussion using the latest research papers and follow-up of contents of academic conference presentations) with relevant stakeholders in dermatology.
Develop and maintain a comprehensive stakeholder map to identify relevant HCPs, medical societies, and other relevant external stakeholders to communicate effectively and agilely at an expert level.
Handle UMR (Unsolicited Medical Request) responses, provide accurate, high-quality, and unbiased information to relevant external experts and HCPs as allowed by company policies and sharing customer viewpoints with company as appropriate.
Follow up clinical investigator-sponsored research and medical grants compliant with company policies.
Acquire extensive medical/pharmaceutical information and gather the latest medical information in the assigned area as a scientific matter expert.
Deliver key medical and scientific activities within the medical plan, e.g., high-quality educational materials, generation of real-world evidence, non-interventional studies, database studies and registries (in collaboration with the Health & Value team) and ensure timely publication of data.
Demonstrate medical and scientific leadership and expertise
Provide and exchange medical/ scientific information for/from medical institutions (and other related sources) in the assigned area and from stakeholders.
Drive for heightened understanding of the clinical and medical attributes of our products in order to enhance the safe and efficacious use.
Maintain the highest scientific standards during in/ external activities to provide deep medical and scientific expertise.
Contribute to the implementation of local medical strategies and life cycle clinical plans for inline and pipeline medicines / vaccines to address unmet medical needs and fill data gaps.
Make important contributions to decisions of medical strategies for assigned products, in order to ensure safe, proper, and effective use of assigned products. These activities contribute to patients (and populations) health and well-being and to healthcare professionals from a medical, and pharmaceutical perspective, and potentially to clinical study needs and design.
Contribute to achieving the department/team goals, and/or participate in cross-organizational projects as a core member and provide guidance to deliver the results.
Play an active role in supporting members in the team/organization with the line manager to move towards its goals
Develop and execute the medical plan aligned with the medical strategy to meet unmet medical needs in the assigned product(s) and therapeutic area(s) in collaboration with office medical
Identify unmet medical needs and healthcare disparities in the assigned asset(s) and therapeutic area(s) through medical activities such as advisory board meetings and scientific exchanges with HCPs and other relevant individuals and organizations.
Create an activity plan as Medical with senior Medical management to address the needs and fill data gaps.
Develop a Customer Facing Medical Plan in the therapeutic area(s) and asset(s) to establish collaborative scientific relationships with stakeholders.
Execute the Customer Facing Medical Plan in the assigned area(s) / asset(s) such as unbiased medical and scientific communication with HCPs, medical advisory board meetings, educational seminars, and data generation initiatives, medical materials creation, and necessary scientific input.
Provide subject matter expertise and high-quality scientific exchange, bringing insights into the organization to help shape strategy.
Establish a highly reliable, long-term relationship with stakeholders.
Establish deep and enduring peer-to-peer scientific relationships with leading HCPs and specialists, including non-traditional partners and key decision makers.
Maintain and enhance the cross-BU alignment on metrics
Ensure to collect necessary information and analyze insights prior to the meetings in order to provide deep medical and scientific expertise to stakeholders and HCPs
For identifying unmet needs and healthcare disparities as well as contributing to the medical strategy, acquire extensive medical/ pharmaceutical information in the assigned area.
Provide feedback on information and views obtained from stakeholders and HCPs, for related relevant department in the company, and consolidate them as Medical/ Public Health/ Healthcare insights.
Enhance opportunities for creation of evidence based on medical needs by sharing issues in the medical field with internal/ external stakeholders through constructive and cross-functional partnership based upon scientific and medical excellence
Optimize patient centricity of medical communications and deliverables, incorporating Health Literacy and cultural awareness principles to ensure that patients remain the ultimate focus
Align, contribute, and collaborate with relevant internal stakeholders
Provide information on expert / HCP / relevant others feedback on product life cycle strategies to related divisions/departments in the company.
Collect and analyze unmet medical needs and seek solutions in collaboration with cross functional colleagues in the company.
Scientific input for scientific meetings and materials.
Provide medical education programs with and to relevant stakeholders.
Observe the code of conduct, company’s regulations, and compliance, appropriate communication with related departments, and exercise leadership.
Conduct activities in compliance with the MHLW Guidelines for Prescription Drug Sales Information Activities.
Ensure activities and communications are conducted in compliance with all policies, guidelines, and regulations.
Ensure awareness of responsibility for reporting adverse events
For all company products, observe applicable laws/regulations and the company policy, and “Gather and report safety information*”. At an appropriate timing, attend training programs on obligation of assigned safety reporting.
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Yui Osone
Pharma -
Job number: JN -122024-182018 Posted: 2025-05-02
管理職
国内外の広告宣伝に関する経験5年以上をお持ちの方必見です。10 - 12 million yen Tokyo Sales & Marketing Advertising / Media Planning
- Company overview
- Our client is a well-known sporting goods manufacturer.
- Responsibilities
- イベント宣伝、広報業務の人財配置
ブランド宣伝、広報活動の規則遵守確認
宣伝・広報活動運用の適正確認
費用活用状況のモニタリング
メディア運用のモニタリング
メンバーのスキルアップやキャリア開発の支援
Emi Iida
Corporate Services -
Job number: JN -102024-178020 Posted: 2025-05-02
Sales Manager
Strategic freedom / International environment8 - 11 million yen Aichi Automotive Sales
- Company overview
- Supplier to the automotive industry. The company produces plastic fuel systems, selective catalytic reduction systems, windshield and headlamp washer systems, and other products.
- Responsibilities
- Main responsibilities:
Products/Process ExpertsExplain & present our strengths/sales points
Assist Director in Long- & mid-terms business plan (optimized capex)Monitor Plan vs Actual.
Communication to production locations (w/Plant Manager/Controller)
Capacity & Capex consideration: communication w/ Manufacturing Eng & PM
Monitor KPIs = Margin/ROIC/ROS
Monitor revenue of the customers mentioned above.
Review Forecast vs Actual (Financial reports) w/your teamPrice control, including price adjustment request from the customers.
Purchase vs Sales(sell) parts price – Components and Raw Materials
Price adjustment through; Design change, EOP service parts, volume loss, and etc
Quotation QDC must be focused. Quality of contents/Time management/Profitability
Customer SatisfactionQDC and we try to keep strong relationship, but compliance free activity/mind
Resource DevelopmentManpower: not only his/her own direct reports/subordinates
Train in Manufacturing/Products/Debate/Leadership/Relationship
Decision making/Negotiation/Business Theory/Finance
Assists a director in Legal ContractsPurchase Agreement/etc
General
Negotiation / Debate / MS Word and Excel / Leadership / Listening are usable level
Roland Bolinth
Automotive -
Job number: JN -012025-183126 Posted: 2025-05-02
Account Manager
Be in the business of saving lives8 - 12 million yen Kanagawa Automotive Sales
- Company overview
- -
- Responsibilities
- Main responsibilities:
Responsible for a portfolio of Safety products (Airbags, Seat Belts, Steering Wheels) within our Japanese OEMs global account
Responsible for business acquisition, business development, serial life and financial profitability in line with the account strategy ; manage the negotiation process with the customer
Support the Account Director with developing battle plans and sales presentations for new market acquisitions
Main contact for customer related tasks within all of the sales development phases: from the RFQ until and after the launch of the product
Work hand in hand with other internal departments – engineering, finance, operations, product line to prepare customer quotations and conduct successful negotiations
Roland Bolinth
Automotive -
Job number: JN -032025-185288 Posted: 2025-05-02
Sales Manager
People focused company that values radical candor8 - 11 million yen - Automotive Sales
- Company overview
- We are a global company that researches, develops, manufactures, and markets automotive components. One of the first foreign automotive parts suppliers to have an office in Japan, we provide products and services to the aftermarket and OE markets. We specialize in the development, manufacture, and distribution of clean air products, supplying products to general passenger car, commercial truck, off-highway, and heavy-duty engine manufacturers. A global supplier headquartered in the U.S., the company\'s Japanese subsidiary manufactures diesel aftertreatment systems. The Technical Center develops and tests aftertreatment control systems and has established a relationship of trust with Japanese OE manufacturers. We will continue to expand our business by providing products that comply with strict exhaust emission regulations, and aim to preserve the global environment and fulfill our social responsibility.
- Responsibilities
- Main responsibilities:
Develop customer and market strategies employing strategic selling and other techniques in accordance with segment strategic sales goals
Act as primary commercial customer contact
Communicate appropriately with the customer regarding order forecasts and contribute to plant operations.
Quoting/pricing, cost estimate and business case development
Market Analysis to provide us with design, quality, delivery, service and cost data
Assist and support VA/VE & TVM activities
Business Development / Screen potential new business
Other duties as assigned
Roland Bolinth
Automotive -
Job number: JN -012025-183461 Posted: 2025-05-02
【課長職】Benefits Planning/Director
世界中で愛される有名ビバレッジ企業の【ベネフィット課長】ポジション8 - 14 million yen Tokyo Human Resources Compensation & Benefits
- Company overview
- We are one of the largest companies in the beverage industry in Japan. We are involved in the manufacture and sale of a wide variety of beverage products, including carbonated beverages, coffee, tea, and mineral water. In order to meet the needs of our customers, we are actively developing new products that respond to health consciousness and diversifying consumer preferences. We are introducing the latest technologies to increase production efficiency and reduce our environmental footprint in order to achieve a sustainable society. With our extensive sales network and strong brand power, we maintain a high level of competitiveness in the market.
- Responsibilities
日本中の人々に愛されている"あの"飲み物を届ける、業界最大級のトータル・ビバレッジ・カンパニーです!
世界に250以上あるグループの中でも、売上高ではアジア最大級、世界でも有数の規模を誇ります。
60年以上のビジネスを通じて各地域で培ってきた「地域密着」と「顧客起点」を経営の原理とし、持続可能な事業活動を行っています。
国内外の知見を結集し、安全で高品質な製品をお届けすることで、ビジネスのさらなる成長を目指すとともに、日本の清涼飲料業界の発展に寄与しています。
同社では今、福利厚生と役員報酬に関する業務を企画・立案・運営する重要な部門の「課長」をお任せできる方を探しています!
社外の制度を踏まえ、社内のビジネスリーダーやビジネスパートナーと協働しながら、ご自身の企画や提言を施策に反映することが可能です。
「人事制度構築」のご経験と「英語力」を活かし、同社のベネフィット企画を牽引いただけませんか?
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■業務概要:
このたび、ベネフィット企画課で、課長を募集いたします。
名前の通り、「総報酬」=金銭(基本給、賞与、各種手当)、非金銭(退職金を含む福利厚生、研修等能力開発支援、評価、など)を扱う部です。
主に福利厚生と役員報酬に関する業務を企画・立案・運営するという重要なポジションになります。
社外の制度を踏まえ、社内のビジネスリーダーやビジネスパートナーと協働しながら、ご自身の企画や提言を施策に反映いただきます。
特に役員報酬やモビリティ業務を担当することから、多様な国籍やバックグラウンドを持つ役員レベルやシニアリーダーに対し、ご自身の企画や提言を施策に反映することができる、チャレンジングなポジションです!
日系の大企業ですがスピード感あるリーダーシップのもと、いろいろな変革が起こっているエキサイティングな時期です。裁量をもって新しい施策や運用にチャレンジいただけます。
関係者と連携しながら、企画・運営構築・検証のサイクルを回していただける、貴方様のような優秀な方を歓迎いたします!
■具体的な業務内容:
グループの報酬/福利厚生が市場競争力を保ちつつ、上場企業の開示義務等、コーポレート持ち、ビジネス戦略とも連携するように、等級・報酬戦略の策定および等級・報酬制度の設計・実施・管理を行います。
1. グループの取締役、執行役員、社員および海外からの海外赴任社員のベネフィットに関し、市場競争力ある内容を維持するため、企画立案および運用を管理します。
2. 社員のベネフィットに関し、市場競争力ある内容を維持するため、企画立案および運用を管理します。
3. 職務遂行にあたり、ベネフィットに関する予算管理および業務の正確性・効率性向上のための改善を実行します。
4. 課長として、チームメンバーのコーチング・育成・評価も担います。
その他・・・人事内のプロジェクトに参加いただき、人脈を広げていただく機会もあります。スキルやご経験、ご意向によりご相談させていただきます。
■働き方:
・在宅勤務可能(週2回程度の出社です。課長として方針を決められます。)
・ワーキングペアレント、女性管理職、若手社員、新卒入社・中途入社など多様なバックグラウンドのメンバーがいます。
・シニアなステークホルダーとのやりとりができます(アスピレーション、能力、英語力があると機会を提供できます)
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Kim Apolinar
Corporate Services