Jobs list

Goエンジニア・Go lang Engineer（フルリモート可能・Fully Remort Work）

業界トップクラスのシェアを誇る大人気SaaS企業で始めるGoエンジニアのキャリア

6 - 10 million yen Tokyo Information Technology Back-end Engineer

Company overview: 同社はクラウド人材管理ツールの企画・開発・導入・サポートを行っています。
Responsibilities: 【Go言語で挑む！業界トップクラスのSaaSプロダクト開発に参加しませんか？】
～あなたの技術が新しいプロダクトを創る！社会の仕様を私たちと共に変革しましょう～
同社は、タレントマネジメント領域で高いシェアを誇るSaaS型プラットフォームを展開しています。
現在、新たに「入社手続き・年末調整・給与明細などをペーパーレスで完結できる労務管理システム」の開発に取り組んでおり、この新規プロダクトの立ち上げに関わるエンジニアを募集しています。
企画段階からプロダクトに深く関与し、あなた様の豊富な経験を活かしてシステムを育て上げることが可能です。
現在は、コンテナ化やセキュリティ、性能、可用性の改善に注力して取り組んでいますが、立ち上げ段階のプロダクトのため、まだまだ解決すべき課題が多く、技術的な挑戦が待っています。
今大注目の事業を充実させていくことで、企業の成長にも直接貢献ができるやりがいあるポジションです。
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■ポジション：
【Goエンジニア】新規サービスのプロダクト開発担当
■業務概要：
Goを用いたアプリの設計・開発、システム改善
Goで実装されたコードのレビュー・品質維持

※ご希望に応じて、テックリードやエンジニアリングマネージャーとしての役割もお任せします。
■開発環境：
開発言語：Go, JavaScript, TypeScript
フレームワーク：Echo, React
開発/運用環境：Docker, GoLand, Figma, GitHub, GitHub Copilot
構成管理：Terraform
インフラ環境：AWS (EC2, RDS, S3, CloudFront, ECS, Fargate, ECR, SystemManager, EventBrigte, GlobalAccelerator...), Mailgun
監視, モニタリング, 運用ツール：AWS CloudWatch, Mackerel
社内ツール：Confluence, JIRA, Slack, Zoom, Miro

■ポジションの魅力：
新規事業の立ち上げ：企画段階からエンジニアとして関わることができ、プロダクトの成長に直接貢献いただけます。
多様な技術への挑戦：チーム内でタスクの裁量があり、バックエンドだけでなくフロントエンドの技術にも挑戦することが可能です。
ビジネスサイドとの連携：ビジネスサイドが同じチームにいるため、リアルな市場ニーズに即した開発を行うことができます。
チャレンジングな環境：事業全体を見る視座を養うことができます。外国籍メンバーも所属しており、グローバルな環境です。

■働き方：
ハイブリッドワーク
一人ひとりのベストプレイスでの働き方を可能に。日本全国、自宅であれば原則どこでも勤務OK！
スーパーフレックスタイム制
1日4h～自分の出退社時間と勤務時間を調整可能！コアタイムなしで自由な働き方を目指せます。
フルリモート勤務も
地方から参加しているメンバーも複数在籍。ライフスタイルに合わせた働き方ができます。

人事シニアマネージャー

医療AIスタートアップ

8.5 - 12 million yen Tokyo Human Resources Head of HR / HR Director

Company overview: Our client is providing medical AI.
Responsibilities: ■革新的なヘルステックサービスや製品を提供するスタートアップ企業で、【CHRO】
候補を募集します。
事業拡大と成長フェーズに伴い、経営戦略と人材戦略を連動させ、人的資本経営を推進するための重要なポジションです。
現在、人事領域はCEOが担当しており、今後の人事戦略を高度化するために、豊富な知見と経験を持つ方を求めています。
経営層と協力して全社組織設計と人材開発を実現し、事業と共に組織を強化する戦略の企画立案と実行を担当していただきます。
―――ポジションについて
―――
HRの観点から経営戦略・戦術を実行し、短期および中長期的な事業成果に繋げていくための企画推進役割を担っていただきます。
経営計画の達成に向けた組織づくりの推進をしながら、CEOおよび各事業部責任者の事業部成長プラン（サクセッションプラン含む）を議論し、現場の声を吸い上げながら、人材戦略・組織開発に取り組みます。
▼業務内容
人事責任者候補として、経営チームへの参画を視野に入れながら、HRの観点から高いレベルでの人的資本経営のための立案・運用を行っていただきます。
【具体的な業務内容】
人的資本経営を踏まえた経営・事業戦略からの組織・人事戦略への落とし込み～ロードマップ設計～推進
会社のMissionや行動指針が根付いたコーポレートカルチャーの醸成
各チームのマネージャーと連携した人材開発戦略の企画・実行（特にミドルマネジメント育成、新メンバーのオンボーディング）
組織全体のエンゲージメントやモチベーション管理の実施
経営陣と共に評価制度、目標設定（結果の確認）の仕組みの設計・構築
組織の環境を整え、社員の意欲やエンゲージメントを高めるウェルビーイング人事経営の企画・実行
その他、採用、労務、研修等の人事各担当のマネジメント

■この仕事で得られる力・魅力
スタートアップでの人的資本経営の推進の経験
常に経営陣と二人三脚で業務を進めていく為より高い視座や高度な意思決定力

■働き方リモートワーク可
フレックスタイム制度あり

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob3

【フルリモート】Program Manager｜People Development

全国どこからでも勤務可能です！

6 - 9 million yen Mie Human Resources Development & Training

Company overview: Our client business activities: Development and production of NAND flash memory, sales of flash memory products
Responsibilities: 学習、リーダーシップ開発、およびタレントエンゲージメントイニシアチブを推進する、モチベーションが高く自主的に働ける【プログラムマネージャー】
を募集しています。
主に日本チームをサポートし、他のアジア地域およびグローバルなプログラムの実施のサポートもお任せします。
◤エンジニアの組織内に属し、エンジニアのニーズに沿った人材開発プログラムをリードしていただくポジションです◢

日本では唯一の新設
ポジションで、レポートラインは米国のリーダーのため、英語日本語両方のスキルが必要となります。
戦略的思考と実行力を持ち、自立して多文化環境で効果的なプログラムを提供できるあなたからの応募をお待ちしております！

ーーーーーKey Responsibilities
ーーーーー•Partner with site leadership, the People Experience team (HR), and global peers to assess needs, align goals, and co-create solutions •Design and lead high-impact learning and development programs tailored to the needs of our manufacturing and technical workforce •Facilitate both live and virtual learning programs across all levels of the organization for teams in Japan, Asia, and globally •Help localize programming and share regional insights to inform broader strategy, planning, and execution •Own the full program lifecycle: needs assessment, stakeholder alignment, content creation, delivery, measurement, and continuous improvement •Support broader strategic initiatives related to culture, employee engagement, and capability building in line with Global Operations priorities
■働く環境
フルリモートのため、全国どこからでも勤務可能です！
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob4

HRBP

成長志向・起業家精神が強い方がベストフィット

8 - 10 million yen Saitama Human Resources HR Business Partner

Company overview: This is the Japanese leading international commercial vehicle solutions provider headquartered in Japan.
As a leading truck maker, they are defining the next generation of smart logistics solutions through advanced innovations in automation, electro mobility and connectivity.
They develops, Manufactures, and sells a wide range of heavy, medium and light-duty trucks, operating in more than 60 countries across all continents. Thier trucks and people go the extra mile for the customers and business partners, day in and day out.
Responsibilities: 最もダイナミックで急成長している事業の一つで、人事のキャリアを築きたいとお考えですか？組織の持続的な成長を推進するため、優秀な人材の採用・定着・エンゲージメントを担うPeople Successチームの拡充を推進中です。
変化の激しい環境で活躍してみたい、というかたはぜひご応募ください！
―――――ポジションについて
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技術・品質保証部門の人事チームの一員としてご活躍いただきます。
■具体的な業務内容
採用活動、後継者育成計画、人材管理、明確な労働力計画を通じて適切な人材の確保
UDトラックスを「最も働きやすい企業」としてのブランドを確立
組織開発、従業員のエンゲージメント、文化の変革において、UD Trucks テクノロジー＆品質保証部門の管理職をサポート
リーダーシップパイプラインに基づき、管理職の育成を促進
従業員との関係構築、職場の健康とウェルビーイングを推進
グローバル組織が現地の労働法およびUD Trucks の方針を遵守していることを確認
管理職向けの人事プロセスの促進
ビジネスに対する効果的な人事サポートを確保するため、人事サービス提供モデル（SDM）における他のステークホルダーとの協力
さまざまな人事ネットワークにおいて、UD Trucks テクノロジーおよび品質保証チームを代表
人事プロジェクトの実行に貢献し、あらゆる拠点および職務のリーダーや同僚を関与

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求める人物像
―――――
国際的なビジネス課題に深い理解を持つ方
明確なビジョンとグローバルな視点を持つ方
ステークホルダーと円滑に連携し、細部まで注意を払える方
価値観と文化の重要性を理解している方
結果志向の顧客志向と効果的な業務遂行能力を持つ方
ビジネス志向のリーダーシップを持つ方
解決策志向の考え方を持つ方
人材育成に優れ、卓越した従業員体験の創出に注力できる方
高いコミュニケーション能力（説得力、協調性、強い影響力）を持つ方
成長志向と起業家精神を持つ方
国際的な舞台での卓越した協働能力を持つ方

■勤務地：日本・上尾市

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob4

Software Engineer (Full Stack/Backend) │ ソフトウェアエンジニア（フルスタック・バックエンド）

様々な国籍のエンジニアが活躍 / 80％がエンジニアで技術力が高い / フルリモート可能

6 - 8 million yen Tokyo Information Technology Back-end Engineer

Company overview: Founded in 2020, our client specializes in software and robotics solutions, aiming to tackle Japan\'s societal challenges through innovative technology. With a focus on FinTech and digital tools, they empower businesses and individuals, offering products like a navigation system for the visually impaired. Headquartered in Tokyo, they employ a diverse team from 15 countries, fostering a collaborative environment where ideas thrive. Their flexible work culture includes remote options, making them an attractive employer for international talent.
Responsibilities: メンバーの8割がエンジニア！！世界中から優秀な才能が集結する大注目企業です！
80% of Our Team Are Engineers! Join a fast-rising, globally recognized startup that's attracting top-tier talent from around the world!

同社は、「金融」「医療」「行政」という、社会を支える3つの重要分野をテクノロジーでアップデートしている、DXスタートアップ企業です。
企業人口の8割を占めるエンジニアのうち、約半分が外国籍メンバーという超グローバルな環境。
世界中の優秀なエンジニアを惹きつけ、国境を越えて様々な才能が集まる同社のカルチャーは、まさに「エンジニア・ファースト」そのものです。
この度、その高い技術力が国内外で評価されている同社において、金融領域の◤Fullstack Engineer◢
として活躍する機会がOpenしました。
金融系ソフトウェアエンジニアのご経験をお持ちの貴方様は、エンジニアにとってあまりにも魅力的な環境で、即戦力としてご活躍いただけます。
そして勿論、バイリンガルな才能を持つ貴方様からのご応募もお持ちしています！
グローバル × ITテクノロジーの最前線のキャリアをスタートするご準備はお済みですか？
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This company is a dynamic DX startup transforming three crucial sectors that support society:
"Finance," "Healthcare," and "Government," using cutting-edge technology.
In this incredibly global environment, engineers make up 80% of the workforce, with about half of them being international members.
The company's culture is truly "engineer-first," attracting exceptional engineers from around the globe and bringing together diverse talents beyond borders.
We are excited to announce an opportunity to join this highly regarded company, recognized for its advanced technical capabilities both domestically and internationally, as a ◤Fullstack Engineer◢
in the Finance domain.
If you have experience as a financial software engineer, you will find this environment highly appealing and can immediately contribute as a valuable team member.
We also warmly welcome applications from talented bilingual individuals!
Are you ready to start your career at the forefront of Global × IT Technology?
※Senior-level positions do not require Japanese language proficiency. We eagerly await your applications.
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■業務内容：
開発チームと協力してソフトウェアソリューションを考案
フレームワーク・プログラミング言語等の技術選定への参加
選定した技術や、構築したアーキテクチャーの技術伝承
プロダクト開発サポートや自社ソリューションの実装開発
機能的に優れたシステム、データベース、アプリケーションの開発と管理
ハイレベルなAPIと慣例的なコードの作成
ソフトウェアのテスト
ソフトウェアのトラブルシューティング、デバッグ、アップグレード
セキュリティとデータ保護に関するベストプラクティスの理解と適用
技術文書の作成

■働き方：
スーパーフレックスタイム制（コアタイムなし、フレキシブルタイム：5:00～22:00）
資格取得・書籍/教材購入サポート制度あり
開発デバイス提供（OS (Windows/Mac)、キーボードタイプ (US/JIS)をお選びいただけます。）
フルリモートも可能な勤務制度
出社頻度の決まりはなく、個々の判断に任せています。エンジニアはフルリモート制度運用中（平均出社頻度：2週間に1回）
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob10

【インド駐在】電力インフラを支える電気絶縁材料の営業、原料(鉱石)調達

インド駐在/出張経験者必見です!

8 - 12 million yen Overseas Industrial Sales

Company overview: 創業100周年を迎えた、電気絶縁材料の専⾨メーカーです。
Responsibilities: 【営業業務】インドおよび南アジアの国営・民営の発電会社、重電メーカーに対する既存深耕営業および新規顧客開拓をお任せします。
技術部門と連携した仕様調整や見積書の作成、発電所新設プロジェクトへの参画に向けた提案活動に加え、顧客ニーズの収集や競合動向の調査まで、幅広い業務を担当いただきます。
【仕入業務】ジャールカンド州をはじめとした鉱山会社や加工業者に対し、品質・価格・納期に関する各種交渉を行います。
また、定期的に鉱山を訪問し、品質管理体制や生産状況を確認しながら、将来的なリスクも見据えた調達活動を行っていただきます。

Shotaro Tsubaki
Industrial & Life Science

知財業務変革担当者

平均勤続年数約15年／月平均時間外労働20時間

7 - 12 million yen Tokyo Legal & Compliance Intellectual Property

Company overview: We are engaged in the research, development, manufacturing, and sale of pharmaceuticals. We strive to maintain independent management, research, development, production, and sales functions, along with our unique international expansion efforts and the strengthening of our research and development capabilities. Focusing on strategic areas such as "cancer," we are accelerating the creation of promising new drugs, including antibody drugs. We also actively pursue global expansion, aiming to provide high-quality pharmaceuticals and services to patients worldwide.
Responsibilities: 業務内容：
知財管理システムやIT/AIソリューションを活用した、（知的財産の維持・管理業務の範囲を超えた）知財業務全般やその運用の効率化、高度化および変革の先導及び支援

Medical Education Manager

製薬の方歓迎

9 - 14 million yen Tokyo Medical Device Marketing

Company overview: Our client is a leading force in the global diagnostics industry, advancing healthcare through innovative diagnostic solutions. The Japan branch, based in Tokyo, employs approximately 500 professionals and supports a wide range of diagnostic products and services, including clinical chemistry, immunoassays, and molecular diagnostics.

Globally, the company operates in over 100 countries with more than 80,000 employees across various facilities and research and development centers. The firm\'s dedication to improving patient outcomes and advancing medical science drives its operations and ensures high-quality diagnostic solutions are available worldwide.
Responsibilities: 業務内容：
コミュニケーション戦略立案（マーケティング、営業、マーケットアクセスと連携し、正しい認知を加速する必要がある重要なターゲットセグメントを特定する。
ターゲットセグメントにおける市場調査などの実施を通じて、認知してほしい遺伝子検査の正しい理解や抗原検査との使い分けや違いについての認知ギャップを明確にする。
ターゲットとギャップが明らかになった後、予算内で効果的・効率的なコミュニケーション戦略と手法を立案し、ＧＭや関連部署の合意を取る。
必要に応じて追加予算を申請し、交渉し、獲得して進めていく。
戦略をもとに、効果的な戦術を立案し実行していく。特に、Webセミナー（TeamsやＷebex, Zoomなど）、疾患啓発冊子やWebサイトの製作、医師会や学会地方会のセミナーや、Public Affairsと連携したメディアプランなど。
PRエージェンシーやクリエイティブ制作会社と連携し、主要な企画を実行していく。

Product Manager｜プロダクトマネージャー

Attractive benefits and great environment

8 - 12 million yen Tokyo Industrial Product Development

Company overview: We specialize in the development and manufacture of air conditioning systems. We primarily provide air conditioning, heating and cooling equipment, and climate control systems for residential and commercial applications. With our high level of technological expertise, we focus on product development with an emphasis on energy efficiency and reducing the environmental impact of our products. Incorporating the latest technologies, we provide innovative solutions for a comfortable indoor environment. We also focus on after-sales service, providing comprehensive support from installation to maintenance. Furthermore, we are actively involved in customizing our products to meet customer needs and introducing new technologies.
Responsibilities: 暖房、換気、空調（HVAC）ソリューションをグローバルに提供する同社では、
プロダクトマネジメントチームに加わり、
住宅用空調事業における特定セグメントのプロダクトポートフォリオ戦略をリードする
【インターナショナル・プロダクトマネージャー】
を募集しています。
本ポジションでは、プロダクトロードマップを策定し、
イノベーションを推進するとともに、アジア・欧州・北米・南米など多様な市場において、
プロダクトポートフォリオが顧客ニーズを満たすよう牽引していただきます。
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■Responsibilities
Product Strategy & Lifecycle ManagementDefine and execute product strategies
Manage the entire product lifecycle: concept, development, launch, and end-of-life.
Ensure alignment with the company's global roadmap and regional market needs working with national product managers
Market & Customer Insights

Conduct market research and competitive analysis.Gather customer requirements and translate them into product features.
Collaborate with sales and marketing teams to position products effectively.
Cross-Functional Collaboration

Work closely with engineering, manufacturing, and supply chain teams.Coordinate with regional teams to ensure requirement collection, market understanding and translating them to product requirements and platform requirements.
Execution and Delivery

Manage Roadmaps and Prioritize Resources and ProjectsMonitor KPIs and adjust Product Roadmaps based on performance
Be the Voice of the Customer in the Project Execution

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

【リーダー候補】グローバル調達購買

海外サプライヤーとのやり取り経験や英語力を生かしていただけます

8 - 10 million yen Tokyo Supply Chain Management Direct Purchasing / Procurement

Company overview: We are a manufacturer of high-performance polymer products. Since our founding, we have been developing products using our proprietary technology, with a focus on fluoropolymers. For over half a century, we have contributed to the growth of Japan\'s high-tech industry. Currently, we provide high-quality hyper-polymer products across various industrial sectors. Particularly in advanced technology fields such as electronics, healthcare, environment, space, and precision machinery, we are trusted as a solution partner. All our products are designed and manufactured domestically in Japan, showcasing our world-class technological expertise. We operate as a flat organization, prioritizing teamwork and fostering an environment where ideas and opinions can be freely expressed. Additionally, we have implemented a flextime system, allowing for self-directed work schedules.
Responsibilities: 全て日本で設計開発～製造を行い、自社工場の製造装置開発までも、自分たちで手掛けている同社。
また、カスタム仕様品が多いため、競合は少なく、価格競争に強いことが特徴で、
利益率が高い経営を維持できています。
現在、国内に製造開発拠点を置く体制のもと事業の国際化を進めており、
アジア市場、欧米市場への製品販売を拡大しています。
同社と共に高い技術力をグローバルに展開していきたいと思っていただける、
【グローバル調達購買担当】
を募集しております。
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■ポジションについて
ワイヤ・ケーブル、チューブ・継手等を中心とする自社製品に必要な原材料の調達購買担当として、スキル・ご経験に応じて、次の業務をお任せします。
■具体的な業務内容
事業戦略に基づいたグローバル調達戦略企画の立案・実行
グローバルサプライチェーンマネジメント（樹脂、導体、基盤、コネクタ等の原材料調達・生産・物流・納品まで一連のプロセス全体の統括と適正化を図る）
サプライヤー管理（原材料の最適な仕入れ先の検索・選定・評価）
購買管理（必要な原材料を、世界市場から最適な品質、価格および納期で調達）
外注管理（原材料を安定的に、アメリカ、中国、東南アジア等の海外外注先から調達）
※将来的に年に1,2回程度海外出張の可能性有
※国内出張有

■組織構成
グローバルサプライチェーン部門32名
■働く環境
平均残業時間14.5時間
年間休日数132日
平均勤続年数18年
と、長く働ける環境です。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob4

データスペシャリスト

フレックスタイム制／水問題を創造的・構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業

6 - 11 million yen Tokyo Information Technology Data Scientist

Company overview: Our client develops and provides water treatment solutions, including a portable water recycling system that reuses over 98% of wastewater without relying on traditional water infrastructure. By combining proprietary sensors with AI, it enables safe, sustainable water use in any location, offering a decentralized approach to address global water challenges.
Responsibilities: 同社は創立以来、水問題を創造的・構造的に解決することを目指しているスタートアップ企業です。
小規模分散型の浄水ユニット（家庭内の排水を全て再生する革新的なシステム）を開発し、
上下水道に依存しないインフラ構築を進め、成長を遂げていますが、
目標にはまだまだ届いておらず、今後さらなる非線形的な変化をもたらすために
新しい仲間を募集いたします。
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■ポジションについて
データサイエンティストとして、IoTセンサーデータや水質分析データなどをもとに以下の業務を担っていただきます。
■仕事内容
水処理装置の稼働データ分析による性能評価と異常検知
水質データ（センサー＋ラボ分析）に基づく品質推定モデルの構築
装置の保守最適化のための予兆保全モデル開発
再生水の利用傾向・需要予測モデルの設計
データパイプラインおよびダッシュボードの設計・構築（AWS、Redash）
エンジニア・製造チームとの連携による装置制御アルゴリズムの改善提案

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

Japan Country IT Manager

世界を代表する自動車部品メーカーのグローバルヘルプデスクチームを率いる重要ポジションです

10 - 12 million yen Kanagawa Information Technology IT Management

Company overview: The company envisions, designs, and builds state-of-the-art hardware, software, and electronic systems that makes driving safer, and provides the key technologies that will drive the reliability, adoption, and success of self-driving mobility solutions.
Responsibilities: カナダ発！世界的な自動車部品メーカーが【Japan Country IT Manager】
を探しています！
同社は自動車部品の製造と販売を行うグローバルカンパニーで、世界中の自動車メーカーに対して幅広い製品とサービスを提供しています。
中でもエレクトロニクス部門は、自動車の先進的な電子制御システムや安全システムの開発に特化しており、多くの信頼と実績を獲得しています。
また、日本国内の自動車メーカーと密接に連携し、最新の技術を提供することで、安全性や利便性の向上に貢献しています。
高度な技術力とグローバルなネットワークを活かして、日本市場における自動車の未来を支える重要な役割を果たしている同社を、ITで支える重要なポジションを募集することとなりました。
経営陣と連携し、企業の戦略と目標を支えるIT施策の構築・実施を推進する【Japan Country IT Manager
】として、刺激的なキャリアを築きませんか？
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ヘルプデスクチームのマネジメントと育成を主軸としながら、グローバルと連携して日本法人のIT戦略立てたり、グローバル主導の各プロジェクトに日本代表として参画いただくポジションです。（直近の例）購買・経理が使うEDIのSAPへのリプレイスメントプロジェクト Go live後の運用等
■業務内容：
Partners with senior leadership on building and implementing corporate IT initiatives that support the strategy and goals of the corporation.
Implements IT standards, policies and/or master plan for the IT function.
Manages the development and acquisition of new technologies and tools to improve the organization's internal operations and data delivery.
Implements new technological directions and manages the organization in the deployment.
Provide leadership to supporting IT team members and provide governance to IT projects and ensures company resources are utilized appropriately.
Coordinates project activities and ensures all project phases are documented appropriately. Support is also required after hours.
Directs daily operations of department, analyzing workflow, establishing priorities, developing standards, and setting deadlines.
Plans, designs, and maintains the IT framework structure.
Directs operations of computers and related equipment, including telecommunications and data networks.
Evaluate the organization's technology use and needs and recommend improvements, such as hardware and software upgrades.
Understands organizational needs and is able to direct/manage others in the development of plans for acquisition and installation of equipment.
Ensures long-term requirements of systems operations and administration are included in the overall information systems planning of the organization.
Directs and coordinates consultations with users, management, vendors, and technicians to assess computing needs and system requirements.
Directs others in assisting department managers in selection and setup of applications for their usage.
Develop computer information resources, providing for data security and control, strategic computing, and disaster recovery.
Establishes effective communications with appropriate executives and managers to ensure that proper needs for the organization are met.
Handles or coordinates administrative matters concerning the IT department.
Maintains responsibility for department budget including meeting budget goals and objectives as set forth by senior and executive leadership.
Participates in and provides input to policy level direction regarding standards and budget constraints.
Maintains level of technical proficiency with new and developing technology in the information systems field by participating with and maintaining memberships with professional work groups or reading trade periodicals or journals.
Travel will be up to 20% to Asia, Europe and/or North America.

■働き方：
週2回のリモート勤務可能
フレックス勤務可能（海外との会議も多いため）

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob10

Channel Sales Manager

アメリカに本社を置く、塗装機器や液体搬送機器などを提供するメーカー／英語スキル活かせる

10 - 13 million yen Kanagawa Industrial Sales

Company overview: Our client is a global manufacturer headquartered in the United States.
Responsibilities: 同社はアメリカに本社を置く、塗装機器や液体搬送機器などを提供するメーカーです。
産業製品ディビジョンの製品について、日本全域における収益性の高い成長の推進をお任せします。
売上拡大に向けた主な役割は、産業分野、エネルギー分野、OEMチャネル、直販、ナショナルアカウント、および代理店チャネルにおける製品の採用・導入（スペックイン）を推進することです。
主要顧客（キーアカウント）のアカウントマネジメントおよび新規ビジネス開拓を通じて目標を達成いただきます。
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■Responsibilities
Sales Management and Strategic PlanningOversee development and implementation of annual regional tactical sales plan to achieve or exceed divisional growth objectives.
Design and oversee specific field marketing initiatives, including pricing strategies and promotions, in accordance with established guidelines.
Identifies and communicates to Marketing Department product, promotion and program opportunities which meet market needs.
Completes and presents quarterly tactical planning with the sales personnel.

Relationship Management and Key Account DevelopmentIdentifies and communicates potential product, promotion, and program opportunities to the Marketing department that align with market demands.
Establishes and maintains a strong working relationship with senior management with key distributors.
Oversees and approves the execution of all written distributor agreements and strategic plans.

Sales Monitoring and ReportingMonitors and reports on monthly sales performance, including activities, results, opportunities, service or delivery issues, and competitive developments.
Team Leadership and Financial Management
Lead, mentor, manage, and staff a team of sales members, ensuring alignment with organizational goals and promoting a culture of excellence.
Drive team performance by setting clear goals, providing ongoing feedback, and facilitating professional growth opportunities.
Establish, manage, and be accountable for the annual marketing budget, ensuring effective allocation of resources and alignment with organizational strategic objectives.

Team Leadership and Financial ManagementLead, mentor, manage, and staff a team of sales members, ensuring alignment with organizational goals and promoting a culture of excellence.
Drive team performance by setting clear goals, providing ongoing feedback, and facilitating professional growth opportunities.
Establish, manage, and be accountable for the annual marketing budget, ensuring effective allocation of resources and alignment with organizational strategic objectives.

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

Logistics Manager

Drive efficiency and innovation in global supply networks

10 - 13 million yen Ibaraki Supply Chain Management Logistics

Company overview: We manufacture and sell components for the automotive industry and power tools. We focus on hydraulic equipment and are responsible for the industrial equipment technology sector within our group. Our drive and control technologies are essential to construction and machine tools, supporting Japan\'s world-leading construction machinery and factory automation. Our company is characterized by providing high-quality products that meet the global standards of our group\'s unified criteria. Additionally, we offer a well-balanced work-life environment. As a company with a strong emphasis on work-life balance, our annual working hours are shorter and holidays are more abundant compared to Japanese companies, allowing our employees to enjoy a fulfilling private life as well as their professional duties.
Responsibilities: Main responsibilities:
Overall functional responsible for Country unit Logistics.
Supply Chain Management: Customer demand planning and order fulfillment
Procurement planning incl. 3rd party suppliers and IPN sister plants
Inventory management from raw material until finished goods
Design and implementation of Supply Chain Modeling

Logistic cost reduction and process optimization in information flow
Resource management
Team and people management incl. performance management, competency development, talent pipeline development, etc.
Report to local management and Sales units in ASEAN / headquarter overseas

【マネージャー】海外営業

海外15か国以上、欧米拠点を持つグローバルな事業展開／英語スキル活かせる

10 - 14 million yen Tokyo Chemical Sales Chemical

Company overview: Our client is a material manufacturer.
Responsibilities: ━━━━━━━━━━━━━━━
自動車業界をはじめ製造業や商社、物流業で海外営業経験があり、チャレンジ精神旺盛な方、
自身でイニシアチブを取って国内外のメンバーとコミュニケーションを図りながら、
既存顧客とのwin-winな関係構築はもちろん、新規プログラムや事業開拓に挑戦したい方のご応募をお待ちしています。
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■ポジションについて
自動車メーカー/サプライヤー・海外の顧客に対しての営業（管理職）をお任せします。
管理職ポジションとなりますので、マネジメント業務全般もご担当いただきます。
各国の優良パートナーや自社拠点と連携しながら海外事業を推進し、事業戦略の立案から市場ごとのセールスプロモーション、新規ビジネス開拓や企画の実行まで幅広く携わる機会もあります。
■具体的な業務内容
自動車メーカー/サプライヤー・海外の顧客との契約・要件・価格などの交渉業務（英語）
新規ビジネス開拓の戦略立案と計画推進
チームビルディング、チームマネージメント
※年に数回の海外出張あり（主要顧客拠点：欧州、米国、中国、南ア等）

■配属部署について
同部は欧米を中心に、アジア、アフリカと世界各地でサプライヤービジネスを行っています。
主にグローバル自動車メーカーで使われている素材を販売し、自動車業界向けでは世界トップシェアを持つ企業です。
グローバル自動車サプライヤーと激しい受注競争を繰り広げ、本社勤務に加え海外出張を経験しながら、
チームをマネージメントしつつ、自らもプレーイングマネージャーとして実際のビジネスに関わり、
積極的に新たなビジネスを獲得してチームをリードしていくことで、一流のグローバルセールスリーダーへと成長していただきます。
■働き方
フレックス制度あり
リモート勤務相談可能
平均残業時間20時間
年間休日123日

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

Shusuke Motomatsu
Industrial & Life Science

グローバル人事

産業界の自動化と省力化に貢献するグローバルな上場企業／プライム上場企業／年休125日以上

6 - 8 million yen Tokyo Human Resources HR Generalist

Company overview: -
Responsibilities: FA・自動化に不可欠な空気圧機器のシェアトップを誇る同社にて
【グローバル人事】
としてご活躍しませんか？
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■ポジションについて
世界トップクラスの空気圧制御機器メーカーにてグローバル人事を担当いただきます。
■具体的な業務内容
アウトバウンド・インバウンド全般の税務対応
海外赴任者・海外長期出張者の処遇・コスト・生産性
国内勤務者の人材育成（グローバル対応力強化）
海外グループ会社から日本への出向者・長期出張者
海外大学からのインターンシップ管理
グローバル人事施策
海外グループ会社責任者の報酬、重要ポジションのサクセッションプラン
その他海外グループ会社の管理に関する事項
※いずれかまたは複数を単独かメンバーと推進いただきます。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

人事企画

産業界の自動化と省力化に貢献するグローバルな上場企業

6 - 8 million yen Tokyo Human Resources HR Generalist

Company overview: -
Responsibilities: 世界トップクラスの機器メーカーの本社にて、人事企画、制度設計と人事諸制度の運用、管理、改善を担当いただきます。（上記いずれかまたは複数を担当、単独またはメンバーと連携して担当）
業務内容：
人事諸制度の企画、設計
評価・目標管理制度、就業規則等の人事諸制度の運用管理、法改正対応
昇降格運営、賞罰運営、戦略的な異動・配置の企画・運営
ダイバーシティ推進・働き方改革・DEI推進等
エンゲージメントサーベイ、職場環境の調査と適宜フォロー
その他、繁忙期は採用や研修に関する業務も一部お任せする可能性有り

【東京】グローバル人事

企業の人事部門または人事コンサルティング会社等での人事企画の経験をお持ちの方（3年以上）必見です

6 - 10 million yen Tokyo Human Resources HR Business Partner

Company overview: Our client is an instant food manufacturer.
Responsibilities: 海外事業の組織・人材戦略の実現に向けたグローバル共通のタレントマネジメント施策・報酬施策のオペレーション実行
海外出向者を対象にした報酬制度の運用
海外出向者を対象にした評価制度の運用
海外人材プール形成に向けた人材の採用・育成・定着に関する施策の実行
海外グループ会社で発生する人事諸課題の解決支援

【リモート可】海外ODA建設プロジェクトの予算管理（管理職候補）

所定労働時間は7時間／海外事業専門の開発コンサルタント

6 - 8.5 million yen Tokyo Accounting & Finance Financial Analysis / FP&A

Company overview: Our client is an integrated engineering consulting firm.
Responsibilities: 同社は、これまで世界150ヶ国以上、3,000以上のプロジェクトに従事してきた、世界トップレベルのコンサルタントです。
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■ポジションについて

豊富な海外業務経験とネットワークを活かし、世界各国の人々の生活を支える社会環境経済基盤の整備に貢献している当社にて、海外建設プロジェクトの予算管理としての業務をお任せします。
■具体的な業務内容
短長期の海外ODAプロジェクトをメインとした損益管理全般
個別プロジェクトの予算レビュー、予実管理および案件損益管理
※発展途上国への短期出張が発生する場合がございます
■働く環境
リモートワーク可
フレックスタイム制あり
所定労働時間は7時間となっており残業時間は15~25時間程度
出張先への家族帯同、家族呼び寄せあり
ベビーシッター補助制度、ファミリーデーの開催など、各種制度が充実しています。

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

【管理職】法務｜英文契約書審査担当

大手航空グループのブランド力と安定基盤あり◎／土日祝休／福利厚生充実◎

8 - 11 million yen Tokyo Legal & Compliance In-house Legal

Company overview: Our client is an airline trading company.
Responsibilities: 同社は大手航空会社のグループでありながら、総合商社のグループでもあるという、ユニークな位置づけの企業となっています。
大手航空会社のブランド力や航空インフラ、そして顧客基盤。総合商社のグローバルネットワークや事業投資に関する知識・ノウハウ。
同社はそれぞれの強みを融合することで、従来の枠にとらわれない商社像を創造していきます。
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■業務内容
契約書の作成、審査（英文・和文契約書）
ファイナンス契約（航空機・航空機エンジンリース等）
各部門における法的問題のアドバイス、教育
M＆A及びPMIの法務サポート

■配属先情報
◇法務・コンプライアンス室9名（男性 3名女性 6名）
9名のうち、7名は中途採用者が占める組織であるため、これまでのご経験を活かせる組織です。また上下関係がフラットで自分の意見を率直に言いやすく、組織内での意思疎通はしやすい組織です。将来的に当社及びグループ会社における管理部門の中心となるような人材を目指していただきたいと考えます。
■社員の定着率が高く長く働ける環境
平均勤続年数14.4年
社員定着率86％
平均有給休暇取得日数（リフレッシュ休暇含む）16.8日
健康経営優良法人2025(ホワイト500)、えるぼし認定 (3つ星)への認定実績あり
標準労働時間：7時間30分

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

Jobs list of 6 - 14 million yen

Goエンジニア・Go lang Engineer（フルリモート可能・Fully Remort Work）

人事シニアマネージャー

【フルリモート】Program Manager｜People Development

HRBP

Software Engineer (Full Stack/Backend) │ ソフトウェアエンジニア（フルスタック・バックエンド）

【インド駐在】電力インフラを支える電気絶縁材料の営業、原料(鉱石)調達

知財業務変革担当者

Medical Education Manager

Product Manager｜プロダクトマネージャー

【リーダー候補】グローバル調達購買

データスペシャリスト

Japan Country IT Manager

Channel Sales Manager

Logistics Manager

【マネージャー】海外営業

グローバル人事

人事企画

【東京】グローバル人事

【リモート可】海外ODA建設プロジェクトの予算管理（管理職候補）

【管理職】法務｜英文契約書審査担当

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