人事コンサルタント

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Job details

Company overview

Our client is a consulting firm.

Responsibilities

• 人事戦略策定
• 人的資本経営構想・実行支援、組織KPI設計視点
• 人事制度（報酬・評価・等級）策定支援
• 人事・労務BPR支援
• 組織能力開発支援（サクセッションプラン、採用含む）
• 人事システム導入支援

Requirements

必須条件：

• 複数事業部での人事制度統一もしくは個別事業制度の設計経験
• 従業員1000名以上（目安）の人事担当者として上記実務経験

歓迎条件：

• 英語力（TOEIC（R）800点以上）
• マネジメントセッション経験
• 人事コンサルティングファームの利用経験

Salary

11.3 - 14.5 million yen

Location

Tokyo