【大阪】人事／組織戦略コンサルタント(HCM)

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Job details

Company overview

We are a consulting firm that provides consulting services across various industries. We assist clients in solving their business challenges in areas such as management strategy, business process improvement, and information system implementation. We offer customized solutions tailored to meet the specific needs of our clients, supporting their growth and development. Our team, equipped with extensive experience and expertise, provides total support from strategy formulation to implementation, adding value to our clients' businesses.

Responsibilities

• 人事システムの基本構想
• 人事業務プロセス改革
• グローバルHCM、タレントマネジメント
• 業務効率化のためのERP導入等のプロジェクト等に従事することになります。

Requirements

• グローバルHCM、タレントマネジメント、人事業務効率化など人事・人材管理領域において、ITをベースにしたプロセス改革のコンサルティングに従事したい方

下記「いずれか」の経験をお持ちの方:

• SIにてer等人事系システムの企画や要件定義～開発のご経験
• 人事領域でのITまたは業務コンサルティング経験
• SAP導入経験(人事領域に限りません)
• 事業会社での人事経験

歓迎条件:

• コンサルタント・導入ベンダーとしてのSAP導入経験（HCMであればなお可）
• Success Factors/Workday/Oracle Cloudなどのタレントマネジメントツールの導入経験
• 語学力(英語)

Salary

5.5 - 15 million yen

Location

Osaka