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  Job number: JN -032026-200923 Posted: 2026-04-06

  生産管理

  電子部品、電気、自動車、機械などのメーカーでの生産計画／管理／調達系の実務経験をお持ちの方必見です

  6 - 9 million yen Kanagawa Industrial Plant Manager

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  Company overview

  We specialize in the manufacture and sale of electronic components. Our main products include connectors, sensors, and relays, which are used in various industries. We have high technology and quality control, and our products meet the strictest standards. In particular, we develop components used in automobiles, industrial equipment, telecommunications equipment, and home appliances, providing reliable and durable solutions. We also offer customized services to meet customer needs and provide optimal proposals for various projects. By expanding globally and developing products that incorporate the latest technologies, we contribute to the evolution and development of industry.

  Responsibilities

  自動車向け製品を扱うAutomotive事業部にて、海外拠点製造品の受注連動型の調達・在庫・納期管理を担当します。SAPを使用し、在庫状況の把握から発注処理、出荷計画の作成までを一連で実行。営業・購買・海外工場など複数部署と連携しながら、需要変動や供給遅延を踏まえた調整を行います。自動車産業特有の品質基準に基づき、安定供給を確保することが役割です。顧客受注データをもとに必要数量を算出し、海外工場への発注指示をSAPで登録
  在庫レベル、必要数量、リードタイムを参照し、出荷計画を策定
  海外工場の生産計画との整合を取りながら、数量変更や前倒し依頼などを調整
  輸送遅延、需要急増、生産側変更などのイレギュラー発生時は、営業や購買と情報を照合しながら納期影響を判断し、代替案を提示
  納期遵守率に関わるSAP上の在庫・情報精度を維持
  時差のある海外担当者とのメール・会議でのコミュニケーション
  論理的に状況を整理し、優先度を判断して関係者と調整する力が必要です。また、数値を根拠に在庫・納期を管理する実務が中心となります。

  

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  Job number: JN -032026-202088 Posted: 2026-04-06

  Quality Assurance Engineer｜品質保証エンジニア

  電子部品やコネクタを中心に幅広い産業向け製品を提供するグローバル企業／英語スキル活かせる

  10 - 12 million yen Kanagawa Industrial Quality Assurance / Quality Control

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  Company overview

  We are the Japan branch of a comprehensive manufacturer in the communications industry. Maintaining an integrated in-house system from development to production, we continue to operate a highly profitable business. Positioned as a crucial hub for technological development and production within our group, over one-third of the new electronic devices developed by our group are created in Japan. We place significant emphasis on research and development and capital investment, consistently allocating a portion of our revenue to these areas to foster a rich development environment. Our advanced technical capabilities span from the development and manufacturing of connectors, and the design and development of precision molds, to the development and design of ultra-high-speed automated robots, all within our company.

  Responsibilities

  
  ■About the Team
  
  The Team engages in active exchanges with its global bases. 
  They collaborate with quality engineers at each plant to improve manufacturing quality.
  The Quality Assurance Department has teams with different functions including: AQP (Advanced Quality Planning), overseeing the quality of new launches.
   QE (Quality Excellence), managing quality systems and quality information.
   SQA (Supplier Quality Assurance), focusing on the quality of supplier-supplied products.
   Quality Task Force, which promotes various improvement activities.
  
  ■Responsibilities
  You will handle quality inquiries from domestic and international customers regarding connector products manufactured at our overseas plants.
   Communicating with customers and our overseas plants (email/phone).
   Handling samples from customers and in our logistics warehouse.
   Confirming the symptoms of samples returned by customers.
   Reviewing and translating reports received from overseas plants.
   Submitting reports to customers.
  
  In line with this, you will undertake activities to improve our manufacturing quality and contribute to customer satisfaction, including responding to customer audits.
  Additionally, you will lead relevant departments to improve product quality and operational process quality and drive the advancement of our quality system (preventing issues before they occur and preventing recurrence, improving operational process quality).
  Their overseas plants are in various countries including China, South Korea, Vietnam, Malaysia, India, and Singapore.
  
  ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob1

  

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  Job number: JN -042026-202467 Posted: 2026-04-06

  【本社】鉄道車両向け技術提案エンジニア（RAMS）◇創業100年以上の電機メーカー／年休124日

  電気設計、システム設計をお持ちの方必見です。

  5.1 - 7 million yen Tokyo Industrial Electrical Engineer

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  Company overview

  ■Business Activities:
  Development and manufacturing of equipment for various industries, including railways, both domestically and internationally; system development and design; and sales.

  Responsibilities

  ～平均勤続16年／年休124日／国内トップ級シェアの車両用電機メーカー／福利厚生◎／東証スタンダード市場上場～
  ■業務内容：技術提案書作成、プロジェクト管理業務を中心に下記業務をお任せいたします。【担当業務】製品の技術提案、プロジェクト遂行管理業務、RAMS文書作成
  【担当顧客】海外鉄道事業者全般、国内外車両メーカ全般、海外サプライヤ
  【業務割合】技術提案業務40%、プロジェクト遂行管理業務30%、RAMS対応業務30%
  
  ■評価のしくみ：個人の定めた目標の達成度合い（評価シート提出）
  個人の等級・職種に応じたスキルの獲得状況
  
  ■魅力当社は鉄道車両用電機品の全般を取り扱っていることから、電気・電子製品から機械製品まで多種多様な製品と関わることが可能であり、鉄道システム全般の知識を身に付けることが可能です。また、RAMS関連業務の人員が不足していることから、直ぐに中心的役割を担当することが可能です。更にプロジェクト遂行管理を通じて、達成感を得る機会が多いと考えます。
  部内の雰囲気は明るい方なので、打ち解けることも容易と考えます。
  
  ■将来的なジョブローテーションの有無：総合職のため、スキル・経験に応じて他部署への異動も考えられますが、現時点では想定されておりません。
  
  

  

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  Job number: JN -042026-202478 Posted: 2026-04-06

  【岡山市】半導体製造装置の法人営業

  半導体関連業界での法人営業経験者必見です!

  6 - 7.5 million yen Okayama Industrial Sales

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  Company overview

  Our client is a manufacturer of semiconductor manufacturing equipment and LCD-related equipment.

  Responsibilities

  半導体メーカー・商社への提案営業（前工程・後工程装置／ソリューション）
  顧客課題ヒアリング、仕様検討、カスタマイズ提案、見積・契約、納入・アフターサポート
  プロジェクトマネジメント（要件定義、進捗・コスト・リスク管理、社内外調整）
  マーケティング・市場調査、展示会やセミナーでの情報収集・リード創出
  顧客の生の声（VOC）を製品開発部門へフィードバックし新製品ロードマップへ反映
  国内外出張、現地での仕様打合せ・評価立会い・導入支援など
  

  

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  Job number: JN -042026-202477 Posted: 2026-04-06

  【横浜】海外営業

  法人顧客の営業経験者必見です!

  6 - 12 million yen Kanagawa Industrial Sales

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  Company overview

  ディスクリート半導体などの開発・生産・販売などを行っています。

  Responsibilities

  世界最大手顧客群向けのアカウントマネジメントを担当していただきます。
  市場動向や顧客ニーズを的確に捉え、戦略立案から価格交渉、契約締結まで幅広く対応いただく役割です。
  HDDの需要が急拡大する中で、グローバルな顧客基盤を相手にした大規模ビジネスを推進していただきます。
  海外の現地法人や社内の技術部門と連携を取りながら、下記業務に携わっていただきます:
  海外大手顧客向けのアカウントマネジメント
  市場・顧客分析に基づく販売戦略・価格戦略の立案
  価格交渉・契約交渉および契約書レビュー
  売上・損益の管理と改善提案
  提案資料の作成および社内外プロジェクト推進
  ※海外出張は年に1～2回程度発生します。※希望される方には海外駐在のキャリアもあります。※個人ごとのノルマや目標数値の設定はなく、顧客や事業部でのKGI管理がメインとなります。

  

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  Job number: JN -042026-202476 Posted: 2026-04-06

  【神奈川】ビジネス開発マネージャー

  冷却システムの技術営業経験者必見です!

  12 - 12.5 million yen Kanagawa Industrial Sales

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  Company overview

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  Responsibilities

  データセンター向けの高密度冷却・電源ソリューションを、日本（＋韓国）市場で中長期的に拡大するための戦略的ビジネス開発ポジションです。
  単なる営業ではなく、市場創出・技術仕様への関与・経営層との関係構築まで担います。
  戦略立案・市場開拓:
  市場開拓ターゲット
  高密度計算（AI・HPC等）やサステナビリティ需要の高い顧客を特定
  液体冷却、CDU、ラック内冷却、PDUを組み合わせた価値提案を設計
  長期案件のパイプライン創出:
  業界ネットワーク・展示会・直接営業によるリード獲得
  PoC（概念実証）～予算化までの初期フェーズを主導
  数年単位の大型案件パイプラインを管理・予測
  経営層・技術者との関係構築:
  顧客企業内でのマルチレイヤー対応 
  -経営層：コスト削減、CO2削減-DC運用責任者：運用・信頼性-設計エンジニア：技術仕様-コンサル会社・設計事務所・SIなどの影響力ある外部パートナーとも連携社内連携・ソリューション構築:
  プロダクト、アプリケーションエンジニアと連携し顧客別カスタム提案
  大型RFPでは社内の司令塔として戦略・価格・体制を統括
  冷却・電源・ラック・監視ソフトまで含めた統合提案
  業界発信・マーケティング:
  APACのデータセンター業界イベント・フォーラムへの参加
  AI冷却、エネルギー再利用などのソートリーダーシップ発信
  EU・APACの規制動向を踏まえた市場開拓
  市場情報を製品開発へフィードバック
  

  

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  Job number: JN -042026-202496 Posted: 2026-04-06

  フィルター製品の法人営業

  B2B業界での有形商材の営業経験が活かせます。

  7.05 - 9.4 million yen Tokyo Industrial Sales

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  Company overview

  Our client is a filtration filter manufacturer.

  Responsibilities

  担当顧客の組織、技術ロードマップ、投資計画とそのスケジュール、意思決定プロセス等を理解し、チャネルパートナーとの戦略的パートナーシップを構築
  月次、四半期、年間の販売・受注目標を達成するための販売活動計画の作成と実行
  クライアントとのよい関係性の構築やテクノロジーの理解促進により、ビジネスを拡大させる
  価格戦略の策定、並び顧客との価格交渉
  テクニカルサポート担当者とともに、化学品の製造プロセスにおける技術サポートを提供
  クライアントの将来的な技術開発の情報を把握し、製品の提供の機会を作る
  各部門と連携し、クライアントのニーズにタイムリーに対応する戦略をリード
  SFDCを活用してビジネスチャンスや戦略をマネージャーにレポート
  

  

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  Job number: JN -042026-202495 Posted: 2026-04-06

  技術営業

  空調の基礎知識が活かせます。

  6 - 9 million yen Tokyo Industrial Mechanical Engineer

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  Company overview

  Our client offers a variety of air conditioning system solutions that meet customer needs.

  Responsibilities

  顧客の課題ヒアリング
  空調機（エアハン）やファンコイル、OAユニット、制御機器（VAV等）の選定と仕様説明
  熱負荷や風量などエアーサイドの基本計算を踏まえた提案作成
  省エネ提案
  現場調査
  見積作成、提案書作成
  プロジェクトにおける設計事務所、施主、施工会社との技術調整
  

  

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  Job number: JN -042026-202494 Posted: 2026-04-06

  フィルター製品の法人営業

  B2B業界での有形商材の営業経験が活かせます。

  6 - 8 million yen Osaka Industrial Sales

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  Company overview

  Our client is a filtration filter manufacturer.

  Responsibilities

  担当顧客の組織、技術ロードマップ、投資計画とそのスケジュール、意思決定プロセス等を理解し、顧客との戦略的パートナーシップを構築
  月次、四半期、年間の販売・受注目標を達成するための販売活動計画の作成と実行
  クライアントとのよい関係性の構築やテクノロジーの理解促進により、ビジネスを拡大させる
  価格戦略の策定、並び顧客との価格交渉
  テクニカルサポート担当者とともに、化学品の製造プロセスにおける技術サポートを提供
  クライアントの将来的な技術開発の情報を把握し、製品の提供の機会を作る
  各部門と連携し、クライアントのニーズにタイムリーに対応する戦略をリード
  SFDCを活用してビジネスチャンスや戦略をマネージャーにレポート
  

  

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  Job number: JN -042026-202490 Posted: 2026-04-06

  品質エンジニア

  製造業での品質管理または品質保証業務経験が活かせます。

  5.5 - 7.15 million yen Ibaraki Industrial Quality Assurance / Quality Control

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  Company overview

  Our Client is a global supplier of filtration, separations and purification products.

  Responsibilities

  品質管理（QC）業務原材料・受入品の検査、工程内品質確認、最終製品検査の実施および標準化
  不適合品・不良発生時の原因究明、DRB／MRBでの対応主導
  QCフローの構築・改善、工程監査・QCパトロールの主導
  品質指標（IQC不良率、工程内不良、クレーム件数、リードタイム 等）のモニタリングと報告
  
  品質保証（QA）業務顧客からの品質クレーム／問い合わせの受付・解析・原因究明・是正処置策定
  顧客向け品質調査レポートの作成および提出
  必要に応じて顧客訪問し、調査内容や再発防止策の説明
  QMS（ISO9001／22301／14001／45001）に基づく品質システム維持・改善
  
  プロセス改善・データ分析SPC（統計的工程管理）システムの構築・改善・定期レポート発行
  計測技術（Metrology）の改善・校正管理・測定システムの最適化
  生産性・品質向上に向けたクロスファンクショナルな改善プロジェクトへの参画
  
  

  

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  Job number: JN -032026-202301 Posted: 2026-04-06

  【羽田】海外法人営業（水インフラ市場向け）／週1在宅・年休125日

  輸出業務経験お持ちの方歓迎

  8.2 - 9.8 million yen Tokyo Industrial Sales

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  Company overview

  We are a Japanese machinery manufacturer specializing in the production of fluid machinery such as pumps, compressors, and turbines. Our strengths lie particularly in products for industrial and social infrastructure applications, including water supply and sewage, energy, air conditioning, and environmental protection. With advanced technological capabilities, we actively expand into international markets and are highly regarded worldwide. Since our establishment, we have focused on innovation and quality, striving to develop products and provide services that contribute to the realization of a sustainable society.

  Responsibilities

  ～年休125日・残業15～20時間／持続可能な環境づくりに向けた製品開発／東証プライム上場・世界トップシェア製品を誇る機械メーカー～
  ■職務内容：【具体的には】担当地域（東南アジア、北南米、中東等）のマーケティングおよび営業戦略の立案
  見積書の作成・提出から、英語による契約条件の交渉、社内承認手続き
  受注から出荷に至るまでの顧客窓口業務
  出荷管理および代金回収業務
  海外現地法人とのコミュニケーション（英語・日本語併用）
  
  ■キャリアステップイメージ：ご経験や適性、ご本人の希望にもよりますが、30歳代後半～40歳代前半の場合以下のようなステップを想定しています。入社後3年： 国内での実務を経て、海外駐在員として海外拠点へ赴任
  入社後5年： 帰任後後、課長または課長補佐として組織運営に参画
  入社後10年： 部門全体の戦略立案・遂行を担う部長または部長補佐として、グローバル事業の核となっていただくことを期待しています
  
  ■当部門の役割・業務概要・魅力：様々な国の人達と関わりながら仕事をするので、文化や考え方の違いに触れる機会が多く、苦労も多いですが、自身の価値観を大きく広げることができます。
  水インフラという公共性の高い市場のため、自分たちが提供した機器やサービスが世界各地で安全な水の供給や災害防止に役立っているという、社会貢献性の高いやりがいを感じることができます。特に開発途上国では水インフラの社会的重要性は高く、自分たちの仕事が持つ意義を肌で感じることができます。
  
  ※備考ご応募に際し、グループ各社でも同時に書類選考させていただく可能性があります。

  

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  Job number: JN -032026-202224 Posted: 2026-04-06

  東京・大崎／海外営業（自動販売機等食品流通領域）※管理職候補◇自動販売機の国内トップクラスシェア

  寮社宅制度や福利厚生も充実

  9 - 11 million yen Tokyo Industrial Sales

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  Company overview

  Our client is an electronics manufacturer focusing on power and industrial systems and semiconductors.

  Responsibilities

  ～トップクラスシェアを誇る自動販売機の海外営業／英語力を活かせる／寮社宅制度や福利厚生も充実～
  ■業務概要：食品流通製品の営業としてご活躍いただきます。＜業務詳細＞海外顧客向けの営業業務、代理店開拓業務をお任せします。当事業領域ではアジアでの売り上げ拡大を目指しております。将来的には海外拠点への駐在の可能性もございます。
  
  ＜取扱製品＞自動販売機、ショーケースや店舗システム等の店舗向け製品
  
  ＜顧客＞タイ、インドネシア等
  
  
  

  

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  Job number: JN -032026-202249 Posted: 2026-04-06

  Key Technical Account Manager

  Company fosters a healthy, high-performing culture

  10 - 15 million yen Kanagawa Industrial Sales

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  Company overview

  The company engages in the development, manufacture, and sale of a wide range of connectors, switches, electric joysticks, IC memory cards, and related products.

  Responsibilities

  Create and cultivate relations with JOEM customers ( VMs & Tier 1 ) to the extent that the company is considered as development partner and series supplier of brake pads.
  Main responsibilities:
  Manage OEM accounts, ensuring effective communication and collaboration with customers to drive sales promotion activities.
  Engage and facilitate open and equal discussion of business prospects with Japanese OEM / T1 as much as possible (aim for knowing them all)
  Present and demonstrate the company's technology and its value proposition to customers, effectively conveying the benefits and competitive advantages.
  Collaborate with global J-OEM teams (and customers) to develop sales promotion strategies tailored to specific OEMs.
  Conduct thorough research and gather relevant information on OEMs, T1 partners, and competitors, providing accurate and timely reports to the global team.
  Build and maintain trust with customers, fostering long-term partnerships and enhancing the company's reputation as a reliable and innovative technology provider.
  Collect regularly information from OEMs, Tier1s and competitors regarding strategy, projects, objectives regarding brake systems / components and share this information with JOEM team enabling the company to develop solutions which anticipate customer’s needs & wants.
  

  

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  Job number: JN -042026-202425 Posted: 2026-04-06

  品質保証（量産部品品質エンジニア）

  品質管理分野での 5年以上の経験が活かせます。

  5 - 8 million yen Kanagawa Industrial Quality Assurance / Quality Control

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  Company overview

  We primarily engage in the development, design, manufacturing, sale, export, import, and other transactions of trucks, buses, and industrial engines. With our foundation in advanced technology and quality control, we strive to enhance the latest engine technologies and safety performance with environmental considerations. We also provide reliable services in domestic and international markets, with a robust after-sales support system. Aiming to offer sustainable transportation solutions, we focus on the development of electrification and autonomous driving technologies. With our extensive experience and innovation, we have established our position as a leader in the commercial vehicle industry.

  Responsibilities

  ISO9001およびIATF16949の要求事項に基づき、量産部品品質管理におけるサプライヤー対応
  問題解決能力と分析スキルを活かし、品質要件を確保するための国内外サプライヤーとの調整
  プロセス／システムおよび製品に関するサプライヤー監査スキル
  エンジン、トランスミッション、原材料部品に関する製品・製造プロセスの知識
  欠陥ゼロを目指したサプライヤーリスク評価
  APQP（事前製品品質計画）およびPPAP（生産部品承認プロセス）に関する基本知識
  生産ラインの品質問題に対応する危機管理経験
  

  

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  Job number: JN -042026-202338 Posted: 2026-04-06

  Technical Application Consultant | Industrial Connectors

  Technical Support - Industrial Connectors to Famous Clients

  8 - 12 million yen Kanagawa Industrial Electrical Engineer

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  Company overview

  Our client is a leading company in environment-resistant connectors.

  Responsibilities

  Main responsibilities:
  Supporting Sales team on customer’s technical inquiries across all the company's portfolio
  Offer application driven design-in support to customers.
  Identification of customizing opportunities with strategic customers.
  Support Frontline Sales with digital services tools.
  Maintain and provide a technical support knowledge database to increase efficiency
  Supports the TechDay / Customer Roadshows / Events.
  Supports quality complaint / RMA issues.
  Prepare competition intelligence analysis.
  Preparation/creation of product change notifications/product discontinuations based on GBU information.
  Continuous competence development of Technical Application Consultancy services with fellow team-mate.
  

  

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  Job number: JN -042026-202486 Posted: 2026-04-06

  アプリケーションエンジニア・データセンター向け

  技術営業もしくはプロジェクト推進の経験をお持ちの方必見です。

  6 - 11 million yen Kanagawa Industrial Mechanical Engineer

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  Company overview

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  Responsibilities

  データセンター向け冷却・電源ソリューションとして、営業と顧客をつなぎ、案件獲得から量産立ち上げまでを支える技術営業（アプリケーションエンジニア）ポジションです。
  営業支援・技術提案：
  データセンター向け冷却ソリューション（RDC / InRow / InRack / DLC キャビネット、iPDU）の技術支援
  営業と同行
  Webサイトのテクニカルチャット対応
  展示会・トレードショーでの技術対応
  
  見積・技術評価・リスク管理：
  RFQ（見積依頼）の技術的評価
  原価計算・技術＋商業条件を含む見積作成
  技術的／商業的リスクの洗い出し
  価格交渉時の営業サポート
  収益性（AOP・営業利益）を意識した技術判断
  
  プロジェクト管理（試作～量産）：
  プロトタイプから量産立上げまでの進行管理
  初回注文内容と見積内容の整合確認
  仕様変更・未解決事項の整理
  設計・調達・製造と連携したスケジュール作成
  バックエンド（e2E）チームへの量産移管
  試作・テストの進捗管理
  

  

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  Job number: JN -042026-202481 Posted: 2026-04-06

  サービスソリューション営業（半導体装置の保守・改造提案）

  法人営業または技術営業／プロジェクト推進のご経験をお持ちの方必見です。

  5 - 6.5 million yen Okayama Industrial Sales

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  Company overview

  Our client is a manufacturer of semiconductor manufacturing equipment and LCD-related equipment.

  Responsibilities

  同社カスタマーサービス部門にて、半導体製造装置の保守・改造・アップグレードや消耗品・部品販売など、装置出荷後のサービスソリューション営業を担当します。顧客の装置稼働最大化やコスト最適化を目指し、提案から受注、実行まで一貫してリードします。
  業務詳細：
  顧客の稼働データや障害履歴を元に、保守契約や予防保全・装置改造提案を企画、見積作成
  消耗品・部品の販売やリプレース計画の立案
  社内関連部門と連携し、現地工事や立会いの計画、納期・コスト・品質管理を推進
  海外拠点・サプライヤーと連携し、輸出入管理や出荷条件等を調整
  見積～契約～請求までのプロセス運用、売上や粗利の見える化、パイプライン管理（CRM/SFA活用）
  顧客の声の収集・フィードバック、KPI設定によるCS向上
  既存装置の改良提案やリプレース・増設ニーズの開拓
  

  

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  Job number: JN -112025-195957 Posted: 2026-04-06

  HSE & General Affairs Lead

  Join us to grow, innovate, and challenge together

  12 - 15 million yen Saitama Industrial EHS

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  Company overview

  We are a company engaged in the manufacturing, sales, import, and export of pharmaceuticals and quasi-drugs. Guided by our philosophy of "enhancing people\'s health and contributing to a richer society," we focus on the introduction and development of innovative new drugs, particularly anti-allergy medications. As medical technology advances with developments such as genomic drug discovery and personalized medicine, we are committed to going beyond the fundamental role of the pharmaceutical industry to support a comfortable life for people, especially in an aging society. Our business includes the import, export, manufacturing, and sales of pharmaceuticals and quasi-drugs, chemicals (such as methylamine and plasticizers), and films (such as label films and sterilization paper). We continually strive to provide truly useful pharmaceuticals to many people, always challenging and progressing forward.

  Responsibilities

  HSE & General Affairs Lead reports to Head of Saitama Site. This role manages HSE strategy, HSE program, HSE projects, and HSE executions for Saitama Factory with aligning to Global initiatives. This role also oversees General Affairs of Saitama site with corroborating to Japan affricate. And this role manages Saitama site operation as a member of Site LT. 
  Main responsibilities:
  <HSE>HSE Program ExecutionDevelop and execute the HSE program in compliance with Global procedures, guidelines, local regulations, and ISO requirements.
  Lead the organization and management of the HSE committee within the Saitama Factory to ensure effective program execution.
  Establish key performance indicators (KPIs) to monitor the overall effectiveness of the HSE program and report on progress.
  Oversee the development and implementation of long-term health, safety, and environmental strategies that align with organizational goals.
  
  Regulatory ComplianceEnsure day-to-day operations comply with health, safety, and environmental regulations.
  Formulate and regularly update HSE policies to reflect changes in regulations, industry standards, and organizational needs.
  Liaise with regulatory bodies to ensure compliance and report incidents as required.
  Maintain and continually renew certifications for ISO 14001 and ISO 45001.
  
  Incident ManagementImplement robust measures to prevent incidents and promote a culture of safety.
  Lead investigations into safety incidents, accidents, or near misses to identify root causes and implement corrective actions.
  
  Risk ManagementConduct risk assessments and develop strategies to manage and mitigate health, safety, and environmental risks.
  Develop and oversee emergency response plans to effectively address potential crises or disasters.
  
  Training and PromotionDevelop and implement comprehensive training programs to enhance employee awareness and adherence to health, safety, and environmental practices.
  Provide leadership and coordination to functional managers to ensure consistent application of HSE policies and procedures across the organization.
  Promote a culture of continuous improvement in HSE practices and foster innovation in risk management strategies.
  
  Stakeholder EngagementEngage with internal and external stakeholders, including regulatory agencies and community groups, to build positive relationships and address HSE-related concerns.
  
  Budget OversightManage the budget for HSE initiatives, ensuring resources are allocated efficiently and effectively to support HSE objectives.
  
  <General Affairs>
  Administrative LeadershipOversee the daily operations of the General Affairs department, ensuring efficient administrative support across the organization.
  Develop and implement administrative policies and procedures to improve operational efficiency.
  Manage facility maintenance, office supplies, and inventory to ensure a well-functioning work environment.
  
  Resource ManagementCoordinate the allocation and management of resources, including space planning, asset management, and procurement of goods and services.
  Negotiate contracts with vendors and service providers to secure cost-effective solutions.
  
  Human Resources SupportCollaborate with the Human Resources department to facilitate recruitment, onboarding, and training programs.
  Assist in the development of staff welfare programs and initiatives to enhance employee satisfaction and retention.
  
  Financial OversightManage the budget for the General Affairs department, including forecasting, tracking expenses, and reporting.
  Ensure financial practices comply with organizational policies and regulatory requirements.
  
  Legal and ComplianceEnsure all administrative activities adhere to legal guidelines and company policies.
  Coordinate with the Legal department to address any compliance issues or legal concerns.
  
  Communication and CoordinationServe as a point of contact for internal and external communications related to general affairs.
  Facilitate effective communication channels within the organization to ensure corporate Objectives vision, ambition and culture.
  
  Facility ManagementOversee the maintenance and security of the facility, ensuring a safe and secure environment for staff and visitors.
  Implement sustainability initiatives to promote environmental responsibility within the facility.
  
  <As a member of Site LT>
  Strategic Planning and ExecutionCollaborate in the development and execution of the site’s strategic plan.
  Align departmental goals with the overall business objectives
  
  Policy Development and ComplianceContribute to the formulation of site policies and ensure departmental compliance.
  Stay informed about industry regulations and standards affecting their respective areas.
  
  Performance ManagementSet key performance indicators (KPIs) for their departments and monitor progress.
  Drive continuous improvement within their departments and contribute to the overall performance of the site.
  
  Resource ManagementOversee the allocation and utilization of resources to maximize efficiency.
  Manage budgets and control costs in line with the financial objectives.
  
  Risk ManagementIdentify potential risks within their departments and collaborate on developing mitigation strategies.
  Ensure that emergency response and crisis management plans are in place and understood by their teams.
  
  People Development and LeadershipFoster a culture of leadership and professional development.
  Mentor and coach employees, providing guidance and support for career progression.
  
  Innovation and ImprovementEncourage innovation and the adoption of new technologies or processes to enhance productivity and quality.
  Participate in cross-departmental initiatives to improve site operations and drive innovation.
  
  Stakeholder EngagementEngage with internal and external stakeholders to maintain positive relationships and address any concerns.
  Represent their departments and the site in external forums and professional associations.
  
  Health, Safety, and Environmental StewardshipPromote a safe and healthy work environment, adhering to environmental policies and regulations.
  Lead by example in implementing sustainable practices within their departments.
  
  Communication and CollaborationEnsure clear and effective communication within their departments and across the site.
  Collaborate with other department heads to facilitate a cohesive and integrated approach to site management.
  
  

  

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  Job number: JN -042026-202464 Posted: 2026-04-06

  【横浜】デジタルカメラの組み込みエンジニア（記録再生制御・ネットワーク制御）

  リーダー・マネジメント等多様なキャリアパス／在宅勤務可

  6 - 12 million yen Kanagawa Industrial Electrical Engineer

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  Company overview

  Our client is one of the world\'s leading general electronics manufacturers.

  Responsibilities

  【世界をリードする／業界最先端の技術力／リーダー・マネジメント等多様なキャリアパス／在宅勤務可】
  ■業務内容同社カメラのファームウェアを開発するにあたり、要求定義や要件開発といった上流工程から世の中にリリースできるレベルの品質に作り上げる下流工程まで、ひととおりの開発工程を担当いただきます。
  プロカメラマン等の顧客とのコミュニケーションや、商品企画や製造事業所など、その工程に応じて様々な関係者と直接コミュニケーションをしながら、同社のカメラとして作り上げていきます。
  映像の記録再生制御もしくはネットワーク制御のファームウェア開発を担当いただきますが、成果・経験に応じてリーダーやマネジメントの役割を任される可能性もあります。
  
  ■キャリアパス：同社のカメラには、業界最高性能のデバイスやLSIが使われていますが、それらの性能を引き出せるかどうかはファームウェア次第であり、ファームウェアエンジニアの立場から他社カメラとの差異化に貢献できます。
  上流工程から関わることができるので、「降りてきた要求仕様に基づいて開発するのではなく、自ら提案して、自分達が欲しいものを開発する」経験を積むことができます。
  著名なプロカメラマンやクリエイターとの接点を持ちながら、業界をリードする同社カメラの商品開発を経験できます。求められる要求は高く、時には厳しい開発もありますが、顧客からの要求に応え、感謝を伝えられたときの喜びは格別ですし、エンジニアとして様々な経験を積むことができます。
  
  ■職場環境：3つの課で構成されており、総勢50名程度の社員および数十名の協力会社で開発に従事しています。年齢構成としては20代から40代まで満遍なく分布しています。
  
  

  

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  Job number: JN -092025-194208 Posted: 2026-04-05

  Field Service Engineer

  Aid customers by resolving issues & enhancing product use

  6 - 8 million yen Tokyo Industrial Field Service Engineer

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  Company overview

  Our client is a global leader in vacuum valve technology, renowned for its cutting-edge solutions in semiconductor, industrial, and scientific applications. Headquartered in Switzerland, the company has a significant presence in Japan, with a key branch in Yokohama.
  
  This branch employs around 200 professionals and plays a vital role in supporting growth in the Asia-Pacific region. Worldwide, our client employs over 3,000 people and operates numerous production facilities and R&D centers across Europe, North America, and Asia. Their commitment to technology and quality positions them at the forefront of the vacuum valve industry.

  Responsibilities

  
  The Field Service Engineer (FSE) is the front line to help customer to use products with higher efficiency by fixing the troubles occurring at the customer sites and providing solutions for the customers. FSE needs to obtain the satisfaction from customers by executing field support functions (remote diagnosis, on-site trouble shooting, follow-ups after the troubleshooting, customer complaint handling and replying questions from customers). FSE also needs to work closely with application team and sales team to understand the customer’s requirements and situations better.
  ーーーーMain responsibilitiesーーーー
  Perform remote diagnosis to fix the trouble remotely if it is possible.
  Perform on-site support to fix troubles when the remote troubleshooting does not work well.
  Handle spare parts properly to supply them to customers for the troubleshooting.
  Consult to CH (Headquarter) or MY (production site) to obtain supports when it is necessary.
  Escalate the trouble to the management in timely manner when it is necessary.
  Perform follow-up activities (service report, trouble analysis report, 8D report) after the repair is completed.
  Prepare documents to obtain better understanding from customers.
  Offer innovative solutions to fix troubles happening at the customer site.
  Offer the service kits to customers by utilizing any chances to contact to them.
  Transfer field knowledge to account managers (sales) and support them to obtain more orders.
  Input all the activities in CRM system. Close cases immediately after the necessary work is done
  
  ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob4

  

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