DE＆I部門リーダー

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Job details

Company overview

We are an international professional services firm offering accounting, auditing, consulting, tax, and advisory services. As one of the leading global accounting firms, we support the growth, improvement, and compliance of companies and organizations in Japan. We are part of the Big 4 accounting firms worldwide.

Responsibilities

 【変更の範囲：会社の定める業務】 

• 多様な働き方を可能にする人事制度・仕組みの企画・導入
• インクルーシブ・カルチャー醸成のための研修やコミュニケーション企画・導入
• ジェンダー・障害・LGBT+・マルチカルチャー等の多様な属性に関するエクイティ向上施策・リーダー育成プログラムの企画・導入・運営
• DE&Iに関する社内外コミュニケーション
• チームメンバーマネジメント
• ビジネスライン・他事業部DE&Iチーム・APAC DE&Iチームとの連携

Requirements

• DE&I推進に関わる知見や企画経験　目安10年以上
• 人事もしくは企画部門にて、組織変革の企画から実行までを担われた経験
• 複数のステークホルダーと調整しながら、プロジェクトを推進した経験
• チームマネジメント経験
• DE＆Iの社内外発信
• ビジネスレベルの英語力（目安：TOEIC 800点以上）  

歓迎条件:

• コンサルティング業務の経験
• DE&I領域で大学や企業とのコネクションをお持ちの方

Salary

8 - 14 million yen

Location

Tokyo