BRS Consultant
Hirohito Ezawa
Industrial
Job number: JN -032026-201132
Posted: 2026-06-15
シニアエンジニアリングマネージャー
開発組織において10人程度のメンバーをリードした経験をお持ちの方必見です。
10 - 15.6 million yen
Tokyo
Information Technology
IT Management
Job details
- Company overview
- Our client is a financial technology company providing digital services for both individuals and businesses. The company offers solutions in areas such as personal finance management, financial information, payments, and business process efficiency.
- Responsibilities
-
以下のいずれか、または両方を担っていただきます
<エンジニアリングマネージャー>- エンジニアチームのアウトプットを最大化するために、チームビルディング、育成、評価、採用等を行う
- アカウントアグリゲーション本部の中長期戦略立案と、それに伴う各チームのゴール設計
- 各グループのタスク管理補佐(メインのタスク管理はグループリーダーが実施)
- 組織全体での優先度判断
- 連携先各社との調整(スケジュール・仕様調整、契約、セキュリティチェックなど)
- Requirements
-
必須条件:
- 開発組織において10人程度のメンバーをリードした経験
- Webサービスの運用保守を伴うプロジェクト管理をした経験
- 何らかの開発現場に開発エンジニアとして関わったことがある(言語・規模問わず)
- 英語力:ビジネスレベル(MTGなど業務上のやり取りは英語メインとなります)
- Salary
- 10 - 15.6 million yen
- Location
- Tokyo