Job number: JN -032026-201132 Posted: 2026-06-15

シニアエンジニアリングマネージャー

開発組織において10人程度のメンバーをリードした経験をお持ちの方必見です。
10 - 15.6 million yen Tokyo Information Technology IT Management

Job details

Company overview
Our client is a financial technology company providing digital services for both individuals and businesses. The company offers solutions in areas such as personal finance management, financial information, payments, and business process efficiency.
Responsibilities
以下のいずれか、または両方を担っていただきます
<エンジニアリングマネージャー>
  • エンジニアチームのアウトプットを最大化するために、チームビルディング、育成、評価、採用等を行う
  • アカウントアグリゲーション本部の中長期戦略立案と、それに伴う各チームのゴール設計
<プロジェクトマネージャー>
  • 各グループのタスク管理補佐(メインのタスク管理はグループリーダーが実施)
  • 組織全体での優先度判断
  • 連携先各社との調整(スケジュール・仕様調整、契約、セキュリティチェックなど)
Requirements
必須条件:
  • 開発組織において10人程度のメンバーをリードした経験
  • Webサービスの運用保守を伴うプロジェクト管理をした経験
  • 何らかの開発現場に開発エンジニアとして関わったことがある(言語・規模問わず)
  • 英語力:ビジネスレベル(MTGなど業務上のやり取りは英語メインとなります)
Salary
10 - 15.6 million yen
Location
Tokyo
Hirohito Ezawa
BRS Consultant
Hirohito Ezawa
Industrial

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