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Jobs list of Sales & Marketing

444 jobs
Showing 41-60 of search results
  • NEW
    Job number: Job-00267798 Posted: 2024-04-24

    未来の戦略シナリオを構想するストラテジスト/ビジネスデザイナー ※在宅可

    在宅勤務可/社内FA制度/フルフレックス/自由とチャレンジ精神、新しい発想を大事にする環境
    10 - 12 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales

    Company overview
    Our client is engaged in a wide range of business such as movies, music, games, finance (insurance / finance), network platform services, etc., mainly in electronics.
    Responsibilities
    ■組織の役割:将来の戦略シナリオの策定・推進。またシナリオ策定の基礎となるグローバルな社会動向・技術動向リサーチ、特定産業領域分析なども行う。
    戦略シナリオに関しては、最初に創りたい未来を描き、その後に必要なアクションを導き出すバックキャスティング型の提案を基本とする。トップマネジメントとの対話型で進め、戦略意図を把握しながら、コンパクトな意思決定のもとで検討を推進。
    グローバルなリサーチ・分析については、定常的にマクロな動向の俯瞰や内部状況の把握を行い、戦略シナリオの候補となるトピック抽出を行う。


    ■業務内容:特定の戦略トピック領域に関して複数人からなるチームを組成し、リーダーまたは準リーダーとして策定を推進する。具体的には、該当領域に関連する産業・市場、及び技術・社会・人のリサーチを行い、得られた情報やインサイトをベースに5-10年後の新たなシナリオを策定。将来の会社の柱となるような事業創出を目指します。
    チームは事業・技術・社会のそれぞれに知見を持った少人数のメンバーで構成。部署外のメンバーが参画する場合もあります。募集ポジションに求められるのは、全体推進に加えて、事業面を軸とした戦略策定への寄与。特に既存産業・事業の常識を疑い、そこから新たな違いを生み出すインサイトを導出することは重要業務となります。検討の中では、有識者インタビューや現地視察などを含めたりサーチも計画・実施し、インサイト導出を行っていただきます。
    また戦略シナリオ検討の前段となるトピック選定自体にも関わっていただきます。


    ■想定ポジション:リーダーまたは準リーダーとして、数名のメンバーと共に戦略シナリオ策定を推進


    ■描けるキャリアパス:バックキャスティングによる戦略シナリオ策定の取組は今後の世の中で増えていくと予想されます。そうした中、本職務を通じた実績に加え、変化の予兆や戦略論点を抽出するための情報収集・分析能力及びそれらに関する知見、必要な情報源・人脈などを獲得・拡張することで、広範な業界において大きな強みとなる可能性が高いと認識しています。

     
    Heitaro Chikamori
    Heitaro Chikamori
    Business Planning
  • NEW
    Job number: Job-00267199 Posted: 2024-04-24

    Marketing Operations (Mops) Specialist | マーケティングオペレーションスペシャリスト

    Join an industry leader to help transform the world
    5 - 8 million yen Tokyo Sales & Marketing Market Research / Consumer Insight

    Company overview
    Our client is a Japanese private business education company.
    Responsibilities
    Main responsibilities:
    Creating a foundation to realize data-driven marketingWe will visualize data from MA and CRM using BI, and will be responsible for building the foundation to implement data-driven marketing measures.
    We plan data acquisition methods, design and implement data visualization, and perform data management.

    Data analysis - Provides suggestions and supports decision-making.Leads data analysis in the marketing process, identifies issues, and proposes improvements.

    Preparation of an environment where data can be utilized (tool selection and member training)In order to implement, measure, and optimize marketing measures through various channels, we will be responsible for selecting, implementing, and operating appropriate tools, as well as formulating processes.
    We also help field marketers use tools appropriately and perform analysis. (planning study sessions, etc.)

    Support for streamlining and optimizing marketing measures (field marketer support) We will standardize the operation of marketing measures both within and outside of the department, and support you to achieve efficient results.

    Examples of tools used:Marketo Engage, Salesforce, GA4, GRC, Ahrefs, Google Search Console, Looker studio, Big Query, CData Sync, Zapier, Notion, etc.

    Communication tools:Gmail, Slack, Zoom, etc.

    Alice Wang
    Alice Wang
    Sales & Marketing
  • NEW
    Job number: Job-00255344 Posted: 2024-04-24

    Event Executions Lead | イベント実行リーダー

    Tobacco comp / Certified excellence in employee conditions
    8.4 - 11 million yen Tokyo Sales & Marketing Event Management

    Company overview
    Our client is one of the largest tobacco companies in the world.
    Responsibilities
    This role will support the planning, development and deployment of specific CRM branded events based on our brand strategy focusing in the enhancement of our products' next level brand experience These events will be deployed across different touchpoints to connect and engage consumers with the product to discover an unexpected, surprising and unprecedented next level experience.
    Main responsibilities:
    Support supervisor to secure a consistent brand platform across event channel to further strengthen the product as THE Meaningfully Different and Premium brand in Japan
    To emotionally engage and excite our consumers at scale as well as to engaging through both offline and online branded contents to secure a consistent omni channel journey synchronizing with our commercial activity calendar
    Build and secure strong business relationship across various event organizers and key stakeholders across various event channels. (ie: Music, Motor Sports, Fashion, Art, Culinary, Trade Shows, Cultural etc.) and sponsorship contract management
    Support to secure the deployment of high-quality execution excellence, engagements/experiences through deep cross functional collaboration with key stakeholders (Internal /External) teams/ stakeholders
    Deliver a seamless consumer experience/journey by bridging offline channels to our online contents (O2O Strategy)
    Performance management and Financial through tracking, analytics per event and reporting to further develop our HNB environments and improve the quality of our engagement platform and ROI
    Overall Event PlanningTranslate business objectives into specific metrics, KPIs and targets per each event in charge.
    Design the mechanics for each event within the framework of the brand content strategy and consumer journey channel strategy, touchpoint strategy.
    Work closely with cross-functional teams (Commercial Planning, Channel Activation) to put in place tracking mechanisms and measurement framework.
    Develop scheme and deployment schedule for all programs approved by management and key stakeholders/ supervisors
    Roll out major event plugins focusing in high traffic events across various categories relevant for target consumers.
    Support team in building event organizers/ developer network and firm relationship to further building our event capabilities
    Support the cross functional collaboration across key teams and stakeholders to increase efficiency and transparency of all plans
    (ie: OC Team, Marketing, Commercial Org, CX, Digital, IT, Procurement, Finance)
    Financial control of investment as well as details of cost to maintain ROI efficiencies per event
    Agency, Vendor management and RFP management with Procurement

    Secure Quality of Event deployment (Structure, Contents, Brand Experience, Engagements)Execute a rigorous feasibility check of all events including safety, compliance (ie: Marketing Code 04-C, TIOJ Rules) and brand fit
    Secure HNB Only or Hybrid environments/ booths to differentiate vs CC Smoking environment
    Create project frameworks for major events and process maps (BAU) for smaller events
    Deployment of events from end-to-end escalating issues as necessary to the product owner,relevant stakeholders (Agile Projects)
    Support agency briefings (RFP) ensuring that all process and briefing documents have been completed by team members.
    Create reports that provide insights into reasons for meeting, exceeding or missing KPIs and metrics
    Update tracking mechanisms and measurement framework for timely performance tracking, analytics and timely repoint to the management team
    Develop consumer experiences/ engagements utilizing Self Eng agreement platform to further enhance a O2O (Offline-OnIine)
    Consumer Journey/Experience
    Maximize the collaboration with Field Sales Force to conduct on-site GT/GS activities per event to maximize FSF Acquisition/ Conversion opportunities

    Secure Omni Channel Experience/ O2O StrategyDevelop and define consumer journey/experience bridging offline event channel to our online platform (ie O2O, Online to Offline, Strategy / Self Engagement) to
    enhance a seamless omni channel experience for our consumers
    Set measurement of tracking metrics and KPIs

    Agency, 3rd Party Vendor EnforcementCollaboration of production/execution agency/ vendors to secure the quality and deployment of event set ups and execution.
    Ensure partner agencies/ vendors follow all policies and procedures (SMS safety regulations, E&C, Marketing Code 04-C, TIOJ Rules)

    Reporting and Budget Control / ManagementStrategy building, annual planning, and overall budget management across all events,
    Create program frameworks and process maps to track results and effectiveness vs KPI
    Create reports that provide insights into reasons for meeting, exceeding or missing KPIs and metrics
    Ensure that all costs related to each channel/program are captured in annual team budget and reported in a timely manner in compliance with company policies and financial RF terms.

    Team Building and Empowering PeopleEmpower Team and Develop self and others to strengthen organization
    Proactively seek, provide and act on constructive feedback based on facts
    Seek inputs and ideas from diverse sources to continuously improve and innovate
    Proactive participation in team meetings and assertive attitude to team members are strictly required as a member of pro-channel team.

    Dianna Antenucci
    Dianna Antenucci
    Sales & Marketing
  • NEW
    Job number: Job-00255943 Posted: 2024-04-24

    Global Travel Retail Leader / Senior Manager | グローバルトラベルリテーラー リーダー・シニアマネージャー

    Responsbile for KOR & JPN sector / Luxury chocolate brand
    10 - 12 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales

    Company overview
    Our client serves as the Japanese subsidiary of a renowned luxury chocolate company with European origins. They are highly acclaimed for their exceptional high-quality chocolates and offer a delightful range of chocolate-related sweets and treats.
    Responsibilities
    Main responsibilities:
    Manage the profitability of all licensing businesses in Korea and provide appropriate guidance to partners.
    Make tough negotiation with partners in a rapidly changing market situation
    Build relevant commercial plans for the markets/customers based on a good understanding of their needs
    Define and propose a detailed sales/marketing plan per customer
    Negotiate trade terms, space allocation, brand exposure, etc. with customers
    Anticipate risks and seize business opportunities
    Ensure forecast accuracy for the markets/customers and take ownership of those forecasts 
    Field Sales Activities ManagementCommunicate with customers and visit shops on a regular basis with key objectives of ensuring promotional/product launch plan to customers are in place.
    Check in shop stock display, ranging, freshness and quality; and propose corrective action.
    Recommend and implement planograms and visibility action plan.
    Submit on time post market visit report with key actions points and recommendations.
    Secure additional prime location and/or secondary placements and promotion slots where possible
    Support implementation of promotional plans and ensure updated marketing guideline is adhered to (merchandising fixtures, collateral etc are in accordance with brand requirement).
    Ensure and maintain the company's image and quality standard are maintained always in all retail locations.

    Sales AnalysisImplement merchandizing mix review per quarter for key accounts and recommend viable and profitable product portfolio.
    Analyze and prepare breakeven point for all CAPEX projects prior to submission.
    Propose sell in and sell out targets relative to P&L performance.

    Business DevelopmentLiaise with customers on orders and ensure new launches are ordered in time and inventory is stepped up for upcoming activations or planned promotions.
    Develop new markets/ customers across all channels in appointed set of markets where applicable.
    Explore new boutique and/or café opportunities.

    TrainingTeach selling skills & company know-how to appointed managers and sales personnel of the customers.
    Support the activities of managers, merchandisers or sales promoters.
    Ensure sampling accessories are provided and brand guidelines are adhered always.
    Need people management. Manage, train, review performance and others to the staff of the internal team. 

    Dianna Antenucci
    Dianna Antenucci
    Sales & Marketing
  • NEW
    Job number: Job-00262768 Posted: 2024-04-24

    事業企画推進担当

    不動産開発等の実務経験をお持ちの方必見です。
    7 - 8 million yen Kansai Sales & Marketing Business Development / Sales

    Company overview
    Our client operates an amusement business.
    Responsibilities
    現地市場を調査分析し、新規事業提案が出来るスキル・経験を持ち合わせていること。
    不動産関連業務知識や経験を有しており、事業用地探し・交渉による開拓分野に長けていること。
    上記業務スキル経験を活かし経営者へ意見具申し、また事業展開マネジメントのリーダー的ポジションとなります。
    Arisa Fujimura
    Arisa Fujimura
    Business Planning
  • NEW
    Job number: Job-00267420 Posted: 2024-04-24

    【契約社員】マーケティングマネージャー

    ファッション業界トップクラスの繊維専門商社/社員登用制度あり
    7 - 10 million yen Tokyo Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR

    Company overview
    同社は貿易業務を主体とする専門商社です。
    Responsibilities
    同社ブランドのマーケティングに沿った日本でのマーケティング業務及びオンライン運営をご担当いただきます。
    <具体的な業務内容>日本のPR会社との連携業務(プロモーションの企画、推進、レポート管理)
    SNSの管理(Facebook、Instagram等)
    オンライン運営での在庫管理、売上分析(業務移管している会社との連携)
    ※直営店4店舗
    Saki Matsubara
    Saki Matsubara
    Sales & Marketing
  • NEW
    Job number: Job-00267894 Posted: 2024-04-24

    次世代高性能プロセッサ向けビジネスデベロップメント(商品戦略/パートナー開拓)

    新規ビジネスの立ち上げ経験者必見です!
    14.5 - 17 million yen Kanagawa Sales & Marketing Business Development / Sales

    Company overview
    Our client is a multinational information technology equipment and services company .
    Responsibilities
    当本部は次世代グリーンデータセンター技術開発プロジェクト(国プロ)の次世代高性能プロセッサ開発に参画しています。
    本開発の成果物により、カーボンニュートラルの促進とともに、他社には真似できない差異化を通じた高付加価値なテクノロジーと一体となったサービスビジネスの強化、既存HPC顧客や他社データセンター、クラウドサービスプロバイダー含めた新規顧客への展開を目指します。
    Heitaro Chikamori
    Heitaro Chikamori
    Business Planning
  • NEW
    Job number: Job-00265524 Posted: 2024-04-24

    広報(マネージャー)

    英語力 (TOEIC 800点以上)をお持ちの方必見です。
    6 - 14 million yen Tokyo Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR

    Company overview
    Our client is an electronic components manufacturer.
    Responsibilities
    プレス対応業務
    クライシスコミュニケーション
    ニュース記事分析
    社内広報業務
    Jesse Lee
    Jesse Lee
    Sales & Marketing
  • NEW
    Job number: Job-00267897 Posted: 2024-04-24

    グローバル政策推進マネージャー

    社外との折衝を行う能力、国際会議の企画運営の経験をお持ちの方必見です。
    11.5 - 13 million yen Kanagawa Sales & Marketing Business Development / Sales

    Company overview
    Our client is a multinational information technology equipment and services company .
    Responsibilities
    目的実現に向け、特に、グローバルでの当社事業活動に関するビジネス環境整備や新事業創出、同社プレゼンスの向上を目指して渉外活動を行います。(主にアジア太平洋地域担当)
    経済安全保障、GX、量子、AI等を中心に国内外の政策動向の情報を収集、同社へのビジネスへの影響を分析し、社内への情報発信を行います。また、経営層を含む社内外の関係者と対応方針の議論等を行い、関連する団体、国際会議等の場も積極的に活用して、政府への提言活動を行います。
    上記の実現のため、政府、大使館、経済団体、業界団体、関係他社などとの人的ネットワークの構築し、活用します。
    Heitaro Chikamori
    Heitaro Chikamori
    Business Planning
  • NEW
    Job number: Job-00228650 Posted: 2024-04-23

    Digital Marketing Consultant

    グローバル+デジタルマーケの経験が積めます!
    5 - 10 million yen Tokyo Sales & Marketing Brand Management

    Company overview
    同社はグローバル企業のマーケティング支援を行っているコンサルティングファームです。
    Responsibilities
    同社のマネージャーによって提案・プロジェクト設計が行われたプロジェクトを十分に理解した上で、プロジェクトを主体的に進めて頂きます。クライアントとのコミュニケーション
    調査・分析
    戦略立案、企画、設計等
    Yuhi Samejima
    Yuhi Samejima
    Consulting
  • NEW
    Job number: Job-00267163 Posted: 2024-04-23

    【原宿】事業企画・事業支援/会社や事業の成長を加速させる◆フルフレックス/土日祝休み

    戦略策定からKPI管理まで、幅広く携わる機会があります
    5 - 8 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales

    Company overview
    Our client is provides corporate messengers and groupware.
    Responsibilities
    ■業務内容:
    定量や定性のデータを元に、経営陣や現場に提言を行い、会社や事業の成長を加速させることがミッションです。ARR100億円を突破した同社の事業成長の一旦を担う重要なポジションです。
    【変更の範囲:会社の定める業務】
    ■具体的な業務内容:
    【KPI管理】主にTableau、Salesforceを用いてKPIの可視化を行い、事業へのフィードバックを行っていただきます。
    各現場からの要望に基づき、dashboardの改修や作成も行っていただきます。
    【インサイト導出】定量、定性データを元に、インサイトの導出を行い、経営陣や現場にインサイトを提供していただきます。
    自社データの分析だけでなく、競合ベンチマーク等も行っていただきます。
    【戦略策定】中期の戦略策定や単年度の事業戦略及び計画策定に関与し、戦略判断の軸となるデータの提供から、事業部門と共に戦略検討まで携わっていただきます。
    全社的にTableauを活用できるよう、各部門に対して支援を行っていただきます。
    事業活動上の課題をヒアリングし、ツールに限定せず、コンサルテーションを行っていただきます。
    各部門が事業推進や意思決定するに当たり、必要な情報提供とコンサルテーションを行っていただきます。

    ■当ポジションの魅力:戦略策定からKPI管理まで、幅広く携わる機会があります。
    経営陣との距離が近く、日常的に経営陣と身近に議論をしながら業務を進めることができます。
    データアナリスト、経営企画、コンサル出身者と共に、切磋琢磨できる環境です。

     
    Heitaro Chikamori
    Heitaro Chikamori
    Business Planning
  • NEW
    Job number: Job-00267422 Posted: 2024-04-23

    Promotions Manager

    英語力を活かせる/各国の市場ニーズに対応する分権化が特徴
    6.5 - 8.4 million yen Tokyo Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR

    Company overview
    Our client is a convivial, responsible and successful global wine and spirits group.
    Responsibilities
    ■業務概要:オフ・トレードのL3F「Last 3 Feet(The moment of purchase)」において、消費者/取引/競合のインサイトに強く根ざした商業的、消費者的課題に取り組み、主要ブランドのプロモーション戦略を開発し、商業予算の達成に貢献いただきます。

    ■具体的な業務内容:(1)プロモーション管理
    ポートフォリオとして販売とブランドエクイティを促進するために、リソースを最適な方法で、そして効率的なタイミングで活用するプロモーション計画を編成。
    全国的なプロモーション、季節的なプロモーション、オーダーメイドのプロモーションを組み合わせ、プロモーションのニーズを最大限に満たす。
    プロモーションの実施を監視し、終了後にプロモーションの完全な評価を行う。
    A&Pのリソースをブランドや顧客に効率的に配分、新たなトライアルや店頭での認知度を高めるため、店頭での試食デモンストレーションを戦略的に計画・手配。
    ブランドのポジショニング、プロポジション、戦略、ガイドラインに沿ったクリエイティブの開発/現地適合/制作/提供を行う。
    タイムリーなプロモーション開発プロセスと社内承認プロセス(1年計画のプロモサインオフ、四半期ごとの更新と見直しのためのQBPプロセス)を確保する。
    サプライチェーンチーム(IBTとOBTの両方)に年間プロモーション計画や最新情報を提供。
    マーケティングA&P予算を管理し、購買方針を遵守し、在庫を最適化。
    (2)ビジネス開発PROFSの戦略を理解し、優先ブランドと最適なリソース配分についてコマーシャルチームと連携。
    市場や競合状況の変化に合わせてプロモーション計画を立案/調整/最適化する。
    (3)Off-tradeマーチャンダイジングブランド別、チャネル別のマーチャンダイジング予算を確保/配分し、ブランドガイドラインに沿ったインパクトのある店頭マーチャンダイジングツールを実行・管理。
    フィールドマーチャンダイザーチームにブランド教育を提供し、活動の質を向上、主要アカウントにブランドメッセージを効果的に伝えられるようにする。
    主要ブランドの効果的なインストアマーチャンダイジングツールを作成し、通常の棚や棚外の視認性に利用できるようにする。
    Grace Rejante
    Grace Rejante
    Sales & Marketing
  • NEW
    Job number: Job-00267495 Posted: 2024-04-23

    事業開発(ソリューション事業のビジネスデザイン等)

    大手G中核企業/年休127日/完全週休2日制
    9 - 12 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales

    Company overview
    Our client provides tech solutions products.
    Responsibilities
    リチウムイオン電池のライフサイクルマネジメント事業開発および、自社製品・技術を活用した事業開発において、ビジネスデザインからPoC/PoVを経た事業開発全般をお任せします。

    ■主な業務内容:
    ○社会、顧客課題の検証社会潮流からみた市場課題や、顧客事業の深い理解、オペレーションの詳細把握等を通じて課題仮説を策定し、顧客との反復検証の中から根源的な原因、主要な社内外の利害関係者、関連する問題等を特定する
    ○ソリューション仮説の策定特定した顧客課題を踏まえ、顧客へのソリューションとその提供価値をデザインする。顧客の事業責任者と対話を繰り返しながら提供価値の検証を行う
    ○ソリューション設計と顧客PoC/PoVの実行ソリューション概要(機能要件/非機能要件、性能、外観など)を関係各所と協働してデザインし、プロトタイプを作成する。具体的な顧客環境下においてPoC/PoVを実施し、事業化実現に向けたプロジェクト推進を行う
    ○プロジェクト管理プロジェクトマネジメント(スケジュール、リソース確保、外部パートナーとの契約管理、予算管理など)に関して、上長に報告しながら、プロジェクト(ポートフォリオ)を推進する
    ○リスクマネジメントと問題の管理プロジェクトに関連するリスク、問題、制約事項を管理し、必要に応じて上司に報告する。必要な場合は、これらを打開するための解決策を策定、合意し、実施する
    ○予算管理プロジェクトの経費予算面での執行状況を把握し、上長に報告しながらプロジェクトを推進する

    ■働き方について:出社、在宅勤務のハイブリット型でビジネスデザインのディスカッションのため平均週2~3日出社をしています
    数日から数週間の海外出張が発生する可能性があります
    Arisa Fujimura
    Arisa Fujimura
    Business Planning
  • NEW
    Job number: Job-00266326 Posted: 2024-04-23

    Head of Merchandising

    Toys and entertainment company
    19 - 22 million yen Tokyo Sales & Marketing Merchandising / VMD

    Company overview
    Our Client is a major US Consumer Goods/Retail Company.
    Responsibilities
    Divisional Director/Merchandising is a senior role on the Leadership Team in our Company and is Chief Merchant for the Japan business.
    Main responsibilities:
    Provide leadership to position the Japan business as a leading retail company in Japan with sustainable growth for long term success of the business.
    Establish long range goals, strategic initiatives and objectives with metrics and ensures the execution of the merchandise plans across all categories.
    Develop and maintain good relationship with major vendors by leading a negotiation of major vendor agreements and quarterly reviews with major vendors.
    Manage financial performance, including EBITDA, Sales, Net Margin, Receipt Margin %, Quality of Inventory, Vendor Allowances, Market share and Turnover.
    Drives customer-centric culture and builds a strong results-oriented team who work collaboratively and innovates for growth.
    Develop teams that serve as a platform for sustainable growth of our business.
    Strategy/PlanningDrive results including EBITDA, Sales, Net Margin %, Quality of Inventory, Vendor Allowances, Market share and Turnover.
    Develop a strategy for business that considers target customer, market research, current and future trends, past performance and corporate direction.
    Partner with Heads of Marketing and Store Planning on marketing strategies including the implementation of customer centric store planning and merchandising guidelines.
    Drive growth in sales, total merchandise margin and market share and continuously introduce new brands and new ranges for future growth. Also, develop and lead merchandise division aggressively as a team to maximize financials.
    Facilitate awareness of changing merchandise opportunities, trends and competition
    Lead the teams to develop assortment strategies by business to meet overall strategic objectives including evaluating and/or developing product lines and sourcing new products.
    Drive on-line sales and business and be an active business partner and driver with the eCommerce and Store Ops team.
    Partner with Heads of Marketing and Store Planning to manage Ad and Flyer planning, strategy, themes and conduct weekly flyer reviews and approval.
    Develop and leverage strong Vendor relationships.
    Participate in Vendor performance reviews and business development plans.

    TalentCoach and lead the team to play to win.
    Develop the team and build a pool of talent for succession planning by providing team members with the coaching, tools, resources and experiences they need to develop and grow.
    Be an active participant in the Sales, Merchandise and Marketing portion of the Leadership Team meetings, facilitating and leading change.
    Participate in global projects and other corporate initiatives.
    Manage the Merchandising organization to support a customer centric organization and become more productive and customer focused in the placement of merchandise in the store and efficient buying processes.

    Decision Making and Performance ManagementMake the decisive decision for the best interest of the business where his/her Merchandising’s decision is required due to the significance and/or urgency of the decision.
    Ensure the quality and timely decision is made for the matters requires Managing Director’s decision by driving the right process with a sound proposal and necessary discussions among leadership team members
    Visit stores and competitors on a regular basis and actively listen to store feedback, solicit input and be responsive to the opportunities for performance improvement.
    Ensure that we always conduct our business with utmost integrity and manage our relationship with vendors and other business partners based on a fair and long-term partnership.
    Demonstrate the principle that the decision should be made at the right level of the organization where we have the most accurate and timely information and actions are being taken.
    Execute rigorous performance management process within Merchandising team to maximize the performance of the business, provide team members with timely and constructive feedback, and make necessary adjustment in the plan to address performance gaps.
    Reinforce the right consequences being made to the performance on a timely basis to motivate people in the right behavior and better performance.

    CommunicationEnsure that the entire Merchandising team understands the vision, strategic direction and business plan with the reason and rationale behind them so that they can execute initiatives with confidence to achieve the goals at all levels of the team.
    Work in collaboration with internal and global business partners (Marketing, Operations, Store Planning team) to ensure the execution of merchandising strategies and achievement of financial targets.
    Communicate through Team meetings to ensure entire team is well informed of company direction and aware of changes that may affect responsibilities

    Innovation/Process ImprovementChampion culture of innovation by always challenging the conventional wisdom and demanding quantum leap in everything we do in Merchandising team.
    Drive process improvement in buying, negotiating and any other business processes we manage to achieve higher productivity and quality of our work.
    Ensure that Merchandising team has necessary resources and capability to drive innovation and process improvement as opposed to just manage status quo.

    Grace Rejante
    Grace Rejante
    Sales & Marketing
  • NEW
    Job number: Job-00265203 Posted: 2024-04-23

    【在宅勤務可】企画営業 (マネージャー候補)

    大手事業会社やメディア企業向けへの営業組織のマネジメントをお任せします
    6.3 - 9.2 million yen Tokyo Sales & Marketing Advertising / Media Planning

    Company overview
    Our client is a comprehensive information service business.
    Responsibilities
    ■職務内容:既存クライアントである国内外の大手プラットフォーマー、メディア企業に対する営業のマネージャー候補を募集します。

    具体的には:
    顧客折衝
    顧客の課題解決に繋がる企画・提案
    案件全体のディレクションと調査結果に基づく顧客への提言
    クライアントと深いリレーションを築き、顧客の幅広いビジネスに沿った新たな窓口の開拓
    ナレッジの発信
    メンバー育成、チームマネジメント

    ■やりがい:誰もが知る国内外の大手プラットフォーマーやメディア企業を担当いただきます。同社が保有するデータや調査基盤を活かして大手クライアントの事業支援に取り組むことができます。また、同社の知見やノウハウを吸収することで、データ分析やデータビジネスの経験や知見も深めることができます。

     
    Emi Iida
    Emi Iida
    Accounting & Finance
  • NEW
    Job number: Job-00266565 Posted: 2024-04-23

    事業開発

    海外駐在、もしくは留学の経験がある方必見です。
    8.4 - 10.8 million yen Tokyo Sales & Marketing Business Development / Sales

    Company overview
    Our client is a manufacturer dedicated to the export of agricultural products.
    Responsibilities
    新規ビジネスの開拓、販路の拡大
    進出にあたってのマーケット調査~立上げ、運営全般
    現地法人管理者(マネージャー)として、法人立上げ後の提携営業、管理業務全般
    現地政府・官公庁との手続きや窓口
    設立段階においての労働者雇用から運営
    業務提携先の検討
    その他ミッションに応じた業務の対応
    Emi Iida
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    Accounting & Finance
  • NEW
    Job number: Job-00267279 Posted: 2024-04-23

    グローバルマーケティング ※有名食品ブランドを中心としたグローバル戦略を立案・実行を担当

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    12 - 14.5 million yen Tokyo Sales & Marketing Product Marketing / Product Development

    Company overview
    Our client is an instant food manufacturer.
    Responsibilities
    ■業務内容:グループの2030年中長期戦略を達成する上で、海外における利益の伴う成長はこの中長期戦略の最重要課題です。この中核を担う同社食品ブランドを中心としたグローバル戦略を立案し実行に移していく部署となります。各国のそれぞれ異なる消費者のインサイトに基づくブランディング、商品企画、商品プロモーションを現地法人の担当者と共に創造していきます。

    ■本ポジションの魅力:歴史ある企業ですが既存のやり方に捉われず新しいことへのチャレンジを惜しみません。その為年齢・年次問わず積極的な提案が歓迎される環境です。同社の売れる商品の開発とブランドづくり、売り上げに大きく貢献している部門の為、同社グループ内でも重要な部門となります。また、在宅勤務やフレックス制度など就業環境も整っております。

     
    Emi Iida
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    Accounting & Finance
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    Job number: Job-00265735 Posted: 2024-04-23

    販促・マーケティング(管理職級)

    電材製品の営業またはマーケティングのご経験をお持ちの方必見です。
    10 - 12 million yen Kansai Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR

    Company overview
    Our Client is a multinational electronics corporation.
    Responsibilities
    BU、海外拠点と連携し、将来の商品・ソリューション創出に繋げるため、関連部門と協議しながら、海外拠点の販売と利益の最大化に繋がる仕組みの構築および、顧客ニーズに基づく商品戦略の立案を行う
    課メンバーの個別テーマについて、テーマの重要性や期待効果を説明し、担当者の取り組みのモチベーションを高め、自発的推進をサポートする。
    課の業務推進上、社内他部門と利害が対立する場合に相手先の同格者と折衝し、合意に至らない場合は自部門の上位者から相手先上位者への折衝を要請し、事業全体最適視点で合意がなされるよう関係者への説明、調整を行う。
    課の顧客対応や競合との競争の中で顕在化する同社製品やサービスの問題点について、関連する他部門へ情報提供や対策案の提示を行い、新製品/サービスの企画開発へ参画し、問題を解消することで当社の競争力を向上に寄与する。
    課メンバーにプロジェクト参画や挑戦的課題、研修受講などの機会を提供し、指導、支援しながら推進させることで成功体験を与え、非連続的成長を促す。
    課メンバーのテーマ推進の中で知識や技能を指導したり、発生する問題への対応や判断に助言を与えることで業務遂行の基本的能力の向上を支援する。また、メンバー間の相互の教えあい、学びあいの文化を醸成し自律的に組織能力を向上させる。
    Emi Iida
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    Accounting & Finance
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    Job number: Job-00261910 Posted: 2024-04-23

    【大阪】ローカルプロモーション課(北米・欧州・アジア・日本)マネジャー/スペシャリスト

    英語力を活かして活躍!
    8 - 14.72 million yen Kansai Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR

    Company overview
    Our client is a computer game manufacturer.
    Responsibilities
    コンシューマ用ゲームソフトの開発・販売及びスマートフォン用ゲームの開発・配信・運営等を手掛ける同社にて、コンシューマタイトルのプロモーション業務をお任せします。チームの管理または、地域プロモーション責任者としてご活躍いただきます。
    ■具体的な業務内容:グローバルマーケティング戦略と連携したローカル(アジア・北米、欧州、日本)のプロモーションプラン策定・実行
    社内外関係各所との折衝・調整業務

     
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    Accounting & Finance
  • NEW
    Job number: Job-00266861 Posted: 2024-04-23

    PRスペシャリスト

    広報、PRの実務経験3年以上お持ちの方必見です。
    5 - 9 million yen Tokyo Sales & Marketing PR / Corporate Communications / IR

    Company overview
    Our client is developing and selling drones.
    Responsibilities
    同社のプロダクトの認知度、信頼性向上のために、主に下記業務に携わっていただきます。グローバル事業広報・コーポレート広報の戦略策定やプランニングと実行
    国内外メディアへのプロモート、リレーション形成
    制作物のクリエイティブマネジメント
    (英文含む)プレスリリースの作成
    会社HPやSNSの企画・運営
    海外のプレスカンファレンス含めた講演・展示会の企画提案・運営

    Emi Iida
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    Accounting & Finance
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