【豊洲】労政担当主任◇労働組合との交渉・規則改訂など◇東証プライム上場の半導体メーカー◇

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Job details

Company overview

Our client is a Japanese semiconductor manufacturer that provides products such as microcontrollers and system LSIs. Our offerings are utilized across a wide range of applications including embedded systems, automotive, industrial equipment, and home electronics. Particularly in the automotive sector, it supplies technologies like in-vehicle microcontrollers, driver assistance systems, and vehicle networks, contributing to the development of advanced vehicle electronics. Additionally, we develop products aimed at improving energy efficiency and reducing environmental impact, contributing to the realization of a sustainable society.

Responsibilities

～英語力を活かせる／年休125日・フレックスタイム制・充実の福利厚生～
■募集背景人事・総務におけるER分野では、経営施策の実施に伴い、労働組合との交渉や規則改訂の頻度が増加しています。さらに、近年はグローバルポリシー変更への対応も必要となっています。こうした変化の激しい事業環境に迅速に対応していくため、体制強化が急務となっております。現在の労政チームは2名体制のため、即戦力となる方の採用を検討しています。
■業務内容

• 労働組合との交渉および従業員向けコミュニケーション
• 就業規則・社内ルールの改定（グローバルポリシー変更対応含む）
• 従業員エンゲージメント施策の企画・実行
• 訴訟や外部ユニオンへの訴えへの対応
• 各工場での案件対応（総務と連携、困難なケースにはヘルプ対応）

Requirements

●必要業務経験 ■必須条件：

• 企業における労務管理、労働組合・従業員代表との交渉経験
• 英語力：ビジネスレベル（会議・資料作成・メール対応が可能な方）

■歓迎条件：

• 労働問題に関する訴訟について企業側としての対応経験

Salary

6.8 - 8.2 million yen

Location

Tokyo