【管理職候補】人事業務（労務等）

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Job details

Company overview

Our client is a electronics trading company.

Responsibilities

人事・総務部にて、マネージャーとして人事領域の業務を横断的に幅広くご担当いただきます。

• 労務管理
• 人事制度設計
• 就業規則改訂
• 採用業務
• 給与計算
• 人的資本経営に向けた人材育成、社員教育 等

Requirements

必須条件：

• 労務管理経験／人事制度設計／人材育成／社員教育・研修のうち複数領域における実務経験

歓迎条件：

• マネジメント経験
• 採用実務経験
• 就業規則等管理経験がある方
• 英語に抵抗がない方（目安TOEIC550点以上）

Salary

7.5 - 8.2 million yen

Location

Tokyo