副業×人材活用の【課題解決コンサルタント】／新しい働き方を創る【BizDevリーダー】

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Job details

Company overview

Our client is a promotion of new business creation and open innovation.

Responsibilities

同社は、総合人材サービス事業を手掛ける日系大手企業のグループカンパニーです。100社以上のグループ企業の中で、「新規事業創出/運営に特化した会社」として設立されました。これまでのグループ事業の枠組みにとらわれず、新規事業を創出し、グループのリソースを柔軟に活用し、事業を急成長させていくことをミッションとしています。多様なバックボーンをもつ各領域のエキスパートとともに、これまでのご経験を活かし、新規事業の運営に携わってみませんか？
なかでも、今回募集をしている事業部では【副業を希望する個人と企業の人材マッチングサービス】を展開しています。キャリアアップしたい個人を、専任のタレントプランナーがスキルプロデュース。ベンチャーをはじめとする企業や団体と"あなた"をつなぐ、副業マッチングサービスです。
同事業を軸に、クライアントの経営課題を深層部から解決する「コンサルティングセールス」、または、大手企業をメインターゲットに"新しい働き方"を開拓する「BizDev担当」として、ご経験を活かしてご活躍ください。
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■ポジション：
コンサルティングセールス
または
BizDevポジション
■職務内容：
≪コンサルティングセールス≫
顧客の経営・事業・人事戦略に深く入り込みながら、サービスの活用支援をご担当ください。また、サービスや営業戦略などもbildingの段階ですので、これらの仕組み作りにも深く携わっていただくことが可能です。同社が目指すのは、単なる副業人材マッチングではありません。 顧客の経営課題や事業課題、人事課題を深くヒアリングした上で、手段として副業人材を活用し、本質的な課題解決に導いていくソリューションを提供しています。あるときは顧客の新規事業をアイデア出しのフェーズから関わり、新規事業をローンチさせることもあれば、研究室やR&D部門で構想されている内容を事業化するための企画を練ることもあります。決められたソリューションがなく、顧客の課題に合わせて自由度高く課題解決に導くことができるのは、同社のコンサルティングセールスの醍醐味です。セールスとしての難易度は高いですが、だからこそ、キャリアアップを目指したい方にご挑戦いただきたいポジションです。
≪BizDevポジション≫
「"副業"に対する世の中の意識を変革し、よりキャリアをアップグレードするための選択肢を増やすこと」をミッションに、大手クライアントや自治体に向けてサービス開拓を行っていただきます。日本にはまだまだ副業が解禁されていない組織も多く、働き方への意識のアップデートが十分ではない状況です。副業人材の活用や雇用形態にとらわれない柔軟な組織づくりを働きかけることで、少しずつ社会の働き方をアップデートさせていきたい。BizDev担当は、影響力の大きい大手企業や自治体をターゲットとすることで、この壁を突破していきます。既存サービス以外の新たなソリューションの企画・提案（副業解禁支援、制度設計支援など）、アライアンス設計など、ただのセールスで終わることなく、様々な手段で広くビジネス拡大、ブランド認知の拡大に携わっていただきます。
■魅力：
≪大手とベンチャーのいいとこどり≫
プライム上場の総合人材サービス企業を母体に持ち、働き方への取り組みや財務基盤において、非常に安定した環境を誇ります。
とはいえ、新規事業の創出・運営に特化した社内カンパニーとして、同社は独立採算制と意思決定権を持って運営しています。
0から事業を作り上げるスタートアップの面白さを、大手のバックグラウンドと共に展開できる点は、同社の魅力の一つです。
#featuredjob1

Requirements

■必要なご経験
≪コンサルティングセールス≫
・法人向けのソリューション営業経験
≪BizDev担当≫
・法人向けのソリューション営業の経験
上記と合わせ、以下いずれかのご経験お持ちの方
・新規事業立ち上げ のご経験
・エンタープライズ企業向けや自治体向けに 、顧客要望に合わせた ソリューション提案 のご経験
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Salary

8 - 12 million yen

Location

Tokyo