Plant HRBP <Narita>

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Job details

Company overview

Major leader in seafood production.

Responsibilities

• 組織デザイン、適性人員の検証および企画
• 工場での人材採用（正社員、派遣、パートタイマー）および導入研修
• 特定技能実習生に関わる全般（採用、入国サポート、社宅準備など）
• 人材の定着施策
• 従業員のスキルの棚卸、能力開発手段のコンサルテーション
• パフォーマンスマネジメントおよび業績評価
• 賃金管理（昇給、賞与、時給）
• 勤怠管理、勤務システムのレビューと企画
• エンプロイーリレーション
• アドミニストレーションの取りまとめ

Requirements

• 複数の人事領域の経験（採用、トレ―ニング、制度企画など）（目安：経験5年以上）
• 英語力（基本的な読解、会話力をお持ちの方）
• PCスキル（Excel、Word、PowerPoint）
• 自ら課題を発見／設定し強い意志とプラス思考でアプローチする
• 何か足りないことがあれば自ら作り出すマインドセットの方
• ビジネス倫理に基づき、高い基準に従い行動する 
• チームで仕事ができる方

歓迎要件:

• 部下／後輩の指導経験
• 衛生管理者

Salary

5 - 9 million yen

Location

Chiba