BRS Consultant
Cindy Wong
Corporate Services
NEW
Job number: JN -052025-188485
Posted: 2025-05-20
ラーニング&デベロップメント(リーダー)
業務内容と同様の職務を業務の中心となって遂行した経験が活かせます。
7.3 - 9.2 million yen
Tokyo
Human Resources
Recruiting
Job details
- Company overview
- We specialize in providing cutting-edge products and solutions centered around the technology of measurement, control, and information. As a global electrical equipment manufacturer, our products span a wide range, including measurement and control technology, automation technology, and medical devices. Particularly, we have earned high acclaim in fields such as factory automation, process control, and industrial robotics. We are committed to utilizing innovative technology and actively engaging in research and development to meet the needs of our customers.
- Responsibilities
-
- ビジネスニーズに基づく学習コンテンツの様々な提供方法による実施(クラスルーム、ウェビナー、eラーニング、ブレンド型など)
- グローバルラーニングオペレーションの実行リード、グローバルラーニング組織運営の支援
- 新たなラーニングに関する取り組みのためのニーズ分析、コンテンツやその提供方法の提案
- 社内のステークホルダー(ビジネスオーナーや拠点人事メンバー)と連携し、要件理解および学習プログラムのグローバル展開
- 社外のラーニングパートナーの管理
- Workdayラーニング (ラーニングマネジメントシステム)のコース更新や新規コース作成
- トレーニングに関連するすべてのアウトプットの品質確保
- ドキュメント作成など、役割の範囲内でのその他の活動支援
- Requirements
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必須条件:
- 業務内容と同様の職務を業務の中心となって遂行した経験 (2年以上)
- インストラクター主導、オンライン、自己学習など様々な形式でのトレーニングプログラムの実装(2年以上)
- 学習関連のデータ管理及び分析
- 詳細な報告書の作成、プロセスや手順の文書化
- Word, PowerPoint, Excel, OutlookなどのMicrosoft Officeアプリケーションに高いレベルで精通していること
- Salary
- 7.3 - 9.2 million yen
- Location
- Tokyo