【東京】人事総務

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募集要項

会社概要

デジタル技術とロボティクスによるアプローチでお客さまに最適な製品ソリューションをご提供します。

業務内容

現時点で移転予定はないものの、将来的に移転の可能性あり。
業務内容：

• 労務
  • 給与計算
  • 勤怠管理
  • 社会保険各種手続き
  • 入退社管理や内定者フォロー
  • 産休・育休手続き（社内申請サポート）
  • 衛生管理(健康診断、衛生委員会の実施など)
  • ※給与計算や社保手続きの実際の処理は社労士に委託しているため、変動内容、処理事項の取りまとめまでを想定
• 総務
  • 規程管理(就業規則、各種規程のアップデートなど)
  • 取締役会や株主総会の運営
  • オフィスマネジメント（備品管理、郵便チェック、ファシリティの整備改善など）
  • 下記は可能であれば：カルチャーマネジメント（当社らしい福利厚生の企画立案実行など）やインナーコミュニケーション施策 （3か月に1度の全社会議の企画運営など）

応募条件

必須要件：

• コーポレート全般業務の経験（人事、労務、総務庶務など)
• 日常～ビジネスレベルの英語力（社員の半数は外国籍になります）
• スタートアップに対して適切な認識を持ち、柔軟性を兼ね備えていること

給与

400 - 650 万円

勤務地

東京