翻訳事業部ランゲージソリューション課マネージャー

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募集要項

会社概要

同社は、翻訳・通訳を中心に幅広いサービスを提供しています。

業務内容

• 目標の設定、評価
• 稼働率の管理、仕事の進捗管理、上長への報告
• 仕事のアサイン、業務負荷の管理、スタッフのモチベーション維持、勤怠管理などのピープルマネジメント全般
• 他部署、会社、グループと連携したチーム体制づくり、子会社を含めた社内ミーティング
• 仕事環境の整備全般（業務効率化のためのルール作り、ENGへの自動化ツールの作成依頼、VM&LSと連携してのリソース増強・管理、QM<>PM間のコミュニケーションパスづくり、デバイスやアプリの購入）
• 顧客からのクレーム対応、ミーティング、ビジネスレビュー資料作成およびレビュー会実施、RFPなどの提案書まとめ（英語対応）
• 社内で行っているアカウントマネージャーミーティングの運営、アクションアイテムの進捗管理

応募条件

必須条件：※下記いずれも必須

• 翻訳業界での翻訳/翻訳チェッカー/品質担保業務経験 5年以上
• チームマネジメント経験3年以上
• PCまたはMacの基本操作スキル
• 顧客折衝経験
• 日本語:母国レベル／英語: ビジネスレベル（顧客と英語での会議あり）

必要条件：歓迎

• 翻訳支援（CAT）ツールの使用経験
• 基本的な労務管理知識
• TOEIC900点以上
• 特定分野の専門知識（例：プログラミング、機械工学、化学、ライフサイエンスetc.）

給与

600 - 840 万円

勤務地

東京