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営業&マーケティング の求人情報一覧

468
81~100件 を表示
  • 求人番号:Job-00267347 掲載日:2024-04-25

    新規事業企画・プロジェクトマネージャー◆モバイル事業のマーケティング部門◆英語力必須◆リモート可

    事業開発経験、プロジェクトマネジメント経験お持ちの方歓迎
    550 - 850 万円 東京 営業&マーケティング 営業開発・販売管理

    会社概要
    同社は日本を代表する大手インターネットサービスおよび電子商取引企業です。オンラインショッピングモールをはじめとする幅広い事業領域で活動しており、先進的なテクノロジーや顧客志向のサービスを展開し、日本国内外のユーザーに利用されています。
    業務内容
    ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
    ◎新企画の立案グローバルな最新情報の収集とビジネスチャンスの発掘顧客獲得や単価向上につながる企画の設計
    ◎PoCの運用法務渉外、マーケティング、デザインなど社内関係各所との連携ビジネスパートナー、チャネルなど社外関係各所との折衝
    上長へのプレゼンテーション、承認
    ◎PoC結果の分析、レポーティング成功要因、失敗要因の分析、拡大展開の計画
    ◎他チームメンバーのサポート担当企画以外の企画、PoCに対し「チームの成果を最大化する」サポート
    ◎その他関連業務
    Jesse Lee
    Jesse Lee
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00265723 掲載日:2024-04-25

    社外広報 ◇英語力をお持ちの方へ

    プライム上場の高年収企業/在宅可・フレックス制◎
    600 - 1000 万円 東京 営業&マーケティング 広報 / マーケティングコミュニケーション / IR

    会社概要
    同社は、幅広い事業領域で活躍している日本の大手総合化学メーカーです。
    業務内容
    ◆職務内容:社外広報活動を通じて同社プレゼンスをグローバル規模で高めるため、メディアリレーションの経験があり、戦略的な社外コミュニケーション活動を遂行できる広報担当を募集します。

    具体的には以下の業務をお任せ致します。
    持株会社のコーポレートコミュニケーション部 広報グループにて、グループ全体の社外広報を担当いただきます。
    主にメディアへの戦略的広報活動の企画・実行を通じて、グループの取り組みへの認知を高める役割を担っていただきます。

    <業務例>
    ①さまざまな企業活動や製品・サービスに関する、社外広報活動の戦略立案・企画・実行(プレスリリース作成、メディアの取材設営・会見対応など)
    ②海外広報担当と連携したグローバルでの取材設営、プレスリリースの作成など
    ③メディアからのアンケート調査への対応


    ◆本ポジションの魅力:経営層や戦略立案部門と近い立場での職務のため、経営視点での業務経験が得られます
    コーポレート広報担当として、海外現地法人の広報担当者や海外メディアとの対話の中で、グローバルな広報スキルと経験値が得られます

    ◆就業環境:在宅勤務可(基本週2日)、フレックス制でワークライフバランスも整います。
    Saki Matsubara
    Saki Matsubara
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00261981 掲載日:2024-04-25

    グローバル広報戦略・企画担当 課長職

    趙大手グローバル部門グローバル広報戦略・企画担当
    1000 - 1200 万円 東京 営業&マーケティング 広報 / マーケティングコミュニケーション / IR

    会社概要
    同社はグローバルビジネスを展開する自動車企業です。
    業務内容
    業務内容:
    会社の事業計画に沿って、企業レピュテーションや商品のイメージを最大化すべく、広報部門の方針や活動計画の指針を定め、その効果測定も行う仕組み作りと運用に関わる広報部門として、グローバルなベンチマークレベルを目指して、機能強化本社内、海外拠点の各チームと連携して事業やマネジメントの要求にも応えられる計画の立案~実施計画のフォロー~効果測定

    会社の事業に貢献するストーリーテリングの話し手としての役員層のコミュケーション  海外拠点の広報メンバーや本社広報のメディアリレーションチームと連携して、ステークホルダーの関心と事業としてのメッセージに即した役員の活用戦略を立案


    Saki Matsubara
    Saki Matsubara
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00256271 掲載日:2024-04-25

    Global PR | グローバルPR

    レア案件・大企業、ホールディングスの海外PRを担っていただく重要なポジション
    800 - 1150 万円 東京 営業&マーケティング 広報 / マーケティングコミュニケーション / IR

    会社概要
    同社は日本の大手複合サービス企業で、幅広い情報サービス事業を展開しています。他にもアプリや学習プラットフォームの運営など、多岐にわたる事業を手掛けています。顧客のニーズに合わせた情報やサービスの提供を通じて、社会に大きく貢献しています。
    業務内容
    企業価値向上に資するグローバル広報戦略の企画から実行を担っていただきます。IRやサスティナビリティなど、ホールディングス内の各スタッフ部門だけでなく、各事業部門や海外グループ企業とも密接に連携しながら、広報として経営戦略を実現していきます。具体的には下記の業務をご担当いただく予定です。
    業務内容:
    日本およびグローバルメディア戦略立案とリレーションシップ構築
    四半期決算およびIRイベントのメディア対応、コンテンツ作成
    シニアマネジメント登壇イベント準備とメディア対応
    日英プレスリリース執筆

    ◎戦略立案に必要なリサーチと分析など
    Saki Matsubara
    Saki Matsubara
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00267983 掲載日:2024-04-25

    チームリーダー職

    営業経験をお持ちの方必見です。
    520 - 590 万円 東京 営業&マーケティング 営業開発・販売管理

    会社概要
    同社は食品 卸売・輸出入、企画開発、販売を行っております。
    業務内容
    海外から原料(ナッツ、ドライフルーツ類)の買い付けから、国内での販売を行う第二営業課の購買・営業職としてご活躍頂きます。チームリーダー職としてご入社頂き、将来的にはマネージャー職を目指していくことが期待されるポジションとなります。
    適性に応じて複数商材を担当して頂き、その商材の買付、輸入手配、在庫コントロール、品質管理対応(※社内に品質管理課はあります)販促のための来日時サポートを行います。
    また、国内大手の製菓製パンメーカー企業を中心とする国内法人営業もお任せします。
    Emi Iida
    Emi Iida
    Accounting & Finance
  • 求人番号:Job-00267788 掲載日:2024-04-25

    【八重洲】広報(シニアマネージャー)◆広報戦略から携われる※日系出身者活躍/物流施設開発デベロッパー

    グローバル企業での広報経験ある方歓迎
    1500 - 2000 万円 東京 営業&マーケティング 広報 / マーケティングコミュニケーション / IR

    会社概要
    同社は不動産ディベロッパーであり、関連する事業領域への投資も行う投資会社でもあります。
    業務内容
    ■職務内容:世界有数のオルタナティブアセットマネージャーとして、機関投資家をはじめとしたtoBのPR(一部IR)業務を担当し、またtoS向けの内容も網羅。
    中長期および単年のPR戦略・予算を策定。
    業界紙から全国紙まで幅広いメディアとのリレーション構築を推進(PR会社と連携)。
    社内外キーパーソンとプロアクティブにコミュニケーションを取り、課題の本質を捉え、あらゆる手段から最適なものを選択して提案・実行をおこなっていただきます。
    グローバルのマーケティング・PR/IRチームとの連携。
    全国にある物流施設の竣工式などにおけるメディア対応や現場取材、自治体関係者への対応、地域住民の方々とのコミュニケーションが発生する場面も多く、事業とステークホルダーを俯瞰的・横断的に理解する能力と、現場に足を運ぶことを厭わないフットワークの軽さも重要なポジションです。

    ■部門の役割:すべてのステークホルダーに対して、あらゆるコミュニケーション活動を行いGLPの社会的認知を向上させる。また、企業ブランドを最大化すること。

    ■ブランドクリエイション部の組織構成:担当役員(1名)、シニアマネージャー(1名)、マネージャー(2名)、デザイナー(1名)、外部PRパートナー (1名)、外部PR会社(3~5名)

    ■働き方:コアタイムのないスーパーフレックスタイム制度やテレワークなどを導入し、社員一人一人が最も成果を出せる働き方を選択できる環境があります。定着率・有給休暇の消化率は高く、産休・育休後の復職率は100%です。パパ社員・ママ社員も活躍しています。
    Emi Iida
    Emi Iida
    Accounting & Finance
  • 求人番号:Job-00266109 掲載日:2024-04-25

    Senior Web Marketing (full remote)

    Full remote work position
    600 - 800 万円 東京 営業&マーケティング Webマーケティング (Content / SNS / SEM / SEO)

    会社概要
    -
    業務内容
    広くはスマートディスプレイという新分野での国内、海外マーケティング がメインミッションです。
    業務内容:
    マーケティングに関わる領域として、PR・デジタルマーケティング・セールスマーケティング・パートナーシップマーケティング・市場調査など
    国内外の新規販売チャネル開拓と既存販路の定期的改善
    オンライン広告運用(Google・SNS各種)
    既存ユーザーおよび潜在顧客向けの定期的な情報配信
    認知度アップ・販売強化のためのマーケティングおよびセールスキャンペーンの企画・実行
    売上を含むKPI 分析と販売強化のための施策立案・実行
    Felisia Gunawan
    Felisia Gunawan
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00267126 掲載日:2024-04-25

    IMD

    ウィンドウおよび商品陳列担当または店舗アソートメント管理を含むVMD経験が活かせます。
    600 - 850 万円 東京 営業&マーケティング マーチャンダイジング / VMD

    会社概要
    同社は各種スポーツ用品/・レジャー用品の製造販売を行っています。
    業務内容
    グローバルにおける売り場のアソートメント管理目標達成を実現するため、販売計画に基づいた商品バリエーション(SKU、サイズ、カラー)、在庫の奥行き等、各国・各店舗に適した内容となっているかをチェックし、アクションの立案及び各売り場に展開をしていく
    納品後の売り場及び売上状況を確認し、課題を見出しレイアウトや展開内容の改善を図る(VMD計画修正および売り上げ対策の実施)

    アロケーション商品の速やかな展開
    顧客体験の最大化とプレミアムな世界観を体感できる空間づくり
    新規オープンまでの調整、及びVMDマネジメント
    VMDガイドラインに基づいた造作・設営に関わる業務
    VMDガイドライン・マニュアルの更新、各国販売子会社への展開・推進など
    Felisia Gunawan
    Felisia Gunawan
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00267359 掲載日:2024-04-24

    Webマーケティング戦略企画 ◆モバイル事業

    グループ外メディアも活用/リモート可
    550 - 850 万円 東京 営業&マーケティング Webマーケティング (Content / SNS / SEM / SEO)

    会社概要
    同社は日本を代表する大手インターネットサービスおよび電子商取引企業です。オンラインショッピングモールをはじめとする幅広い事業領域で活動しており、先進的なテクノロジーや顧客志向のサービスを展開し、日本国内外のユーザーに利用されています。
    業務内容
    Webマーケティング戦略の企画/実施/分析:新規加入者数の増加に向けた施策を立案し、効果を分析する
    アフィリエイトプログラムの活用と管理:アフィリエイト広告やリンクの選定、報酬計算などを担当する
    SEO対策の実施:キーワード選定、コンテンツ最適化、外部リンク集めなどを行い、上位表示を目指す
    デジタル広告の運用と効果測定:SEMやSNS広告などの運用を行い、効果を測定し最適化する
    ウェブサイト改善とコンテンツ戦略:ウェブサイトの改善提案とコンテンツ戦略の立案を行い、ユーザーエクスペリエンスを向上させる
    競合他社の市場動向の調査と分析:市場トレンドや競合他社の動向を把握し、施策に反映させる
    Jesse Lee
    Jesse Lee
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00267798 掲載日:2024-04-24

    未来の戦略シナリオを構想するストラテジスト/ビジネスデザイナー ※在宅可

    在宅勤務可/社内FA制度/フルフレックス/自由とチャレンジ精神、新しい発想を大事にする環境
    1000 - 1200 万円 東京 営業&マーケティング 営業開発・販売管理

    会社概要
    同社は、エレクトロニクスを中心に多岐にわたりビジネスを行う企業です。
    業務内容
    ■組織の役割:将来の戦略シナリオの策定・推進。またシナリオ策定の基礎となるグローバルな社会動向・技術動向リサーチ、特定産業領域分析なども行う。
    戦略シナリオに関しては、最初に創りたい未来を描き、その後に必要なアクションを導き出すバックキャスティング型の提案を基本とする。トップマネジメントとの対話型で進め、戦略意図を把握しながら、コンパクトな意思決定のもとで検討を推進。
    グローバルなリサーチ・分析については、定常的にマクロな動向の俯瞰や内部状況の把握を行い、戦略シナリオの候補となるトピック抽出を行う。


    ■業務内容:特定の戦略トピック領域に関して複数人からなるチームを組成し、リーダーまたは準リーダーとして策定を推進する。具体的には、該当領域に関連する産業・市場、及び技術・社会・人のリサーチを行い、得られた情報やインサイトをベースに5-10年後の新たなシナリオを策定。将来の会社の柱となるような事業創出を目指します。
    チームは事業・技術・社会のそれぞれに知見を持った少人数のメンバーで構成。部署外のメンバーが参画する場合もあります。募集ポジションに求められるのは、全体推進に加えて、事業面を軸とした戦略策定への寄与。特に既存産業・事業の常識を疑い、そこから新たな違いを生み出すインサイトを導出することは重要業務となります。検討の中では、有識者インタビューや現地視察などを含めたりサーチも計画・実施し、インサイト導出を行っていただきます。
    また戦略シナリオ検討の前段となるトピック選定自体にも関わっていただきます。


    ■想定ポジション:リーダーまたは準リーダーとして、数名のメンバーと共に戦略シナリオ策定を推進


    ■描けるキャリアパス:バックキャスティングによる戦略シナリオ策定の取組は今後の世の中で増えていくと予想されます。そうした中、本職務を通じた実績に加え、変化の予兆や戦略論点を抽出するための情報収集・分析能力及びそれらに関する知見、必要な情報源・人脈などを獲得・拡張することで、広範な業界において大きな強みとなる可能性が高いと認識しています。

     
    Heitaro Chikamori
    Heitaro Chikamori
    Business Planning
  • 求人番号:Job-00267199 掲載日:2024-04-24

    Marketing Operations (Mops) Specialist | マーケティングオペレーションスペシャリスト

    Join an industry leader to help transform the world
    500 - 800 万円 東京 営業&マーケティング 市場リサーチ / コンシューマインサイト

    会社概要
    同社はビジネススクール運営等、経営に関わる事業を行っている企業です。
    業務内容
    Main responsibilities:
    Creating a foundation to realize data-driven marketingWe will visualize data from MA and CRM using BI, and will be responsible for building the foundation to implement data-driven marketing measures.
    We plan data acquisition methods, design and implement data visualization, and perform data management.

    Data analysis - Provides suggestions and supports decision-making.Leads data analysis in the marketing process, identifies issues, and proposes improvements.

    Preparation of an environment where data can be utilized (tool selection and member training)In order to implement, measure, and optimize marketing measures through various channels, we will be responsible for selecting, implementing, and operating appropriate tools, as well as formulating processes.
    We also help field marketers use tools appropriately and perform analysis. (planning study sessions, etc.)

    Support for streamlining and optimizing marketing measures (field marketer support) We will standardize the operation of marketing measures both within and outside of the department, and support you to achieve efficient results.

    Examples of tools used:Marketo Engage, Salesforce, GA4, GRC, Ahrefs, Google Search Console, Looker studio, Big Query, CData Sync, Zapier, Notion, etc.

    Communication tools:Gmail, Slack, Zoom, etc.

    Alice Wang
    Alice Wang
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00255344 掲載日:2024-04-24

    Event Executions Lead | イベント実行リーダー

    Tobacco comp / Certified excellence in employee conditions
    840 - 1100 万円 東京 営業&マーケティング イベントマネジメント

    会社概要
    同社は輸入紙巻たばこのマーケティング、販売促進活動を行っています。
    業務内容
    This role will support the planning, development and deployment of specific CRM branded events based on our brand strategy focusing in the enhancement of our products' next level brand experience These events will be deployed across different touchpoints to connect and engage consumers with the product to discover an unexpected, surprising and unprecedented next level experience.
    Main responsibilities:
    Support supervisor to secure a consistent brand platform across event channel to further strengthen the product as THE Meaningfully Different and Premium brand in Japan
    To emotionally engage and excite our consumers at scale as well as to engaging through both offline and online branded contents to secure a consistent omni channel journey synchronizing with our commercial activity calendar
    Build and secure strong business relationship across various event organizers and key stakeholders across various event channels. (ie: Music, Motor Sports, Fashion, Art, Culinary, Trade Shows, Cultural etc.) and sponsorship contract management
    Support to secure the deployment of high-quality execution excellence, engagements/experiences through deep cross functional collaboration with key stakeholders (Internal /External) teams/ stakeholders
    Deliver a seamless consumer experience/journey by bridging offline channels to our online contents (O2O Strategy)
    Performance management and Financial through tracking, analytics per event and reporting to further develop our HNB environments and improve the quality of our engagement platform and ROI
    Overall Event PlanningTranslate business objectives into specific metrics, KPIs and targets per each event in charge.
    Design the mechanics for each event within the framework of the brand content strategy and consumer journey channel strategy, touchpoint strategy.
    Work closely with cross-functional teams (Commercial Planning, Channel Activation) to put in place tracking mechanisms and measurement framework.
    Develop scheme and deployment schedule for all programs approved by management and key stakeholders/ supervisors
    Roll out major event plugins focusing in high traffic events across various categories relevant for target consumers.
    Support team in building event organizers/ developer network and firm relationship to further building our event capabilities
    Support the cross functional collaboration across key teams and stakeholders to increase efficiency and transparency of all plans
    (ie: OC Team, Marketing, Commercial Org, CX, Digital, IT, Procurement, Finance)
    Financial control of investment as well as details of cost to maintain ROI efficiencies per event
    Agency, Vendor management and RFP management with Procurement

    Secure Quality of Event deployment (Structure, Contents, Brand Experience, Engagements)Execute a rigorous feasibility check of all events including safety, compliance (ie: Marketing Code 04-C, TIOJ Rules) and brand fit
    Secure HNB Only or Hybrid environments/ booths to differentiate vs CC Smoking environment
    Create project frameworks for major events and process maps (BAU) for smaller events
    Deployment of events from end-to-end escalating issues as necessary to the product owner,relevant stakeholders (Agile Projects)
    Support agency briefings (RFP) ensuring that all process and briefing documents have been completed by team members.
    Create reports that provide insights into reasons for meeting, exceeding or missing KPIs and metrics
    Update tracking mechanisms and measurement framework for timely performance tracking, analytics and timely repoint to the management team
    Develop consumer experiences/ engagements utilizing Self Eng agreement platform to further enhance a O2O (Offline-OnIine)
    Consumer Journey/Experience
    Maximize the collaboration with Field Sales Force to conduct on-site GT/GS activities per event to maximize FSF Acquisition/ Conversion opportunities

    Secure Omni Channel Experience/ O2O StrategyDevelop and define consumer journey/experience bridging offline event channel to our online platform (ie O2O, Online to Offline, Strategy / Self Engagement) to
    enhance a seamless omni channel experience for our consumers
    Set measurement of tracking metrics and KPIs

    Agency, 3rd Party Vendor EnforcementCollaboration of production/execution agency/ vendors to secure the quality and deployment of event set ups and execution.
    Ensure partner agencies/ vendors follow all policies and procedures (SMS safety regulations, E&C, Marketing Code 04-C, TIOJ Rules)

    Reporting and Budget Control / ManagementStrategy building, annual planning, and overall budget management across all events,
    Create program frameworks and process maps to track results and effectiveness vs KPI
    Create reports that provide insights into reasons for meeting, exceeding or missing KPIs and metrics
    Ensure that all costs related to each channel/program are captured in annual team budget and reported in a timely manner in compliance with company policies and financial RF terms.

    Team Building and Empowering PeopleEmpower Team and Develop self and others to strengthen organization
    Proactively seek, provide and act on constructive feedback based on facts
    Seek inputs and ideas from diverse sources to continuously improve and innovate
    Proactive participation in team meetings and assertive attitude to team members are strictly required as a member of pro-channel team.

    Dianna Antenucci
    Dianna Antenucci
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00262768 掲載日:2024-04-24

    事業企画推進担当

    不動産開発等の実務経験をお持ちの方必見です。
    700 - 800 万円 関西 営業&マーケティング 営業開発・販売管理

    会社概要
    同社は、アミューズメント事業を展開しています。
    業務内容
    現地市場を調査分析し、新規事業提案が出来るスキル・経験を持ち合わせていること。
    不動産関連業務知識や経験を有しており、事業用地探し・交渉による開拓分野に長けていること。
    上記業務スキル経験を活かし経営者へ意見具申し、また事業展開マネジメントのリーダー的ポジションとなります。
    Arisa Fujimura
    Arisa Fujimura
    Business Planning
  • 求人番号:Job-00267894 掲載日:2024-04-24

    次世代高性能プロセッサ向けビジネスデベロップメント(商品戦略/パートナー開拓)

    新規ビジネスの立ち上げ経験者必見です!
    1450 - 1700 万円 Kanagawa 営業&マーケティング 営業開発・販売管理

    会社概要
    同社は、日系電機メーカーです。
    業務内容
    当本部は次世代グリーンデータセンター技術開発プロジェクト(国プロ)の次世代高性能プロセッサ開発に参画しています。
    本開発の成果物により、カーボンニュートラルの促進とともに、他社には真似できない差異化を通じた高付加価値なテクノロジーと一体となったサービスビジネスの強化、既存HPC顧客や他社データセンター、クラウドサービスプロバイダー含めた新規顧客への展開を目指します。
    Heitaro Chikamori
    Heitaro Chikamori
    Business Planning
  • 求人番号:Job-00267897 掲載日:2024-04-24

    グローバル政策推進マネージャー

    社外との折衝を行う能力、国際会議の企画運営の経験をお持ちの方必見です。
    1150 - 1300 万円 Kanagawa 営業&マーケティング 営業開発・販売管理

    会社概要
    同社は、日系電機メーカーです。
    業務内容
    目的実現に向け、特に、グローバルでの当社事業活動に関するビジネス環境整備や新事業創出、同社プレゼンスの向上を目指して渉外活動を行います。(主にアジア太平洋地域担当)
    経済安全保障、GX、量子、AI等を中心に国内外の政策動向の情報を収集、同社へのビジネスへの影響を分析し、社内への情報発信を行います。また、経営層を含む社内外の関係者と対応方針の議論等を行い、関連する団体、国際会議等の場も積極的に活用して、政府への提言活動を行います。
    上記の実現のため、政府、大使館、経済団体、業界団体、関係他社などとの人的ネットワークの構築し、活用します。
    Heitaro Chikamori
    Heitaro Chikamori
    Business Planning
  • 求人番号:Job-00267163 掲載日:2024-04-23

    【原宿】事業企画・事業支援/会社や事業の成長を加速させる◆フルフレックス/土日祝休み

    戦略策定からKPI管理まで、幅広く携わる機会があります
    500 - 800 万円 東京 営業&マーケティング 営業開発・販売管理

    会社概要
    同社は法人向けメッセンジャー、グループウェアを提供しています。
    業務内容
    ■業務内容:
    定量や定性のデータを元に、経営陣や現場に提言を行い、会社や事業の成長を加速させることがミッションです。ARR100億円を突破した同社の事業成長の一旦を担う重要なポジションです。
    【変更の範囲:会社の定める業務】
    ■具体的な業務内容:
    【KPI管理】主にTableau、Salesforceを用いてKPIの可視化を行い、事業へのフィードバックを行っていただきます。
    各現場からの要望に基づき、dashboardの改修や作成も行っていただきます。
    【インサイト導出】定量、定性データを元に、インサイトの導出を行い、経営陣や現場にインサイトを提供していただきます。
    自社データの分析だけでなく、競合ベンチマーク等も行っていただきます。
    【戦略策定】中期の戦略策定や単年度の事業戦略及び計画策定に関与し、戦略判断の軸となるデータの提供から、事業部門と共に戦略検討まで携わっていただきます。
    全社的にTableauを活用できるよう、各部門に対して支援を行っていただきます。
    事業活動上の課題をヒアリングし、ツールに限定せず、コンサルテーションを行っていただきます。
    各部門が事業推進や意思決定するに当たり、必要な情報提供とコンサルテーションを行っていただきます。

    ■当ポジションの魅力:戦略策定からKPI管理まで、幅広く携わる機会があります。
    経営陣との距離が近く、日常的に経営陣と身近に議論をしながら業務を進めることができます。
    データアナリスト、経営企画、コンサル出身者と共に、切磋琢磨できる環境です。

     
    Heitaro Chikamori
    Heitaro Chikamori
    Business Planning
  • 求人番号:Job-00267422 掲載日:2024-04-23

    Promotions Manager

    英語力を活かせる/各国の市場ニーズに対応する分権化が特徴
    650 - 840 万円 東京 営業&マーケティング 広報 / マーケティングコミュニケーション / IR

    会社概要
    同社は、世界的に展開している酒類商社です。
    業務内容
    ■業務概要:オフ・トレードのL3F「Last 3 Feet(The moment of purchase)」において、消費者/取引/競合のインサイトに強く根ざした商業的、消費者的課題に取り組み、主要ブランドのプロモーション戦略を開発し、商業予算の達成に貢献いただきます。

    ■具体的な業務内容:(1)プロモーション管理
    ポートフォリオとして販売とブランドエクイティを促進するために、リソースを最適な方法で、そして効率的なタイミングで活用するプロモーション計画を編成。
    全国的なプロモーション、季節的なプロモーション、オーダーメイドのプロモーションを組み合わせ、プロモーションのニーズを最大限に満たす。
    プロモーションの実施を監視し、終了後にプロモーションの完全な評価を行う。
    A&Pのリソースをブランドや顧客に効率的に配分、新たなトライアルや店頭での認知度を高めるため、店頭での試食デモンストレーションを戦略的に計画・手配。
    ブランドのポジショニング、プロポジション、戦略、ガイドラインに沿ったクリエイティブの開発/現地適合/制作/提供を行う。
    タイムリーなプロモーション開発プロセスと社内承認プロセス(1年計画のプロモサインオフ、四半期ごとの更新と見直しのためのQBPプロセス)を確保する。
    サプライチェーンチーム(IBTとOBTの両方)に年間プロモーション計画や最新情報を提供。
    マーケティングA&P予算を管理し、購買方針を遵守し、在庫を最適化。
    (2)ビジネス開発PROFSの戦略を理解し、優先ブランドと最適なリソース配分についてコマーシャルチームと連携。
    市場や競合状況の変化に合わせてプロモーション計画を立案/調整/最適化する。
    (3)Off-tradeマーチャンダイジングブランド別、チャネル別のマーチャンダイジング予算を確保/配分し、ブランドガイドラインに沿ったインパクトのある店頭マーチャンダイジングツールを実行・管理。
    フィールドマーチャンダイザーチームにブランド教育を提供し、活動の質を向上、主要アカウントにブランドメッセージを効果的に伝えられるようにする。
    主要ブランドの効果的なインストアマーチャンダイジングツールを作成し、通常の棚や棚外の視認性に利用できるようにする。
    Grace Rejante
    Grace Rejante
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00267495 掲載日:2024-04-23

    事業開発(ソリューション事業のビジネスデザイン等)

    大手G中核企業/年休127日/完全週休2日制
    900 - 1200 万円 東京 営業&マーケティング 営業開発・販売管理

    会社概要
    同社はテックソリューション製品を提供しています。
    業務内容
    リチウムイオン電池のライフサイクルマネジメント事業開発および、自社製品・技術を活用した事業開発において、ビジネスデザインからPoC/PoVを経た事業開発全般をお任せします。

    ■主な業務内容:
    ○社会、顧客課題の検証社会潮流からみた市場課題や、顧客事業の深い理解、オペレーションの詳細把握等を通じて課題仮説を策定し、顧客との反復検証の中から根源的な原因、主要な社内外の利害関係者、関連する問題等を特定する
    ○ソリューション仮説の策定特定した顧客課題を踏まえ、顧客へのソリューションとその提供価値をデザインする。顧客の事業責任者と対話を繰り返しながら提供価値の検証を行う
    ○ソリューション設計と顧客PoC/PoVの実行ソリューション概要(機能要件/非機能要件、性能、外観など)を関係各所と協働してデザインし、プロトタイプを作成する。具体的な顧客環境下においてPoC/PoVを実施し、事業化実現に向けたプロジェクト推進を行う
    ○プロジェクト管理プロジェクトマネジメント(スケジュール、リソース確保、外部パートナーとの契約管理、予算管理など)に関して、上長に報告しながら、プロジェクト(ポートフォリオ)を推進する
    ○リスクマネジメントと問題の管理プロジェクトに関連するリスク、問題、制約事項を管理し、必要に応じて上司に報告する。必要な場合は、これらを打開するための解決策を策定、合意し、実施する
    ○予算管理プロジェクトの経費予算面での執行状況を把握し、上長に報告しながらプロジェクトを推進する

    ■働き方について:出社、在宅勤務のハイブリット型でビジネスデザインのディスカッションのため平均週2~3日出社をしています
    数日から数週間の海外出張が発生する可能性があります
    Arisa Fujimura
    Arisa Fujimura
    Business Planning
  • 求人番号:Job-00266326 掲載日:2024-04-23

    Head of Merchandising

    Toys and entertainment company
    1900 - 2200 万円 東京 営業&マーケティング マーチャンダイジング / VMD

    会社概要
    同社は国内最大級の品揃えを誇る玩具・子ども用品の総合専門店です。
    業務内容
    Divisional Director/Merchandising is a senior role on the Leadership Team in our Company and is Chief Merchant for the Japan business.
    Main responsibilities:
    Provide leadership to position the Japan business as a leading retail company in Japan with sustainable growth for long term success of the business.
    Establish long range goals, strategic initiatives and objectives with metrics and ensures the execution of the merchandise plans across all categories.
    Develop and maintain good relationship with major vendors by leading a negotiation of major vendor agreements and quarterly reviews with major vendors.
    Manage financial performance, including EBITDA, Sales, Net Margin, Receipt Margin %, Quality of Inventory, Vendor Allowances, Market share and Turnover.
    Drives customer-centric culture and builds a strong results-oriented team who work collaboratively and innovates for growth.
    Develop teams that serve as a platform for sustainable growth of our business.
    Strategy/PlanningDrive results including EBITDA, Sales, Net Margin %, Quality of Inventory, Vendor Allowances, Market share and Turnover.
    Develop a strategy for business that considers target customer, market research, current and future trends, past performance and corporate direction.
    Partner with Heads of Marketing and Store Planning on marketing strategies including the implementation of customer centric store planning and merchandising guidelines.
    Drive growth in sales, total merchandise margin and market share and continuously introduce new brands and new ranges for future growth. Also, develop and lead merchandise division aggressively as a team to maximize financials.
    Facilitate awareness of changing merchandise opportunities, trends and competition
    Lead the teams to develop assortment strategies by business to meet overall strategic objectives including evaluating and/or developing product lines and sourcing new products.
    Drive on-line sales and business and be an active business partner and driver with the eCommerce and Store Ops team.
    Partner with Heads of Marketing and Store Planning to manage Ad and Flyer planning, strategy, themes and conduct weekly flyer reviews and approval.
    Develop and leverage strong Vendor relationships.
    Participate in Vendor performance reviews and business development plans.

    TalentCoach and lead the team to play to win.
    Develop the team and build a pool of talent for succession planning by providing team members with the coaching, tools, resources and experiences they need to develop and grow.
    Be an active participant in the Sales, Merchandise and Marketing portion of the Leadership Team meetings, facilitating and leading change.
    Participate in global projects and other corporate initiatives.
    Manage the Merchandising organization to support a customer centric organization and become more productive and customer focused in the placement of merchandise in the store and efficient buying processes.

    Decision Making and Performance ManagementMake the decisive decision for the best interest of the business where his/her Merchandising’s decision is required due to the significance and/or urgency of the decision.
    Ensure the quality and timely decision is made for the matters requires Managing Director’s decision by driving the right process with a sound proposal and necessary discussions among leadership team members
    Visit stores and competitors on a regular basis and actively listen to store feedback, solicit input and be responsive to the opportunities for performance improvement.
    Ensure that we always conduct our business with utmost integrity and manage our relationship with vendors and other business partners based on a fair and long-term partnership.
    Demonstrate the principle that the decision should be made at the right level of the organization where we have the most accurate and timely information and actions are being taken.
    Execute rigorous performance management process within Merchandising team to maximize the performance of the business, provide team members with timely and constructive feedback, and make necessary adjustment in the plan to address performance gaps.
    Reinforce the right consequences being made to the performance on a timely basis to motivate people in the right behavior and better performance.

    CommunicationEnsure that the entire Merchandising team understands the vision, strategic direction and business plan with the reason and rationale behind them so that they can execute initiatives with confidence to achieve the goals at all levels of the team.
    Work in collaboration with internal and global business partners (Marketing, Operations, Store Planning team) to ensure the execution of merchandising strategies and achievement of financial targets.
    Communicate through Team meetings to ensure entire team is well informed of company direction and aware of changes that may affect responsibilities

    Innovation/Process ImprovementChampion culture of innovation by always challenging the conventional wisdom and demanding quantum leap in everything we do in Merchandising team.
    Drive process improvement in buying, negotiating and any other business processes we manage to achieve higher productivity and quality of our work.
    Ensure that Merchandising team has necessary resources and capability to drive innovation and process improvement as opposed to just manage status quo.

    Grace Rejante
    Grace Rejante
    Sales & Marketing
  • 求人番号:Job-00265203 掲載日:2024-04-23

    【在宅勤務可】企画営業 (マネージャー候補)

    大手事業会社やメディア企業向けへの営業組織のマネジメントをお任せします
    630 - 920 万円 東京 営業&マーケティング 広告 / メディアプランナー

    会社概要
    同社は、総合情報サービス事業です。
    業務内容
    ■職務内容:既存クライアントである国内外の大手プラットフォーマー、メディア企業に対する営業のマネージャー候補を募集します。

    具体的には:
    顧客折衝
    顧客の課題解決に繋がる企画・提案
    案件全体のディレクションと調査結果に基づく顧客への提言
    クライアントと深いリレーションを築き、顧客の幅広いビジネスに沿った新たな窓口の開拓
    ナレッジの発信
    メンバー育成、チームマネジメント

    ■やりがい:誰もが知る国内外の大手プラットフォーマーやメディア企業を担当いただきます。同社が保有するデータや調査基盤を活かして大手クライアントの事業支援に取り組むことができます。また、同社の知見やノウハウを吸収することで、データ分析やデータビジネスの経験や知見も深めることができます。

     
    Emi Iida
    Emi Iida
    Accounting & Finance
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