Senior sales manager｜シニアセールスマネージャー

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募集要項

会社概要

同社は車載音響機器、カーナビゲーション、車載用カメラ、映像機器等の開発設計・製造・販売を行っています。創業以来60余年にわたって、車載機器の世界で、常に新たなフィールドを開拓し続けてきました。研ぎ澄まされた感性、歩を緩めない技術力、時代の一歩先を見つめる視点を大切に、時代や市場のニーズが変わっても、同社は先駆者としてのフロンティア･スピリットを決して忘れることはありません。「音と情報と人のよりよきつながりを追求し、価値ある商品を生み出すことにより、豊かな社会づくりに寄与する」を企業理念に、これまでも、そして、これからも、揺るぎないスタンスと先見性で、車室空間という未知のフィールドへ挑みつづけます。

業務内容

フランスに本社を置く、
自動車用エレクトロニクスやシステムを提供する企業の日本法人にて
【シニアセールスマネージャー】を募集しております。

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■ポジションについて
特定のアカウントまたはこのアカウントの一部（プログラム、シリアルライフ、買収）に対するセールス開発の担当をおまかせします。

■Responsibilities

• Develop in-depth intimacy with Customer contacts (Purchasing, Engineering, Programs) :
  • Interfaces with the customer at 1st management level
  • Develop the relationship with his direct counterparts at the customer and with the assigned contacts by the sales network
  • participate regularly to customer meetings (progress reviews, quality reviews, commercial global meetings)
  • Monitor what competition is doing
• Prepare and check/validate the commercial offers to answer on due time to the Customer requests :
  • Get a good understanding of the costing files (“hands on”)
  • Build up and get validated the targeted pricing and the negotiation path / tactics to convince the customer
  • Ensure proper documentation of all prices and written communication to customer
  • Check coherence of all offers and validates offers regarding technical changes and mandated components
  • Understand and apply the guidelines proposed by the hierarchy regarding contractual management
  • Support claims negotiation at the appropriate level at the customer
• Manage a team of Sales Engineers :
  • Ensure the proper talent at the right place through internal or external recruitment processes
  • As and when properly staffed and organized, responsible for coaching, developing and promoting the Sales team
  • Assign objectives and follow-up 
• Serial Life :
  • Responsible for on-time / on-profit customer ECRs (“Engineering Changes Requests”) negotiation 
  • Detailed understanding of piece price, tooling and D&D impact
  • Follow the Variable Cost Margin of the products
  • Coordinate or take directly in charge the commercial productivity proposals with a detailed understanding of Squeeze management
  • Understanding and execution of VA-VE commercial mechanisms
  • Deep understanding and commercial management of local economics (inflation, exchange rate)
  • Understanding and rigourous implementation of the Sales Administration guidelines & processes (purchase orders, invoices, terms of payment, overdues…)
  • Oversees commercial management for Spare Parts 
• Programs :
  • Oversees several programs from Sales perspective
  • Supports the negotiation of ECRs and claims
  • Follow the profitability of the Program
  • Participate in the Division Program reviews 
• Acquisitions :
  • Part/Leader of the Acquisition Team
  • Understanding of the Business Plan & RFQA
  • Preparation and update / improvement of the commercial offers through the negotiation loops
  • Develop & lead the execution of the lobbying plan

━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

応募条件

■必須

• ビジネス修士号またはエンジニアリングの学位（ビジネスキャリアを発展させる意欲があること）
• 10年以上の自動車業界での営業経験
• 5年以上のチーム（4-5名）の管理経験
• ビジネスレベル以上の英語スキル
• ネイティブレベルの日本語スキル
• 財務に精通
• 優れたMicrosoft Officeスキル （特にExcelとPowerPoint）

給与

1000 - 1800 万円

勤務地

埼玉