製造（電子 / 電気 / 機械） の求人情報一覧
-
NEW求人番号：JN -102026-210411 掲載日：2026-10-28
生産支援課長（グローバル生産改善・生産DX）
同社は流体機械を中心とする機械メーカー／グローバル生産改革と生産DXの双方に携われる1180 - 1490 万円 神奈川 製造（電子 / 電気 / 機械） プロダクションマネジメント
- 会社概要
- 同社は流体機械を中心とする機械メーカーで、ポンプやタービンなどの製造を行い、インフラやエネルギー分野で事業を展開しています。
- 業務内容
同社は、産業機器・製造業領域でグローバル展開するメーカーです。
事業拡大とグローバル競争力強化に向け、生産改革および生産DXを推進する中核人材を募集しています。
国内外の生産拠点を横断しながら、グローバル標準の生産基盤構築と次世代工場の実現をリードいただくポジションです。
━━━━━━━━━━━━━━━
■具体的な業務内容
グローバル生産基盤の強化・標準化生産改善手法を活用した生産性向上施策の企画・推進
国内外の生産拠点に対する生産改善および在庫適正化支援
グローバル生産改善体制の構築および標準化施策の推進
生産現場で蓄積されたノウハウの仕組み化・横展開
生産DX・次世代工場構想の推進AI、IoT、MESなどを活用した生産プロセスの可視化・自動化推進
データ活用による生産管理高度化および業務変革の推進
デジタルツイン実現に向けたデータ収集基盤および標準プロセス整備
基幹システムや生産システムとの連携を含めたDX戦略の立案・実行
プロジェクト推進・組織マネジメント国内外の生産改革プロジェクトの統括および推進
関係部門や海外拠点との調整・合意形成
チームマネジメントおよびメンバー育成
組織エンゲージメント向上および組織力強化の推進
■キャリアパス
グローバル生産改善および生産DX推進の中核人材として活躍
国内外生産拠点を巻き込んだ全社横断プロジェクトをリード
次世代工場構想やサプライチェーン改革などの重要施策を牽引
将来的にはSCM領域の責任者や海外生産拠点のマネジメントポジションへのキャリアアップが可能
海外駐在やグローバルプロジェクトへの参画機会あり
■魅力ポイント
グローバル生産改革と生産DXの双方に携われるポジション
生産現場の改善から経営視点での全体最適化まで幅広く担当可能
AIやIoTなど先端技術を活用した次世代工場づくりに関与できる環境
国内外の生産拠点を巻き込んだダイナミックなプロジェクトを推進可能
将来的にSCM責任者や海外拠点責任者など経営に近いポジションを目指せる環境
事業成長や利益創出に直結する重要ミッションを担えるポジション
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob4
Natsumi Oya
Corporate Services -
NEW求人番号：JN -102026-210580 掲載日：2026-10-28
生産技術開発エンジニア（機械装置設計）
プロジェクトリード経験お持ちの方歓迎650 - 950 万円 神奈川 製造（電子 / 電気 / 機械） 電気・電子エンジニア
- 会社概要
- 同社は、ハードディスクドライブメーカーです。
- 業務内容
- ■業務内容：る当社の生産技術開発部門にて、要素技術の開発を推進して革新的な生産技術をコンセプト段階から量産導入までリード頂きます。次世代製造装置の設計・開発を主導し、海外生産拠点への導入や立ち上げ、量産化を推進することで、グローバルな製造オペレーションの最適化への貢献できるポジションです。また、経験に応じて、プロジェクトの企画立案から事業性評価、関係者との調整、実行管理、クロスファンクショナルチームの統括まで、一貫したプロジェクトリーダーシップを発揮し、事業目標の達成を牽引頂きます。
【具体的には】コンセプトデザインをチームにてディスカッション
基礎実験を行いコンセプトを固める
製造装置の仕様書の作成／見積作成
外部サプライヤー(製造装置メーカー)へ発注
装置試作機の評価／機能チェック
海外量産サイト(タイ)へのライン移管／量産ライン立ち上げ
量産ライン立ち上げ後、トラブル／改善提案に対して、社内にてメンテナンスを行う
新規製品のツール設計及び開発部門との打ち合わせ、外部サプライヤーへの発注
新規製品の試作ツールの評価／機能チェック
Grace Rejante
Industrial -
NEW求人番号：JN -082026-209169 掲載日：2026-10-28
Field Service Engineer
最先端レーザーシステムの技術課題解決を担うサービスエンジニア／英語スキル活かせる700 - 1000 万円 東京 製造（電子 / 電気 / 機械） フィールドサービスエンジニア
- 会社概要
- 同社はレーザー技術や光学ソリューションを提供するメーカーです。製造業や電子機器分野をはじめとした幅広い業界向けに製品を展開し、生産性向上や技術革新を支援しています。高度な技術力を強みに、先端技術を活用したものづくりや研究開発の発展に貢献しています。
- 業務内容
■ポジションについて
レーザーシステムの設置・立上げ、トラブルシューティング、修理、予防保守を担当いただきます。
また、フィールドで得られた情報をサービスエンジニア、営業チーム、および米国・ドイツの開発チームと共有し、製品品質の改善に貢献いただきます。
顧客先で発生した課題に対して仮説を立てながら原因分析を行い、必要な情報を収集しながら解決へ導く役割を担います。
■具体的な業務内容
レーザーシステムの設置、調整、修理、保守
顧客への作業内容・結果・故障原因の説明
技術文書および手順書に基づくサービス対応
トラブルシューティングおよび原因分析
サービスレポートの作成
製品関連データの収集および管理
コールセンター業務およびメール対応
リモート診断、修理部品手配、見積作成
保証延長・アップグレードプログラムの提案
海外を含む関連部署との連携
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob3
Grace Rejante
Industrial -
NEW求人番号：JN -102026-210926 掲載日：2026-10-28
法人営業（駐在候補）
グローバルに活躍/海外取引～事業開発までと業務内容が幅広いポジション750 - 1100 万円 東京 製造（電子 / 電気 / 機械） 営業
- 会社概要
- 同社は、国内外の多様な事業領域をつなぐ流通・サービス機能を通じて、顧客ニーズに応じた付加価値の高いソリューションを提供し、幅広い産業分野の発展を支援する企業です。
- 業務内容
- 国内外のサプライヤーや顧客と連携しながら、化学品・電子材料分野の事業拡大と新規事業開発を推進するポジションです。単なる商材販売にとどまらず、調達・物流・販売までを含めた商流全体の構築に携わり、グローバルビジネスの経験を積むことができます。世界各地の拠点ネットワークを活用した海外案件への参画機会もある環境です。
業務内容：
無機化学品・電子材料・半導体材料を中心とした法人営業
既存顧客への提案営業および関係構築
国内外サプライヤーとの商談・条件交渉
輸出入業務および三国間取引対応
新規顧客および新規商材の開拓
物流、在庫、納期、品質管理
市場調査および事業開発業務
海外拠点との連携プロジェクト推進
法規制対応および危険品物流管理
原料調達から販売、物流構築までを含む商流全体の設計・提案
━━━━━━━━━━━━━━━#toppick4
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -092026-210041 掲載日：2026-10-28
グローバル装置設計
図面の先の海外立上げまで担当/英語力を活かす620 - 920 万円 大阪 製造（電子 / 電気 / 機械） 機械エンジニア
- 会社概要
- 同社は工業用接着剤・シーリング材および自動車関連部品メーカーです。
- 業務内容
- 既存装置の改良設計を軸に、海外展開・規格対応・顧客サポートまでを一貫して担っていただける方を採用したいと考えております。※新規製品の開発設計ではなく、既存の量産装置を対象とした改良設計と、それに付随する現場対応（海外拠点・顧客先）が中心の業務です。
業務内容：
既存装置の改良設計3D CADを使用し、顧客先での不具合対応や海外展開時の要求事項を踏まえた設計変更・改良図面作成を行います。※装置の多くは金属加工部品で構成されており、金属材料の耐久性・摩耗性や切削加工に関する知識を活かした改良提案が求められます
海外工場との連携・立ち上げ支援日本で設計した装置を海外拠点へ展開し、現地での立ち上げを支援
顧客サポート国内外の顧客先での納入装置立ち会い対応、不具合発生時の原因調査・修理対応・改善提案※設計担当者自身が現場に出て、装置の評価・改善につなげることを重視しています。
妥当性評価耐久試験の実施、データ分析、レポート作成
CE／UL認証対応欧米輸出に必要な規格認証を、コンサルタントと協力しながら取得
海外メーカーとの協業海外装置メーカーとの技術折衝・適合性評価（英語対応）
━━━━━━━━━━━━━━━#toppick3
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -102026-211247 掲載日：2026-10-28
グローバル営業
英語力ｘ営業力を活かす／業界未経験可／海外出張有り／在宅勤務可530 - 750 万円 東京 製造（電子 / 電気 / 機械） 営業
- 会社概要
- 同社は、光デバイス・電子デバイスメーカーです。
- 業務内容
- 光部品用接着剤や高屈折率樹脂などの光学樹脂に関する営業業務を担当いただきます。顧客との商談・交渉を中心に製品の紹介・提案から受注、出荷調整、納品後のアフターフォローまで一連の営業活動に携わっていただきます。また海外のお客さまとの商談等に伴う海外出張もあります。
※現時点で光学樹脂に関する知見は不要です。英語力を活かした営業に挑戦したい方からの応募をお待ちしております。
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -102026-211245 掲載日：2026-10-28
生産技術
半導体技術の量産化に携わる／開発～量産立ち上げまで一貫して担当650 - 880 万円 埼玉 製造（電子 / 電気 / 機械） 生産技術
- 会社概要
- 同社は、幅広く展開している素材メーカーです。
- 業務内容
- 先端半導体パッケージ向け製造ラインの立ち上げから量産安定化までを実施していただきます。対象となる工程は、スパッタ、洗浄、フォトリソ、CMP等です。
■配属先ミッション：先端半導体パッケージ市場に向けた新規材料の開発、事業化を目的としたプロジェクト
大手半導体メーカーからの要求に対し、新規材料開発で応えてゆく業務
■業務詳細：半導体パッケージ用のキャリア材料開発
生産ラインの工程設計、設備検討、工程改善
開発サンプルの作製、顧客フィードバックを受けて改善実施
品質改善、歩留まり向上活動
※製造委託先への出張がございます。頻度は月曜から金曜までの出張が月1、2回以上、場合によっては2週間連続の出張となる場合がございます。
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -102026-211244 掲載日：2026-10-28
生産戦略・生産管理
グループ全体の生産戦略立案からお任せ／海外生産拠点との対応業務あり／英語力を活かす1000 - 1100 万円 愛知 製造（電子 / 電気 / 機械） プラントマネージャー
- 会社概要
- 同社は金融自動機の企画等を行っています。
- 業務内容
- 同社の生産戦略および生産管理業務をご担当いただく課長相当職を募集します。様々な部門、および国内外の生産子会社と連携して生産戦略の立案や円滑な生産オペレーションの支援などを行います。
主な担当業務は以下のとおりです。同社グループ全体の生産戦略立案と実行フォロー
海外生産拠点の統括管理、および現地と連携した改善施策推進
グループ全体の生産総固定費および棚卸資産の最適化推進
グループ全体の最適ロジスティクススキームおよび物流コスト最適化
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -102026-211243 掲載日：2026-10-28
AIロボットの研究開発
深層学習の基礎知識をお持ちの方必見です500 - 840 万円 神奈川 製造（電子 / 電気 / 機械） 研究＆開発
- 会社概要
- 同社は、モビリティ製品および関連サービスの開発・製造・販売を手掛けるグローバルメーカーです。先進技術の研究開発や製品開発を通じて、人々の移動を支えるソリューションを国内外で提供しています。
- 業務内容
- 次世代ロボティクス分野における研究開発業務をご担当いただきます。
AI技術を活用し、自律的な判断や行動を実現する制御技術の研究開発を行います。また、実機を用いた検証を通じて技術の実用化に向けた開発を推進していただきます。
業務詳細：
認識・判断・制御技術の研究開発
機械学習を活用した動作生成および最適化
動作計画、経路計画アルゴリズムの開発
ロボットシステムの設計、評価および実証実験
関連部門と連携した技術開発の推進
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -092026-209507 掲載日：2026-10-28
事業開発マネージャー / 担当者
優れた人材が集まる環境800 - 1500 万円 東京 製造（電子 / 電気 / 機械） 営業
- 会社概要
- 同社は、光量子コンピュータの開発を行っています。
- 業務内容
■ポジションについて
このポジションでは、先端技術領域における事業開発担当として、経営陣や研究開発チームと連携しながら、新技術の社会実装および事業拡大に向けた業務全般を担っていただきます。
■業務内容
市場調査・事業戦略立案ターゲット市場（金融、製薬、化学、ITなど）の調査
事業戦略や製品開発ロードマップの策定支援
ターゲット企業や研究機関のキーパーソンの特定、および営業戦略の立案
パートナーシップ推進国内外の大学、研究機関、企業の研究開発部門との関係構築
共同研究や技術実証プロジェクトの提案・推進支援
ユースケース開発・顧客対応潜在顧客の課題ヒアリング
技術を活用した課題解決策の検討
技術的な強みを踏まえた顧客価値の提案
初期顧客への提案から契約締結までの営業活動
事業開発関連業務顧客や市場から得たインサイトの研究開発チームへのフィードバック
技術説明資料、導入事例などの営業・マーケティング資料作成支援
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob3
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -092026-209753 掲載日：2026-10-27
【六本木駅】プロジェクトマネージャー候補
コンサルタント経験者必見です!800 - 1100 万円 東京 製造（電子 / 電気 / 機械） プロダクトデベロップメント
- 会社概要
- 同社はARグラス用のディスプレイモジュールと空間認識ソフトウェアの販売を行っています。
- 業務内容
- グローバルのビッグテック企業をはじめ、大手パートナーとのプロジェクト推進／管理
国内外のパートナーとの交渉
開発／製造チームとの連携／管理
開発パートナーとの連携／管理
商品開発に関わる社内外プロジェクト管理
収支計画の策定及び管理
顧客案件のプロジェクト管理
ピープルマネジメント、チーム管理
※ビジネスレベルの英語力必須出張について:
国内・海外出張あり
※頻度：海外出張は月1回を想定
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -082024-173339 掲載日：2026-10-27
技術営業（FAロボット）｜technical sales （FA robot）
メカトロ、機械系の商材を取り扱ったことがある方必見です450 - 820 万円 東京 製造（電子 / 電気 / 機械） セールスエンジニア
- 会社概要
- 同社は、樹脂製のケーブル保護管（エナジーチェーン）、可動ケーブル、高性能ポリマーベアリング製品などの機械部品を製造・販売しています。ドイツ・ケルンで創業し、当初はポリマー部品のサプライヤーとしてスタートしましたが、1980年代からエナジーチェーンシステムおよびポリマーベアリングの販売を開始。同社の製品は、摩擦や磨耗を防ぎ、作業スペースの確保や作業の効率化に寄与しています。特にエナジーチェーンは、軽量で扱いやすく、強度も保たれており、世界中の機械メーカーや有名施設で採用されています。また、プラスチック製のベアリングは、軽量化・コストダウンを実現し、メンテナンスの負担を軽減するため、世界的に有名な高級自動車メーカーでも採用されています。
- 業務内容
- 業務内容：
同社が近年力を入れている協働型ロボット等の事業拡大に伴う拡販、プロモーション及び技術サポート全般をお任せします。
弊社の他の製品群導入済みの顧客や、SEO対策や展示会をきっかけに興味をお持ちいただいたお客様に対し営業をしていきます。飛び込み営業はございません。
国内には技術者がいないため、技術的な対応については海外担当者に相談・確認し進める必要があります。
新規ユーザー獲得に向け、実機デモンストレーションや制御関連のサポートサービス、地域営業担当（他製品担当）と同行・営業活動し、国内関連部署や海外チームとの協業により、事業成長を促進していってください。
Esra Demirtas
Industrial -
NEW求人番号：JN -062026-206451 掲載日：2026-10-27
セールス・製品の導入提案
メーカーでのエンジニア・生産技術・品質管理いずれかの経験をお持ちの方必見です。500 - 700 万円 神奈川 製造（電子 / 電気 / 機械） セールスエンジニア
- 会社概要
- 同社はポリマー加工機械の分野で注目されています。
- 業務内容
- 業務概要：
同社のセールスエンジニアとして、日本国内のお客様に向けて二軸押出機の最適な導入提案をお任せします。お客様の課題やニーズを丁寧にヒアリングし、インド工場と連携しながら技術的な価値を提案し、案件を推進します。直販と代理店の両ルートで提案活動を行い、製薬・食品・バイオエネルギーなど幅広い分野の顧客と関わります。
業務詳細：
お客様の課題ヒアリングと、インド工場と連携した技術提案（相手に響く価値提案づくり）
横浜の実験装置を使ったお客様実験対応（資材準備・段取り・片付けを含む）
インドおよび外注テスト先（DJK等）での試作立ち会い
製薬関連の大学など、テスト機を納入した先での装置説明
装置納品先での開発案件対応
実験結果のとりまとめ、データ管理、測定レポート作成
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -112024-180135 掲載日：2026-10-27
【静岡／牧之原市】工程設計／スマートフォン修理工場
外資系ならではの自由な社風500 - 700 万円 静岡 製造（電子 / 電気 / 機械） 生産技術
- 会社概要
- 同社は、携帯電話端末の総合的なアフターサービスを提供しています。
- 業務内容
- 業務内容：
新モデル/新運用ルール導入時の工程設計及び手順書作成
作業工数の算定、オペレーションフロー最適化
基幹システム/周辺ツール類の仕様検討、検証業務など
Esra Demirtas
Industrial -
NEW求人番号：JN -102026-210830 掲載日：2026-10-27
生産戦略・技術企画（半導体後工程）
新製品の量産化、生産能力の確保、コスト削減、品質強化などもお任せ／英語力を活かす680 - 820 万円 東京 製造（電子 / 電気 / 機械） 生産技術
- 会社概要
- 同社は、日本の半導体メーカーであり、マイコンやシステムLSIなどの製品を提供しています。組み込みシステムや自動車関連、産業機器、ホームエレクトロニクスなど、幅広い分野でのアプリケーションに使用されています。特に自動車分野では、車載マイコンやドライバー支援システム、車載ネットワークなどの技術を提供し、先進的な車両エレクトロニクスの開発に貢献しています。また、エネルギー効率の向上や環境負荷の軽減を目指した製品も展開しており、持続可能な社会の実現にも取り組んでいます。
- 業務内容
- 本社において、MCU・SOC製品に関する生産戦略に関する業務をお任せします。国内拠点や海外拠点に関する業務であり、海外とのやり取りが発生する可能性があります。
【業務詳細】生産計画遂行上の技術的課題対応隘路対策、ポーティング、アウトソース活用
新製品の量産化開発から量産への移行、安定量産
利益の確保、最大化歩留向上、生産性向上活動、その他コスト削減活動
品質の確保、改善品質規格の最適化、セロディフェクトの追求
量産トラブル対応設備トラブル（事故）、顧客クレーム、資材ベンダートラブル
各種プロジェクト推進国内後工程拠点の再編、レガシー製品のOSAT移管
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -112025-195957 掲載日：2026-10-27
HSE & General Affairs Lead
Join us to grow, innovate, and challenge together1200 - 1500 万円 埼玉 製造（電子 / 電気 / 機械） 環境労働安全 / EHS
- 会社概要
- 同社は、医療・ヘルスケア分野における製品やソリューションを提供するグローバル企業です。高度な専門性と研究開発力を活かし、医療従事者や患者の課題解決を支援しています。品質や安全性を重視した製品・サービスを通じて、より良い医療環境の実現とQOLの向上に貢献。グローバルな知見と事業基盤を活かしながら、持続的な価値創出と医療の発展を支えています。
- 業務内容
- HSE & General Affairs Lead reports to Head of Saitama Site. This role manages HSE strategy, HSE program, HSE projects, and HSE executions for Saitama Factory with aligning to Global initiatives. This role also oversees General Affairs of Saitama site with corroborating to Japan affricate. And this role manages Saitama site operation as a member of Site LT.
Main responsibilities:
<HSE>HSE Program ExecutionDevelop and execute the HSE program in compliance with Global procedures, guidelines, local regulations, and ISO requirements.
Lead the organization and management of the HSE committee within the Saitama Factory to ensure effective program execution.
Establish key performance indicators (KPIs) to monitor the overall effectiveness of the HSE program and report on progress.
Oversee the development and implementation of long-term health, safety, and environmental strategies that align with organizational goals.
Regulatory ComplianceEnsure day-to-day operations comply with health, safety, and environmental regulations.
Formulate and regularly update HSE policies to reflect changes in regulations, industry standards, and organizational needs.
Liaise with regulatory bodies to ensure compliance and report incidents as required.
Maintain and continually renew certifications for ISO 14001 and ISO 45001.
Incident ManagementImplement robust measures to prevent incidents and promote a culture of safety.
Lead investigations into safety incidents, accidents, or near misses to identify root causes and implement corrective actions.
Risk ManagementConduct risk assessments and develop strategies to manage and mitigate health, safety, and environmental risks.
Develop and oversee emergency response plans to effectively address potential crises or disasters.
Training and PromotionDevelop and implement comprehensive training programs to enhance employee awareness and adherence to health, safety, and environmental practices.
Provide leadership and coordination to functional managers to ensure consistent application of HSE policies and procedures across the organization.
Promote a culture of continuous improvement in HSE practices and foster innovation in risk management strategies.
Stakeholder EngagementEngage with internal and external stakeholders, including regulatory agencies and community groups, to build positive relationships and address HSE-related concerns.
Budget OversightManage the budget for HSE initiatives, ensuring resources are allocated efficiently and effectively to support HSE objectives.
<General Affairs>
Administrative LeadershipOversee the daily operations of the General Affairs department, ensuring efficient administrative support across the organization.
Develop and implement administrative policies and procedures to improve operational efficiency.
Manage facility maintenance, office supplies, and inventory to ensure a well-functioning work environment.
Resource ManagementCoordinate the allocation and management of resources, including space planning, asset management, and procurement of goods and services.
Negotiate contracts with vendors and service providers to secure cost-effective solutions.
Human Resources SupportCollaborate with the Human Resources department to facilitate recruitment, onboarding, and training programs.
Assist in the development of staff welfare programs and initiatives to enhance employee satisfaction and retention.
Financial OversightManage the budget for the General Affairs department, including forecasting, tracking expenses, and reporting.
Ensure financial practices comply with organizational policies and regulatory requirements.
Legal and ComplianceEnsure all administrative activities adhere to legal guidelines and company policies.
Coordinate with the Legal department to address any compliance issues or legal concerns.
Communication and CoordinationServe as a point of contact for internal and external communications related to general affairs.
Facilitate effective communication channels within the organization to ensure corporate Objectives vision, ambition and culture.
Facility ManagementOversee the maintenance and security of the facility, ensuring a safe and secure environment for staff and visitors.
Implement sustainability initiatives to promote environmental responsibility within the facility.
<As a member of Site LT>
Strategic Planning and ExecutionCollaborate in the development and execution of the site’s strategic plan.
Align departmental goals with the overall business objectives
Policy Development and ComplianceContribute to the formulation of site policies and ensure departmental compliance.
Stay informed about industry regulations and standards affecting their respective areas.
Performance ManagementSet key performance indicators (KPIs) for their departments and monitor progress.
Drive continuous improvement within their departments and contribute to the overall performance of the site.
Resource ManagementOversee the allocation and utilization of resources to maximize efficiency.
Manage budgets and control costs in line with the financial objectives.
Risk ManagementIdentify potential risks within their departments and collaborate on developing mitigation strategies.
Ensure that emergency response and crisis management plans are in place and understood by their teams.
People Development and LeadershipFoster a culture of leadership and professional development.
Mentor and coach employees, providing guidance and support for career progression.
Innovation and ImprovementEncourage innovation and the adoption of new technologies or processes to enhance productivity and quality.
Participate in cross-departmental initiatives to improve site operations and drive innovation.
Stakeholder EngagementEngage with internal and external stakeholders to maintain positive relationships and address any concerns.
Represent their departments and the site in external forums and professional associations.
Health, Safety, and Environmental StewardshipPromote a safe and healthy work environment, adhering to environmental policies and regulations.
Lead by example in implementing sustainable practices within their departments.
Communication and CollaborationEnsure clear and effective communication within their departments and across the site.
Collaborate with other department heads to facilitate a cohesive and integrated approach to site management.
Emmeline Tang
Industrial -
NEW求人番号：JN -072026-207927 掲載日：2026-10-27
Managing Director
外資系産業機械メーカー／英語スキル活かせる1500 - 2000 万円 神奈川 製造（電子 / 電気 / 機械） カントリーマネージャー
- 会社概要
- 同社は、押出機や粉体・原料ハンドリング設備を提供する産業機械メーカーの日本法人です。主に二軸押出機、フィーダー、計量機、空気輸送設備などの販売・技術提案・アフターサービスを手掛け、プラスチック、食品、化学品、電池材料、リサイクル分野向けの生産設備やシステムソリューションを提供しています。
- 業務内容
日本法人の責任者として、事業成長と収益拡大に向けた戦略策定および事業運営全般をリードしていただきます。
本社およびグローバルチームと連携しながら、日本市場における顧客基盤の拡大、組織運営、事業成長を推進するポジションです。
■具体的な業務内容
日本市場における事業戦略の立案・実行
売上・収益目標達成に向けた営業組織のマネジメント
主要顧客とのリレーション構築および新規ビジネス開拓
価格戦略、契約交渉、収益管理の推進
営業・サービス・技術部門との連携による業務改善と顧客満足度向上
パートナー企業やサプライヤーとの関係構築・強化
コンプライアンス遵守および組織マネジメント
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob3
Grace Rejante
Industrial -
NEW求人番号：JN -062026-206112 掲載日：2026-10-27
セールスエンジニア
自動車メーカーに対しエンジンテストシステムを提供企業500 - 1100 万円 愛知 製造（電子 / 電気 / 機械） 営業
- 会社概要
- 同社は、自動車・モビリティ分野を中心に、エンジニアリングサービスやソフトウェア、試験・シミュレーションソリューションを提供する技術企業です。先進的な開発技術を活用し、電動化、自動運転、コネクテッド技術など次世代モビリティの実現を支援しています。また、研究開発から検証まで幅広い領域で企業の技術革新や製品開発をサポートしています。
- 業務内容
同社は、開発支援や試験・計測などのエンジニアリングサービスを提供し、自動車分野を中心に技術開発を支援する企業です。
━━━━━━━━━━━━━━━
■具体的な業務内容
顧客の担当窓口として、当社製品の販売・拡販、情報収集、顧客ニーズの把握
競合他社との差異の把握、当社製品の優位点の客先への説明
価格条件／納期／検収条件など契約内容の交渉
技術セミナーの企画
━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
Maki Miyata
Industrial -
NEW求人番号：JN -102026-211198 掲載日：2026-10-27
製造オペレーター
製造の実務経験を活かしながら、将来的にリーダー・工場長を目指せる管理職候補ポジション550 - 600 万円 埼玉 製造（電子 / 電気 / 機械） プラントマネージャー
- 会社概要
- 同社はバリ取り加工機の販売、アフターサービス、受託加工を行っています。
- 業務内容
- 製造オペレーターとして委託加工業務の実務を担当しながら、加工業務の進捗管理、メンバーへの指示・育成、安全管理、納期管理など、製造現場の管理業務も担っていただきます。
以下の業務を担当いただきます。お客様から委託された加工～出荷までの一連業務、消耗品製造業務
加工業務の進捗管理、納期を踏まえた作業計画・調整
現場における安全管理、製造現場における問題・課題への対応
メンバーへの作業指示、育成・指導
関係部署との連携・調整
その他、加工・製造業務に関する業務
※まずは製造実務を担当いただきながら、経験・適性に応じて現場管理・リーダー業務をお任せします。
Hirohito Ezawa
Industrial -
NEW求人番号：JN -122025-197306 掲載日：2026-10-27
Plant Director｜プラントディレクター
臨床検査分野での高いブランド認知度と信頼性が強み／米国に本社を置くグローバルカンパニー2000 - 2500 万円 静岡 製造（電子 / 電気 / 機械） プラントマネージャー
- 会社概要
- 同社は、インターナショナル分析機器メーカーの日本法人です。
- 業務内容
同社は米国に本社を置き、世界各国でビジネスを展開するグローバルカンパニー
です。
臨床検査分野、ライフサイエンス分野という2つの分野で事業を構成しており、幅広い製品・サービス・ソリューションをご提供しています。
プラントディレクター
は製造業務を監督し、安全性、品質、オンタイムデリバリー、生産性の目標を達成するための効果的なプロセスを確保することに重点を置きます。
グローバルオペレーション戦略の実行を担当し、工場での製造プロセスの管理と改善、生産性の向上、在庫の削減、DBSツールと文化の効果的な活用をお任せします。
━━━━━━━━━━━━━━━
■Main responsibilities
Oversee daily operations and manufacturing processes.
Adhere to the production schedule to meet customer demand and ensure on-time delivery.
Ensure compliance with safety regulations and company policies.
Collaborate with the quality department to ensure adherence to quality protocols.
Drive the effective implementation of the internal tools to improve productivity
Manage manufacturing budgeting and resource allocation, and monitor production costs and implement cost-saving measures.
Set and implement policies, goals, objectives, and procedures for manufacturing operations.
Lead the annual operation planning process, ensuring alignment with global operations imperatives.
Lead, mentor, and develop the manufacturing operation team.
Foster a culture of continuous improvement and innovation.
Emmeline Tang
Industrial