• 求人番号：JN -062025-189358 掲載日：2025-06-20

  マーケティングデータスペシャリスト

  DWH／データマート関連プロジェクトのご経験をお持ちの方必見です

  600 - 900 万円 東京 IT ビジネス / システムアナリスト

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  会社概要

  同社は、日本を代表する大手インターネットサービス及び電子商取引企業。オンラインショッピングモールを含む多岐にわたる事業を展開。先進的なテクノロジーと顧客志向のサービスを提供し、電子商取引、金融、デジタルコンテンツなど幅広い分野でサービス展開する。ポイントプログラムやメディアコンテンツも提供し、顧客エンゲージメントを向上させ、国内外で積極的な事業展開を行い、グローバル市場での競争力を高めている。

  業務内容

  マーケティング部門や他部門からのデータ分析や可視化要請への対応
  経営管理のための業績報告データ作成のサポート
  BIツール（DOMO, Tableau）を用いたデータの可視化、運用
  上記に必要なデータマートの設計、開発
  開発部門へのデータ要件や分析環境の要望リクエスト
  

  

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• 求人番号：JN -062025-190095 掲載日：2025-06-20

  R＆D

  機械学習に関する専門知識・経験をお持ちの方必見です

  730 - 1160 万円 東京 IT デベロッパーオペレーション

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  会社概要

  同社は日本を代表する医用機器メーカーです。

  業務内容

  医用機器・ヘルスケアITシステムへの応用を目指したAI技術に関する研究
  研究テーマの企画・研究開発のリード、マネジメント
  

  

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• 求人番号：JN -062025-190079 掲載日：2025-06-20

  グローバル医療機器メーカー

  ESG分野の業務経験が活かせます。

  700 - 1100 万円 東京 エネルギー / 環境 / EPC（オイル＆ガス） 環境労働安全 / EHS

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  会社概要

  同社は、光学技術とヘルスケアに特化したグローバルメーカーで、幅広い製品とサービスを展開しています。主な事業領域には、精密光学機器、医療用機器、そしてコンシューマー向けの製品が含まれます。特に、眼鏡レンズやコンタクトレンズ、内視鏡などの医療機器において高い技術力を持ち、革新的な製品の開発に注力しています。また、半導体製造装置や光学部品などの分野でも先進技術を駆使し、グローバル市場での競争力を強化しています。高度な研究開発と品質管理を通じて、顧客のニーズに応え、高い信頼性と性能を提供しています。

  業務内容

  グローバルでのESG（環境・社会・ガバナンス)活動の推進・支援及び管理業務
  グローバルでの環境保全活動(再生可能エネルギー導入、水使用量削減、廃棄物排出量削減、リサイクル率向上(廃棄物処分量削減)等)の推進及び管理
  海外生産拠点におけるISO14001認証取得支援
  そのESHに関する支援活動（下記など）
  昭和の森技術センターおよび他事業所に対するESH（環境・安全衛生・健康)活動の支援
  海外生産拠点におけるISO45001認証取得支援
  海外現地法人におけるESH（環境・安全衛生・健康)活動の支援 など
  

  

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• 求人番号：JN -062025-190094 掲載日：2025-06-20

  ユーザ獲得戦略プランナー

  基礎的な定量定性のデータ分析スキルをお持ちの方必見です

  600 - 900 万円 東京 営業＆マーケティング Webマーケティング (Content / SNS / SEM / SEO)

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  会社概要

  同社は、日本を代表する大手インターネットサービス及び電子商取引企業。オンラインショッピングモールを含む多岐にわたる事業を展開。先進的なテクノロジーと顧客志向のサービスを提供し、電子商取引、金融、デジタルコンテンツなど幅広い分野でサービス展開する。ポイントプログラムやメディアコンテンツも提供し、顧客エンゲージメントを向上させ、国内外で積極的な事業展開を行い、グローバル市場での競争力を高めている。

  業務内容

  新規ユーザ向けのインセンティブプログラムの拡大と改善（金額、条件、露出、コミュニケーションなど）
  理容の利用の容易さを向上させるためのコアサイトセクションのUX改善（コンバージョン率の向上）
  ユーザの購買ニーズのタイミングやトレンドを正確に把握し、タイムリーなプロモーション実施
  新しいECの機会のための新規サービス構築
  さまざまな手法でのユーザ分析
  

  

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• 求人番号：JN -062025-190093 掲載日：2025-06-20

  CAE解析

  CAEに関わる実務経験をお持ちの方必見です

  800 - 1100 万円 神奈川 化学 R＆D / アプリケーションデベロップメント

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  会社概要

  同社は、日本最大手の石油販売会社グループに属する非鉄金属メーカーで、世界有数のチタン素材加工メーカーです。
  特に世界でも数えるほどしかないスポンジチタンの製造技術を有しております。
  事業は「チタン事業」「触媒事業」「化学品事業」の3つに分かれており、チタン製品とその関連技術の限りない可能性を追求し、事業の拡充を通じてお客様の製品開発、発展に貢献しています。

  業務内容

  同社が手掛ける高純度金属チタンや超微粉ニッケル、固体電解質等の製品開発効率化や付加価値向上に向けたCAE技術の企画・開発・全社展開プロジェクトに携わって頂きます。【具体的には】将来CAE技術戦略の立案と戦略に紐づく技術開発プロジェクトの推進／計算環境の企画と推進
  CAE技術開発における社外スタートアップおよび研究機関との共同研究推進
  ※2024年度に、世界最先端のCAEアプリケーションを海外スタートアップと共同開発した実績と今後も同様の機会あり全社CAE技術展開の企画／プロジェクト推進
  事業部門とのCAE開発や実用に係る連携活動の推進。HPCクラウドも含めた、最新のCAE環境の準備
  ※金属、化学、粉体など、素材産業の幅広い分野における、製品・プロセス開発の知見と経験を得るチャンスがあります。シミュレーション技術を活用し、開発における本質的な課題を理解しながら設計の改良・提案ができます。開発現場と密接に連携するため、製品開発・設計に直接かかわることができます。最新の計算技術や学術的知見を極めながら、自ら手法を構築し実務に適用できます。

  

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• 求人番号：JN -062025-190092 掲載日：2025-06-20

  ジャンルマーケティングプランナー

  基礎的な定量定性のデータ分析スキルをお持ちの方必見です

  600 - 900 万円 東京 営業＆マーケティング Webマーケティング (Content / SNS / SEM / SEO)

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  会社概要

  同社は、日本を代表する大手インターネットサービス及び電子商取引企業。オンラインショッピングモールを含む多岐にわたる事業を展開。先進的なテクノロジーと顧客志向のサービスを提供し、電子商取引、金融、デジタルコンテンツなど幅広い分野でサービス展開する。ポイントプログラムやメディアコンテンツも提供し、顧客エンゲージメントを向上させ、国内外で積極的な事業展開を行い、グローバル市場での競争力を高めている。

  業務内容

  セールイベントにおいて、以下の業務を一貫して担当戦略立案：イベント全体のマーケティング戦略を策定します。
  UI／UX設計：イベントページの使いやすさや魅力を高めるためのUI／UXコミュニケーションを設計し、ユーザーにとって魅力的な特典（インセンティブ）を企画します。
  プロモーション：デジタル広告やTVCMなど、様々なチャネルを組み合わせたコミュニケーションプランを設計・実行し、制作物の監修も行います。
  恒常的なジャンル購買時（例：惣菜）の市場想起へのプロモーションプラン策定を担当戦略立案：訴求内容、訴求チャネル、訴求頻度等の全体設計を行います。
  クリエイティブ作成：代理店との協働し、伝えたい内容をいかにユーザに伝えられるクリエイティブにできるかを検討・監修します。
  配信・効果測定：接触データと市場の行動データ・心理データを統合し、効果測定を行い、改善活動を行います。
  

  

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• 求人番号：JN -062025-190090 掲載日：2025-06-20

  CRMプランナー

  事業会社もしくは広告代理店、コンサルティングファーム等でのカスタマーマーケティング経験者の方必見です

  600 - 900 万円 東京 営業＆マーケティング Webマーケティング (Content / SNS / SEM / SEO)

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  会社概要

  同社は、日本を代表する大手インターネットサービス及び電子商取引企業。オンラインショッピングモールを含む多岐にわたる事業を展開。先進的なテクノロジーと顧客志向のサービスを提供し、電子商取引、金融、デジタルコンテンツなど幅広い分野でサービス展開する。ポイントプログラムやメディアコンテンツも提供し、顧客エンゲージメントを向上させ、国内外で積極的な事業展開を行い、グローバル市場での競争力を高めている。

  業務内容

  お買い物領域の拡大支援（ジャンルクロス体験）
  リピート購買促進の仕組み作り（習慣化、定期購入）
  育成ステージ、ライフスタイル、購買ニーズにタイムリーに合わせたパーソナライズド・コミュニケーション
  ポイントだけに依存しないエモーショナルな関係性の開拓
  ギフト、購入履歴、ブックマークなど購買支援の進化
  

  

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• 求人番号：JN -062025-190087 掲載日：2025-06-20

  生産管理

  生産管理業務経験者の方必見です

  620 - 820 万円 千葉 製造（電子 / 電気 / 機械） プラントマネージャー

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  会社概要

  同社は、アナログ半導体メーカーです。

  業務内容

  月次生産計画の作成を中心に、生産管理業務全般を担当していただきます。具体的には、営業部門への納期回答や調整、生産計画の進捗管理、生産実績データの集計、在庫管理、生産管理システムへの各種入力を行い、会社の収益達成と顧客満足に貢献していただきます。職務詳細:
  月次生産計画の作成（自社工程および外部委託先）
  生産計画に対する進捗管理
  営業部門への納期回答、調整
  各種生産実績データの集計
  在庫管理（適正在庫の維持、実地棚卸し集計・差異分析、長期停滞在庫リストアップ）
  生産管理システムへの各種入力（生産手配、マスターメンテ）
  

  

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• 求人番号：JN -062025-190084 掲載日：2025-06-20

  海外営業

  映像作品の海外セールス経験をお持ちの方必見です

  700 - 1000 万円 東京 営業＆マーケティング 広告 / メディアプランナー

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  会社概要

  同社は日本のエンタテインメントをグローバルにコンテンツ販売・映像配信サービス展開・作品開発しています。

  業務内容

  海外営業として、北欧・欧州向けの映像作品（映画、アニメなど）の販売や権利交渉などのセールス業務および作品関連グッズの企画～商品化をリードしていただきます。業務詳細:
  取引先の配信サービスや現地メディアに対する映像権、商品化権に関する交渉・契約業務（一部新規開拓を含む）
  海外配信に必要な映像素材およびスケジュール管理業務
  作品関連グッズの企画・商品化・PR業務
  

  

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• 求人番号：JN -062025-190075 掲載日：2025-06-20

  映画の海外セールス

  海外とのビジネス経験がある方必見です

  654 - 939 万円 東京 営業＆マーケティング 事業開発 / 営業

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  会社概要

  同社は、出版やメディア関連の事業を展開しています。主に書籍や雑誌の出版、映画やアニメーションなどのメディアコンテンツの制作・配信を行っています。さまざまなジャンルや媒体で幅広いコンテンツを提供し、多くの読者や視聴者に楽しみや知識を提供しています。また、クリエイティブな才能やストーリーテリング能力を活かし、国内外で人気を博しています。文化の発展やエンターテインメントの普及に貢献し、多様なニーズに応えるため、創造性と革新性を重視した活動を展開しています。

  業務内容

  プレゼンテーション資料の作成/売上・費用など数字の管理
  マーケット出展及び国内外マーケットへの参加
  新規取引先の開拓、既存の取引先との関係強化
  新作・旧作における取引先との販売交渉
  企画へのマーケット情報のフィードバック
  

  

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• 求人番号：JN -062025-190070 掲載日：2025-06-20

  【東京】マーケティングプランナー◆相互送客戦略の策定と施策実行／年休120日以上

  福利厚生充実／年休120日以上／完全週休2日制

  600 - 900 万円 東京 営業＆マーケティング Webマーケティング (Content / SNS / SEM / SEO)

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  会社概要

  同社は、日本を代表する大手インターネットサービス及び電子商取引企業。オンラインショッピングモールを含む多岐にわたる事業を展開。先進的なテクノロジーと顧客志向のサービスを提供し、電子商取引、金融、デジタルコンテンツなど幅広い分野でサービス展開する。ポイントプログラムやメディアコンテンツも提供し、顧客エンゲージメントを向上させ、国内外で積極的な事業展開を行い、グローバル市場での競争力を高めている。

  業務内容

  【事業の優位性◎／プライム上場／福利厚生充実／年休120日以上／完全週休2日制】
  70を超える事業やグループサービスにおける相互送客戦略／戦術の策定と施策実行をお任せします。※相互送客とは、”各サービス利用者の市場利用促進”、”楽天市場利用者の各サービス利用促進”を指します。
  ■業務内容：他サービスとの相互利用によるお得さの演出（楽天カードユーザー向け”５と０のつく日”キャンペーン等）
  他サービスのチャネル特性を生かした市場利用促進（楽天モバイルLink Appを通じた市場プロモーション等）
  他サービスの顧客基盤を生かした他サービス利用促進（”５と０のつく日”利用者に向けた楽天銀行プロモーション等）
  相互送客基盤としての”SPU（スーパーポイントアッププログラム）”のサービス管理・運用・改善
  
  ＜仕事の流れ＞膨大な市場の購買データ／顧客データと他サービスの利用データを組み合わせ、マーケティング課題や戦略仮説を導き出していく初期工程
  関係者・決裁者と何度もディスカッションを重ねながら、誰もやったことのない新企画や、基幹企画の大型改善策、などを練り上げていくプランニング工程
  企画承認、予算承認を取り、編成や開発のリソースを確保し、スケジュールに沿ってプロジェクトを動かしていく実施工程
  
  

  

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• 求人番号：JN -022025-184008 掲載日：2025-06-19

  Sr. HR Business Partner

  世界有数のデータストレージメーカーで語学力を活かすHRBPに挑戦いただけます

  940 - 1200 万円 神奈川 人事 人事ビジネスパートナー

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  会社概要

  同社は、ハードディスクドライブメーカーです。

  業務内容

  
  日本から世界へ。世界最先端のデータストレージ技術で世の中を牽引する外資系企業の日本法人です。
  同社は、スマートフォンや自動運転技術に使われる「NAND型フラッシュメモリー」、そして大規模データセンターなどで活用されているHDD（ハードディスクドライブ）の双方を、コンシューマー向け製品から企業向けの大規模ストレージ製品にいたるまで、トップレベルで開発・生産するデータストレージメーカーです。
  フラッシュメモリーとHDD、双方を開発・生産・販売するオリジナルメーカーとしての責務を果たし、社会の変革を加速させ、世界中のデータを支えています。
  データストレージ分野で世界をリードし、常に革新的な製品を生み出してきた同社の主な開発拠点は日本にあります。フラッシュメモリー 、HDDともに、日本から数多くの技術が生まれました。
  そんな同社ではいま、戦略的な人材コンサルティングを提供し、サイトゼネラルマネージャーの人材戦略をリードする「Sr.HRBP」
  を募集しています。
  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
  ■業務内容：
  As an HR Business Partner, you will provide strategic people consultation across the HDD – Technology business function for Hard Disk Drives (HDD) in Japan. This role will own and drive the Site General Manager’s talent strategy - translating business plans into talent, engagement, and organization plans. You will also partner with the business and HR Centers of Excellence to deliver on the internal HR strategy. The role will need to lead cross-functionally to design and deliver programs.
  HRビジネスパートナーとして、 日本のハードディスクドライブ(HDD)の開発拠点において戦略的な人材コンサルティングを提供し、サイトゼネラルマネージャーの人材戦略をリードし、推進していただきます。また、各開発・管理部門およびHR センターオブエクセレンス(CoE)部門と提携して、クロスファンクショナルに社内のHR戦略を実現していただきます。
  ■KEY RESPONSIBILITIES:
  Act as a talent strategist, trusted advisor, and leadership coach to senior executive leaders.
  ・Own and drive the function’s talent strategy in alignment with the business strategy, engaging as a trusted advisor and strategic consultant to senior leaders and site General Managers.
  ・Diagnose workforce needs and gaps with a data-driven approach to inform priorities related to workforce planning, organization design, culture, succession planning and leader development.
  ・Build strong relationships with senior executive leaders and General Managers, coaching and influencing them along our technology transformation.
  ・Maintain a pulse on the employee experience through engagement data and regular formal and informal listening sessions to inform action plans with leaders.
  ・Respond as needed to global or local crises affecting Western Digital employees, act as an early warning signal for executives and the HR leadership team.
  Influence design and drive adoption of enterprise-wide strategic talent programs.
  ・Act as a steward of the Human Resources functional strategy and operating model.
  ・Drive the enterprise-wide integrated talent management programs such as goal setting, performance feedback, development conversations and rewards within the aligned functions.
  ・Participate in cross-functional working teams on talent programs, serving as the voice of the business and bringing insights from external industry trends into the discussions.
  ・Amplify and embed a focus on inclusion across lifecycle of talent programs.
  ・Operate with a solution-oriented and enterprise mindset, collaborating with various Centers of Excellence to optimize the business value of the HR function.
  Provide HR leadership to cross-functional business needs and HR team on the ground.
  ・Keep a pulse on local business needs, strategically triaging to mobilize the right HR teams for speedy resolution and in alignment with global practices where needed.
  ・Represent needs of the site to the HR Centers of Excellence as they design and launch programs.
  ・Integrate local talent strategies into global functional people strategy and vice-versa by working with the Lead HR Business Partners where needed.
  ・Advocate for adoption of global HR programs in partnership with local Leader Support teams to adapt go-to-market plans as needed.
  ・Represent HR in critical internal and external stakeholder meetings or conferences, as needed.
  ・Engage with local HR teams supporting / advocating for their overall experience and growth.
  ■働き方：
  ・1日の実働稼働時間：7時間30分×完全週休二日制（土日祝）×年間休日126日
  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━#featuredjob4

  

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• 求人番号：JN -082024-170989 掲載日：2025-06-19

  Talent Development Senior Specialist | 人事部人材育成担当

  魅力的な福利厚生／グローバルに活躍／貢献度の高い事業内容

  700 - 1300 万円 東京 人事 組織開発＆トレーニング

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  会社概要

  同社は先端技術を駆使した製造装置の開発・製造を行っています。特に半導体製造装置やフラットパネルディスプレイ製造装置では、高精度で革新的な製品を提供しています。製造工程の効率化と品質管理の向上を目指し、グローバルに展開しています。また、研究開発にも注力し、次世代製造技術の開発にも貢献しています。持続可能な成長と環境保護を重視し、エネルギー効率や廃棄物削減などの取り組みを推進しています。また、地域社会とのパートナーシップを強化し、技術革新を通じて産業の発展と社会への貢献を目指しています。

  業務内容

  業務内容：
  組織のパフォーマンスを改善・向上するための人材育成施策・プログラムを開発し、従業員の成長やエンゲージメントを高めます。
  ビジネスリーダーをはじめとして、HRBPやTalent Managementと緊密に連携し、組織課題や育成ニーズの特定・分析、育成施策の方向性、優先順位付けなど、組織が抱えるあらゆる人材育成課題への解決をリード or サポートします。
  国内・海外グループ会社における人材育成課題解決へのサポートをします。
  育成のためのツールや仕組みを開発し、広く人材育成に関するプロセスを改善します。
  Talent Managementと一体となって、タレント個人の育成に個別施策を開発します。（Experience. Exposure, Educationの視点）
  その他HR関連プロジェクトへの参加
  

  

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• 求人番号：JN -072024-12658 掲載日：2025-06-19

  R&D-System Validation Engineer( telematics)

  top tier-1

  700 - 1000 万円 東京 自動車 組み込みエンジニア

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  会社概要

  同社は、世界トップレベルの自動車部品サプライヤーグループの日本法人です。ヨーロッパの自動車部品およびシステムサプライヤーで、自動車業界に幅広い製品とサービスを提供しています。特に、自動車の照明、エンジン冷却、電動パワートレイン、ドライブアシスト、および自動運転技術分野で高い評価を受けています。グループ全体として、自動車からのCO2排出量の削減に貢献する技術に注力している点は、同社の特徴の一つです。

  業務内容

  顧客や社内の問題を記録、更新、監視する。
  報告された問題の最初のレベルの問題分析を行い、CANとコンソールのログを分析して根本原因を提供する
  毎日の走行テストセッションのサポート
  顧客や社内のミーティングやテクニカルレビューへの参加
  リリースされたSWのハイレベルな検証を行い、SWチームやプロジェクトリーダーにフィードバックする
  モジュールとロギングボックスのHW/アプリケーションのセットアップに関する技術的な問題で顧客をサポートする。
  車両のテストケースの設計と実行
  ソフトウェアがリリースされたら、車両とベンチをアップデート
  設計されたテストケースと顧客の特定の問題の自動化
  工場、テクニカルセンター、フリート車両の問題のサポート
  工場やカスタマーサイトでのリフラッシュ作業のサポート
  報告およびミーティングへの参加バリデーション担当者への日々の状況報告
  発生した問題のチケット作成
  プロフェッショナルなコンタクト（顧客／サプライヤー）。
  

  

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• 求人番号：JN -032025-185496 掲載日：2025-06-19

  Fullstack Engineer │ フルスタックエンジニア

  人類史上最強のエンターテインメント企業を目指すスタートアップ

  900 - 1300 万円 東京 IT フルスタックエンジニア

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  会社概要

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  業務内容

  
  同社は、トレーディングカードの取引サービスでスタートし、エンターテイメント領域を中心とした総合事業創出カンパニーとして挑戦を続けるスタートアップです。
  現在は、オリパ（オリジナルパック）業界のリーディングカンパニーとしてマーケットを牽引し複数アプリケーションを運営するほか、トレーディングカード専門の実店舗の運営も手掛けるなど、多角的なエンターテインメントサービスを展開しています。
  トレーディングカード事業においては、年対比500%を超える驚異的な成長を記録しており、業界を超えた成長市場への積極的な参入によって、”常軌を超えたスピードでの成長”を叩き出すことを目標に、看板事業の拡大はもちろん続々と新しい事業への参入計画を進めています。
  同社ではいま、既存サービスの機能開発や新サービス開発を中心に、プロダクト開発に必要な全フェーズに携わる「フルスタックエンジニア」を募集しています。
  既存事業のグロースだけでなく新規事業開発も積極的に行い、更なる飛躍のために取り組んでいる今。
  このタイミングでご参入いただくことで、企業の圧倒的成長を築き上げる経験を積んでいただけることでしょう。
  同社での刺激的なネクストキャリアを踏み出しませんか？
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  ■募集背景：
  トレーディングカード領域で展開している既存サービスの機能開発に加え、全く新しい領域の新サービスの開発も行っていきます。
  サービスを拡大しユーザーによりよい価値を提供するために、常軌を超えた成長を牽引するエンジニアを募集します！
  ■業務内容：
  既存サービスの機能開発や、新サービスの開発を中心として、設計・開発・テスト・運用といったプロダクト開発に必要な全てのフェーズに携わっていただきます。
  プログラムを書くだけでなく、仕様検討や設計の段階から中心となって関わっていただきます。
  【トレーディングカード事業（既存サービス）】
  プロダクトをはじめとするサービスの開発に取り組んでいただきます。
  ユーザーをワクワクさせる体験を、ソフトウェアの力で構築し提供する仕事です
  【 新規事業】
  リリースしたばかりのファンプラットフォーム事業の開発や、全く新しい事業のソフトウェア開発に取り組んでいただきます。
  ■ 技術スタック：
  ・フロントエンド：TypeScript, React, Next.js, GraphQL
  ・バックエンド：TypeScript, NestJS, GraphQL
  ・インフラ：Google Cloud, Cloudflare
  ・機械学習：Python, FastAPI
  ■働き方：
  フレックス制×ハイブリッド勤務（出社×在宅）
  ■魅力：
  ・主体性を重視した開発チーム
  同社のGMVや売上高が急成長している一方、開発チームの正社員はまだ1桁です。全開発メンバーが開発の中心メンバーです。技術選定や開発フローの更新などは、どのメンバーからの提案も歓迎しています。いま入社いただくことによって、大きな裁量を持ってプロダクト開発に取り組んでいただくことが可能です！
  ・常識を超える発想／アイデア大歓迎！
  beyond常軌（ = 常識を超える）が社内の共通語として浸透しているほど、既存の概念を変えるような発想・アイデアを大切にしています。
  ・スピード重視でまずトライすることが賞賛される文化
  やってみないと始まらないスタンスが重要視されており、仮説検証を細かく繰り返しながら、仕事を進めていきます。
  ・肩書きに縛られないフラットな組織
  社内の中で肩書き等はほぼなく「あくまで役割」と認識されており、良い意味でラフなコミュニケーションがとりやすい環境を大切にしています。
  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━#featuredjob4

  

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• 求人番号：JN -012025-183353 掲載日：2025-06-19

  [Remote Optional] IT Project Manager for Digital Transformation (DX)

  革新的で信頼性の高いワールドクラスの車。卓越したサポートと持続可能性を備えています。

  750 - 800 万円 神奈川 IT ITマネジメント

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  会社概要

  同社は、トラック・バス、産業エンジンなどの開発、設計、製造、売買、輸出入、その他取引業を主に行っています。高度な技術力と品質管理を基盤とし、環境に配慮した最新のエンジン技術や安全性能の向上に努め、また、国内外の市場で信頼性の高いサービスを提供し、アフターサポート体制も充実させています。同社は持続可能な交通ソリューションの提供を目指し、電動化や自動運転技術の開発にも注力しています。豊富な実績と革新性で、商用車業界におけるリーダーとしての地位を確立しています。

  業務内容

  
  The company develops and manufactures trucks, buses, and industrial engines as part of one of the world's largest commercial vehicle groups.
  The company is a leader in vehicle technology and evolution, delivering fuel-efficient, safe, and reliable trucks and buses of solid quality to customers in more than 170 countries around the world.
  We have been making history for 90 years.
  The company will continue to lead the commercial industry's innovative movement toward vehicle electrification, connectivity, and digitalization, creating great products and a work environment that can't be experienced anywhere else.
  We are looking for an exceptional IT Project Manager like you to lead and execute high-impact DX initiatives
  .
  Your leadership will be instrumental in shaping the future of business through cutting-edge innovation.
  Join us as we drive the future of digital transformation.
  Are you ready to take on the challenge?
  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
  ■Job Description:
  In this position, you will be required to have experience in IT-related project management to promote and implement DX projects planned in each business unit, as well as ensure stable operation after GoLive.
  ・Promote digital transformation (DX) together with business departments, plan and develop projects, and promote systemization projects
  ・Management of project teams including development suppliers and external consultants
  ・Promotion of strategy planning for IT systems and platform modernization, etc. Promoting digital transformation projects, especially in the business area related to domestic sales
  ・Expectation management for business partner (operational department) strategies and measures and IT services
  ・Budget and time management for projects and system operations. Support for smooth handover from project to operations team
  ・IT supplier management (vendor management)
  ・Implementation of operational plans, such as post-implementation operational support, troubleshooting, and incident handling
  ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━#featuredjob4
  

  

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• 求人番号：JN -042025-186624 掲載日：2025-06-19

  【東京】Internal Communication admin & Facilities Coordinator｜総務・社内イベント運営

  施設管理と社内イベントを自立して推進できるクリエイティブなリーダー募集

  650 - 700 万円 東京 オフィスサポート（事務） 総務

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  会社概要

  同社は、ハードウェアおよびソフトウェア、クラウド・サービスなどを行っています。

  業務内容

  社員の幸福度向上と社内イベントのリードを担当するCHO（Chief Happiness Officer）を募集しています。各月のイベントやイレギュラーイベントの企画・運営を通じて、社員間の交流を促進します。また、グローバルな環境でのEHS業務やオフィス環境管理も担当し、幅広いスキルを身につけることができます。
  ■業務内容：
  以下の①をメインで行っていただきながら、②(常時ではない)をマルチタスクで進めていただきます。業務比率はその時の状況に応じて変動しますので、①・②両方の業務に携わっていただきます。
  【①Internal Communications】CHO(Chief Happiness Officer)としてのアクション社内イベント委員会の全体リード、意見の取り纏めや委員会の運営・議事録作成等
  
  各月のイベント運営各月にアサインされたリード(委員会メンバーの中から選出）と協働し、 決められた予算の中で、社員の交流/コミュニケーション活性に伴うイベントの運営や社内広報としてのアクション、開催後のレビュー・分析を行う
  
  イレギュラーイベント運営計画立案から実施までを円滑にオンタイムで行う。(業者との折衝多々あり）
  
   【②Facilities】*常時ではない、E(Environment)H(Health)S(Safety) 全般業務Global Sustainable Teamとコミュニケーションを取りながら、専用システムへのCO2等の情報入力・報告
  ISO14001の認証継続監査対応
  Office Relocation/Renovation時の対応
  Global Security Teamとの日常コミュニケーション、Incident発生時のレポート等
  健康診断/ストレスチェックの実施・管理全般
  衛生委員会事務局
  オフィス環境管理(月に1度 千葉県柏倉庫への外出あり）
  BCPマニュアルのアップデート
  規定のアップデート
  安否確認システム(グローバル指定のシステムの為、英語）の管理・運用と、災害時のGlobal Risk Management Teamへのレポート
  請求書処理等の事務処理
  ビルオーナー等との折衝・コミュニケーション
  
  ━━━━━━━━━━━━━━━#poweredjob5

  

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• 求人番号：JN -062025-189291 掲載日：2025-06-19

  広報ブランディング

  戦略的PR活動の推進に取り組んでいただきます

  800 - 1000 万円 東京 営業＆マーケティング 広報 / マーケティングコミュニケーション / IR

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  会社概要

  同社は法務領域のテック事業を行っています。

  業務内容

  企業ブランドの認知拡大やステークホルダーとの関係構築を担うポジションです。リアル施策とデジタル施策を組み合わせて活用しつつ、記者発表会や業界イベントの企画・運営にも携わり、戦略的なPR活動を推進していただきます。
  業務内容：
  コーポレートおよび事業の広報戦略の実行
  プレスリリース原稿の企画・作成・配信・効果測定
  オウンドメディアコラム、インタビュー原稿の企画・作成・投稿・効果測定
  パワーポイントを使用した広報企画書の作成
  メディアリレーションの構築・対応（記者・メディアとの関係構築）
  記者発表会、展示会、ウェビナー等のPRイベント企画・運営
  デジタルPR施策の企画・実行（SNS運用・オウンドメディア活用）
  SNSや動画プラットフォームを活用したPR戦略の立案とコンテンツ制作
  コーポレートサイトの運営
  コーポレートブランディングの企画・運用
  危機管理広報（クライシスコミュニケーション）の対応支援
  経営層や営業・マーケティング部署との連携による広報施策推進
  広報業務の進捗管理および素材等管理
  効果測定（KPI設定／レポーティング）とPDCAサイクル運用
  

  

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• 求人番号：JN -112024-179119 掲載日：2025-06-19

  【東京】海外営業・新規開拓(再生資源100％の土木資材)

  リモート／フレックスも柔軟に取り入れています

  600 - 900 万円 東京 製造（電子 / 電気 / 機械） 営業

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  会社概要

  同社は、大手非鉄金属メーカーです。歴史に培われた、世界トップクラスの材料技術を基盤とした高い技術力があり、その技術力は世界的にも高い評価を得ています。「世界に存在感のある会社」を目指し、グローバルに事業を展開し、メーカーブランドとして大容量光通信、スマートグリッド、次世代自動車など、次の新しい時代に向けても事業を展開しています。

  業務内容

  ■業務内容：同社の展開する、機能樹脂の土木資材(グリーントラフやエフレックス)を海外向けに拡販いただきます。これまで国内でトップクラスのシェアを誇っていたブランド力のある製品を、海外向けに新しい国や代理店を開拓いただくことがミッションです。
  営業は製品別×担当エリア別に分かれており、今回ご入社いただく方の経歴や希望に応じて、担当エリアは調整します。
  ※現状、欧州は順調に開拓が進んでおり、北米は独自の地政学リスクや、州ごとの方針がありベテランが開拓を担当しています。開拓時は、市場調査(マーケティング)～顧客開拓～契約交渉・販売～製品管理～輸出対応まで一連を対応いただきます。
  担当エリアにより差はありますが、基本開拓には1年程度かけて対応いただきます。積極的に現地に訪問しながら、業務推進いただける方を求めています。
  
  ■働き方：残業時間10－20h程度。
  海外出張するメンバーが多いため、リモート／フレックスも柔軟に取り入れています。(平均週2－3日在宅、場合によっては1週半フルリモートも有)
  海外出張は、平均2か月に1回程度発生します。(1回1‐2週間)
  希望があれば、将来的に海外赴任の可能性もあります。
  
  ■組織構成：課長1名、メンバー3名で構成されています。
  うち課長を含め3名が中途入社であり、馴染みやすい雰囲気です。
  マイクロマネジメントではなく、本人の希望とその理由があれば、チャレンジの背中を押してくれる環境です。
  

  

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• 求人番号：JN -052025-189015 掲載日：2025-06-19

  Legal & Compliance Manager

  部下なしマネージャー

  600 - 1300 万円 東京 法務＆コンプライアンス インハウスリーガル

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  会社概要

  は、日本国内において医療技術の研究開発と提供を行っています。特に、革新的な治療法の開発に注力し、がん治療に関する先端的な技術を提供しています。光免疫療法という新しい治療アプローチを用いて、がん細胞を標的とした効果的な治療を目指しています。この技術は、光と薬剤を組み合わせることで、選択的にがん細胞を破壊することが可能です。研究開発においては国内外の専門機関や大学との連携を強化し、臨床試験や実用化に向けた取り組みを進めています。医療分野における革新と患者の生活品質向上を目指し、日々努力しています。

  業務内容

   
  医療分野における革新的な治療法を開発・提供する企業にてLegal & Compliance Managerを募集いたします。
    戦略的ビジネスパートナーとして、状況を論理的に分析し、リスクと利益をバランス良く評価する役割です。 保守的な判断ではなく、会社全体のさまざまな機能と密接かつ積極的に連携し、ビジネスを支援することが求められます。 このポジションでは、法務・コンプライアンス部門の責任者に直接報告し、企業の成長をリードする重要な役割を担います。 
  ▼職務内容会社の戦略目標に沿った法務およびコンプライアンスのアドバイスの提供
  契約の作成、レビュー、交渉の実施
  プレスリリース、宣伝資料、出版物のレビュー委員会への参加
  コンプライアンスプログラムの計画および再構築
  内部規則/ポリシー/SOPの確立、改訂、廃止
  社内トレーニングセッションの実施
  ・・・など 
  ▼求める人物像分析力、優れたビジネス感覚な方
  チームビルディング能力と人材管理能力な方
  口頭および書面による効果的なコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力な方
  優れたチームワーク、優れた対人関係能力とコミュニケーション能力な方
  優れたストーリーテリング能力で、対事業部のシニアMGRなどに状況をきちんと伝えられ、今後をディスカッションできるレベルな方
  
  
  ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob5

  

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