【丸の内】本社人事マネージャー◇採用～制度企画までお任せ／世界トップクラスの総合素材メーカー

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募集要項

会社概要

同社は、日本の総合ガラスメーカーです。ガラスのみではなく、電子、化学品、セラミックスと幅広い領域に事業を展開しており、かつ売上構成のバランスがよいため、不況にも強いビジネスモデルとなっています。多岐にわたる分野で革新的な素材や製品を開発・製造しており、高い技術力と研究開発の実績があります。建築、自動車、電子機器、医療機器など、さまざまな産業に製品を提供し、また、環境への配慮や持続可能な技術の開発にも注力しており、社会的責任を果たす企業としても高い評価を得ています。

業務内容

■業務内容：本社人事部に所属する国内外(本社含む)の人事の専門家として、ご経験に合わせて、以下いずれかの業務をお任せ致します。
入社者のご経験やスキルに応じて業務を担っていただきますが、特定業務ではなくいくつかの業務や案件・プロジェクトを兼務していただくイメージとなります。案件やプロジェクトを担当していただくことはもちろん、現場へのジョブローテーションを通して、「人事のスペシャリスト」として経営と現場を人事でつなぐ戦略人事としてご活躍いただきたいと期待しております。役職者の場合、配置部署によってはメンバーの育成・マネジメントなどもご担当いただきます。
■業務詳細

• グローバルの人事制度や施策の企画・運用（経営人財マネジメント、HRテックなど）
• 同社の各種人事制度の企画・運用（評価・配置、労政、制度企画、海外人事、福利厚生など）
• 同社の採用や人財育成に関する施策の企画・運用（新卒採用、キャリア採用、教育、研修など）
• HRBP（カンパニー人事）

■キャリアパス

• 入社後、数年は適性の見極め等も兼ねて、2~3年程度で人事部門ポジション内(人事部・カンパニー人事・拠点(工場総務・海外)でローテーションいただくため転勤も発生します。現時点では、入社後5年程度は本社にて就業いただいてからローテーションを進めていく計画です。
• 人事領域を中心としたキャリアを構築することができる他、意向に応じ事業や総務・広報といった領域で経験を積むことも可能。
• ご自身のキャリア意向を会社に対して伝える仕組みがあり適性や意向を考慮して配置が検討されます。
• 人事に関わる専門性を深めつつ、特定業務に限定されないゼネラルなキャリア構築ができます。現場から経営につながる経験を同社社内の幅広いポジションを通して積むことができます。

応募条件

■必須条件：下記いずれも該当する方

• メーカー（企業規模2000名以上や全国に製造拠点を展開している）にて本社人事経験に加えて、拠点人事や事業部人事といった現場人事のご経験もお持ちの方
• 将来的な転勤が可能な方
• 大卒/大学院の卒業および修了
• ビジネスにて英語を用いることに対して抵抗のない方

給与

1010 - 1100 万円

勤務地

東京