人事教育課長

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募集要項

会社概要

同社は小型モーターの専業メーカーです。設立以来、60年以上にわたりお客様のご要求に応えるべく小型DCモーター、ギアードモーター、及びアマチュアなどのモーター部品を、自動車用途向けを始めとし、OA機器、家電製品、電動工具、産業機器用途向けに提供し、グローバルに事業展開してきました。同社は、従業員満足度の向上も経営指標の重要項目の一つとして上げており、お客様へより良いサービスを提供するために、従業員が活き活きと活動することが重要であると考えています。従業員にとって、安心して働きやすい、やりがいのある職場環境を作り上げるべ く、全社一丸となって取り組んでおります。未来は自分たちで創るものという共通認識に基づき、従業員一同、一致団結して、企業活動を通じた社会貢献を行います。

業務内容

• 国内の社員教育、新入社員研修、階層別研修、新人管理職研修、英語研修など。
• グローバル取り組みとしては、人材交流プロジェクト等もあります。
• 人材をいかに育成していくかがテーマであり、組織を底上げしていく事、目標を共有し同じゴールを目指す事など、教育の果たす役割は今後非常に大きくなりますので、会社のさらなる発展に向け、社員一人一人の成長のために企画、実施、運営を推進頂きます。

応募条件

必須条件：

• 社員教育の経験者 ※教育体系の構築、研修講師等の経験
• 英語力(ビジネスレベル)

給与

600 - 700 万円

勤務地

神奈川