グローバル人事／研修・育成担当

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募集要項

会社概要

同社は金融系のウェブサービスを提供しています。個人や法人が抱えるお金の悩みや不安をテクノロジーの力で解消し、すべての人の「お金のプラットフォーム」となることを目指しています。主なサービスには、個人向けの自動家計簿や資産管理サービス、経済メディア、金融商品の比較プラットフォームが含まれます。法人向けにはクラウドサービスや企業間後払い決済サービスを提供しています。

業務内容

• 以下の業務の中から、ご経験やお強みによってお任せする業務範囲を決定いたします。
• 複数の業務を横断して担当いただくことも可能です。
• 社員研修の企画・運営・実施
• 階層別研修
• 語学研修
• その他スキル研修等
• グローバル新卒研修の企画・運営・登壇
• グローバルメンバーに対する、年2回（春・秋）の新卒研修の運営・登壇
• 入社後のグローバルメンバーからの問合せ対応・フォロー
• 受入関連部署との連携
• グローバル中途入社者のオンボーディング企画・運営・実施
• 入社初日（毎月）のオリエンテーションにおけるファシリテーション登壇
• 入社後のグローバルメンバーからの問合せ対応・フォロー
• 受入関連部署との連携等

応募条件

必須条件：

• 事業会社における研修運営・実施経験
• 日本語・英語でのビジネスコミュニケーション力のある方
• 日英で受講者・関係者と円滑にやり取りできる
• 日英でファシリテーションができる（※面接時に英語にてコミュニケーションを取らせていただく場合もございます）

給与

650 - 900 万円

勤務地

東京