【リモート可】採用責任者

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募集要項

会社概要

同社はIT・業務・戦略の３領域を横断する、コンサルティングファームです。

業務内容

同社はIT・業務・戦略の３領域を横断する、コンサルティングファームです。
今後さらなる成長に向け、採用に力を入れるため
【採用責任者】を募集いたします。

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■ポジションについて
採用目標達成に向けて、採用戦略、実行までリードいただきます。

■具体的な業務内容

• 市場動向分析、競合調査を通じた採用戦略最適化
• 年間および月間採用計画・採用戦略の立案・推進、予算管理、採用チャネル選定と管理
• 中途採用活動の統括
• 採用イベントやキャンペーン企画と実施
• 採用KPI設計・進捗管理・課題抽出・改善施策の実行
• 採用オペレーションの改善・高度化（フロー設計、効率化、仕組み化）
• 採用エージェントとのリレーション構築およびマネジメント
• 採用チーム（リクルーター）の組織マネジメント・育成
• その他採用活動に付随する業務全般

■魅力ポイント

• 創業フェーズのため、採用組織をゼロから立ち上げ、さらに仕組みを拡張していく「0→1」「1→10」を手がけることが出来ます。
• 組織が急拡大していくタイミングだからこそ、採用体制の立ち上げから仕組み化・運用改善までを一気通貫でリードできる大きな裁量があります。
• 「採用を通じて事業を伸ばす」という醍醐味を、変化と成長のスピードを実感できる環境で体感できます。
• また、将来的にはグループ会社含めた採用責任者ポジションへのキャリアアップや新規事業責任者など、一企業の採用責任者から更なる飛躍も同社であれば伴走が可能です。

■働く環境

• リモートワーク可
• ストックオプション付与
• 裁量労働制

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応募条件

■必須

• 下記いずれかの経験
  • SIerもしくは、コンサルファームの中途採用経験（役職リーダー以上）
  • ベンチャー企業の採用責任者経験（業界問わず）

■歓迎

• 中途採用年間100名以上の採用実績がある方

給与

1000 - 2000 万円

勤務地

東京