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募集要項

会社概要

同社は、総合人材サービス企業です。「人と組織の成長創造インフラへ」というグループビジョンの下、働く人々に様々な成長の機会の提供および、組織の成長に貢献する幅広いサービスを提供している約80社のグループ会社の経営計画・管理並びにそれに付帯する業務を行っています。日本全国をカバーしたネットワークとアジアを中心としたグローバルネットワークを持つ「業界最大級のビジネススケール」、総合人材サービス企業としての「豊富なサービスメニュー」、企業にとって最良のビジネスパートナーである「サービス品質へのこだわり」を強みとし、人材派遣、人材紹介を中心に、「人」と「仕事」に関するソリューションを提供しています。主な事業は「派遣・BPO」「ITO」「エンジニアリング」「リクルーティング」の4つに分類されます。

業務内容

■業務概要：
新会社設立（新事業検討）にあたり、経営企画として事業計画や人員計画などPL策定に関わる検討全般をする仕事です。

■業務内容（詳細）：

• 新規事業の立ち上げ

①経営計画（中期計画、単年度計画）の立案・策定・予算編成
②事業開始から数年後までのスケジュール想定しそこからの事業の基本計画立案
③事業開始後の人員計画や資金計画の作成

• 新会社設立準備
  
  • 今回配属の新会社設立準備室室長とともに事業運営準備をします。
  • 会社設立後は、新会社の経営管理・経営企画の部署に所属していただく予定です。
  
  

応募条件

■必須条件：

• 企画職経験

※特に事業計画（中期計画、単年度計画）・PL作成経験

• 営業経験（現場経験）

■歓迎条件：

• マネジメント経験
• 人事企画経験
• 会社設立フェーズや事業立ち上げフェーズの経験
• HR業界経験

給与

700 - 1000 万円

勤務地

東京