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  求人番号：JN -032026-201108 掲載日：2026-03-13

  【リモート可】KOL Management

  100ヶ国以上で確固たる地位を築く世界最大級の医療機器メーカーとして、医療テクノロジーをリード

  600 - 1000 万円 東京 医療機器 プロフェッショナルエデュケーション

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  会社概要

  同社は医療機器の開発と販売を専門としています。主に心血管、泌尿器、消化器などの分野で使用される高度な医療機器を提供しており、患者の治療や診断を支援します。革新的な技術と研究開発を重視し、医療現場のニーズに応える製品を次々と市場に投入しています。製品ラインナップには、カテーテルやステント、内視鏡機器などがあり、高い品質と安全性を誇ります。また、医療専門家との協力を通じて、効果的な治療法の普及と医療技術の向上を目指しています。患者の生活の質向上をミッションに掲げ、グローバルなネットワークを活用して、世界中の医療機関に優れたソリューションを提供しています。

  業務内容

  
  同社は高度な医療機器を提供しており、患者の治療や診断を支援しています。
  また、100ヶ国以上で確固たる地位を築く世界最大級の医療機器メーカーとして、医療テクノロジーをリードしています。
  医療機器市場である日本においてもドクターからの信頼も厚いです。
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  ■ポジションについて
  担当する製品や事業部の関係する製品群において、営業部門だけでなく製品実現に関わる社内ステークホルダーとクロスファンクショナルチームとして連携し
  市場情報や競合の分析、製品のポジショニング戦術的なマーケティングプランの策定や、製品の上市やトレーニングなどを通じて、その部門の目標や目的の達成を推進する。
  ■具体的な業務内容
  会社および事業部方針を踏まえて以下の担当業務を実行
  主要学会のステークホルダーと連携し、システムの拡大を実行
  大学病院等の教授やHigh volume centerのトップ等との面会を通じて、地域での製品の拡大をサポート
  主要学会等と連携し、必要なエビデンス作りの交渉役となり、MAと協働
  ※全国への宿泊出張あり
  ━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob6

  

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• 求人番号：JN -072024-18086 掲載日：2026-02-16

  Clinical Traning Specialist

  元看護師・臨床工学技士の方優遇案件です

  700 - 900 万円 東京 医療機器 プロフェッショナルエデュケーション

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  会社概要

  同社は日本の医療機器メーカーで、グローバル・メディカルカンパニーとして患者の生活の質向上を目指しています。重度の循環器疾患治療・測定用医療機器の開発・製造・販売・サービスを手掛け、特に弁膜症治療に使用される人工心臓弁や弁形成術製品、また血行動態モニタリングなどのクリティカルケア製品では世界のトップシェアを誇っています。また、環境保護、社会貢献、企業ガバナンスの責任を重視し、持続可能な取り組みを推進しています。医療従事者向けのサポート情報や教育ツールの提供にも力を入れており、世界中で活動しています。

  業務内容

  Develop and execute physician training programs and events. Provides expertise and clinical insights on the device, procedure and protocol throughout the life cycle of the clinical case.
  Key Responsibilities
  Develop external training curriculum and manage all activities.
  Partner with Global Business Unit to develop material content and communications for distribution to clinical sites, including Japanese translation of technical terminology.
  Document procedural case observations for insights in investigating post procedural events.
  Develop and continuously improve training materials, training tools, and curriculum, based on clinical trial experience.
  Other incidental duties
  

  

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• 求人番号：JN -102025-194984 掲載日：2025-12-15

  L&D Senior Manager, North Asia

  英語スキルを活かせます

  1100 - 1400 万円 東京 医療機器 プロフェッショナルエデュケーション

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  会社概要

  アニマルヘルス事業を行っている企業です。動物用医薬品・飼料添加物・農業用薬品等の製造・販売および輸出入を行っています。

  業務内容

  
  ◆日本および韓国の商業チームをサポートするシニアL&Dリーダーシップのポジションです◆
  
  営業およびリーダーシップの能力を開発し、現場のマネージャーをコーチングし、チームのパフォーマンスを直接向上させる影響力のあるトレーニングプログラムを推進することを目的としています。
  営業、リーダーシップ、および主要顧客管理プログラムの設計と提供をリードし、認定を実施し、デジタルおよび対面のトレーニングツールを活用します。
  ビジネスリーダーや国際的なL&Dコミュニティとの戦略的な協力が含まれ、出張が20〜30％あります。
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  Main Duties
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   Strengthing Field Force expertise in Selling skills, Field coaching, Leadership skills and key account management
   Meet the training and development needs of Company commercial teams in line with the strategy and business priorities of Japan & Korea. 
   Provide expertise in the implementation of priority training and development actions.
   Serve as a single point of contact for the Company International L & D management.
  20~30% business travel is required.
   
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  Responsibilities
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  <Leading Japan L&D (75%)>Identify the priority training and development needs of sales teams (sales force, key account managers, sales managers, marketing, and technical teams)
  Develop the annual training plan and budget based on Company's strategic issues and cluster priorities
  Implement a standard of training excellence at Company in line with IL&D and with Japan directions.
  Coordinate and structure the Onboarding training plan for new commercial colleagues.
  Create and update training content according to the need.
  Collaborate to evaluate annually the level of technical and commercial skills of the sales force with technical and marketing partners
  Ensure certifications for products, diagnostics, KAM skills, leadership (Lead for Success) and Marketing Excellence programs. Execute engaging face-to-face training and digital training tools (LMS, Zoom, IL&D Learning Portals, Power BI, Teach Up, etc.)
  Develop the skills of "Coach" managers through field actions of "coach the coach" (minimum 3 face to face Field activities with sales force including sales managers per month)
  Measure the impact of training and coaching actions on the performance and level of expertise of employees, by conducting gap analysis, providing appropriate recommendations and corrective actions.
  Prepare, implement and monitor training courses as part of product launches and sales cycle meetings (POAs).
  Promote and implement Company training programs and tools such as Solution selling and field force effectiveness platforms
  <Leading Korea L&D (25%)>Identify the priority training and development needs of sales teams (sales force, key account managers, sales managers, marketing, and technical teams)
  Develop the annual training plan and budget based on Company's strategic issues and cluster priorities.
  Implement a standard of training excellence at Company in line with IL&D and with Korea directions.
  Coordinate and structure the Onboarding training plan for new commercial colleagues.
  Create and update training content according to the need.
  Collaborate to evaluate annually the level of technical and commercial skills of the sales force with technical and marketing partners
  Ensure certifications for products, diagnostics, KAM skills, leadership (Lead for Success) and Marketing Excellence programs. Execute engaging face-to-face training and digital training tools (LMS, Zoom, IL&D Learning Portals, Power BI, Teach Up, etc.)
  Measure the impact of training and coaching actions on the performance and level of expertise of employees, by conducting gap analysis, providing appropriate recommendations and corrective actions.
  Prepare, implement and monitor training courses as part of product launches and sales cycle meetings (POAs).
  Promote and implement Company training programs and tools such as Solution selling and field force effectiveness platforms
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• 求人番号：JN -072024-150997 掲載日：2024-09-11

  Education Trainer | 教育トレーナー

  MEの方限定のポジションです

  600 - 850 万円 東京 医療機器 プロフェッショナルエデュケーション

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  会社概要

  人工心臓の開発、製造のエキスパートとして米国にて設立された企業です。

  業務内容

  業務内容：
  世界最小の補助循環用ポンプカテーテルの販売に関する社内向け製品トレーニング
  手術の立会い
  安全性を含めた製品の適正使用 に関する社内向けトレーニング業務
  社内向けの臨床的なトレーニング業務
  

  

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• 求人番号：JN -072024-35966 掲載日：2024-09-11

  Professional Engagement

  E2Eビジネスにご興味のある方はご検討ください

  700 - 1000 万円 東京 医療機器 プロフェッショナルエデュケーション

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  会社概要

  医療・健康関連製品を提供する世界的な医療機器・製薬会社です。医薬品、医療機器、消費財などの製品を取り扱い、健康な生活を支援するさまざまな製品を提供しています。特に、医療技術や研究開発への投資を通じて、先進的な医療ソリューションを提供し、医療の質と効率を向上させています。また、教育や啓発活動を通じて、社会の健康意識を高め、より良い未来の実現に貢献しています。

  業務内容

  本ポジションは、デジタルオウンドメディアプラットフォームの運用と、ブランドエンゲージメントとエンドースメントを促進するために必要なデジタルマーケティングを担当し、明確なKGI/KPI設定とPDCAによる戦略的・実行的最適化を行います。責任ある事業規模は、1,000万以上のコンシューマーセッションと4K以上のプロフェッショナルリーチです。 現在、第2/第3者データおよびロイヤリティプログラムを活用したコマースとともに、ユーザーカバレッジを約40％拡大することに大きく貢献します。
  業務内容：
  当部の一員として、既存ユーザーおよび潜在的な装用者への当社のデジタル体験の浸透を図るとともに、プロフェッショナルの間でブランドの信頼性と支持を高め、ブランドとしてのロイヤルティを高める。
  オウンドメディアプラットフォームの運営を通じて、PFの方針に沿ったプロフェッショナル業務と連携したプロフェッショナル・エンゲージメントを運営する。 pro)および必要なデジタルマーケティング活動
  E2Eデジタルエクスペリエンスを提供し、ブランド認知度、信頼性および支持を高めるために、魅力的なプロフェッショナルデータを活用する、患者/消費者中心の立場からE2Eデジタルエクスペリエンスを提供するために、"コマース "や "ロイヤリティ "のような他のチームと密接に提携するための積極的なコラボレーションが求められます。
  専門業務、ビジネス・インテリジェンス、IT/テクノロジー、ブランド・マーケティング、その他必要なステークホルダーと緊密に連携するための強力なパートナーシップとリーダーシップが求められる。
  効果的・効率的な外部リソース管理のために、必要なデジタルエージェンシーと連携し、彼らの専門能力・スキルを最大化・最適化する。
  

  

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