事業戦略

---

募集要項

会社概要

同社は、デジタルサービスや金融関連サービスを幅広く展開するテクノロジー企業です。オンラインプラットフォームを活用し、個人および法人向けに多様なサービスを提供しています。

業務内容

■業務概要：

• 今回配属を予定している組織は、同社グループCOO（チーフ・オペレーティング・オフィサー）の直下に新設する直轄組織です。同社グループは、より広範囲な顧客層に対してより魅力的なサービスを提供するために日々進化している組織です。同社グループの更なる成長のため、戦略立案、組織力／競争力強化、改善に関する方針策定、モニタリング、仕組み化等を通じて、収益性の最大化および堅固なガバナンス体制の構築に取り組んでいます。
• 経営上の意思決定に関する支援はもとより、具体的な課題解決や施策の実行も担うなど、その責任範囲は多岐に渡ります。すなわち、リーダーシップを発揮し、会社の変革に貢献する機会に溢れたチャレンジングなポジションです。
• なお、本ポジションは同社グループ会社の事業戦略を主に担いますが、入社先は本募集企業となります。

■業務詳細：同社グループの更なる成長のための事業戦略立案をはじめ、組織力/競争力強化、サービス品質、生産性向上に向けた仕組みづくり、グループ横断プロジェクトの立案と実行推進などをお任せします。

• 各年度事業計画の策定
• オペレーションガバナンスの企画／設計／実装
• 経営会議等、重要会議の企画／運営
• 会社のイシュー、重要アジェンダの収集／分析および解決のための活動具体化
• 全社特命プロジェクトのリード（重点課題の解決に向けた企画立案、意思決定支援、実行など）

応募条件

■必須条件：

• 事業会社における経営企画／事業企画／事業推進経験5年以上
• ビジネスレベルの英語力（TOEIC（R）テストスコア不問）

■歓迎条件：

• 事業会社における経営企画業務経験
• 経営モデル、事業モデル、新サービスの開発／導入経験
• 組織力／競争力強化、生産性向上、経営改善のための企画立案／実行経験
• 取締役会、経営会議、委員会、役員合宿等、重要会議の企画運営経験

給与

900 - 1400 万円

勤務地

東京