サステナビリティ推進

---

募集要項

会社概要

同社は制御機器の専門メーカーです。

業務内容

• サステナビリティ戦略の企画・立案・実行（経営層との調整含む）
• サステナビリティ委員会の運営・取りまとめ
• サステナビリティ中期計画の策定
• マテリアリティごとのサステナビリティ活動の進捗管理。担当部門との計画策定、進捗のファシリテート
• サステナビリティ／ESG情報開示に向けた情報収集および課題抽出・対応検討
• 従業員に対するサステナビリティ関連の教育・研修の実施
• 国内外のグループ会社と連携したサステナビリティ・CSR活動の推進

応募条件

必須条件：

• 事業の企画や推進、各部門と連携した業務経験（特に、サステナビリティに関する業務経験）
• 管理職、または、チームリーダーなどで、組織やグループをリードした業務経験

歓迎条件：

• 広報やIR等にて社内外への情報発信業務を行った経験
• 海外対応の業務経験。英語力（TOEIC(R)700点以上目安もしくはVERSANT B1以上）
• サステナ経営検定【サステナブル経営／CSR検定】2級以上 (未取得でも採用後の資格取得を奨励）
• 内部監査業務経験

給与

900 - 1200 万円

勤務地

大阪