NEW
求人番号:JN -052026-204906 掲載日:2026-06-24

【フルリモート】データエンジニア

フルリモート・マンスリーフレックスでワークライフバランス◎/総合人材サービスグループ
760 - 1600 万円 東京 IT ITマネジメント

募集要項

会社概要
同社は、総合人材サービスを提供する企業であり、多様な人材ソリューションを展開しています。社員の成長とキャリア形成を支援し、企業の人材ニーズに応えています。サービスの範囲は、派遣、紹介予定派遣、転職支援、アウトソーシングなど多岐にわたり、個人と企業の双方にとって最適なマッチングを実現しています。また、グローバル展開も積極的に行っており、多国籍な人材サービスを提供することで、社会全体の発展に寄与しています。
業務内容

総合人材サービスを提供するグループにて、アナリティクスエンジニアを募集いたします。
━━━━━━━━━━━━━━━

■募集背景同グループでは、全社的なDX推進に取り組んでいます。
新設されたデータソリューション部では、顧客への提供価値向上と事業収益の拡大を目指しています。
本ポジションは、AIソリューション(機械学習・深層学習・LLM等)の選定から、アーキテクチャ設計、実装、基盤整備までを一貫して担う中核的な役割です。

■ポジションについて
グループ各社の事業価値および業務生産性の向上を目的に、AI・データを活用した施策の企画・推進をお任せします。(例:マッチングの高度化、共通業務の効率化など)。
あわせて、グループ内に蓄積されたデータを活用し事業価値へつなげるため、データ基盤の構築やAPI/アプリケーション開発にも携わっていただきます。
業務は、デジタル企画・データサイエンス・エンジニアリング・ガバナンスなど各領域の専門メンバーと連携し、プロジェクト単位で推進します。

■具体的な業務内容
  • 事業課題に基づくデータ要件定義
  • データモデリング(DWH設計)およびデータマート整備(dbt等)
  • データ品質管理(テスト・監視)
  • 機械学習・レコメンド向け特徴量データの整備
  • 事業KPI(粗利/人、生産性、成約率等)に紐づくデータ設計
  • 定義した指標に基づく分析および事業改善の推進
  • セキュリティやガバナンスを考慮したデータ管理ルールの整備

■所属いただく組織デジタル化を推進することで、パーソルグループ全体の業務効率化や生産性向上、データ利活用に寄与する部門です。
本部全体で150名ほどの組織で、立場に関わらず意見を伝え合う風通しの良い社風です。
また、主体的な言動や意志を尊重し裁量ある働き方ができる環境であり、成長意欲がある方には組織として全面的にバックアップする環境です。
データサイエンス室は現在メンバー8名程度で、30代前半~40代のデータサイエンティスト、AIエンジニアが中心で構成されます。

■魅力ポイント
  • 同グループ中期経営計画の柱となる一端を担う組織です。
  • 売上約1兆円規模のグループにおけるデータ利活用に関わる貴重な経験も積んでいただけます。
  • 戦略的な投資を行っている領域をご担当いただくため、新しいチャレンジもしていただける可能性が高いです。 
  • 組織の拡大期にあたり、一緒に組織を作っていく経験を積んでいただくことが出来ます。 
  • リモートワークを推進しており、フレックスタイム制の導入も行っております。社員の主体的な働き方が選択できます。(リモートワーク率85%)



━━━━━━━━━━━━━━━#spotlightjob2
応募条件

■必須
  • SQLおよびPythonを用いたデータ分析またはデータ処理経験
  • 事業部門またはプロジェクトにおけるデータ活用の経験
  • DWH/データマート設計の実務経験


■歓迎
  • データマート設計やデータモデリングの実務経験
  • ストリーミング処理、DWHモデリングなどの経験
  • データガバナンスやデータ品質改善の経験
  • Snowflake, Databricks等のデータ基盤を利用した経験
  • dbt, Looker, Tableau等の利用経験
  • AI/機械学習モデル向けデータ整備や特徴量設計の支援経験
  • データを用いたAI・機械学習モデルの開発経験


給与
760 - 1600 万円
勤務地
東京
Rieko Kawabe
BRSコンサルタント
Rieko Kawabe
Tech Services

おすすめの求人