駐在員事務所長候補

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募集要項

会社概要

同社は、大手総合グループの総合建設会社です。

業務内容

駐在員事務所長候補として、現地拠点の運営全般を統括いただきます。現地政府・発注者との折衝やJVパートナーとの協議、ローカルスタッフのマネジメントなど、ODA大型インフラプロジェクトの実行面で中心的な役割を担っていただきます。

• 現地拠点の運営統括
• 発注者（政府・行政機関）との調整・交渉
• JVパートナーとの合意形成や契約、工程管理
• 建設部・事業管理部と連携したプロジェクト支援（安全・品質・コスト等）
• ローカルゼネコンやサブコンとの契約、リスク・進捗管理
• 駐在員やローカルスタッフの採用・育成・評価
• 事務所全体の総務・財務・法務・労務管理
• 治安リスク、BCP、コンプライアンス管理
• 本社への定期・臨時報告および課題解決提案

応募条件

必須条件：

• 建設、エンジニアリング、インフラ領域での海外実務経験
• 発注者・JV・行政との折衝経験
• 部門のマネジメント経験
• 危機管理（安全・治安・BCP）への一定理解

歓迎条件：

• 拠点運営（総務・財務・労務・法務）のマネジメント経験
• バングラデシュ／フィリピンでの駐在経験
• JICA・ADB等のODA案件経験
• FIDIC、国際契約、コントラクトマネジメントの知識
• JVマネジメント・紛争予防／解決の実務経験
• ビジネスレベルの英語力

給与

600 - 1000 万円

勤務地

東京