【リモート可】人事責任者（CHRO）候補

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募集要項

会社概要

同社は高齢化社会という社会的な課題に対し、製品やサービスを提供するヘルスケア企業です。コンサルティング、健康管理サービス、介護関連サービスなど、幅広い事業領域で活動しています。特に、医療や介護従事者の不足に対応するための人材紹介サービスに注力し、日本の社会問題解決に貢献しています。

業務内容

同社は、高齢化の進展という社会課題に向き合い、関連する製品・サービスを提供するヘルスケア企業です。
とりわけ、医療・介護現場の人材不足に対応する人材紹介事業に力を入れ、日本社会が直面する課題の解決に寄与しています。

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■ポジションについて
経営陣、事業責任者のパートナーとして、経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、グループミッションに貢献いただきます。

■具体的な業務内容

• 経営理念・バリュー・人材理念の策定と組織への浸透推進
• グループ全体の組織設計の策定と実行
• 経営戦略・事業戦略と連動した人材マネジメント施策の策定・実行
• 人事部門組織の戦略策定と実行推進
• 経営層からの特命事項への対応

■ポジションの魅力

• 成長企業ならではのチャレンジが可能
  • 成長企業ならではの変化に富んだ環境で、経営層や事業責任者と密に連携しながら、自身の考えを示し提案しつつ主体的に実行まで関われる、創造的な経験を積めるポジションです。
• 日本で数少ない成長領域で社会課題解決に寄与できる
  • 高齢社会の課題を解決するというミッションは、現代日本に残された数少ない成長マーケットを牽引することにも直結しており、今後も次々と事業を創出しながら領域を拡張し続けることで、より大きな社会貢献を実現していきます。
• 豊富なキャリアパス
  • 一人ひとりの志向や適性を尊重し共にキャリアを築くことを重視しており、専門職から管理職、さらには異業種への挑戦まで、多様なキャリアプランを実現できる環境です。

■働く環境

• リモートワーク可
• フレックスタイム制あり
• 書籍購入制度や資格取得支援制度など充実した福利厚生

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応募条件

■必須

• 以下のいずれかを満たす方
  • 事業会社における、人事領域もしくは経営企画ポジションでのマネジメント経験がある方
  • 事業会社における事業マネジメントの経験がある方

■歓迎

• 成長フェーズのIT/Web/人材業界のベンチャー/ミドルベンチャー/メガベンチャー企業での人事経験
• ビジネスサイド（営業・企画・マーケ等）で高い実績を出された経験
• ビジネスレベルの英語力

給与

1200 - 2000 万円

勤務地

東京