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求人番号:JN -022026-200360 掲載日:2026-02-17

【二子玉川】建設調達担当者◆モバイルの店舗や基地局建設の資材調達などをお任せ※入社時英語力不問

自身の戦略が会社のコスト構造や競争力に直結するため、大きな裁量と責任を持って業務に取り組めます
500 - 850 万円 東京 サプライチェーンマネジメント 調達 / 購買

募集要項

会社概要
同社は、日本を代表する大手インターネットサービス及び電子商取引企業。オンラインショッピングモールを含む多岐にわたる事業を展開。先進的なテクノロジーと顧客志向のサービスを提供し、電子商取引、金融、デジタルコンテンツなど幅広い分野でサービス展開する。ポイントプログラムやメディアコンテンツも提供し、顧客エンゲージメントを向上させ、国内外で積極的な事業展開を行い、グローバル市場での競争力を高めている。
業務内容
【入社時はTOEICのスコアに関わらず正社員採用です/業務上英語使うことがないポジションです】
今回配属予定の建設工事調達グループでは、ショップ工事や基地局建設工事に関する工事・物品調達の他、各種業務委託などの役務(サービス)調達に関する業務を担っています。
■業務内容会社の事業戦略に基づき、建設調達における調達戦略の立案から実行までを担当します。
  • 最適な調達戦略(ソーシング戦略、コスト削減戦略等)の策定と実行
  • 市場動向、コスト構造、サプライヤー動向の調査・分析
  • 価格査定、ベンチマーク分析による価格妥当性の評価と条件交渉
  • 購買実績データの分析を通じたコスト最適化施策の立案・実行
  • 各種契約書のレビュー、交渉、締結
  • 下請法をはじめとする関連法規の遵守、リスク管理
  • RFP(提案依頼書)・RFQ(見積依頼書)の作成

■働く環境:<組織構成>
  • 人数(調達オペレーション部:約80名/各課に3~10名程度)
  • 年齢層:20代~30代が中心
  • 新卒:中途(1:7)

<平均残業時間>
  • 20時間程度/月
※案件等によって多少変動することがございます。
<キャリアパス実例>
  • 担当者として調達オペレーション部に20代で中途入社し、4年目でVice Mangerとしてキャリアアップ。

■魅力
  • 会社の事業戦略の根幹を支える建設調達において、戦略立案から実行まで一貫して携われるため、事業全体への貢献度を肌で感じられます。
  • 自身の戦略が会社のコスト構造や競争力に直結するため、大きな裁量と責任を持って業務に取り組めます。
  • 最適な調達戦略の策定、市場分析、価格交渉など、幅広いスキルを習得・深化させることができます。
  • 下請法などの関連法規遵守やリスク管理の経験を通じて、ビジネスにおける法的・倫理的視点も養うことができ、市場価値の高い人材へと成長できます。
応募条件
■必須条件:※下記いずれかのご経験(目安3年以上、業界不問)
  • プロジェクトマネジメントの経験
  • データ分析に基づき、コスト削減や業務改善を企画・実行した経験
  • 企業における購買、調達の実務経験(有形・無形問わず。工事や役務調達の経験は問いません)

給与
500 - 850 万円
勤務地
東京
Kazuhiro Kitagawa
BRSコンサルタント
Kazuhiro Kitagawa
Corporate Services
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