BRSコンサルタント
Kazuhiro Kitagawa
Corporate Services
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求人番号:JN -022026-200360
掲載日:2026-02-17
【二子玉川】建設調達担当者◆モバイルの店舗や基地局建設の資材調達などをお任せ※入社時英語力不問
自身の戦略が会社のコスト構造や競争力に直結するため、大きな裁量と責任を持って業務に取り組めます
500 - 850 万円
東京
サプライチェーンマネジメント
調達 / 購買
募集要項
- 会社概要
- 同社は、日本を代表する大手インターネットサービス及び電子商取引企業。オンラインショッピングモールを含む多岐にわたる事業を展開。先進的なテクノロジーと顧客志向のサービスを提供し、電子商取引、金融、デジタルコンテンツなど幅広い分野でサービス展開する。ポイントプログラムやメディアコンテンツも提供し、顧客エンゲージメントを向上させ、国内外で積極的な事業展開を行い、グローバル市場での競争力を高めている。
- 業務内容
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【入社時はTOEICのスコアに関わらず正社員採用です/業務上英語使うことがないポジションです】
今回配属予定の建設工事調達グループでは、ショップ工事や基地局建設工事に関する工事・物品調達の他、各種業務委託などの役務(サービス)調達に関する業務を担っています。
■業務内容会社の事業戦略に基づき、建設調達における調達戦略の立案から実行までを担当します。- 最適な調達戦略(ソーシング戦略、コスト削減戦略等)の策定と実行
- 市場動向、コスト構造、サプライヤー動向の調査・分析
- 価格査定、ベンチマーク分析による価格妥当性の評価と条件交渉
- 購買実績データの分析を通じたコスト最適化施策の立案・実行
- 各種契約書のレビュー、交渉、締結
- 下請法をはじめとする関連法規の遵守、リスク管理
- RFP(提案依頼書)・RFQ(見積依頼書)の作成
■働く環境:<組織構成>- 人数(調達オペレーション部:約80名/各課に3~10名程度)
- 年齢層:20代~30代が中心
- 新卒:中途(1:7)
<平均残業時間>- 20時間程度/月
<キャリアパス実例>- 担当者として調達オペレーション部に20代で中途入社し、4年目でVice Mangerとしてキャリアアップ。
■魅力- 会社の事業戦略の根幹を支える建設調達において、戦略立案から実行まで一貫して携われるため、事業全体への貢献度を肌で感じられます。
- 自身の戦略が会社のコスト構造や競争力に直結するため、大きな裁量と責任を持って業務に取り組めます。
- 最適な調達戦略の策定、市場分析、価格交渉など、幅広いスキルを習得・深化させることができます。
- 下請法などの関連法規遵守やリスク管理の経験を通じて、ビジネスにおける法的・倫理的視点も養うことができ、市場価値の高い人材へと成長できます。
- 応募条件
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■必須条件:※下記いずれかのご経験(目安3年以上、業界不問)
- プロジェクトマネジメントの経験
- データ分析に基づき、コスト削減や業務改善を企画・実行した経験
- 企業における購買、調達の実務経験(有形・無形問わず。工事や役務調達の経験は問いません)
- 給与
- 500 - 850 万円
- 勤務地
- 東京