【大阪市】人事(グローバル担当)

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募集要項

会社概要

同社はスポーツ品の製造及び販売、スポーツ施設の運営、各種スクール事業を行っております。

業務内容

〈ご入社後〉

• 直属上長の課長の元につきながら、一緒に案件を担当することで同社の理解を深めます。業務に慣れてこられましたら、徐々に棚卸しをおこない、担当業務をお任せしていきます。

〈下記がミッションの部署です。オーナーシップを発揮し、率先していただける方、大歓迎です。〉

• 海外現地人事担当と連携し、事業戦略に紐づいたグローバル人事戦略の立案/実行
• グローバル従業員のエンゲージメント向上やDNA浸透支援に向けた施策
• タレントマジメント（主にグローバル従業員）の土台作り 
• 日本人駐在員に対する業務改革（給与の複線化、デジタル活用による効率化など）
• 本社機能の向上 ※内部監査室始め、各グローバル担当部署との連携
• HRIS/HCMなど他システム導入、維持向上

応募条件

• グローバルでの人事企画業務のご経験（グローバル拠点のある企業様などでの次人事企画のご経験）
• ビジネスレベルでの英語力

歓迎要件:

• プロジェクトの立ち上げに関わるご経験
• スポーツが好きな方

給与

500 - 800 万円

勤務地

大阪