【東京】ITマネージャー

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募集要項

会社概要

同社は、福利厚生用のチケットを発行しています。

業務内容

チームマネジメント／ITチームの指導、助言、管理:

• 継続的改善と専門能力開発の文化を醸成する
• リソース配分とチームの生産性を確保する
• 今後3～5年の間に、より大規模なソフトウェア開発チームを管理し、将来の需要に対応できるようチームを拡大する上で極めて重要な役割を担います。より大規模なソフトウェア開発チームを管理していただきます。

プロジェクト管理:

• ITプロジェクトの計画、実行、納品を監督
• 品質基準、スケジュール、予算を管理／またシームレスな統合と実装を確実にするため、機能横断的なチームと調整する

ベンダー管理:

• 外部ベンダーやサービスプロバイダーとの関係を管理する
• 契約を交渉し、高品質のサービスや製品を確実に提供する

システム管理:

• ネットワーク、ハードウェア、ソフトウェア、データベースの管理
• データベースなどの管理を監督し、地域のインフラチームと協力して、IT システムの信頼性、セキュリティ、パフォーマンスをサポートする
• ITシステムおよびインフラの信頼性、セキュリティ、パフォーマンスをサポートする

セキュリティとコンプライアンス／グローバルおよび各地域のCOEチームと協力し、以下を遂行する:

• サイバーセキュリティとコンプライアンス対策が確実に実施されていることを確認する
• システムを保護する

予算管理／IT予算の策定と管理:

• リソースと財務目標との整合性を確保する

戦略的リーダーシップ:

• 会社の目標やビジネスニーズに沿ったIT戦略を実施する／およびビジネスニーズに沿ったIT戦略を実施する

応募条件

• コンピュータサイエンス、情報技術、または関連分野の学士号取得
• 8～10年以上のITマネジメント経験
• ソフトウェア開発および複雑なITプロジェクトの管理経験、プロジェクト管理経験（ITインフラとサイバーセキュリティの知識があれば尚可）

給与

600 - 800 万円

勤務地

東京