社内SE（インフラ・セキュリティ）

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募集要項

会社概要

同社は、晶用光学フィルムをはじめとした総合機能性部材の開発・販売を行っています。高分子技術をベースに多彩な分野で事業展開を進めており、開発を支えるのは「グローバルニッチトップ戦略」。この戦略が、付加価値の高い製品を生み、多額の研究開発費を支え、新しい独創技術を生み出すという好循環に繋がっています。新卒、キャリア入社の区別は全くなく、また新しいことにチャレンジすることを是とする風土です。

業務内容

業務内容：

• 主にサイバーセキュリティ関連のテーマの主担当者として業務していただきます。
• 入社後まずお任せしたい業務
  • グローバル共通の情報セキュリティルール策定、ルール/リスクヘッジを行う為の施策検討
  • セキュリティインシデント対応等の運用
  • 海外は各エリアにITの責任者がおり、協力してテーマ推進します。会社全体の課題だけでなく海外エリア毎に抱える課題など全体を見渡し必要な施策を企画・構想していきます
• 将来的（3～5年後）にお任せしたい業務／キャリアパスのイメージ
  • サイバーセキュリティの領域をさらに広げ、情報セキュリティ/リスク全般のテーマリーダーとして遂行いただきます。
  • その他、事業テーマやITインフラ関連テーマを対応する部署へ展開することも将来的に可能です。
• 変更の範囲：会社の定める業務

応募条件

必須要件：

• ITインフラ関連の実務経験（ネットワーク、クラウド）

歓迎要件：

• システム企画、構想経験（要件整理やプレゼンなども含む）
• セキュリティ関連ツールの構築、導入、運用経験
• サイバーインシデント対応の構築、運用経験
• セキュリティ等の監査／モニタリング経験
• ネットワークのセキュリティや機器の構築、導入経験
• Microsoft製品（Office365、Entra IDなど）の構築、導入経験
• AWS／Azureの構築、導入経験

ポイント

業務のやりがい／アピールポイント：

• 企画／構想など上流工程でテーマに携わることができます。
• 担当者として受け持つ範囲も広いため責任もありますが、自分が中心となって実施しているというやりがいが感じられる仕事です。
• セキュリティを通じた企業交流を活発に行っており、様々な情報収集や人脈形成をすることが出来ます。

働き方：

• 出張（国内／海外）ほぼ無
• テレワーク　週1～2日程度
• フレックス勤務　コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。

所属組織：

• IT本部　リスク＆セキュリティ部

所属組織のミッション：

• ビジネスの成長戦略を支えるため、サイバー攻撃リスクを中心としたリスクヘッジの取組みをグローバルに実施。（企画・構想／計画策定／施策展開／モニタリング等）

所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方：

• 担当として任された業務は、基本的に担当者の責任で実施します。
• 大きなテーマはチームでの協力やIT以外の業務メンバーと協力して推進します。
• 日常的に年齢や組織・役職にとらわれず相談・議論ができる環境です。

給与

500 - 900 万円

勤務地

大阪