ダイバーシティー推進担当

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Job details

Company overview

We specialize in the development, manufacturing, and distribution of medical and scientific equipment. We are particularly renowned for our expertise in fields such as endoscopy and digital camera technology. We prioritize quality and innovation in our products, playing a crucial role in the medical and research sectors. Furthermore, we tailor solutions to meet the needs of our customers, providing support to medical and research institutions worldwide.

Responsibilities

業務内容：

• 雇入れ直後
  • マネージャーのサポートを受けながら、DEI戦略の実行をリードする。
  • 各国のDEI担当とグローバルDEI担当との連携サポート実施。各国のDEIステータスの情報収集
  • HRBPや各機能のグローバルチームと連携し、各ステークホルダーとの信頼関係を築く。
  • 社内外問わずグローバルレベルでのDEI意識向上キャンペーンの施策やイベント施策の企画推進する。
  • DEIに関するKPIの達成に貢献する。他部門が持つDEIのKPIに関してもモニタリングをし、サポートする。
  • DEIのKPIを役職者のパフォーマンス評価にリンクさせる。そのための施策を各部署と調整する。
  • 社員コミュニティ/従業員リソースグループ（ERG）と連携し、そこから発生するボトムアップの活動のサポートをする。またERGの設立、管理などの支援も実施する。
  • DEI分野における最新の業界動向やベストプラクティスを常に把握する。
  • その他、DEIに関する業務全般

Requirements

必須要件：

• 3年以上のダイバーシティ推進経験　もしくは　組織開発やHRBPとしてカルチャー変革やチェンジマネジメントの経験
• 英語ビジネスレベル以上かつ、実務での使用経験（スピーキング含む）

 歓迎要件：

• 医療機器業界での経験
• PMなどの経験

Salary

8 - 9 million yen

Location

Tokyo