BRS Consultant
Nao Yoshida
Office Support
Job number: Job-00255820
Posted: 2024-01-24
HR Staff (HR & Labor Planning / Management) | 人事スタッフ(人事労務企画/管理)
人事としてのキャリアを築きたい方も磨きたい方も必見です!
4 - 6 million yen
Tokyo
Support & Administration
HR Assistant
Job details
- Company overview
- It is a leader in power tools. The highest level of commodity world and has been sent out for many. Especially high-speed rotation, electronic control, I have strengths in the field of precision machining.
- Responsibilities
-
今までのご経験やご志向を考慮し、以下のいずれかの業務を担っていただきます。業務内容に応じ、人事グループ、労務グループのいずれかに従事いただきます。いずれも企画/改善業務および実務対応を担っていただきます。
業務内容:- 評価制度運用(目標管理制度や昇給/賞与評価の運用。評価期間は年1回)
- 人員/人件費計画の策定、月次での人員/人件費レポート
- 入退社、異動、契約更新の関連業務
- 人事マスタ管理
- 賞罰対応
- 労働組合対応
- 処遇制度運用/給与計算業務
- 勤務制度運用/勤怠管理
- 旅費制度運用
- Requirements
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必須要件:
- 以下いずれかの人事業務の実務経験 ※業界業種は不問
- 評価制度
- 処遇制度
- 勤務制度の運用実務
- 人員
- 人件費管理
- 給与計算
- 勤怠管理
- 入退社管理
- 人事異動の運用実務 など
- 英語レベル:中級(ビジネスメール対応可)
- 製造業での人事経験者
- 実務だけでなく、企画や改善経験者
- 当社工場への勤務も可能な方
- 幅広い業務経験者
- 未経験業務や企画/改善業務にも挑戦したい方
- 以下いずれかの人事業務の実務経験 ※業界業種は不問
- Salary
- 4 - 6 million yen
- Location
- Tokyo