BRS Consultant
Misato Nakao
Human Resources
Job number: Job-00242018
Posted: 2023-07-24
人事労務スタッフ(社会保険・健康管理・規定改定等)
リーダーを目指せるポジション
4 - 9 million yen
Tokyo
Human Resources
Compensation & Benefits
Job details
- Company overview
- Our client is a telecommunications provider.
- Responsibilities
-
リーダークラス、及びメンバークラスの方の募集となります。
入社後お任せしたい業務人事労務関連の業務(社会保険・健康管理・人事部異動・出向・出張および福利厚生業務等)を担当いただきます。
上記の他、採用・研修・キャリア形成などへのキャリアステップも可能性があります。 - Requirements
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リーダークラス必須の経験・スキル
- 人事労務経験3年以上
メンバークラス必須の経験・スキル- 以下のいずれか、もしくは通算で勤務経験3年以上
- IT企業での勤務経験
- 人材業界での勤務経験
- 一般企業での人事労務経験
あれば尚よい経験・スキル- 後輩育成等のリーダー経験
- 就業規則等の規程改定の経験
- キャリアカウンセリングに関する研修受講経験
- 労働関連法令に関する基本的な知識
- Salary
- 4 - 9 million yen
- Location
- Tokyo